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    最雞血的謊言:你可以兼顧事業(yè)和家庭

    2017-06-30 12:21:17安柏
    時(shí)文博覽 2017年6期
    關(guān)鍵詞:保姆單身家庭

    安柏

    01

    這些年,我聽(tīng)過(guò)的最勵(lì)志的謊言就是:你可以兼顧事業(yè)和家庭。

    搞得好像事業(yè)和家庭不雙豐收,就是你努力不夠能力不行似的,特別是對(duì)于女人而言。

    如果你看了事業(yè)女性人手一本的雞湯《向前一步》,被Facebook首席運(yùn)營(yíng)官謝麗爾·桑德伯格完成洗腦,摩拳擦掌,準(zhǔn)備勇敢地去拼事業(yè)和家庭的完美平衡時(shí),你也不妨同時(shí)看看月之暗面——美國(guó)普林斯頓的女院長(zhǎng)安妮-瑪麗·斯勞特的《為什么我們不能擁有一切》。

    安妮以前也認(rèn)為事業(yè)和家庭是可以達(dá)到平衡的。但是,當(dāng)她接受了希拉里給她的offer——美國(guó)國(guó)務(wù)院政策規(guī)劃司司長(zhǎng),不得不在周一到周五離開(kāi)家庭去華盛頓工作后,她遇上了麻煩:和家人在一起的時(shí)間少得可憐,而大兒子又進(jìn)入了青春期叛逆。于是,在完成一個(gè)任期后,她中止了繼續(xù)在政壇發(fā)展,選擇回到學(xué)?;氐郊依?。

    她的結(jié)論是,事實(shí)上我們無(wú)法兼顧事業(yè)和家庭。我們無(wú)法擁有一切。

    她原先一直認(rèn)為她可以做到,只是因?yàn)樗疫\(yùn):在大學(xué)工作,有彈性時(shí)間,又有個(gè)同樣在大學(xué)任教,愿意無(wú)條件付出照顧孩子的丈夫。

    在事業(yè)和家庭之間玩著危險(xiǎn)的平衡游戲的女人,就像用手拋球雜耍的小丑,一旦出現(xiàn)意外,生活沒(méi)有按照自己計(jì)劃進(jìn)行(其實(shí)這是個(gè)大概率事件),比如老人生病,孩子學(xué)習(xí)或成長(zhǎng)出問(wèn)題,和丈夫感情有了裂痕,或者是去外地工作,就會(huì)馬上到了一個(gè)失去平衡的臨界點(diǎn)。

    過(guò)度地鼓吹可以完美兼顧事業(yè)和家庭,這不是男女平等,也不是婦女解放,這是把女人從一個(gè)牢籠,推到一個(gè)陷阱。

    真相是:大家表面上看到的,又有高階事業(yè)又有可愛(ài)孩子和穩(wěn)固家庭的女人,往往是犧牲了丈夫的事業(yè),或者壓根就把孩子扔給父母,或者是外表光鮮身心焦慮疲憊。

    事業(yè)成功,家庭成功,都是需要墊腳石的。

    哪有什么平衡?不是犧牲自己,就是犧牲別人。

    02

    即使是單身人士,也很難平衡工作和生活。

    我一個(gè)朋友單身,在銀行工作,每次節(jié)假日值班都是她。憑什么?你是單身,家里沒(méi)事啊。

    另一個(gè)行業(yè)精英,一直沒(méi)有結(jié)婚,總是加班加點(diǎn),平時(shí)晚上8點(diǎn)能吃上飯就很不錯(cuò)了。自己做飯?開(kāi)玩笑啊,是在外面餐廳或者叫外賣(mài)。

    鍛煉、社交、旅行,哪有時(shí)間?沒(méi)有時(shí)間找男朋友,這句話是對(duì)的。越是單身,越?jīng)]有時(shí)間談戀愛(ài)。出差或加班,就指望你了。哪來(lái)的生活?

    別老催婚催人生孩子好嗎,也為單位著想一下。沒(méi)有單身人士,誰(shuí)過(guò)節(jié)來(lái)值班?誰(shuí)來(lái)出長(zhǎng)差?派誰(shuí)去外地工作???

    對(duì)于有孩子的家庭,平衡就更難了。

    我孩子還小時(shí),最苦悶的時(shí)候,就是春節(jié)。那會(huì)兒保姆要從北京回四川,至少20天。家里又沒(méi)有老人帶孩子,只好把一年的休假都用在這個(gè)時(shí)段。如果保姆不幸沒(méi)買(mǎi)到火車(chē)票,晚了幾天回家,就瞎菜了。

    沒(méi)有老人帶孩子的家庭,你去問(wèn)問(wèn),最驚心動(dòng)魄的情形就是——用熟的保姆開(kāi)口說(shuō):我不干了。

    比起自己開(kāi)公司骨干員工出走,保姆辭職更加可怕:找到合適的需要時(shí)間,用得不好的要換,即使是合適的也要重新培訓(xùn),并讓孩子慢慢適應(yīng),至少幾個(gè)月不能正常工作生活。

    有一些大外企其實(shí)做得不錯(cuò),能夠接受彈性工作時(shí)間,比如在某些特定情況下申請(qǐng)?jiān)诩疑习?。但是,這也意味著你無(wú)法對(duì)工作全力以赴。這屬于自甘墮落,自毀職業(yè),以后有好的機(jī)會(huì)都不會(huì)輪到你。

    如果老人生病了,那更是雪上加霜。除了老人去世有喪假,又沒(méi)有假期叫做護(hù)理老人假。

    大多數(shù)老板是看不得你老請(qǐng)假的,即使你的工作效率很高也不行。彈性工作也只是說(shuō)說(shuō)而已,雖然在線工具如此發(fā)達(dá),但是,一旦你經(jīng)常不在辦公室,老板就覺(jué)得失去控制了。

    而且,別忘了他們是怎么爬到老板這個(gè)位置的,還不是靠犧牲個(gè)人生活!所以,不要做夢(mèng)了!

    03

    那對(duì)于女人來(lái)說(shuō),怎么可以在保證家庭穩(wěn)固的基礎(chǔ)上追求事業(yè)呢?

    1.請(qǐng)謹(jǐn)慎考慮要孩子,特別是二胎

    很多人在1個(gè)孩子時(shí)還能艱難地維持生活工作平衡的把戲。到第2個(gè)孩子時(shí)就全盤(pán)崩潰了。

    記住,1+1不等于2,而是大于2。

    2.蹺蹺板式家庭分工

    如果要孩子的話,需要和另一半商量好家庭的分工,5050是很難做到的,也是投入產(chǎn)出最低的,這意味著你既不能照顧好家庭,也不能投入工作。

    有了孩子,采取蹺蹺板式的分工是比較可行的方法:在某個(gè)時(shí)間段以某人照顧家庭為主,比如母親在孩子0-3歲放棄工作或者處于半就業(yè)(兼職或靈活工作時(shí)間)狀態(tài)。但是,這意味著自己在重返職場(chǎng)時(shí),很難重新就業(yè)或找不到好工作和好職位。

    3.讓老公放棄追求事業(yè)

    這樣你就有個(gè)賢內(nèi)助了。接受任何一次升職,意味著公司派你去外地或國(guó)外都要接受。如果時(shí)間超過(guò)2年,不要兩地分居,讓老公放棄他的工作,孩子放棄原來(lái)的學(xué)校隨著你遷徙。

    但是這意味著老公的事業(yè)中斷,以后工資和地位都不如你。你需要感謝他把你扶到高位,而不是恩將仇報(bào)地把他嫌棄。

    從男人角度來(lái)說(shuō),讓老婆中斷事業(yè)是很常見(jiàn)的。很多高管的妻子就是這么做的,或者就干脆做了全職主婦。對(duì)于女人,如果想要事業(yè)不斷爬坡,達(dá)到輝煌,那也少不了丈夫的犧牲。

    所以,要感謝身邊那個(gè)在家里照顧孩子和老人的人,他/她承擔(dān)了家族承前啟后的作用,肩負(fù)著重大的孝敬老人和養(yǎng)育未來(lái)的使命。

    如果你是個(gè)追求事業(yè)的女人,那你最好找一個(gè)內(nèi)心強(qiáng)大的男人,不被社會(huì)上陳舊的觀念所限制。同時(shí),你要小心不要把工作風(fēng)格帶回家里,讓男人品嘗你的強(qiáng)勢(shì)和霸道總裁作風(fēng)。

    在當(dāng)前的社會(huì)上,很多男人不能接受妻子比自己成功,或者表面上接受,暗地里卻找比自己弱一級(jí)的情人,去取得情感和心理的平衡。

    4.有健康的老人做后盾

    現(xiàn)在的80,90后依靠父母帶孩子的很多。短時(shí)間是可以的,但是注意不要讓老人太吃力,年紀(jì)大了身體透支了很容易生病,這樣你不但失去帶孩子的人,還會(huì)增加老人的護(hù)理工作,家里弄得一團(tuán)糟。

    如果經(jīng)濟(jì)狀況允許,最好還是找個(gè)保姆,讓老人起輔助看護(hù)作用,而不是從事繁重的體力勞動(dòng)。

    5.先當(dāng)老板,再生孩子

    出差、開(kāi)會(huì)時(shí)間由自己說(shuō)了算的時(shí)候,維持工作和生活平衡變得容易多了。而且這時(shí)經(jīng)濟(jì)情況也變得寬裕,完全可以找一個(gè)優(yōu)質(zhì)的家務(wù)助理。

    但是你要有一個(gè)準(zhǔn)備,事業(yè)到達(dá)一定階段了,也不年輕了。可能需要人工輔助生育手段,或者要承擔(dān)生不出來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)。

    6.等孩子長(zhǎng)大一點(diǎn)了,再追求事業(yè)

    告訴你一個(gè)秘密,在企業(yè)招人時(shí),一些HR更喜歡中年已育婦女,而不是年輕女性。當(dāng)然,現(xiàn)在放開(kāi)二胎了,中年婦女也不好說(shuō)了。

    公司老板,必須放棄只找年輕人的理念了。按照現(xiàn)在大城市人均的壽命和身體狀況,40歲事業(yè)才起步啊。很多女性往往到了孩子長(zhǎng)大后,才會(huì)進(jìn)入事業(yè)最好的時(shí)候。

    其實(shí),事業(yè)和家庭平衡,這不僅僅是女人的問(wèn)題好嗎?這也是男人的問(wèn)題。只是這個(gè)社會(huì)能接受失蹤的父親,卻不怎么能待見(jiàn)缺席的母親。

    如果你無(wú)法平衡事業(yè)和家庭,那不是你的錯(cuò),因?yàn)椋揪筒淮嬖谑裁雌胶?,只有放棄和選擇。

    有選擇還是很幸運(yùn)的,說(shuō)明你混得不錯(cuò)。很多底層人士連選擇的權(quán)力都沒(méi)有,終日奔波苦,還完全照顧不好家里。

    婦女真正的解放,不是要求你做到一個(gè)美麗的傳說(shuō),兼顧事業(yè)和家庭,而是擁有選擇的自由:想工作就工作,想回家就回家。

    我們要擁有選擇的自由,而不是去玩平衡的把戲。endprint

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