中小型泵站運(yùn)行管理中存在問題及對策研究

【摘要】我國本身就是一個(gè)水資源不豐富以及水資源污染嚴(yán)重的國家，因此使得人們對于中小型泵站運(yùn)行管理中存在問題及對策研究更加強(qiáng)了重視。尤其，在我國對于中小型泵站運(yùn)行管理中存在的問題大多就是以前在20世紀(jì)60年代或者是20世紀(jì)70年代所遺留下來的，還有的就是目前中小型泵站在運(yùn)行管理方面方式不完善以及在其技術(shù)方面嚴(yán)重落后。所以，本人結(jié)合個(gè)人經(jīng)驗(yàn)就對于中小型泵站運(yùn)行管理中存在問題及對策研究展開了探討和分析，并相對應(yīng)的提出了幾個(gè)具體的解決方案。

【關(guān)鍵詞】中小型泵站；運(yùn)行；管理

在中小型泵站運(yùn)行管理中存在問題及對策研究方面是十分重要的，尤其是在如何科學(xué)的運(yùn)行中小型泵站的管理是我們合理化使用中小型泵的基礎(chǔ)。目前就中小型泵站運(yùn)行管理中存在問題及對策研究，首先就要重視其中小型泵站的質(zhì)量和對于中小型泵站設(shè)計(jì)不合理以及不會運(yùn)用科學(xué)的管理方法來維修和管理中小型泵站運(yùn)行等等。所以，對于中小型泵站運(yùn)行管理中存在問題以及對策研究問題是提高我國綜合水資源以及經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展的一個(gè)重要的關(guān)鍵。而中小型泵站最重要的就是要對于其站內(nèi)電設(shè)備的構(gòu)造、性能、選型、安裝以及運(yùn)行管理等等要加以重視。

1、中小型泵站運(yùn)行管理中存在問題及對策研究的主要問題

1.1 中小型泵站自動化管理應(yīng)用窄

在現(xiàn)在對于中小型泵站運(yùn)行管理中存在的問題是很多的，但是就中小型泵站運(yùn)行管理中其自動化管理的應(yīng)用很少的。尤其在一些企業(yè)在對于中小型泵站運(yùn)行中，大多采取了廉價(jià)的勞動力和不會引進(jìn)高科技的自動化中小型泵站運(yùn)行技術(shù)等。所以，以至于在運(yùn)用傳統(tǒng)的中小型泵站運(yùn)行技術(shù)中，使其效率低以及運(yùn)用時(shí)間較長等，從而使得一些企業(yè)或者是工廠在使用中小型泵站運(yùn)行中的效益大大的降低。

1.2 管理意識薄弱及相關(guān)的政策殘缺

對于中小型泵站運(yùn)行管理中，在相當(dāng)一部分關(guān)于一些中小型泵站運(yùn)行管理意識淡薄以及在中小型泵站運(yùn)行管理方面缺少相對應(yīng)的管理政策。而且本身大多數(shù)中小型泵站對于其管理政策或者是管理制度內(nèi)容是不嚴(yán)謹(jǐn)，可靠性不強(qiáng)。尤其對于中小型泵站運(yùn)行管理中存在問題及對策研究這方面的宣傳力度不夠。

1.3 缺少人才培養(yǎng)，設(shè)備落后

隨著現(xiàn)在社會的飛速發(fā)展，但是對于中小型泵站運(yùn)行管理中存在問題及對策研究方面是缺少人才的培養(yǎng)和在中小型泵站沒有先進(jìn)的技術(shù)以及在其方面的設(shè)備已經(jīng)是落后的。尤其相關(guān)企業(yè)以及國家是對于這方面很忽視的。其中最基本的就是缺少人才的培養(yǎng)，對于人才不重視，不集中收集等。然后，就是對于中小型泵站運(yùn)行設(shè)備中不重視。目前大多數(shù)中小型泵站運(yùn)行的設(shè)備就是很落后的，沒有引進(jìn)先進(jìn)的高科技的設(shè)備等等。

2、中小型泵站運(yùn)行管理中存在問題及對策研究的具體解決方案

2.1 提高中小型泵站自動化管理

在如何解決中小型泵站運(yùn)行管理中存在問題及對策中，我們首先就是要提高中小型泵站自動化管理的技術(shù)。尤其，我們要運(yùn)用科學(xué)的管理方法，提高對于中小型泵站運(yùn)行的管理制度，同時(shí)要引用高科技的中小型泵站自動化技術(shù)，從根本上提高中小型泵站運(yùn)行管理中的效率以及其運(yùn)行的速度和進(jìn)度。然后，我們對于中小型泵站運(yùn)行管理中要盡可能的運(yùn)用自動化管理技術(shù)，從而可以減少企業(yè)或者工廠的勞動力的使用以及同時(shí)也節(jié)約中小型泵站運(yùn)行的時(shí)間等等。然而對于提高中小型泵站自動化管理中，最重要的就要吸取國外一些最先進(jìn)的中小型泵站自動化管理技術(shù)，并運(yùn)用自己國家的高科技人才以及科學(xué)技術(shù)加以改進(jìn)。最后，我們對待中小型泵站運(yùn)行管理中存在問題及對策研究，同時(shí)要擁有發(fā)展的眼光來看待中小型泵站的自動化管理技術(shù)，從而可以更好的增加企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效率。

2.2 增加管理意識及相關(guān)政策

在對待中小型泵站運(yùn)行管理中存在問題及對策研究方面，我們要增加這方面的管理意識以及加強(qiáng)其相對應(yīng)的政策管理。第一，在對于中小型泵站運(yùn)行管理中，我們要制定相對應(yīng)的制度來管理對于其相關(guān)的工作人員，尤其提高相關(guān)工作人員對于中小型泵站的自動化管理以及對于其維修方面的技術(shù)，同時(shí)要加強(qiáng)員工對于工作的積極性，并制定嚴(yán)格的制度管理政策來約束工作人員。第二，在對于中小型泵站運(yùn)行管理中存在問題及對策方面，我們要合理的規(guī)劃中小型泵站，對于其設(shè)備和配置要合理化，設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)模要適合其發(fā)展等等。我們不光對于中小型泵站的運(yùn)行和管理要適應(yīng)現(xiàn)在社會科技的飛速的發(fā)展，同時(shí)還可以提高中小型泵站運(yùn)行中的效率和一些企業(yè)和工廠的發(fā)展。

2.3 重視人才培養(yǎng)，引進(jìn)先進(jìn)設(shè)備

在對于中小型泵站運(yùn)行管理中存在問題及對策研究中，我們要重視對于中小型泵站的運(yùn)行，同時(shí)要重視其人才的培養(yǎng)以及要引進(jìn)先進(jìn)的儀器和設(shè)備。第一，我們要加大培養(yǎng)中小型泵站運(yùn)行管理的人才，尤其要注意人才的發(fā)展。在高校畢業(yè)前期可以去學(xué)校招收一些關(guān)于中小型泵站運(yùn)行管理的人才加入。第二，對于中小型泵站運(yùn)行管理中我們要重視對于其技術(shù)的培養(yǎng)，尤其要引進(jìn)一些先進(jìn)的技術(shù)，改善其設(shè)備，使其設(shè)備可以更加的先進(jìn)與精確。同時(shí)也可以加大對于中小型泵站運(yùn)行管理的效率。第三，要重視對于中小型泵站設(shè)備的改進(jìn)以及維修。目前在關(guān)于中小型泵站運(yùn)行管理中存在問題已經(jīng)嚴(yán)重的影響到了中小型泵站工作的效率，我們首先就要加快對于中小型泵站運(yùn)用管理的效率問題。尤其在我國寧夏等地區(qū)，在對于以上幾點(diǎn)都要加以重視。

3、小結(jié)

本人結(jié)合自己的親身經(jīng)驗(yàn)以及個(gè)人經(jīng)歷就中小型泵站運(yùn)行管理中存在問題及對策研究目前存在的問題展開了分析和探討，分別是：中小型泵站自動化管理應(yīng)用窄和管理意識薄弱及政策殘缺以及缺少人才培養(yǎng)，設(shè)備落后等。并相對的提出了幾個(gè)解決方案，分別是：提高中小型泵站自動化管理和增加管理意識及相關(guān)政策以及重視人才培養(yǎng)以及引進(jìn)先進(jìn)設(shè)備等等。所以，我們要正確的認(rèn)識中小型泵站運(yùn)行管理中存在問題以及如何合理的解決它。然而，本人所學(xué)的知識有限以及工作經(jīng)歷不足就對于中小型泵站運(yùn)行管理中存在問題及對策研究分析還不是面面俱到，希望可以借助本文引起大家對于這方面的關(guān)注。

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