扎實(shí)推進(jìn)“一活動(dòng)一工程”努力開創(chuàng)祥云工運(yùn)事業(yè)發(fā)展新局面

“一活動(dòng)一工程”組織實(shí)施以來(lái)，祥云縣總工會(huì)整合資源抓合力、完善機(jī)制抓基礎(chǔ)、集中力量抓突破、培育特色抓典型、立足實(shí)際抓創(chuàng)新，基本形成工作機(jī)制長(zhǎng)效化，活動(dòng)格局系統(tǒng)化，內(nèi)容載體群眾化，創(chuàng)新發(fā)展品牌化，陣地建設(shè)規(guī)范化。

一、黨政支持，各方配合。一是縣委高度重視?？h委成立“一活動(dòng)一工程”領(lǐng)導(dǎo)小組，出臺(tái)了《祥云縣云嶺職工跨越發(fā)展先鋒活動(dòng)實(shí)施方案》和《祥云縣云嶺職工人才工程實(shí)施方案》，并把“一活動(dòng)一工程”納入了縣委、政府年度目標(biāo)管理考核內(nèi)容。二是縣政府大力支持。每年至少召開兩次聯(lián)席會(huì)議，研究協(xié)商解決活動(dòng)中存在的各種問(wèn)題?？h政府對(duì)群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)提供必要的經(jīng)費(fèi)保證，鼓勵(lì)職工進(jìn)行技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造，對(duì)群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)中涌現(xiàn)的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。支持開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)當(dāng)知識(shí)型職工”活動(dòng)和職工技術(shù)協(xié)作、技能練兵比武活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮好廣大職工群眾的積極性、創(chuàng)造性。三是部門積極配合。積極爭(zhēng)取社會(huì)各界的支持，做到黨政機(jī)關(guān)全覆蓋，全縣職工人人知曉、個(gè)個(gè)參與“一活動(dòng)一工程”，擴(kuò)大了活動(dòng)的影響力，推動(dòng)了活動(dòng)深入開展。

二、創(chuàng)新思路，目標(biāo)明確。一是認(rèn)識(shí)上形成了“四個(gè)必然”。深刻認(rèn)識(shí)“一活動(dòng)一工程”是工會(huì)推動(dòng)“三個(gè)發(fā)展”、發(fā)展工人階級(jí)先進(jìn)性、發(fā)揮職工主力軍作用、踐行工會(huì)服務(wù)宗旨的必然要求。二是結(jié)合上發(fā)揮“四個(gè)作用”。發(fā)揮好“一活動(dòng)一工程”促進(jìn)跨越發(fā)展的引擎作用、繁榮文化發(fā)展的推動(dòng)作用、培養(yǎng)高素質(zhì)職工隊(duì)伍的陣地作用和構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系的保障作用。三是載體上抓好“四項(xiàng)活動(dòng)”。抓好勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)、職工技能提升活動(dòng)、“四德”教育活動(dòng)、和諧勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng)建活動(dòng)。四是內(nèi)容上突出“四項(xiàng)工程”。強(qiáng)化職工主人翁意識(shí)的培育工程、文化技術(shù)的提升工程、職業(yè)道德的鑄造工程、民主法制的推進(jìn)工程。五是目標(biāo)上達(dá)到“四化標(biāo)準(zhǔn)”。充分體現(xiàn)活動(dòng)的“群眾化、特色化、品牌化、規(guī)范化”。

三、措施有力，規(guī)范運(yùn)行。一是六個(gè)人手構(gòu)建活動(dòng)新格局。從認(rèn)識(shí)、規(guī)劃、計(jì)劃、典型、督查、考核6個(gè)方面人手構(gòu)建了“黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府主導(dǎo)、各方配合、工會(huì)運(yùn)作、職工參與、單位推動(dòng)”的活動(dòng)格局。二是六項(xiàng)措施打造活動(dòng)新成效。組織保障上各單位成立了以黨政領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)組，并以黨政印發(fā)文件組織實(shí)施，增強(qiáng)了執(zhí)行力；經(jīng)費(fèi)支撐上形成了單位行政主體投入、工會(huì)經(jīng)費(fèi)及時(shí)補(bǔ)充、上級(jí)工會(huì)積極支持的經(jīng)費(fèi)支撐體系，縣總工會(huì)先后共投入活動(dòng)經(jīng)費(fèi)298萬(wàn)元；規(guī)劃引導(dǎo)上形成了區(qū)域活動(dòng)特色化、行業(yè)活動(dòng)品牌化、基層活動(dòng)多樣化的規(guī)劃體系和“市場(chǎng)供單、職工點(diǎn)單、單位買單、工會(huì)補(bǔ)單”的素質(zhì)工程運(yùn)行體系；典型示范上打造了12個(gè)縣級(jí)示范點(diǎn)和23個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、系統(tǒng)行業(yè)示范點(diǎn)；督促落實(shí)上成立了“一活動(dòng)一工程”督導(dǎo)組，以交叉檢查的方式對(duì)各級(jí)工會(huì)開展活動(dòng)進(jìn)行指導(dǎo)和督查；激勵(lì)推進(jìn)上建立了“政府獎(jiǎng)勵(lì)為導(dǎo)向、企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)為主體、工會(huì)獎(jiǎng)勵(lì)為補(bǔ)充”的激勵(lì)機(jī)制。三是六有標(biāo)準(zhǔn)形成活動(dòng)新規(guī)范。按照有計(jì)劃、有安排、有實(shí)施、有宣傳、有表彰、有總結(jié)的6有工作標(biāo)準(zhǔn)全面進(jìn)行規(guī)范。

四、突出重點(diǎn)，整體推進(jìn)。一是把基礎(chǔ)工作做實(shí)。三年來(lái)，創(chuàng)建了一批“工人先鋒號(hào)”和“先進(jìn)班組”，評(píng)選表彰了一批學(xué)習(xí)型組織和知識(shí)型職工，建立了一批“職工書屋”、“勞模創(chuàng)新工作室”和“技師工作站”，編撰發(fā)行了《祥云勞模風(fēng)采》，開展了勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)、雙愛雙評(píng)、民主管理示范單位、職工之家創(chuàng)建活動(dòng)，成立了職工廣場(chǎng)舞文體活動(dòng)園，形成了長(zhǎng)效活動(dòng)機(jī)制，常年覆蓋職工9000多人。二是把重點(diǎn)工作做細(xì)。3年來(lái)，組織全縣性技能大賽15場(chǎng)次，行業(yè)性技能大賽22場(chǎng)次，覆蓋職工16000多人，舉辦各種職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)班19期，培訓(xùn)職工5200人，取證職工5060人，師徒結(jié)對(duì)活動(dòng)培養(yǎng)青工1200多人。三是把創(chuàng)新工作做精。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)組織開展高原特色產(chǎn)業(yè)勞動(dòng)競(jìng)賽、農(nóng)產(chǎn)品加工技能競(jìng)賽等形式多樣的活動(dòng)；系統(tǒng)、行業(yè)工會(huì)突出行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、抓實(shí)行業(yè)規(guī)范，基層工會(huì)按照“個(gè)性活動(dòng)多樣化”的要求，與單位文化、職工文化和工作實(shí)際相結(jié)合，在建功立業(yè)、學(xué)習(xí)創(chuàng)新、遵規(guī)守德、維護(hù)穩(wěn)定上充分作為，形成了五彩繽紛的活動(dòng)局面。一批規(guī)模以上企業(yè)工會(huì)強(qiáng)化科技創(chuàng)新，開展技術(shù)攻關(guān)，3年組織職工創(chuàng)造42項(xiàng)專利發(fā)明，一大批機(jī)關(guān)單位重視職工道德教育，強(qiáng)化技能提升、開展職工之家建設(shè)，豐富職工文體活動(dòng)，基層工會(huì)之間聯(lián)誼活動(dòng)蓬勃興起，凝聚了發(fā)展的動(dòng)力。