• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    企業(yè)需結(jié)合自身制定適合的知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略

    2017-05-25 15:49:40姜宏
    關(guān)鍵詞:濰柴專(zhuān)利知識(shí)產(chǎn)權(quán)

    姜宏

    隨著我國(guó)科技、經(jīng)濟(jì)的蓬勃發(fā)展,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)也日益激烈。近年來(lái),提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的核心因素也逐漸從傳統(tǒng)的資金、人力、設(shè)備等方面向技術(shù)創(chuàng)新方面轉(zhuǎn)移,重視企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理、加強(qiáng)科技創(chuàng)新,才能為企業(yè)積累無(wú)形資產(chǎn),使企業(yè)搶占市場(chǎng)先機(jī),獲取最大的利益。濰柴動(dòng)力股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“濰柴”)自成立以來(lái)始終堅(jiān)持“科技創(chuàng)新”的理念,積極增加對(duì)科技研發(fā)的投入,非常重視自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的開(kāi)發(fā)與保護(hù)并取得了較好的成效。但是在企業(yè)內(nèi)部知識(shí)產(chǎn)權(quán)的建設(shè)過(guò)程中,也存在一些問(wèn)題需要克服。只有解決了這些難題,才能為企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展增添活力。

    一、知識(shí)產(chǎn)權(quán)的建設(shè)情況及取得的成就

    自2001年以來(lái),濰柴累計(jì)申請(qǐng)專(zhuān)利達(dá)3365件,授權(quán)專(zhuān)利2516件。2001-2013年專(zhuān)利申請(qǐng)數(shù)量以47.3%速度增長(zhǎng),2014年-2016年專(zhuān)利申請(qǐng)數(shù)量始終維持在500件左右。2015年,濰柴更加注重企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理工作,成立專(zhuān)門(mén)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)整個(gè)集團(tuán)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理工作,解決了知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作管理較分散,職能發(fā)揮不暢等問(wèn)題。公司還專(zhuān)門(mén)成立了知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作委員會(huì),并設(shè)立專(zhuān)門(mén)的職能部門(mén)與人員對(duì)公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)進(jìn)行統(tǒng)籌管理。

    為了保證創(chuàng)新成果的全面保護(hù),降低侵權(quán)風(fēng)險(xiǎn),企業(yè)將知識(shí)產(chǎn)權(quán)的管理深入貫徹到研發(fā)的全過(guò)程中。在立項(xiàng)初期,對(duì)技術(shù)方案進(jìn)行查新檢索,為立項(xiàng)提供依據(jù);在研發(fā)過(guò)程中,在檢索分析的基礎(chǔ)上進(jìn)行知識(shí)產(chǎn)權(quán)的布局規(guī)劃;在研發(fā)接近尾聲的時(shí)候會(huì)開(kāi)展專(zhuān)利審查,督促研發(fā)人員報(bào)告研發(fā)成果,力求做到成果的全面保護(hù)。同時(shí),根據(jù)研發(fā)人員提出的創(chuàng)新點(diǎn)技術(shù)方案,充分發(fā)揮代理所外腦資源的作用,并通過(guò)專(zhuān)利現(xiàn)場(chǎng)挖掘的評(píng)審形式,將濰柴的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和代理所的專(zhuān)利視角結(jié)合,使專(zhuān)利更加貼合項(xiàng)目,專(zhuān)利質(zhì)量更高,有效提高了研發(fā)人員申請(qǐng)專(zhuān)利的熱情和質(zhì)量。2016年專(zhuān)利數(shù)量更是高達(dá)647件,較2015年增長(zhǎng)30.7%,其中發(fā)明占比46.21%,較去年增長(zhǎng)49.5%,創(chuàng)三年新高。

    這幾年,濰柴一直加強(qiáng)員工的知識(shí)產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)和宣傳工作,建立知識(shí)產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)課程體系,按照“走出去,請(qǐng)進(jìn)來(lái),共分享”的培訓(xùn)方針全面開(kāi)展,針對(duì)員工對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)認(rèn)識(shí)的不同程度,策劃從淺入深的系列課程并邀請(qǐng)企業(yè)外部資深知識(shí)產(chǎn)權(quán)代理機(jī)構(gòu)來(lái)企業(yè)開(kāi)展相關(guān)培訓(xùn),增強(qiáng)企業(yè)與外部代理機(jī)構(gòu)之間的交流與溝通。同時(shí),針對(duì)代理機(jī)構(gòu)制定了選擇評(píng)價(jià)制度,并根據(jù)制度增加代理服務(wù)機(jī)構(gòu),引入優(yōu)勝劣汰的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,提升代理機(jī)構(gòu)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)與代理質(zhì)量。為進(jìn)一步提升企業(yè)研發(fā)人員的知識(shí)產(chǎn)權(quán)意識(shí)與申報(bào)積極性,企業(yè)制定了一系列的知識(shí)產(chǎn)權(quán)激勵(lì)政策,建立了公司專(zhuān)利獎(jiǎng)勵(lì)辦法并根據(jù)專(zhuān)利的評(píng)估情況,對(duì)重要發(fā)明進(jìn)行重獎(jiǎng),在企業(yè)內(nèi)營(yíng)造了良好的知識(shí)產(chǎn)權(quán)氛圍。

    由于在知識(shí)產(chǎn)權(quán)建設(shè)中的不斷努力,濰柴的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理取得了一列的成就。2011年濰柴獲得濰坊市知識(shí)產(chǎn)權(quán)先進(jìn)單位榮譽(yù)稱(chēng)號(hào),2012年被評(píng)為中國(guó)專(zhuān)利山東明星企業(yè),2013年被評(píng)為工業(yè)企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)運(yùn)用能力培育工程試點(diǎn)企業(yè),2015年獲得了山東省專(zhuān)利獎(jiǎng)三等獎(jiǎng),2016年“一種發(fā)動(dòng)機(jī)控制方法及裝置”(專(zhuān)利號(hào)ZL201210583246.7)喜獲第十八屆中國(guó)專(zhuān)利優(yōu)秀獎(jiǎng)。這個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)是知識(shí)產(chǎn)權(quán)領(lǐng)域內(nèi)僅次于中國(guó)專(zhuān)利金獎(jiǎng)的政府部門(mén)獎(jiǎng),代表了企業(yè)的專(zhuān)利技術(shù)水平、創(chuàng)新高度及運(yùn)用轉(zhuǎn)化能力,在國(guó)際上有一定的影響力。2016年濰柴還順利通過(guò)了知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系的認(rèn)證,開(kāi)始了濰柴知識(shí)產(chǎn)權(quán)科學(xué)管理的新歷程。

    二、企業(yè)內(nèi)部知識(shí)產(chǎn)權(quán)存在的問(wèn)題

    1. 缺少知識(shí)產(chǎn)權(quán)的中長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃

    雖然這些年濰柴在知識(shí)產(chǎn)權(quán)方面取得了一些成績(jī),但是比起華為、中興等知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理的優(yōu)秀企業(yè)還有很大的差距。濰柴屬于傳統(tǒng)的機(jī)械制造行業(yè),在目前國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)逐步加強(qiáng)的環(huán)境下,機(jī)械領(lǐng)域的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)環(huán)境還遠(yuǎn)遠(yuǎn)比不上互聯(lián)網(wǎng)、電子通訊等行業(yè)。因此作為中國(guó)裝備制造業(yè)的領(lǐng)頭羊,濰柴有責(zé)任做好知識(shí)產(chǎn)權(quán)的管理,在裝備制造業(yè)領(lǐng)域內(nèi)做好典范。一個(gè)企業(yè)如何發(fā)展,要有發(fā)展規(guī)劃,同樣在知識(shí)產(chǎn)權(quán)方面如何發(fā)展,也要做好知識(shí)產(chǎn)權(quán)的戰(zhàn)略規(guī)劃。這個(gè)規(guī)劃要基于企業(yè)所處的地位、所處的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境、上下游的產(chǎn)業(yè)鏈關(guān)系、企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展目標(biāo)等綜合考慮,是立足于現(xiàn)在又著眼于未來(lái)的戰(zhàn)略導(dǎo)向,因此這個(gè)規(guī)劃是必要的也是重要的,但是前些年一直側(cè)重于知識(shí)產(chǎn)權(quán)的獲取和維護(hù),缺少知識(shí)產(chǎn)權(quán)的策劃和規(guī)劃,造成了現(xiàn)在獲取、維護(hù)以及保護(hù)的目的性不強(qiáng),沒(méi)有構(gòu)建專(zhuān)利網(wǎng)絡(luò)布局來(lái)形成技術(shù)壁壘,以搶占并控制同行業(yè)的技術(shù)制高點(diǎn)。

    2. 選擇技術(shù)秘密保護(hù)或是申請(qǐng)專(zhuān)利保護(hù)需仔細(xì)權(quán)衡

    相比計(jì)算機(jī)行業(yè)更新?lián)Q代較快的產(chǎn)品,內(nèi)燃機(jī)的生命周期比較長(zhǎng),一款柴油機(jī)銷(xiāo)售七八十年的情況也屬正常。而專(zhuān)利的保護(hù)期限只有20年,過(guò)了20年以后專(zhuān)利技術(shù)就會(huì)被公之于眾,任何人都可以使用,這顯然對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)來(lái)說(shuō)是不利的。而技術(shù)秘密,只要保護(hù)方法嚴(yán)密,是可以無(wú)限期存在的。此外,專(zhuān)利授權(quán)難度大且申請(qǐng)費(fèi)、年費(fèi)等后期維護(hù)費(fèi)用成本也較高?;谝陨显蚩紤],技術(shù)秘密看似更受青睞。但是,技術(shù)秘密保護(hù)的風(fēng)險(xiǎn)相比專(zhuān)利保護(hù)要高,技術(shù)秘密一旦被內(nèi)部人泄露或者被他人竊取,權(quán)利人對(duì)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為的舉證比較有難度。尤其是機(jī)械制造行業(yè),技術(shù)很容易通過(guò)反向工程或測(cè)繪被競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手仿制。在這一點(diǎn)上,專(zhuān)利技術(shù)被授權(quán)后即可獲得排他性的權(quán)利,其他人使用專(zhuān)利須經(jīng)權(quán)利人授權(quán)并支付使用費(fèi),對(duì)專(zhuān)利的侵權(quán)行為,尋求法律救濟(jì)途徑也比較容易。因此即便保護(hù)期與生命周期相比遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,但這一類(lèi)機(jī)械結(jié)構(gòu)的保護(hù)采取專(zhuān)利途徑就尤為重要也更必要了。但非結(jié)構(gòu)類(lèi)的技術(shù)方案是應(yīng)該以什么途徑來(lái)保護(hù)就值得深入去探討了。因此,要通過(guò)復(fù)雜的綜合因素對(duì)比分析才能在技術(shù)秘密保護(hù)和專(zhuān)利保護(hù)之間做出選擇。

    3. 專(zhuān)利質(zhì)量還需提高,過(guò)程的把控還需加強(qiáng)

    目前機(jī)械行業(yè)的保護(hù)環(huán)境還未真正形成,知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理本來(lái)就是高投入高風(fēng)險(xiǎn)的過(guò)程。前期的投入可能永遠(yuǎn)都不會(huì)有回報(bào),只有當(dāng)出現(xiàn)訴訟或知識(shí)產(chǎn)權(quán)的運(yùn)營(yíng)中才會(huì)真正體現(xiàn)出它的價(jià)值。但過(guò)程中的一點(diǎn)點(diǎn)差錯(cuò),都很容易使該技術(shù)不能充分的保護(hù),甚至很可能都會(huì)使其成為一個(gè)無(wú)效的專(zhuān)利技術(shù)。大部分的企業(yè)還沒(méi)有意識(shí)到這個(gè)關(guān)鍵的問(wèn)題,在濰柴同樣也是。前期我們一直在強(qiáng)調(diào)數(shù)量,直到現(xiàn)在也是每年的知識(shí)產(chǎn)權(quán)目標(biāo),因?yàn)榇蠹艺J(rèn)為這是企業(yè)創(chuàng)新能力的一種體現(xiàn),其實(shí)這也與現(xiàn)在機(jī)械行業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)環(huán)境有很大的關(guān)系。濰柴是裝備制造業(yè)的領(lǐng)頭羊,每年投入的研發(fā)費(fèi)不少于10個(gè)億,如何將濰柴的創(chuàng)新成果恰到好處地保護(hù)起來(lái),這就是專(zhuān)利質(zhì)量的問(wèn)題。只有高質(zhì)量的專(zhuān)利才能提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力,才能在今后的“跑馬圈地”中占據(jù)一席之地,處于不敗之地;否則一味地追求數(shù)量,只會(huì)形成“為了專(zhuān)利而專(zhuān)利”的尷尬局面。為了高企認(rèn)定、項(xiàng)目驗(yàn)收等目的,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人有時(shí)會(huì)把專(zhuān)利看成是項(xiàng)目的交付物,并未真正關(guān)注專(zhuān)利分析對(duì)企業(yè)研發(fā)的指導(dǎo)作用,知識(shí)產(chǎn)權(quán)對(duì)企業(yè)的價(jià)值,也并未意識(shí)到一旦侵權(quán)給企業(yè)造成的嚴(yán)重?fù)p失。國(guó)家政策的導(dǎo)向是一方面,作為企業(yè),我們應(yīng)該從自身做起,共同搭建起知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的軟環(huán)境。

    4. 知識(shí)產(chǎn)權(quán)專(zhuān)業(yè)人員的儲(chǔ)備不足

    電子行業(yè)如蘋(píng)果、三星通過(guò)反復(fù)授權(quán)許可等方法,造成電子行業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)氛圍很濃烈,而在機(jī)械行業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)和運(yùn)營(yíng)的案例并不多,在企業(yè)內(nèi)如何搭建知識(shí)產(chǎn)權(quán)的軟環(huán)境,提高企業(yè)全員的知識(shí)產(chǎn)權(quán)意識(shí)成為目前的主要的問(wèn)題,不能因?yàn)橹R(shí)產(chǎn)權(quán)工作目前只有投入沒(méi)有回報(bào)就否定這個(gè)工作的重要性。自成立知識(shí)產(chǎn)權(quán)機(jī)構(gòu)以來(lái),知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作人員數(shù)量在逐步減少,現(xiàn)有人員已無(wú)法滿(mǎn)足繁重工作,較難進(jìn)一步深入、精細(xì)化地開(kāi)展工作,專(zhuān)利的質(zhì)量更是無(wú)法保證。知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作人員應(yīng)該不僅要懂技術(shù),還要懂法律、懂經(jīng)濟(jì)等,是全面的復(fù)合型人才,但是否愿意引進(jìn)這樣的人才,又如何引進(jìn)這樣的人才是企業(yè)對(duì)于知識(shí)產(chǎn)權(quán)的一種定位,同樣這也決定著以后將會(huì)收獲什么樣質(zhì)量的專(zhuān)利,又是能否能夠在創(chuàng)新競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中利用好“知識(shí)產(chǎn)權(quán)”這一武器的關(guān)鍵。

    三、未來(lái)發(fā)展的方向

    1. 分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手專(zhuān)利,創(chuàng)建自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)

    發(fā)明專(zhuān)利權(quán)保護(hù)的期限為20年,實(shí)用新型專(zhuān)利權(quán)和外觀設(shè)計(jì)專(zhuān)利權(quán)的保護(hù)期限為10年。一旦過(guò)了保護(hù)期,專(zhuān)利技術(shù)就進(jìn)入公有領(lǐng)域。由于內(nèi)燃機(jī)的生命周期比較長(zhǎng),恰好可以利用這些大量公開(kāi)的專(zhuān)利信息,分析國(guó)內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手及西方發(fā)達(dá)國(guó)家同行業(yè)已失效的先進(jìn)專(zhuān)利技術(shù),取其精華,去其糟粕,在現(xiàn)有技術(shù)上進(jìn)行進(jìn)一步研究,進(jìn)而形成更有創(chuàng)造力的新專(zhuān)利。此外,還可以通過(guò)各種合法途徑收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的專(zhuān)利信息,對(duì)主營(yíng)產(chǎn)品的關(guān)鍵零部件進(jìn)行專(zhuān)利比較分析,從而掌握競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的技術(shù)發(fā)展情況,進(jìn)而區(qū)分出核心技術(shù)和外圍技術(shù),挖掘與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手不同的技術(shù)并制定自己核心技術(shù)的保護(hù)方案。

    2. 加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)監(jiān)控,構(gòu)建知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)體系

    激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,濰柴注冊(cè)商標(biāo)和產(chǎn)品也成為國(guó)內(nèi)外部分企業(yè)侵權(quán)模仿的對(duì)象,侵權(quán)假冒違法行為以及“傍名牌、搭便車(chē)”的不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,尤其是假冒偽劣產(chǎn)品充斥市場(chǎng),質(zhì)量參差不齊,嚴(yán)重影響了消費(fèi)者利益以及濰柴的健康發(fā)展和市場(chǎng)聲譽(yù)。因此,有必要實(shí)行日常的監(jiān)控和治理保護(hù)工作,構(gòu)建一個(gè)完善的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)體系。及時(shí)做好創(chuàng)新成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù),跟蹤和調(diào)查知識(shí)產(chǎn)權(quán)被侵權(quán)情況,定期反饋市場(chǎng)信息,根據(jù)市場(chǎng)環(huán)境變化及時(shí)調(diào)整知識(shí)產(chǎn)權(quán)策略,形成新的知識(shí)產(chǎn)權(quán)布局。此外,還需做好知識(shí)產(chǎn)權(quán)的宣傳和培訓(xùn),推動(dòng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)深入人心。

    3. 全面規(guī)范經(jīng)營(yíng)流程,展開(kāi)風(fēng)險(xiǎn)分析和規(guī)避

    企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)風(fēng)險(xiǎn)貫穿采購(gòu)、研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售等各經(jīng)營(yíng)環(huán)節(jié)。因此,在各環(huán)節(jié)都應(yīng)該進(jìn)行詳細(xì)的風(fēng)險(xiǎn)分析并合理規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)。在采購(gòu)過(guò)程中應(yīng)加強(qiáng)對(duì)供應(yīng)商知識(shí)產(chǎn)權(quán)情況的調(diào)查,尤其對(duì)新供應(yīng)商進(jìn)行全面的知識(shí)產(chǎn)權(quán)背景調(diào)查,避免采購(gòu)侵權(quán)產(chǎn)品。應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格保密采購(gòu)過(guò)程中的信息資料,避免信息泄露。從源頭避免侵權(quán)法風(fēng)險(xiǎn),在項(xiàng)目立項(xiàng)前進(jìn)行知識(shí)產(chǎn)權(quán)查新檢索,在研發(fā)的不同過(guò)程,通過(guò)專(zhuān)利檢索、分析開(kāi)拓研發(fā)思路、規(guī)避侵權(quán)風(fēng)險(xiǎn)、全面保護(hù)創(chuàng)新成果。在生產(chǎn)過(guò)程中,通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)改善項(xiàng)目的收集和評(píng)審確認(rèn)生產(chǎn)過(guò)程中涉及產(chǎn)品與工藝的技術(shù)改進(jìn)與創(chuàng)新,以專(zhuān)利或商業(yè)秘密的形式進(jìn)行保護(hù)。最后,在銷(xiāo)售環(huán)節(jié)建立產(chǎn)品銷(xiāo)售市場(chǎng)監(jiān)控,采取保護(hù)措施。及時(shí)收集侵權(quán)信息,監(jiān)控知識(shí)產(chǎn)權(quán)風(fēng)險(xiǎn)。

    四、結(jié)語(yǔ)

    隨著世界經(jīng)濟(jì)全球化發(fā)展的新形勢(shì),國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,企業(yè)間的競(jìng)爭(zhēng)已逐漸集中到知識(shí)產(chǎn)權(quán)領(lǐng)域,有必要積極運(yùn)用適合自身的知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略,制定一系列合理的知識(shí)產(chǎn)權(quán)發(fā)展規(guī)劃,切實(shí)加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作,使企業(yè)在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代具有核心競(jìng)爭(zhēng)力。企業(yè)應(yīng)當(dāng)通過(guò)對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)進(jìn)行監(jiān)控、風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避等措施,解決在知識(shí)產(chǎn)權(quán)發(fā)展中存在的問(wèn)題,加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的宣傳力度,使企業(yè)內(nèi)從基層到管理層人員從理念上真正重視知識(shí)產(chǎn)權(quán)對(duì)提高企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的作用,使知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)保駕護(hù)航。

    猜你喜歡
    濰柴專(zhuān)利知識(shí)產(chǎn)權(quán)
    專(zhuān)利
    濰柴動(dòng)力戰(zhàn)略布局燃料電池空壓機(jī)業(yè)務(wù)
    發(fā)明與專(zhuān)利
    傳感器世界(2019年4期)2019-06-26 09:58:44
    濰柴:從領(lǐng)先到引領(lǐng)
    重慶五大舉措打造知識(shí)產(chǎn)權(quán)強(qiáng)市
    關(guān)于知識(shí)產(chǎn)權(quán)損害賠償?shù)膸c(diǎn)思考
    濰柴 練好內(nèi)功贏天下
    知識(shí)產(chǎn)權(quán)
    江蘇年鑒(2014年0期)2014-03-11 17:09:48
    英致品牌亮相 全面開(kāi)啟濰柴輕型車(chē)戰(zhàn)略布局
    齊魯周刊(2014年1期)2014-01-14 10:45:07
    專(zhuān)利
    国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 999精品在线视频| 国产精品久久久av美女十八| 日韩电影二区| 看免费成人av毛片| 国产成人精品在线电影| av在线观看视频网站免费| 色婷婷av一区二区三区视频| 精品第一国产精品| 国产成人a∨麻豆精品| 秋霞在线观看毛片| 超碰97精品在线观看| 亚洲伊人色综图| 美女中出高潮动态图| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 国产精品免费大片| 两个人看的免费小视频| 久久午夜综合久久蜜桃| √禁漫天堂资源中文www| 亚洲欧洲日产国产| 国产视频首页在线观看| 在线观看美女被高潮喷水网站| 久久韩国三级中文字幕| 性色avwww在线观看| 国产片特级美女逼逼视频| 国产精品免费视频内射| 天堂俺去俺来也www色官网| 激情视频va一区二区三区| 亚洲美女搞黄在线观看| 国产一区有黄有色的免费视频| 少妇的逼水好多| 欧美黄色片欧美黄色片| 伦精品一区二区三区| 五月开心婷婷网| 欧美日韩综合久久久久久| 国产成人精品久久二区二区91 | 精品少妇一区二区三区视频日本电影 | 久久国内精品自在自线图片| 国产精品久久久久成人av| 午夜福利影视在线免费观看| 性色avwww在线观看| 国产老妇伦熟女老妇高清| av在线观看视频网站免费| 男女边摸边吃奶| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 欧美日韩成人在线一区二区| 男女边摸边吃奶| 中文欧美无线码| 看非洲黑人一级黄片| 性少妇av在线| 男女边吃奶边做爰视频| 在线观看美女被高潮喷水网站| 毛片一级片免费看久久久久| 不卡av一区二区三区| 亚洲精品日本国产第一区| 水蜜桃什么品种好| 人妻系列 视频| 久热久热在线精品观看| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 国产野战对白在线观看| 久久久久久久亚洲中文字幕| 日本欧美视频一区| 久久av网站| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 欧美激情高清一区二区三区 | 国产有黄有色有爽视频| 永久网站在线| 婷婷色麻豆天堂久久| 超色免费av| 欧美bdsm另类| 日韩三级伦理在线观看| 亚洲欧洲日产国产| 日本av手机在线免费观看| 精品少妇内射三级| 2021少妇久久久久久久久久久| 久久久久国产精品人妻一区二区| 一区二区三区激情视频| 蜜桃国产av成人99| 18禁动态无遮挡网站| 老女人水多毛片| 人妻 亚洲 视频| 国产欧美亚洲国产| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 男女下面插进去视频免费观看| 超色免费av| 亚洲欧洲国产日韩| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 久久影院123| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 韩国av在线不卡| 九九爱精品视频在线观看| 丝袜喷水一区| 亚洲视频免费观看视频| 亚洲国产日韩一区二区| 男女免费视频国产| 香蕉国产在线看| 亚洲精品乱久久久久久| 精品第一国产精品| 亚洲欧美一区二区三区国产| 久久久久久久国产电影| 日本91视频免费播放| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 夫妻性生交免费视频一级片| 视频在线观看一区二区三区| 久久久久精品久久久久真实原创| 亚洲综合色网址| av在线播放精品| 国产 精品1| 亚洲图色成人| 久久久精品免费免费高清| 国产精品不卡视频一区二区| 性高湖久久久久久久久免费观看| 国产女主播在线喷水免费视频网站| 久久99蜜桃精品久久| 爱豆传媒免费全集在线观看| 久久人人爽av亚洲精品天堂| av电影中文网址| 中文字幕亚洲精品专区| 亚洲少妇的诱惑av| av视频免费观看在线观看| 久久国产精品大桥未久av| 免费人妻精品一区二区三区视频| 亚洲成国产人片在线观看| 两个人看的免费小视频| 99久久精品国产国产毛片| 亚洲三区欧美一区| 日本91视频免费播放| 在线天堂中文资源库| 最近最新中文字幕大全免费视频 | 丝瓜视频免费看黄片| 国产精品久久久av美女十八| 中文字幕人妻丝袜一区二区 | av网站免费在线观看视频| 五月伊人婷婷丁香| 成人影院久久| 亚洲欧美清纯卡通| 999精品在线视频| h视频一区二区三区| 成人免费观看视频高清| 永久网站在线| 久久精品国产自在天天线| 男女高潮啪啪啪动态图| 久久韩国三级中文字幕| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 亚洲伊人色综图| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀 | av在线播放精品| 亚洲国产最新在线播放| 麻豆乱淫一区二区| 欧美97在线视频| 国产成人精品在线电影| 亚洲美女黄色视频免费看| 亚洲欧洲日产国产| av电影中文网址| 伊人久久大香线蕉亚洲五| kizo精华| 永久网站在线| 国产精品一国产av| 久久久精品94久久精品| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 午夜免费男女啪啪视频观看| 国产av码专区亚洲av| 久久精品久久久久久噜噜老黄| www.熟女人妻精品国产| 亚洲国产欧美网| 晚上一个人看的免费电影| 国产成人午夜福利电影在线观看| 国产男女超爽视频在线观看| 18在线观看网站| 中文字幕色久视频| 久久精品国产综合久久久| 晚上一个人看的免费电影| 尾随美女入室| 久久久久久久久久久久大奶| 中国三级夫妇交换| 毛片一级片免费看久久久久| 免费看av在线观看网站| 久久这里有精品视频免费| 99国产综合亚洲精品| 观看av在线不卡| av一本久久久久| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 欧美变态另类bdsm刘玥| 精品福利永久在线观看| 各种免费的搞黄视频| 日日摸夜夜添夜夜爱| 在线 av 中文字幕| 韩国精品一区二区三区| 亚洲久久久国产精品| 久久免费观看电影| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | freevideosex欧美| 国产成人免费观看mmmm| 美女福利国产在线| 老汉色∧v一级毛片| 午夜福利,免费看| 这个男人来自地球电影免费观看 | 激情五月婷婷亚洲| 免费日韩欧美在线观看| 十八禁高潮呻吟视频| 岛国毛片在线播放| 亚洲美女黄色视频免费看| 亚洲欧洲日产国产| 中文乱码字字幕精品一区二区三区| 成年av动漫网址| 亚洲久久久国产精品| 超色免费av| 国产精品女同一区二区软件| 国产精品免费视频内射| 日韩视频在线欧美| 丝袜美腿诱惑在线| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 精品少妇久久久久久888优播| 少妇熟女欧美另类| 1024香蕉在线观看| 视频在线观看一区二区三区| 亚洲欧洲日产国产| a 毛片基地| 精品国产一区二区三区四区第35| 免费高清在线观看日韩| 亚洲熟女精品中文字幕| 国产精品女同一区二区软件| 97精品久久久久久久久久精品| 人妻 亚洲 视频| 精品人妻偷拍中文字幕| av网站在线播放免费| 色婷婷久久久亚洲欧美| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 天天操日日干夜夜撸| 成年女人毛片免费观看观看9 | 国精品久久久久久国模美| 亚洲精品在线美女| 国产精品不卡视频一区二区| 这个男人来自地球电影免费观看 | 丰满乱子伦码专区| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 少妇的逼水好多| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 中文字幕最新亚洲高清| 九色亚洲精品在线播放| 国产午夜精品一二区理论片| 精品福利永久在线观看| 97在线视频观看| 国产日韩欧美视频二区| 18禁国产床啪视频网站| 久久精品亚洲av国产电影网| 国产精品一区二区在线不卡| 欧美成人午夜精品| 国产精品国产av在线观看| 最新的欧美精品一区二区| 久久ye,这里只有精品| 一二三四在线观看免费中文在| 国产精品国产av在线观看| 2022亚洲国产成人精品| 丰满迷人的少妇在线观看| 亚洲成人一二三区av| 中文字幕人妻丝袜一区二区 | 欧美bdsm另类| 好男人视频免费观看在线| 久久久国产精品麻豆| 边亲边吃奶的免费视频| 夫妻午夜视频| 久久久久国产精品人妻一区二区| 国产又色又爽无遮挡免| 日韩av不卡免费在线播放| 激情五月婷婷亚洲| 在线观看www视频免费| 国产精品二区激情视频| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 毛片一级片免费看久久久久| 亚洲图色成人| 免费观看av网站的网址| 日韩大片免费观看网站| www日本在线高清视频| 一区二区日韩欧美中文字幕| 最新的欧美精品一区二区| 在线观看美女被高潮喷水网站| 久久久久久人妻| av.在线天堂| 久久久精品94久久精品| 国产亚洲一区二区精品| 成年人免费黄色播放视频| 亚洲av成人精品一二三区| 超碰成人久久| 青草久久国产| 久久99热这里只频精品6学生| 妹子高潮喷水视频| av有码第一页| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 成年人午夜在线观看视频| 国产淫语在线视频| 午夜福利在线观看免费完整高清在| 黑人猛操日本美女一级片| 麻豆乱淫一区二区| 亚洲男人天堂网一区| 少妇被粗大猛烈的视频| 久久韩国三级中文字幕| 男女午夜视频在线观看| 亚洲精品aⅴ在线观看| 国产亚洲欧美精品永久| 最近2019中文字幕mv第一页| 亚洲精品一二三| 美女主播在线视频| 卡戴珊不雅视频在线播放| www.自偷自拍.com| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 成年女人毛片免费观看观看9 | 色婷婷久久久亚洲欧美| 成年女人在线观看亚洲视频| 国产黄色免费在线视频| 天堂8中文在线网| 人妻系列 视频| 看免费成人av毛片| 一本色道久久久久久精品综合| 一级a爱视频在线免费观看| 午夜福利,免费看| 黄片无遮挡物在线观看| 毛片一级片免费看久久久久| 一级爰片在线观看| 精品福利永久在线观看| 精品一区在线观看国产| 亚洲国产成人一精品久久久| 亚洲成色77777| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 一级片'在线观看视频| 一边摸一边做爽爽视频免费| 国产欧美亚洲国产| 国产成人精品婷婷| 丰满饥渴人妻一区二区三| 亚洲精品一二三| 亚洲国产av影院在线观看| 国产精品久久久久成人av| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 国产黄频视频在线观看| 日日爽夜夜爽网站| 日本欧美视频一区| 亚洲av中文av极速乱| 免费观看无遮挡的男女| 91成人精品电影| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 亚洲色图综合在线观看| 国产亚洲精品第一综合不卡| 1024视频免费在线观看| 校园人妻丝袜中文字幕| 极品少妇高潮喷水抽搐| 纵有疾风起免费观看全集完整版| av一本久久久久| 欧美成人午夜免费资源| 制服丝袜香蕉在线| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 一级片免费观看大全| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 免费黄频网站在线观看国产| 天天操日日干夜夜撸| 久久精品久久精品一区二区三区| 国产野战对白在线观看| 美女大奶头黄色视频| 日本爱情动作片www.在线观看| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 日韩av在线免费看完整版不卡| 久久 成人 亚洲| tube8黄色片| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 在线观看免费视频网站a站| 成人手机av| av不卡在线播放| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 99热国产这里只有精品6| 久久久久精品性色| 国产探花极品一区二区| 日韩中文字幕视频在线看片| 亚洲三区欧美一区| 香蕉丝袜av| 中国国产av一级| 精品亚洲成a人片在线观看| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 色播在线永久视频| 欧美变态另类bdsm刘玥| 亚洲国产av影院在线观看| 亚洲精品成人av观看孕妇| 久久久国产精品麻豆| 国产片内射在线| www.自偷自拍.com| 亚洲精品自拍成人| 一级毛片我不卡| 欧美黄色片欧美黄色片| 色吧在线观看| 三级国产精品片| 国产精品一区二区在线观看99| 有码 亚洲区| 国产乱人偷精品视频| 麻豆av在线久日| 精品国产国语对白av| a级片在线免费高清观看视频| 宅男免费午夜| 亚洲精品,欧美精品| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 欧美+日韩+精品| 啦啦啦在线观看免费高清www| 欧美成人精品欧美一级黄| 亚洲av欧美aⅴ国产| 毛片一级片免费看久久久久| 少妇的逼水好多| 可以免费在线观看a视频的电影网站 | 亚洲国产欧美在线一区| 超碰97精品在线观看| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 亚洲精品久久午夜乱码| 波多野结衣av一区二区av| 日本色播在线视频| 美女国产高潮福利片在线看| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 免费av中文字幕在线| av线在线观看网站| 亚洲av国产av综合av卡| 国产在视频线精品| 国产在线视频一区二区| 国产精品三级大全| 男女午夜视频在线观看| 亚洲人成电影观看| 不卡av一区二区三区| 九草在线视频观看| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 桃花免费在线播放| 日韩中文字幕欧美一区二区 | 伊人久久大香线蕉亚洲五| 电影成人av| 高清欧美精品videossex| 美女高潮到喷水免费观看| 国产片内射在线| 少妇精品久久久久久久| 五月伊人婷婷丁香| 亚洲欧美一区二区三区国产| 久久久久久久久久人人人人人人| 午夜免费鲁丝| 两个人免费观看高清视频| 国产黄频视频在线观看| 亚洲,一卡二卡三卡| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 韩国高清视频一区二区三区| 久久精品夜色国产| 热re99久久精品国产66热6| 91在线精品国自产拍蜜月| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 久久久精品94久久精品| 天天影视国产精品| 成人手机av| 免费黄色在线免费观看| 亚洲欧美精品自产自拍| 久久韩国三级中文字幕| 国产又色又爽无遮挡免| 免费黄色在线免费观看| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 天天操日日干夜夜撸| 精品久久久精品久久久| 伦理电影大哥的女人| 人人澡人人妻人| 国产成人午夜福利电影在线观看| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 国产乱人偷精品视频| 免费在线观看黄色视频的| 激情视频va一区二区三区| 边亲边吃奶的免费视频| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 久久久久国产网址| 国产精品女同一区二区软件| 午夜福利一区二区在线看| av网站在线播放免费| 熟妇人妻不卡中文字幕| 一区在线观看完整版| 97人妻天天添夜夜摸| 制服丝袜香蕉在线| 精品国产国语对白av| 国产在线免费精品| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 久久精品aⅴ一区二区三区四区 | 我要看黄色一级片免费的| 91精品三级在线观看| 亚洲av电影在线观看一区二区三区| 久久狼人影院| 中国三级夫妇交换| av线在线观看网站| 久久久久精品久久久久真实原创| 国产亚洲一区二区精品| 免费高清在线观看视频在线观看| 久久精品夜色国产| 电影成人av| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 熟女电影av网| 一区二区三区乱码不卡18| 亚洲av电影在线进入| av卡一久久| 国产男女超爽视频在线观看| 国产免费视频播放在线视频| 亚洲精品美女久久av网站| 久久久久久久久免费视频了| 18禁国产床啪视频网站| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久 | 一边亲一边摸免费视频| 国产日韩欧美在线精品| 中国三级夫妇交换| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 视频区图区小说| 男人舔女人的私密视频| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 国产精品国产三级国产专区5o| 这个男人来自地球电影免费观看 | 啦啦啦啦在线视频资源| 日韩av在线免费看完整版不卡| av女优亚洲男人天堂| 男女下面插进去视频免费观看| 春色校园在线视频观看| 国产熟女欧美一区二区| 人妻人人澡人人爽人人| 午夜福利在线免费观看网站| 国产成人a∨麻豆精品| 日本黄色日本黄色录像| 校园人妻丝袜中文字幕| 亚洲精华国产精华液的使用体验| 欧美少妇被猛烈插入视频| kizo精华| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 久久久欧美国产精品| 国产视频首页在线观看| 国产成人午夜福利电影在线观看| 亚洲精品国产色婷婷电影| 亚洲 欧美一区二区三区| 精品人妻熟女毛片av久久网站| 青春草亚洲视频在线观看| 国产精品不卡视频一区二区| 制服人妻中文乱码| 欧美激情 高清一区二区三区| 天堂8中文在线网| 捣出白浆h1v1| 91在线精品国自产拍蜜月| 黄色配什么色好看| 日日爽夜夜爽网站| 成人亚洲精品一区在线观看| 午夜91福利影院| 国产熟女欧美一区二区| 欧美国产精品va在线观看不卡| 亚洲精品aⅴ在线观看| 五月天丁香电影| 伊人亚洲综合成人网| 水蜜桃什么品种好| 国产黄色免费在线视频| 天堂俺去俺来也www色官网| 亚洲av中文av极速乱| 亚洲精品在线美女| 五月伊人婷婷丁香| 久久人人97超碰香蕉20202| 亚洲综合色惰| 久久久久久久亚洲中文字幕| 色吧在线观看| 久久狼人影院| 男女高潮啪啪啪动态图| 免费在线观看完整版高清| 两个人看的免费小视频| 不卡视频在线观看欧美| 亚洲,一卡二卡三卡| 久久国产精品大桥未久av| 春色校园在线视频观看| 午夜福利网站1000一区二区三区| 水蜜桃什么品种好| 亚洲av国产av综合av卡| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 中文字幕人妻熟女乱码| 老熟女久久久| 日韩中文字幕视频在线看片| 成年女人在线观看亚洲视频| 中国国产av一级| 成年人免费黄色播放视频| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 中文字幕人妻丝袜制服| 国产精品久久久久成人av| 国产女主播在线喷水免费视频网站| 久久人人爽人人片av| 欧美人与性动交α欧美精品济南到 | 久久久久久免费高清国产稀缺| 99香蕉大伊视频| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 最近最新中文字幕大全免费视频 | 久久亚洲国产成人精品v| 我的亚洲天堂| 女人久久www免费人成看片| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 午夜福利在线免费观看网站| 99久国产av精品国产电影| 一级,二级,三级黄色视频| 久久久精品区二区三区| 日韩中字成人| 在线观看人妻少妇| 国产激情久久老熟女| 午夜福利,免费看| 在线观看免费高清a一片| 国产av精品麻豆| 水蜜桃什么品种好| 91aial.com中文字幕在线观看| 韩国精品一区二区三区| 中国三级夫妇交换| 欧美变态另类bdsm刘玥| 日本av手机在线免费观看| 亚洲人成77777在线视频| 久久久久网色| 大香蕉久久成人网| 自线自在国产av|