【看山東】山東打造“明星”企業(yè)家

王天宇

2017-02-23 走向世界雜志

隨著中國經(jīng)濟的高速發(fā)展，“企業(yè)家”這個名詞也越來越有“明星”的味道了。縱觀現(xiàn)在的中國企業(yè)，每個成功企業(yè)的背后都有一位出色的企業(yè)家，他們無一例外地成為公眾關(guān)注的焦點，既代表各自企業(yè)的形象，也傳遞著企業(yè)的品牌和價值。

柳傳志已經(jīng)退居二線，只偶有露面，也只是傳經(jīng)論道，但依然是聯(lián)想的精神領(lǐng)袖。有人打過一個比方，如果把中國知名企業(yè)家組成“黃金團隊”，戰(zhàn)略指揮家的位置非柳傳志莫屬，足見業(yè)界對其戰(zhàn)略謀劃能力的推崇。

那些活躍在商界的名字：搜狐的張朝陽、百度的李彥宏、阿里巴巴的馬云、國美的黃光裕，華為的任正非……都是個性鮮明、能力超凡的企業(yè)家，無一例外地成為公眾的焦點，受關(guān)注度與娛樂明星不相上下。而他們的一舉一動，都代表著企業(yè)的形象，也傳遞著企業(yè)的品牌和價值。

改革開放以來，山東省高度重視企業(yè)家隊伍建設(shè)，張瑞敏、孫丕恕、譚旭光、馬純濟、張士平等具有較高國內(nèi)影響力和一定國際知名度的企業(yè)家，為全省經(jīng)濟社會發(fā)展做出了突出貢獻(xiàn)。但與當(dāng)前面臨的新形勢、新任務(wù)、新要求相比，山東省企業(yè)家在整體規(guī)模、人員結(jié)構(gòu)、綜合素質(zhì)上還有一定差距和不適應(yīng)，在創(chuàng)新發(fā)展能力、決策管理能力、資本運作能力、市場開拓能力、國際競爭能力等方面尚有不足。

近日在新聞發(fā)布會上獲悉，山東省出臺了《關(guān)于加強企業(yè)家隊伍建設(shè)的意見》，“意見”中表示，山東省將實施企業(yè)家隊伍建設(shè)“111”工程，并建立企業(yè)家容錯機制，加快建設(shè)一支規(guī)模宏大、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的企業(yè)家隊伍。

山東省經(jīng)信委主任錢煥濤在發(fā)布會上說：“這個關(guān)鍵時期，企業(yè)家更要敢于擔(dān)當(dāng)，直面挑戰(zhàn)，主動應(yīng)對形勢變化，帶領(lǐng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、創(chuàng)新發(fā)展、提質(zhì)增效。在企業(yè)適應(yīng)引領(lǐng)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)的過程中，我們政府要做的，就是主動對接企業(yè)需求，優(yōu)化服務(wù)，創(chuàng)造環(huán)境，引導(dǎo)支持企業(yè)家干事創(chuàng)業(yè)，調(diào)動企業(yè)家的積極性、主動性、創(chuàng)造性，堅定加快發(fā)展的信心和決心。中共山東省委、省政府在這個時間節(jié)點出臺《意見》，也正是這個目的?！?/p>

“從山東省各地經(jīng)濟發(fā)展的實踐看，有沒有一個好的企業(yè)家、有沒有一支好的企業(yè)家隊伍，直接決定著企業(yè)和地方的經(jīng)濟發(fā)展?！卞X煥濤表示?！兑庖姟访鞔_提出了山東省企業(yè)家隊伍建設(shè)的主要目標(biāo)，到“十三五”末，全省企業(yè)家總量明顯增加、結(jié)構(gòu)明顯優(yōu)化、素質(zhì)明顯提高，建成一支具有創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力、熟悉國內(nèi)國際市場、精通企業(yè)管理的現(xiàn)代化、國際化企業(yè)家隊伍。

具體來說，就是實施企業(yè)家隊伍建設(shè)“111”工程。

企業(yè)家隊伍建設(shè)“111”工程，是指以培育規(guī)模大、效益好、貢獻(xiàn)多、創(chuàng)新強的特大型企業(yè)集團為重點，培養(yǎng)造就100名以上擅長國際化經(jīng)營管理、具有一定國際市場影響力的企業(yè)家。以培育國內(nèi)領(lǐng)先企業(yè)為目標(biāo)，以行業(yè)骨干企業(yè)為重點，培養(yǎng)造就1000名以上經(jīng)營業(yè)績突出的知名企業(yè)家。以培育行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)為目標(biāo)，以細(xì)分市場單項冠軍和“專、精、特、新”龍頭企業(yè)為重點，培養(yǎng)造就10000名以上富有創(chuàng)新精神和工匠精神，在省內(nèi)具有一定行業(yè)或區(qū)域影響力的企業(yè)家。

持續(xù)的知識更新和良好的知識儲備，是企業(yè)家推進(jìn)創(chuàng)新的支撐。山東省近幾年持續(xù)加大對企業(yè)家培訓(xùn)的財政支持，2015年安排財政資金300萬元，2016年安排1000萬元，2017年大約8000萬元。省經(jīng)信委副主任王信介紹，山東省提出用5年左右時間，對全省規(guī)模以上企業(yè)董事長、總經(jīng)理進(jìn)行一輪高層次、國際化的系統(tǒng)培訓(xùn)，每年培訓(xùn)1.8萬人以上，5年培訓(xùn)9萬人以上，著重培養(yǎng)和提高企業(yè)家的創(chuàng)新發(fā)展能力、決策管理能力、資本運作能力、市場開拓能力和國際競爭能力。建立山東省企業(yè)家網(wǎng)絡(luò)學(xué)院，為企業(yè)家學(xué)習(xí)交流提供即時性、個性化、全天候平臺。省經(jīng)信委企業(yè)處處長譚少杰解釋，將考慮采取市場化運作、企業(yè)化運營、政府適當(dāng)補助的模式。目前，前期準(zhǔn)備工作已經(jīng)著手開展，年底前將建成并投入運營。

為大力營造支持企業(yè)家干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍，《意見》還提出，要建立企業(yè)家容錯機制，充分調(diào)動企業(yè)家改革的積極性，鼓勵創(chuàng)新，寬容失敗。對在推進(jìn)企業(yè)改革創(chuàng)新過程中依法決策和實施，且勤勉盡責(zé)、未謀私利，但由于缺乏經(jīng)驗、政策調(diào)整、市場變化以及其他不可抗力等原因造成損失的，免于追究相關(guān)責(zé)任。

此外，近年來山東省不少企業(yè)處于管理者新老接替的關(guān)鍵階段，加強企業(yè)家培養(yǎng)迫在眉睫，《意見》明確提出突出抓好青年企業(yè)家培養(yǎng)，每年選拔100名優(yōu)秀中青年企業(yè)家，舉辦中青年企業(yè)家培訓(xùn)班；建立青年企業(yè)家培訓(xùn)中心，每年選拔100名以上優(yōu)秀青年企業(yè)家進(jìn)入中心培養(yǎng)鍛煉；每年選拔100名以上優(yōu)秀青年企業(yè)家到世界500強企業(yè)總部考察、學(xué)習(xí)和實踐鍛煉。

隨著“馬云王健林億元之賭”、“董明珠雷軍的唇槍舌劍”，越來越多地博取了社會的大量關(guān)注，可以說，現(xiàn)代企業(yè)家的每個舉動，都會成為一件具有轟動效應(yīng)的營銷事件。新一代年輕的企業(yè)家，不僅需要深入挖掘自身的“明星效應(yīng)”價值，同樣也需要提高創(chuàng)新發(fā)展、決策管理、資本運作、市場開拓和國際競爭等能力，而《意見》則給予了這份能力更多的培養(yǎng)空間。

編輯/王雪芃endprint