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    打造實干型基層黨組織的思考與探索

    2017-06-09 22:39:27汪政
    進出口經(jīng)理人 2017年3期
    關(guān)鍵詞:建設(shè)

    汪政

    摘 要:建設(shè)實干型黨組織是建設(shè)馬克思主義實干型政黨的基礎(chǔ)工程,是黨的建設(shè)的一個重大創(chuàng)新,建設(shè)實干型黨組織,既是黨組織永葆先進性的必備手段,又是國家與民族傳承、繁榮進步的重要途徑,更是基層黨組織創(chuàng)優(yōu)爭先活動的一個重要組成部分。作為基層黨組織,如何加強實干型黨組織建設(shè),切實做到與時俱進,要從以下幾個方面入手,做好相應(yīng)具體的工作。

    關(guān)鍵詞:建設(shè);實干型;黨組織

    一、問題與現(xiàn)狀

    當(dāng)下,支部在基層黨建工作中,較普遍存在著戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不夠,黨員宗旨觀念不牢、先進性表現(xiàn)不充分、帶頭作用不強,不愿意主動適應(yīng)新形勢新任務(wù)要求等問題,究其原因是黨員的日常實干教育抓的不緊、不細(xì)、不深,所表現(xiàn)出來的突出問題應(yīng)當(dāng)引起高度重視。歸納起來主要表現(xiàn)在以下三個方面:

    一是思想認(rèn)識逐級弱化。部分支部負(fù)責(zé)人對實干型黨組織建設(shè)重要性認(rèn)識不足,政治理論實干不到位。

    二是執(zhí)行力度逐級弱化。由于缺乏有效的實干激勵約束機制,部分支部實地調(diào)研不足,狠抓落實不夠,制度執(zhí)行不力。

    三是活動成效逐級弱化。部分支部活動的開展未能緊密聯(lián)系基層實際,廣泛發(fā)動職工群眾干事創(chuàng)業(yè)力度不夠,黨員實干成效不明顯。

    二、對策與建議

    (一)解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,提高對實干型黨組織建設(shè)的重要性認(rèn)識。

    一是建設(shè)實干型組織,關(guān)鍵在黨委,落腳點在支部?!皩嵏墒乔斑M的基礎(chǔ)”,這既是個人做人做事的基本道理,也是中國共產(chǎn)黨人永不滿足、永不停滯的品質(zhì)的體現(xiàn)。身為基層的黨組織,黨委、支部黨員特別是黨員干部更要帶頭解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,要把支部實干視為組織建設(shè)的主要特征,列入組織活動的重要內(nèi)容,作為提高戰(zhàn)斗力的重要途徑。只有牢固樹立建設(shè)實干型黨組織思想觀念,行動上才能與上級黨組織保持一致,建設(shè)實干型黨組織才有堅實的基礎(chǔ)。

    二是認(rèn)清發(fā)展形勢,明確實干重點。當(dāng)今世界,是一個以變革、調(diào)整、創(chuàng)新為顯著特征的時代,倡導(dǎo)建設(shè)實干型組織、實干型社會,已成世界潮流?;鶎狱h支部要發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,黨員要發(fā)揮先鋒模范作用,就必須立足實干,掌握油品非油品經(jīng)營、管理和服務(wù)等所必需的各方面知識,在不斷優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)、開闊思路、把握規(guī)律中,提高戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維、辯證思維能力,成為既會業(yè)務(wù)又懂黨建的行家里手。支部應(yīng)該成為黨員培訓(xùn)新知識、增長新本領(lǐng)的陣地,積極引導(dǎo)每個黨員干部把實干作為一種政治責(zé)任、一種精神追求、一種生活方式。

    三是緊緊圍繞“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育要求,堅持認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項方針、政策,特別是要深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆六中全會和全國國有企業(yè)黨建工作會議精神,嚴(yán)格對照《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,自覺改造世界觀,不斷加強黨性鍛煉,努力扎實工作,保證政治合格、執(zhí)行紀(jì)律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格。對于地市公司的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,在具體的“兩學(xué)一做”的學(xué)習(xí)教育過程中,認(rèn)真落實公司黨委部署的規(guī)定動作,在努力抓好自身學(xué)做的同時,要積極對基層黨支部開展督導(dǎo),結(jié)合工作實際開展研討交流,提升學(xué)習(xí)教育效果。

    四是加強政治理論學(xué)習(xí)、注重增強政治修養(yǎng)的同時,積極鉆研業(yè)務(wù)知識,不斷提高業(yè)務(wù)技能和管理工作水平,堅持用理論指導(dǎo)實踐,進而推動工作取得實效。堅持以人為本,忠實履責(zé)盡職,通過理清工作思路、制定有力措施、推行目標(biāo)管理、注重固本強基、力促內(nèi)涵管理、做好過程把控、積極破解難題、不斷創(chuàng)新思路、大膽務(wù)實工作,為推進公司持續(xù)有效發(fā)展努力做到知責(zé)明責(zé)、守責(zé)擔(dān)責(zé)。

    五是在思想政治工作上,日常注重與基層支部黨員多溝通,在大家思想認(rèn)識統(tǒng)一的前提下步調(diào)一致地開展工作,同時密切關(guān)注干部職工的思想動態(tài),積極開展順氣、鼓勁、加壓。在黨風(fēng)廉政工作上,日常工作、生活中自覺帶頭遵守黨紀(jì)黨規(guī)、國家法律法規(guī)和企業(yè)各項規(guī)章制度,嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,對黨忠誠老實,強化組織觀念,說老實話、辦老實事、做老實人,恪守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德,堅決維護班子團結(jié),落實議事規(guī)則,努力模范做到熱愛崗位、忠于職守、令行禁止,不搞特權(quán)、不搞歪門斜道。及時學(xué)習(xí)系統(tǒng)內(nèi)外反腐敗的正面典型事跡和反面案例教材,接受警示教育,保持警鐘長鳴。不得利用企業(yè)管理漏洞、監(jiān)督不到位、法律法規(guī)不完善,采取“鉆空子”、打“擦邊球”等方式,從中謀取個人不當(dāng)利益的行為,大力發(fā)揚嚴(yán)、細(xì)、高、韌、苦的工作作風(fēng),致力打造一支奮發(fā)有為、干凈干事的優(yōu)秀團隊,每一位員工都能樂于工作,上下同欲,協(xié)同一致,產(chǎn)生強大的工作執(zhí)行力。

    (二)領(lǐng)導(dǎo)重視,率先垂范,以高度負(fù)責(zé)的精神積極致力于實干型黨組織建設(shè)

    依據(jù)多年來與實際接觸,深感那些真正優(yōu)秀的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,都是既有多年實踐經(jīng)驗,同時又熱愛思考,在堅持實干的基礎(chǔ)上善于從實踐中總結(jié)經(jīng)驗,把理論與實踐結(jié)合得好的先進模范。因此,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要在實干型黨組織建設(shè)中起到不可或缺的帶頭和表率作用,上級黨組織要積極支持基層支部開展多種形式、富有實效的活動,大力指導(dǎo)基層支部負(fù)責(zé)人建立起建設(shè)實干型基層黨組織的有效機制。同時,基層支部黨員要進一步把實干作為一種習(xí)慣,通過不斷地加強實干,切實提高自己的分析實際問題和解決實際問題的能力。通過實干,把感性認(rèn)識上升為理性認(rèn)識,把零散經(jīng)驗綜合為系統(tǒng)經(jīng)驗,把書本知識轉(zhuǎn)化為實踐知識,不斷形成改進工作、創(chuàng)新工作的新思路、新辦法。

    黨員領(lǐng)導(dǎo)干部堅持深入基層,加強與職工群眾的血肉聯(lián)系。要始終以赤子之心對待員工群眾,把職工放在自己心目中最高位置,把員工當(dāng)做自己的衣食父母。要經(jīng)常深入到油庫、加油站,深入一線群眾,掌握第一手資料,多在一線現(xiàn)場辦公,以為民務(wù)實清廉的作風(fēng)實踐“執(zhí)政為民”的宗旨。做到思想上重民,帶著深厚感情為人民服務(wù),用政策解疑心、用保障穩(wěn)民心、用解困感人心、用真情換真心。作風(fēng)上親民,把群眾當(dāng)親人、當(dāng)朋友,到群眾意見最多的地方去,到工作推不開的地方去;工作上利民,抓住為群眾“謀利”和“解憂”這兩個主要環(huán)節(jié),再小也要竭盡全力去辦,再難也要想方設(shè)法去干。

    (三)把握中心,服務(wù)大局,用黨建思想、觀念和方法去推動各項工作上水平

    思想是行動的先導(dǎo),上級黨組織、基層黨支部必須清醒認(rèn)識到堅持思想理論指導(dǎo)的重要性,只有牢記黨組織的理想、信念和追求,黨組織才不會淡化,從而保持深入靈魂的執(zhí)著和追求。因此,廣大黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)要堅持用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦,帶頭用馬克思主義的立場、觀點、方法指導(dǎo)企業(yè)黨建、油品和非油品銷售經(jīng)營等工作,深度融合黨建和經(jīng)營,圍繞經(jīng)營抓黨建,做好黨建促經(jīng)營,不斷提高科學(xué)決策水平。支部黨員干部積極作好表率,帶頭深入實干實踐科學(xué)發(fā)展觀,自覺實干踐行社會主義核心價值體系,只有在堅定理想信念、培養(yǎng)高尚情操和保持昂揚奮發(fā)的精神狀態(tài)中,積極地主動地去創(chuàng)新發(fā)展理念,理清發(fā)展思路,破解發(fā)展難題,才能真正實現(xiàn)企業(yè)提出的工作目標(biāo),全面完成工作任務(wù),切實當(dāng)好履行社會責(zé)任、樹立行業(yè)新風(fēng)的表率。

    建設(shè)實干型黨組織,離不開良好的學(xué)風(fēng),離不開正確的實干方法。以學(xué)代訓(xùn),要教育支部黨員克服怕實干、怕練習(xí)、怕考試等“三怕”思想,轉(zhuǎn)變不實干、不細(xì)學(xué)、不深學(xué)“三不”態(tài)度,向主動學(xué)、我要學(xué)和終身學(xué)的實干觀轉(zhuǎn)變。學(xué)無止境,既要向書本學(xué),又要向?qū)嵺`學(xué)、向職工群眾學(xué)。同時,要做到知行合一,它是實干的最高境界,更是實干的落腳點。要堅持實干與思考相結(jié)合,實干與實踐相結(jié)合,實干與創(chuàng)新相結(jié)合,不僅在總結(jié)成功經(jīng)驗中獲得提高,而且在汲取失敗的教訓(xùn)中獲得進步,不斷總結(jié)黨建、文明創(chuàng)建、油品非油品銷售經(jīng)營等工作中創(chuàng)造的新做法新經(jīng)驗,在實干與實踐的相互激蕩中形成新觀點、新認(rèn)識、新思路、新辦法,促進黨員的整體素質(zhì)不斷提高,帶頭作用得以充分發(fā)揮,黨組織的創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力不斷增強,戰(zhàn)斗堡壘作用更加堅不可摧。

    三、目標(biāo)與展望

    (一)堅定崇高的理想信念,提高學(xué)習(xí)的經(jīng)常性和有效性

    加強黨的政治理論的學(xué)習(xí),不斷加強黨性修養(yǎng),牢固樹立“在經(jīng)濟領(lǐng)域為黨工作”的宗旨觀念,全心全意為全省系統(tǒng)“企業(yè)要發(fā)展、職工要幸福”的工作目標(biāo)貢獻力量,筑牢正確的世界觀、人生觀、價值觀。加強有計劃地用業(yè)務(wù)專業(yè)知識、社會科學(xué)、自然科學(xué)知識等來充實自己、提高自己。加強理論聯(lián)系實際,堅持從實踐中來,到實踐中去,堅持學(xué)用結(jié)合,學(xué)以致用,把理論和專業(yè)知識的學(xué)習(xí)成果體現(xiàn)到推進企業(yè)的持續(xù)有效發(fā)展和實現(xiàn)自我及分管團隊各成員的個人價值相互統(tǒng)一上來。

    (二)積極開拓進取,爭創(chuàng)一流的工作實效

    堅持解放思想、實事求是,圍繞企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展和中心工作,進一步增強大局意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識,自覺維護團結(jié)、擺好定位,認(rèn)真貫徹和落實上級各項決策部署,做到立足工作實際,致力夯實基礎(chǔ),促進企業(yè)長足發(fā)展。在不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗的同時,不斷開拓創(chuàng)新,積極研究新情況,解決新問題,對工作的落實要敢想敢干,嚴(yán)抓嚴(yán)管,善抓善管。此外,增強工作的主動性和預(yù)見性,善于帶好團隊,大力弘揚正能量,強化三基管理,激發(fā)團隊成員內(nèi)生動力,不斷開創(chuàng)分管工作新局面。一方面要進一步服務(wù)經(jīng)營,保障經(jīng)營,學(xué)習(xí)先進、查找差距、爭當(dāng)先進,工作中堅持統(tǒng)籌兼顧、均衡發(fā)展的同時,突出重點和關(guān)鍵,抓住工作的主要矛盾和矛盾的主要方面,當(dāng)工作上遇到大事、難事,堅持及時向領(lǐng)導(dǎo)班子和主要領(lǐng)導(dǎo)匯報,以獲取智慧、不誤工作;另一方面要大力營造敬畏規(guī)則流程、學(xué)習(xí)掌握規(guī)則流程、抓實執(zhí)行規(guī)則流程的濃厚氛圍,各方面密切配合,促使企業(yè)安全有效保障,堵塞管理漏洞,助推企業(yè)管理創(chuàng)效,促進管理與經(jīng)營更好融合。具體工作方法主要為:一是進一步做到“嚴(yán)細(xì)實”,“嚴(yán)”在作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、要求嚴(yán)格、貫徹嚴(yán)密,“細(xì)”在細(xì)分任務(wù)、精細(xì)管理、注重細(xì)節(jié),“實”在確保落實、干勁篤實、追究實效;二是直面難題,銳意進取,增強革命樂觀主義精神,“三個結(jié)合”加油干,即“實干+巧干”(篤行實干下狠勁、找準(zhǔn)支點使巧勁),“個人干+團隊干”(個人奮斗真努力、團隊協(xié)作擰合力),“跟著干+帶著干”(跟著領(lǐng)導(dǎo)班子統(tǒng)一步伐干、跟著黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干,帶著分管團隊一起干)。還有,堅持工作到位不越位、工作分工不分家,積極投身到企業(yè)改革、發(fā)展等工作,完成公司領(lǐng)導(dǎo)班子和黨政主要領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

    (三)始終保持清正廉潔,增強拒腐防變能力

    作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,自律和他律都非常重要,但自律更勝于他律。在當(dāng)前社會還存在腐敗現(xiàn)象的情況下,要有戰(zhàn)勝自我的膽識和定力,出世做人、入世做事,抗得起誘惑,耐得住寂寞,經(jīng)得起考驗,不為私心所擾,不為名利所累,不為物欲所惑,做到自重、自警、自省、自勵。嚴(yán)格遵守中央“八項規(guī)定”,時刻以《黨章》《準(zhǔn)則》與《條例》等黨規(guī)黨規(guī)從嚴(yán)要求自己,進一步規(guī)范自身言行,自覺增強慎獨意識和自律觀念,積極開展批評和自我批評,做到勤政務(wù)實、勤儉節(jié)約、秉公用權(quán)、生活正派。大力發(fā)揚石化人的優(yōu)良傳統(tǒng),保持昂揚向上、奮發(fā)進取的精神狀態(tài),自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督,管住自己,防微杜漸,以實際言行維護黨紀(jì)國法的權(quán)威性和嚴(yán)肅性,樹立勤政廉政的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部形象。加強分管部門的黨建思想政治工作和黨風(fēng)廉政建設(shè),黨員領(lǐng)導(dǎo)干部既是紀(jì)律的遵守者,又是維護紀(jì)律的責(zé)任人,要堅持以上率下,落實好“一崗雙責(zé)”的要求。

    (四)構(gòu)建全員參與的培訓(xùn)體系

    一是要加強陣地建設(shè)。充分發(fā)揮黨員活動室、電化教育、黨建網(wǎng)站等陣地作用,與基層黨建示范點創(chuàng)建、創(chuàng)先爭優(yōu)有機結(jié)合起來,努力把基層黨組織建設(shè)成為黨員實干教育的課堂、錘煉思想的熔爐和團結(jié)奮進的堡壘。二是要發(fā)揮載體優(yōu)勢。堅持和強化“三會一課”制度,強化對黨員的主體培訓(xùn)作用,不斷創(chuàng)新網(wǎng)上教育、現(xiàn)場交流、以會代訓(xùn)等培訓(xùn)載體,豐富培訓(xùn)形式,拓寬實干渠道。三是要健全培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)。以全面提高黨員綜合素質(zhì)為重點,以構(gòu)建和諧機關(guān)為目標(biāo),鼓勵支持黨員參加在職培訓(xùn),加強崗位培訓(xùn),努力形成多形式、多層次、全方位的終身培訓(xùn)教育體系。

    (五)構(gòu)建強有力的實干管理體系

    創(chuàng)建實干型組織是一項龐大而復(fù)雜的系統(tǒng)工程,必須堅持黨政齊抓共管,形成統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級負(fù)責(zé)、相互配合、協(xié)調(diào)一致的實干管理體系。要設(shè)立由基層黨組織“一把手”負(fù)責(zé)的創(chuàng)建實干型黨組織的組織機構(gòu),對創(chuàng)建工作進行總體規(guī)劃和部署,研究解決重大問題,督促檢查落實情況。要堅持求真務(wù)實,加強調(diào)查研究,把調(diào)查研究作為促進實干的一項經(jīng)常性工作堅持下來。任何一項制度的出臺、任何一項方案的制定、任何一項決策的部署,事先都認(rèn)真做好功課,研究透、分析透,了解企情和民意。在工作開展的過程中,注重不斷收取建議,及時修正策略,使決策、制度、方案沿著正確的軌道良性循環(huán),在工作結(jié)束后,及時的進行效果評估,力爭使各項工作從平凡走向優(yōu)秀,從優(yōu)秀走向卓越。

    (六)完善實干激勵機制和保障體系

    要通過制定相關(guān)獎勵政策和創(chuàng)建工作評估體系,對基層實干型黨組織的創(chuàng)建活動進行定期檢查考核,對創(chuàng)建過程中涌現(xiàn)出來的先進典型大力表彰和獎勵。要明確將實干與創(chuàng)新能力作為考核的重要內(nèi)容,變“要我干”為“我要干”。

    (七)構(gòu)建合理的黨建評估體系

    一是要把實干型黨組織的創(chuàng)建工作規(guī)范在黨建評估體系中,明確實干型黨組織建設(shè)的目標(biāo)要求,努力豐富黨建及黨務(wù)管理的經(jīng)驗,促進科學(xué)管理;二是要引導(dǎo)黨建工作創(chuàng)新性探索,促進基層黨組織的建設(shè)適應(yīng)社會和時代發(fā)展的要求;三是強化黨內(nèi)實干要求,促進廣大黨員實干、創(chuàng)新,提高綜合素質(zhì),使實干成為一種經(jīng)常化、普遍化和制度化的行為,使基層黨組織成為黨員相互實干的課堂、交流思想的家園、團結(jié)奮進的戰(zhàn)斗集體,從而為創(chuàng)建實干型社會起到推動和示范作用。

    建設(shè)實干型黨組織,任重而道遠(yuǎn),貴在堅持。尤其是建設(shè)實干型黨支部是一項長期而艱巨的任務(wù),需要在日常工作和實踐中不斷探索、創(chuàng)新和完善,在落實中下功夫,在效果上做文章。我們只有從基層做起,以一線黨員為標(biāo)榜,由下而上、鍥而不舍地夯實實干型黨組織建設(shè)基礎(chǔ),一個與時俱進的基層黨組織就能更加有凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力,基層黨組織創(chuàng)優(yōu)爭先活動就更能開展的有激情、有效果,努力營造出一個黨建增進實力、黨建增添魅力、黨建激發(fā)活力的良好氛圍。

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