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    董明珠:格力的“珍珠”

    2017-04-25 23:09:36文|余
    傳記文學(xué) 2017年4期
    關(guān)鍵詞:格力電器董明珠格力

    文|余 瑋

    董明珠:格力的“珍珠”

    文|余 瑋

    上圖:董明珠

    爭議對董明珠來說并不陌生,在20多年的格力生涯中,她不止一次成為新聞的主角。

    不得不承認(rèn),自加入格力以來,董明珠憑其倔強(qiáng)的韌勁兒和一往無前的奮斗精神,將格力推向了世界500強(qiáng)企業(yè)的行列。她曾八度入選美國《財富》雜志“全球50名最具影響力商界女強(qiáng)人”;成為首位獲得中國最佳商業(yè)領(lǐng)袖獎的女性企業(yè)家;2013年在福布斯亞洲商界權(quán)勢女性榜上排名第11位……曾經(jīng)立下輝煌戰(zhàn)功的董明珠,不僅讓世界知道了格力這個品牌,還使自己一手創(chuàng)造的神話如布道一般,深深地影響了與她同時代的民營企業(yè)家們。

    鋒芒畢露的董明珠被冠以“強(qiáng)勢”“好斗”甚至“偏執(zhí)”的標(biāo)簽。聽聞這些,她笑而不語。被媒體頻繁曝光于鎂光燈下的她也承認(rèn),巨大的輿論壓力使她透不過氣來。走近她,才知她真正的內(nèi)核和標(biāo)簽是勵志、執(zhí)著、不服輸,也兼有優(yōu)雅和從容的一面。

    南下闖出一個新世界

    董明珠是南京人,原本在一家化工廠做行政,結(jié)婚生子,過著安穩(wěn)的日子。30歲時,丈夫因病去世,為了養(yǎng)家糊口,6年后,她將8歲的兒子托付給母親撫養(yǎng),獨(dú)自一人南下闖蕩。

    1990年,董明珠來到珠海。這一年的珠海喜氣洋洋,大家都在為慶祝珠海經(jīng)濟(jì)特區(qū)成立10周年而作準(zhǔn)備。這個中國南方的小城,在過去的10年里發(fā)生了翻天覆地的變化,一幢幢高樓拔地而起的背后,是當(dāng)?shù)厝缬旰蟠汗S般冒出來的家電企業(yè)。

    當(dāng)時,36歲的董明珠在珠海海利空調(diào)器廠找到了一份銷售的工作。當(dāng)時這家國營小廠籍籍無名,只有一條年產(chǎn)量低且技術(shù)落后的生產(chǎn)線做組裝生產(chǎn),整體銷售額僅2000多萬元。相比上海日立、三菱電機(jī)、松下、上海夏普這些日系大廠,國產(chǎn)空調(diào)企業(yè)基本沒有自己的核心技術(shù),只是將購買來的壓縮機(jī)、部件組裝,然后銷售出去。能找到銷售的工作,不是因為董明珠擅長,而是因為銷售是一份萬金油的工作,除了需要熱情之外,幾乎不存在什么門檻。

    剛到異鄉(xiāng)的董明珠在那個時候確實也沒有什么更多的打算,當(dāng)務(wù)之急是找一份能糊口的工作。誰也沒想到的是,無論是董明珠,還是后來改名為格力的這家空調(diào)廠,都因緣際會地改變了彼此的命運(yùn)。

    跟著老業(yè)務(wù)員熟悉了幾個月的業(yè)務(wù)后,董明珠被廠里安排負(fù)責(zé)安徽市場的銷售工作。到合肥的第一件事,是向當(dāng)?shù)匾患彝锨妨?2萬元貨款的經(jīng)銷商追債。對這筆債務(wù),董明珠本可以不管。那時,拖欠貨款是不成熟的商業(yè)市場上普遍存在的現(xiàn)象,何況還是前任業(yè)務(wù)員留下的爛賬,而且廠里當(dāng)時按照銷售額的2%對業(yè)務(wù)員進(jìn)行提成,即使她討回這筆債,自己也得不到一分錢。但她選擇了堅持追賬,因為她認(rèn)為:欠債還錢,天經(jīng)地義,不能就這樣算了。

    賬目很清楚,對方也很好找,但對方老總就是不理她的茬兒:“對什么賬?賣完了給你錢,有什么好對的?”董明珠問:“如果不對賬,那我怎么知道我們的產(chǎn)品賣出去多少,庫存多少呢?” 這位老總截住了董明珠的話頭:“實話實說,你們海利的產(chǎn)品,根本就賣不動!”

    接下來的幾天,董明珠天天去找這位老總。老總則擺出一副似聽非聽的樣子,自己看報品茶,卻連水都不給客人倒一杯。用盡了各種推諉手段后,他干脆對董明珠避而不見。

    董明珠則更犟,天天去“堵”,終于有一天把老總堵在了辦公室。她用幾乎失控的聲音大叫:“你要么還錢,要么退貨。否則,從現(xiàn)在開始,你走到哪里我跟到哪里。不信咱們走著瞧!”

    經(jīng)過40天的斗智斗勇,飽嘗了與賴債者交手所受到的冷落、戲弄和欺騙后,董明珠終于追回了貨物。當(dāng)貨物成功運(yùn)上貨車的那一刻,董明珠說自己當(dāng)時是真的哭了,朝對方大喊:“從今往后,再也不和你這種人做生意!”從此,吸取教訓(xùn)的她設(shè)立了“先款后貨,決不賒賬”的首條商規(guī)。

    第二年,由于商標(biāo)被搶注,海利空調(diào)無奈重新起名,便有了后來響當(dāng)當(dāng)?shù)摹案窳Α逼放啤?/p>

    很快,格力打開了在淮南的市場。同時,在蕪湖、銅陵、合肥、安慶等地,董明珠都打開了銷售局面。僅1992年,她在安徽的銷售額就突破了1600萬元,她一個人的銷售量占整個公司的八分之一。之后去江蘇,一年之內(nèi)銷售額翻了10倍。董明珠驚訝地發(fā)現(xiàn),自己已經(jīng)成了公司的銷售主力,無論在哪個區(qū)域市場,她都用一股闖勁兒為自己開路。

    1994年,格力內(nèi)部發(fā)生動蕩,部分骨干業(yè)務(wù)員突然“集體辭職”,董明珠經(jīng)受住了誘惑,堅持留在格力,被全票推選為公司經(jīng)營部部長。

    1999年,董明珠獲頒“五一”勞動獎?wù)?/p>

    開始,董明珠還是有些不情愿,畢竟做業(yè)務(wù)員提成和獎金都高,做經(jīng)營部部長,就要拿固定工資了,沒有業(yè)績提成,收入嚴(yán)重縮水。不過,面對格力的困難,董明珠選擇了頂上去,走馬上任。一年后,格力的銷售收入增長了7倍……

    多次空調(diào)大戰(zhàn)中,董明珠通過業(yè)務(wù)團(tuán)隊打造、鐵腕管理渠道、營銷模式創(chuàng)新(專賣店、渠道聯(lián)合體、“淡季返利”“年終返利”等政策),再配合技術(shù)、營銷雙驅(qū)動等一系列措施,將格力一步步穩(wěn)固到了空調(diào)王者的地位。她帶領(lǐng)格力的銷售團(tuán)隊,建立了格力的銷售體系,銷量連年增長,被業(yè)內(nèi)封為“銷售女王”。

    2001年,47歲的董明珠出任格力電器總經(jīng)理。從一位普通員工做到“裙子CEO”,董明珠用了11年的時間。她已被稱為家電業(yè)的“拼命三郎”“中國的阿信”。

    這一年,格力技術(shù)人員赴日本,希望能購買到三菱電機(jī)的多聯(lián)式中央空調(diào)的技術(shù),但被一口回絕。對方明確表示,花了10余年研制出來的核心技術(shù)絕對不會轉(zhuǎn)讓給任何一家外國企業(yè)。從日本回來后,知曉核心技術(shù)買不來的董明珠放棄了暫時的市場擴(kuò)大計劃甚至資金利潤,轉(zhuǎn)而攻堅核心技術(shù)。到2005年,格力電器成功開發(fā)了空調(diào)的“離心機(jī)”技術(shù),這項技術(shù)此前只掌握在四家美國空調(diào)企業(yè)手中。

    堅定了以技術(shù)塑造品牌的信念后,董明珠帶領(lǐng)格力在技術(shù)上加大研發(fā),逐漸掌握了核心技術(shù)。當(dāng)年靠打價格戰(zhàn)而無核心技術(shù)的同行卻紛紛敗下陣來,在市場上消失了。掌握了核心技術(shù)的中國空調(diào)廠商最終占領(lǐng)了中國市場,洋品牌白色家電退出中國,從2005年至今也沒能再恢復(fù)往日地位。曾經(jīng)價格高昂的空調(diào)如今已是平民消費(fèi)。

    2012年,格力原董事長朱江洪退休,董明珠成為格力集團(tuán)董事長兼格力電器總裁。從那以后,這位曾經(jīng)的“銷售女神”的口頭禪變成了“技術(shù)”“專利”“創(chuàng)新”。

    格力空調(diào)被國家質(zhì)檢總局授予空調(diào)行業(yè)唯一的“世界名牌”產(chǎn)品,格力電器也獲得“中國馳名商標(biāo)”“中國名牌產(chǎn)品”等榮譽(yù)。在海外市場方面,格力空調(diào)的出口量、出口增幅連續(xù)多年位居全國同行前列。

    2003年,有人要用9億元和年薪8000萬元跟董明珠買格力,董明珠沒有答應(yīng),她告訴對方:“今天你是世界500強(qiáng),未必明天我不是世界500強(qiáng)?!?015年,董明珠心愿達(dá)成,格力電器以市值216億美元綜合排名第385位,并排名家用電器類全球第一位。

    讓世界愛上中國造

    2013年12月12日,在央視年度經(jīng)濟(jì)人物頒獎晚會的現(xiàn)場,董明珠和小米科技CEO雷軍打了一個賭,賭“五年之內(nèi),小米的營業(yè)額能否擊敗格力”,賭注從雷軍提出的1元,被董明珠加碼到10億元。很快,這個賭局被迅速地演繹為“傳統(tǒng)制造企業(yè)PK互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)”。彼時的小米風(fēng)頭正勁,在“互聯(lián)網(wǎng)思維”的支持者看來,“董明珠老了”;支持者則認(rèn)為董明珠是在戳破“互聯(lián)網(wǎng)思維”的神話。

    輿論的紛爭很快成了立場分明的對決。兩位業(yè)界大佬也多次闡述自己的觀點(diǎn),其后任何采訪都繞不開這個話題。董明珠表示,她并不是像一些互聯(lián)網(wǎng)人士認(rèn)為的“董明珠代表傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),抵制互聯(lián)網(wǎng)”。事實上,在她看來,格力就是互聯(lián)網(wǎng)的最大受益者之一,她認(rèn)為互聯(lián)網(wǎng)時代的大量信息化技術(shù)提高了效率,也將對消費(fèi)者的服務(wù)變成了零距離。董明珠質(zhì)疑的是“把互聯(lián)網(wǎng)做成市場營銷概念”,這也是那場“賭局”中雙方的分歧始點(diǎn)。扎根制造業(yè)多年的董明珠深知“制造”二字之重,在她看來,先進(jìn)的制造業(yè)甚至是人類發(fā)展的根本。她說:“我覺得任何一個國家,乃至一個世界,工業(yè)是一個根,制造業(yè)是一個本,如果你在‘根本’兩個字上務(wù)虛地談,我不知道誰能擔(dān)當(dāng)起人類的發(fā)展?!彼幸粋€夢想:打造一個百年的企業(yè),讓世界尊重中國制造業(yè)。

    2013年,董明珠去中東出差,格力空調(diào)在當(dāng)?shù)劁N量不錯。一天,一個經(jīng)銷商告訴她,格力空調(diào)在中東非常受歡迎,但如果要擴(kuò)大市場份額,還面臨著不小的難題,最主要的原因是格力空調(diào)打的是“中國制造”的銘牌,而當(dāng)?shù)厝藢Α爸袊圃臁庇∠蟛⒉缓?,認(rèn)為這是低價劣質(zhì)產(chǎn)品的同義詞。如果格力空調(diào)能貼上當(dāng)?shù)刂圃旎颉疤﹪圃臁钡你懪疲袌鲣N量一定會大幅增長。對方反復(fù)強(qiáng)調(diào),“泰國制造”的標(biāo)簽在中東比“中國制造”管用,“消費(fèi)者一看是‘泰國制造’不用廢話就買走了,但是看‘中國制造’推銷難度就大,要費(fèi)很多口舌”。董明珠很生氣,說:“哪怕一臺空調(diào)賣不出去,我也不會打上‘泰國制造’的牌子,我就不信,格力就不能改變‘中國制造’的品牌形象?!?/p>

    此后在不同場合,董明珠多次舉出這個例子,不僅要求格力內(nèi)部嚴(yán)把材料關(guān)、質(zhì)量關(guān)、技術(shù)關(guān),在論壇和交流會上,她也多次呼吁中國企業(yè)能重視質(zhì)量、專利、技術(shù),她要改變世界對“中國制造”的看法,希望“中國制造”有一天能成為質(zhì)量過硬、高端的代名詞,不只是空調(diào)——只有中國各領(lǐng)域的企業(yè)都做到贏得業(yè)界和消費(fèi)者的尊重,中國經(jīng)濟(jì)才能真正轉(zhuǎn)型成功。

    董明珠曾有一個少有人知的身份,她是國家“十三五”規(guī)劃專家委員會成員之一。2015年9月,她打出了企業(yè)的新口號——“讓世界愛上中國造”。此前,格力的口號是“掌握核心科技”。董明珠認(rèn)為,當(dāng)前中國制造業(yè)的發(fā)展應(yīng)把握三個方面:一、要快速崛起;二、要穩(wěn)扎穩(wěn)打;三、一定要走自主創(chuàng)新道路?!爸袊莻€大國,它對世界有一種責(zé)任,要用大國精神去服務(wù)全球,要有自己的核心技術(shù)。”

    嚴(yán)苛,是董明珠對產(chǎn)品質(zhì)量的極致要求,她用“自虐”“嚴(yán)苛”的標(biāo)準(zhǔn),為格力打造了一個“水至清”的生產(chǎn)環(huán)境。她曾經(jīng)對質(zhì)檢部門放話:“用最嚴(yán)苛的標(biāo)準(zhǔn)檢測我們的產(chǎn)品,你們的目標(biāo)就是把產(chǎn)品玩到死機(jī)。”

    因此,格力電器實驗室成了新產(chǎn)品的“煉獄”,相比于國家質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn),董明珠對格力空調(diào)質(zhì)檢的每一項標(biāo)準(zhǔn)都提出了更為嚴(yán)苛的要求。質(zhì)檢部門曾有過監(jiān)測抽查,格力空調(diào)被一車一車地拉走,面對如此密集的抽查,董明珠泰然自若:格力不奢求別人的寬容,格力產(chǎn)品不需要“照顧”。在她看來,產(chǎn)品質(zhì)量,是格力空調(diào)的生命線。對質(zhì)量的要求,無論多么嚴(yán)苛、多么極致,都不為過。更重要的是,在董明珠的經(jīng)商之道中,“不能以問題產(chǎn)品傷害別人實現(xiàn)自己的利益最大化,企業(yè)家要有社會良心”。她堅持認(rèn)為,空調(diào)是“人”的產(chǎn)品,不是冰冷的機(jī)器,要有“人”的情感與溫度,要有“人”的審美與情趣。

    2009年,胡錦濤主席時隔15年第二次到格力電器考察。聽說格力的空調(diào)噪音只有19分貝,他特別幽默地“批評”起格力:“今年兩會期間,我向人大代表董明珠就說起過,上次我去非洲訪問的時候,非洲一位領(lǐng)導(dǎo)人跟我說,格力空調(diào)什么都好,就一個缺點(diǎn),空調(diào)噪音太低,辦公室的官員下班的時候總是忘記關(guān)空調(diào)。”

    同年11月15日,溫家寶總理又來到格力考察,對企業(yè)在科技創(chuàng)新、節(jié)能降耗方面所作的努力給予了充分肯定。他說,在生產(chǎn)方面,他只關(guān)心兩件事:一是科技創(chuàng)新;一是節(jié)能降耗。實際上,我國現(xiàn)定的節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)還高于國際標(biāo)準(zhǔn)。拿格力的一級能效比,規(guī)定的是3.6,低于3.6就是二級,而國外的產(chǎn)品可以正負(fù)誤差5%,這個5%一下來就跟格力的二級差不多,所以,真正節(jié)能、為全球作貢獻(xiàn)的是中國。這是對我們莫大的鼓舞和鞭策。

    見證了無數(shù)同時代的空調(diào)企業(yè)興衰的董明珠,深知格力做對了什么,才有今天的成就。她始終認(rèn)為,做企業(yè)就需要擁有核心競爭力,特別是制造業(yè)企業(yè),如果沒有核心技術(shù),就是“曇花一現(xiàn)”。董明珠希望格力深入空調(diào)領(lǐng)域的核心技術(shù)里。成了“技術(shù)控”的她說:“格力一年要拿幾十億的投入用來研發(fā),但是這些研發(fā)可以支撐格力100年的持續(xù)發(fā)展。我不是做一個短命的企業(yè),一年賺10個億、20億,再后年沒有了,企業(yè)要有能量,要有競爭力?!睘榱搜邪l(fā),格力不惜重金?!拔覍夹g(shù)投入沒有預(yù)算,要多少給多少?!?/p>

    董明珠說,格力電器是國內(nèi)空調(diào)行業(yè)中取得專利技術(shù)最多的企業(yè),也是行內(nèi)科研投入最大的企業(yè),擁有目前全球規(guī)模最大的專業(yè)空調(diào)研發(fā)中心,包括三個基礎(chǔ)性研究院——制冷技術(shù)研究院、機(jī)電技術(shù)研究院和家電技術(shù)研究院,300多個實驗室,中國制冷行業(yè)唯一的國家工程技術(shù)研究中心——國家節(jié)能環(huán)保制冷設(shè)備工程技術(shù)研究中心。由公司自主研發(fā)的高效離心式冷水機(jī)組、超高效定速壓縮機(jī)、G10低頻控制技術(shù),被國家鑒定為“國際領(lǐng)先”水平,分別代表了中央空調(diào)、定頻、變頻領(lǐng)域的最高技術(shù)水平,被譽(yù)為空調(diào)行業(yè)“中國創(chuàng)造”的三大核心技術(shù),多次獲得國家科學(xué)技術(shù)獎?!坝肋h(yuǎn)做消費(fèi)者可能想要而沒敢想的東西,或者消費(fèi)者想要而沒有的東西?!?/p>

    技術(shù)積累讓格力空調(diào)成為中國凈利潤率最高的企業(yè)。格力的凈利潤在10%左右,而很多家電企業(yè)只有2%至3%的凈利潤,甚至虧損。一位格力電器的中層干部說:“我們的空調(diào)價格不是最低的,但是我們省電,節(jié)省運(yùn)營成本,所以綜合來看,我們還是性價比最高的,自然有競爭力?!?/p>

    格力的產(chǎn)品也從家用商用空調(diào),發(fā)展到高端的專業(yè)用途空調(diào)。從2010年始,格力電器致力于布局冷鏈行業(yè),做食品加工行業(yè)的深冷設(shè)備,同時給遠(yuǎn)洋大輪、軍艦提供制冷設(shè)備和技術(shù)。董明珠的邏輯是,制造業(yè)一定要進(jìn)入高端領(lǐng)域,做透做深。

    “前些年,格力電器一舉成為目前全球最大的集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)于一體的專業(yè)化空調(diào)企業(yè)后,我就在想,企業(yè)規(guī)模越大,實力越強(qiáng),就越要比社會貢獻(xiàn)。我們的納稅一直穩(wěn)居行業(yè)第一,即已證明了這一點(diǎn)。我們也從不跟人家去玩什么數(shù)字游戲,我們要的是有含金量的增長。作為一個行業(yè),你今天是龍頭老大,并不代表你明天仍是龍頭老大,唯一不變的是,你要永遠(yuǎn)領(lǐng)先于別人。除了在技術(shù)領(lǐng)域繼續(xù)突破,員工待遇上也要繼續(xù)突破,畢竟,企業(yè)愛員工,員工愛企業(yè),才能造出好產(chǎn)品來?!备窳﹄娖饕恢北3指咚僭鲩L,董明珠認(rèn)為,這背后就是技術(shù)創(chuàng)新能力。她曾說:“這個行業(yè)是沒有天花板的行業(yè),唯一的天花板就是兩件事:第一,可能你帶著一種阻力的情緒做企業(yè),對你來說挺麻煩;第二,你永遠(yuǎn)依賴于別人的技術(shù),這種企業(yè)才有天花板。沒有創(chuàng)新的企業(yè),才會面臨倒閉。”

    有一年,美國一家一流的空調(diào)企業(yè)到格力來挖人,這讓董明珠很得意——“你說得對,格力是黃埔軍校了?!庇行┤吮煌谧吡?,重視人才的董明珠嘴巴很硬:“挖去的人,都不是真正的人才,再說你就算走了,你也只能帶走格力的過去,帶不走格力的未來?!?/p>

    董明珠對技術(shù)人員講:“你們想一想,中國的空調(diào)耗電占到建筑耗能的30%,如果我們所有人都用上空調(diào)的話,我們的耗電是一個什么樣的數(shù)量?可能是翻倍的。在中東地區(qū),50%的耗電都是空調(diào)。如果要保持環(huán)境空氣達(dá)到恒溫狀態(tài),可能我24小時都要開,那我們的耗電是一個什么樣的概念?要靠煤來發(fā)電,這個資源能用多久?”

    董明珠讓技術(shù)部研發(fā)出“不要電費(fèi)的空調(diào)”。多數(shù)員工認(rèn)為她的設(shè)想“不可能,做不到”。但是她說:“以前我們有沒有想過人能上天?沒有。但是今天告訴你,人能上天了。我們這空調(diào)技術(shù),難道比人上天還要難嗎?”后來,格力研發(fā)出了光伏技術(shù)的空調(diào)產(chǎn)品。

    有七萬多名員工的格力電器,是“中國制造”的代名詞。目前,格力電器是全球最大的空調(diào)制造商,也是中國第一家納稅額和凈利潤都超過百億的家電企業(yè)。董明珠篤信實業(yè)的重要性:“沒有了實體,沒有了實業(yè),中國怎么從大國變成強(qiáng)國!”

    破“格”的女漢子

    2010年,因廣州格力參與廣州市政府采購中心公開競標(biāo)的番禺中心醫(yī)院“門診樓變頻多聯(lián)空調(diào)設(shè)備及其安裝”采購項目,并以第一名預(yù)選為中標(biāo)供應(yīng)商卻最終未中標(biāo)一事,董明珠堅持向法院起訴政府相關(guān)部門,引發(fā)了“廢標(biāo)門”和“炮轟門”,并以其挑戰(zhàn)行業(yè)陋習(xí)、渠道強(qiáng)權(quán)以及政府采購的潛規(guī)則的勇氣,而為人所普遍尊敬。

    這么多年來,董明珠似乎一直在挑戰(zhàn)各種既成規(guī)則:行業(yè)中的陋習(xí)、家電渠道商的強(qiáng)權(quán)、政府采購的潛規(guī)則。在董明珠看來,“越是單純的東西,越是需要付出百倍的努力去捍衛(wèi)它。把一種單純的信念貫穿于生活之中,往往需要付出并不簡單的代價”。

    在企業(yè),審計部門一般是通過核查數(shù)據(jù),主動發(fā)現(xiàn)問題。而格力電器的監(jiān)察部主要負(fù)責(zé)接收各類舉報等。這種自上而下的內(nèi)審、反腐制度已經(jīng)深入人心。根據(jù)格力的規(guī)定,格力員工應(yīng)該拒絕供應(yīng)商等合作伙伴贈送的禮物,如果實在推脫不掉,就必須上繳到監(jiān)察部。

    前幾年,格力有個財務(wù)科長被抓進(jìn)去了。有人勸董明珠:“董總趕緊找人,把他撈出來吧?!倍髦椴唤猓磫枮槭裁?,對方說被抓的財務(wù)科長掌握公司機(jī)密太多,弄不好其他人也要進(jìn)去。董明珠不以為意:“那更好啊,他咬誰讓公安局抓誰,還替公司清理蛀蟲了。”

    在董明珠的世界里,一切都要清澈見底,她不接受任何一點(diǎn)點(diǎn)的“灰色地帶”。格力電器總裁令中赫然寫道——“行賄、受賄者一律辭退,情節(jié)嚴(yán)重者交由司法機(jī)關(guān)處理。”

    政府部門想要同格力做生意,董明珠表示歡迎,但一樣要先付款后提貨?!安荒芷茐牧擞螒蛞?guī)則?!倍髦檎f。同樣,她從不擔(dān)心政府會越界向國企身份的格力“伸手”,她覺得一個好的領(lǐng)導(dǎo)就不該怕政府越界,“我愿意被別人監(jiān)督,隨時可以察看格力這里的情況”。

    在格力,董明珠排斥用所謂的女性親和力去感動別人,在她的管理字典里,規(guī)則遠(yuǎn)遠(yuǎn)排在親和力之前?!耙粋€企業(yè)家如果能夠用親和力改變事實的話,那全部讓女性當(dāng)干部就可以了?!彼@樣講道?!岸髦樽哌^的地方連草都不長”,競爭對手曾如此感嘆董明珠的強(qiáng)悍。

    一個強(qiáng)勢的、鋒芒畢露的人往往很難成為周圍人的朋友,沒有人愿意把一個整天對自己指手畫腳、喋喋不休的人帶進(jìn)自己的友情世界里。董明珠自稱沒有什么朋友,她為了堅持原則,避免不公正的渠道交易,甚至與自己的哥哥“反目成仇”:1995年,格力空調(diào)全國貨源緊張,一個經(jīng)銷商找到董明珠的哥哥,希望通過他的關(guān)系拿到3000多萬元的格力空調(diào),按2%提成給他。他經(jīng)不起誘惑,從南京趕到珠海,卻被董明珠拒之門外。

    董明珠幾乎把所有的時間都奉獻(xiàn)給了格力,她可以幾十年沒有假期,全天候只想一件事——賣空調(diào)。她見到誰都會推銷格力空調(diào),“格力空調(diào)質(zhì)量好,價格又便宜,你不買沒道理”。有人說格力是董明珠的影子,董明珠似乎還有點(diǎn)享受這種描述:“如果你沒有思想,你不能影響一個企業(yè),不能激活這個企業(yè),要你這個領(lǐng)導(dǎo)干什么!”

    董明珠認(rèn)為,企業(yè)家發(fā)展一個企業(yè),一定要呵護(hù)自己的員工,要舍得付出:“格力員工待遇很高,不是員工提出來的,而是由管理層提前想到,然后通過制度落實的?!钡瑫r,嚴(yán)格的管理制度也是一道高壓線,誰也不能碰,否則就要付出相應(yīng)的代價?!熬拖裥腥瞬荒茏邫C(jī)動車道一樣,否則就亂了,這是個很簡單的道理。”董明珠說。

    “偏執(zhí)”深處的另一個她

    2014年,普華永道的人士來格力調(diào)研。他們問董明珠:“你堅持下去的動力是什么?”董明珠想了一下說:“格力就相當(dāng)于我的老公?!?/p>

    “有人為名,有人為利,我是為了挑戰(zhàn)自己?!倍髦椴⒉粺嶂杂谙M(fèi),不打折的衣服很少買,她如果在公司,就會吃盒飯。

    “真正的財富不在于擁有多少億的資產(chǎn),而是取決于創(chuàng)造了多少社會尊重、解決了多少就業(yè)與困難,這是我一直堅持的理念?!痹诙髦榭磥?,“剛”只是手腕,而“柔”是情懷,剛?cè)岵?jì)才能兼濟(jì)天下。

    “對一個企業(yè)來說,最大的慈善是對股東負(fù)責(zé)、對員工負(fù)責(zé)、對消費(fèi)者負(fù)責(zé),首先要把自己的事情做好,才能有機(jī)會為社會奉獻(xiàn)更大的價值?!倍髦檎f。這就是古人所倡導(dǎo)的“窮則獨(dú)善其身,達(dá)則兼濟(jì)天下”的理念。

    迄今,董明珠已將自己多部書的稿費(fèi)全部用于捐助公益事業(yè),建設(shè)了貴州平浪小學(xué)、安徽希望小學(xué)和福建特殊教育學(xué)校等,設(shè)立了山東大學(xué)“董明珠教育基金”和北師大珠海分校“董明珠獎助學(xué)金”,救助了多名白血病患兒,資助了幾十名貧困兒童、學(xué)生和身處逆境中的人。對此,董明珠認(rèn)為很平常,“這是格力文化的一部分”。格力的慈善不僅是單向的外部傳遞,更是形成了企業(yè)內(nèi)部的一種習(xí)慣、一種文化。

    “當(dāng)你作為一個普通的員工,只要對自己負(fù)責(zé)。但是你坐到這個位置上,你的決策的對和錯,就能夠使幾萬員工的生活發(fā)生變化,責(zé)任是巨大的,所以你要付出比別人多。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)就是付出、犧牲?!倍髦檎f:“做人就是要講究原則,在爭取自己的利益時不能傷害別人,我代表格力電器出去的時候,不僅僅是為了格力,還要考慮別人為你付出了什么,他們的利益能不能得到保證?!?/p>

    自2003年起,董明珠一直是全國人大代表。這么多年的兩會期間,她遞交了大量議案,內(nèi)容包羅萬象,有行業(yè)內(nèi)的,比如完善舊電器回收機(jī)制等;也有社會性的,比如完善養(yǎng)老保險機(jī)制、完善工傷死亡處理流程、提高個稅起征點(diǎn)等?!拔业淖h案都陸續(xù)得到了落實,或者在落實當(dāng)中。我履職還是用心的?!?/p>

    在商界這么多年,董明珠算是個特立獨(dú)行的另類,很少出現(xiàn)在各種社交場合,既不與官員周旋,也不在業(yè)內(nèi)圈子交際,她不會喝酒,很少應(yīng)酬,只要不出差,就每天兩點(diǎn)一線:單位、家里?!拔椅ㄒ坏南簿褪亲呗贰!倍髦槊刻靾猿肿呗芬粋€小時。“我是一個普通員工的時候,可以經(jīng)常跟朋友晚上聊天,但是現(xiàn)在這個樂趣就沒有了,因為環(huán)境逼著你,你要放棄這些。我今天肩負(fù)的是幾萬名員工的生存,還有上下游的產(chǎn)業(yè)鏈。我肩上的責(zé)任和擔(dān)子讓我不能懈怠、輕慢?!?/p>

    2011年,董明珠與格力研發(fā)人員在一起

    “工作是沒有時間概念的,你完全是靠著腦袋,我在做飯的時候也可以想到工作,但是你認(rèn)為這是不是快樂呢?每個人對快樂的追求不同,我跟他們講什么叫幸福?就是到你能創(chuàng)造一件東西,改變、幫助了別人的時候,這就是一種幸福。幸福并不是吃的和穿的比別人好,不是這樣的?!倍髦檎f,快樂并不是擁有了多少,而是得到了別人的尊重。人的最大財富不在于你擁有了多少金錢,而是社會對你的尊重。

    有人說董明珠是個只有事業(yè)沒有生活的工作狂,董明珠一笑置之。她也承認(rèn)自己因為事業(yè)而忽視了家庭,但在她看來,魚和熊掌不可兼得,想要把一件事情做好,就得全身心地專注投入?!岸嗌倌暌院笕思抑v到格力的時候還記得董明珠,我認(rèn)為這就夠了。創(chuàng)造了這個品牌是我的價值?!?/p>

    “我心態(tài)很好,對于外界的評價,我不能讓人人都說我好,在不同的角度看不同面,不會全面,但你也不能不讓別人發(fā)聲啊。別人的評價說得對與錯對我來說并不重要,我覺得我做得對還是錯才是最重要的。每個人都有自己的思考。比如很多人認(rèn)為饑餓營銷特別好,但是我不采取這種方式?!倍髦樾χf。

    “年齡不是老的標(biāo)志,心態(tài)才是老的標(biāo)志。我今年60多歲了,但我做過一次測試,說我年齡才25歲。生理年齡沒法改變,但是心理年齡一定要年輕,我們要適應(yīng)時代發(fā)展,要跟上這個時代,老是回頭的人是沒有希望的,我們要向前看。我更多是想未來,而不是過去,沉浸在回顧的時候就看不到未來,我們敢于面對,至少要拿出勇氣。很多人往往喜歡急功近利,以為眼前得到了利益,占了便宜就成功了,真正的成功在于可持續(xù)。舍得放下也是決定你能否成功的一個重要因素?!痹诙髦橘即蟮霓k公室里,擺放著一張張她的照片:或略施粉黛,或素雅清麗,既沒有她與親人的溫馨照,也沒有與同事朋友的熱鬧照。董明珠示人的,永遠(yuǎn)是一副“獨(dú)行女俠”的形象。

    這么多年來,董明珠一直沒有再婚,為了格力的事業(yè),她舍棄了一個女人對于家的渴望,如今她已習(xí)慣了一個人的生活。她坦言:“我覺得(這么多年一個人生活)沒有什么遺憾。人最終到老的時候,一定有一個人先去,一定有一個人孤單的生活?!眴柤芭龅揭粋€心動的男性時,她是否會像爭取偉大的事業(yè)一樣去爭取,她說:“有心動的太遙遠(yuǎn),太近的不心動。事業(yè)跟情感的東西我覺得不完全相同?!?/p>

    “有一次,我送她從機(jī)場回家,晚上9點(diǎn)左右到。她打開門,我看見里面黑漆漆的,一個人都沒有,特別冷清。當(dāng)時我看董總的神情,完全不是在公司精力充沛的樣子,她有一種失落感,整個人顯得頹萎。”一名董明珠身邊的員工這樣回憶道。董明珠描述自己回家后的狀態(tài)則顯得有些詞窮:“吃飯,看電視,邊吃邊看,什么節(jié)目都看。我一點(diǎn)兒都不孤單。一年365天我都沒有出去吃飯(指飯局)的機(jī)會,這多好,那么清凈?!背聊艘粫?,她又說:“我又不能進(jìn)辦公室,一進(jìn)就離不開?!蹦赣H去世時,董明珠很遺憾自己沒能陪在她身邊。

    董明珠強(qiáng)硬、彪悍、不容挑戰(zhàn)。但身為一個女人、一個母親,談到兒子時她又顯得敏感、脆弱。兒子曾是缺失親情的“留守兒童”,只有在出差時,董明珠才能有時間回家看看兒子。每次回到家里,兒子總是不說話,只是像小貓一樣緊緊依偎著她,仿佛只要一松手,媽媽就會離開他。外婆讓他早點(diǎn)去睡覺,他就拼命搖頭,說自己不困。但只要董明珠說“快去睡吧,媽媽一會兒去陪你”,他就“刷”地一下子躥到床上去了。

    有一次董明珠出門后,發(fā)現(xiàn)有東西落在家里,就趕緊返回去拿。經(jīng)過兒子的房間,她想把被子打開再看兒子一眼,結(jié)果撩開被子,卻發(fā)現(xiàn)兒子蒙在被子里哭得滿臉鼻涕眼淚。董明珠的心一下子被揪緊了,那一刻,她意識到自己作為一個母親,給予兒子的太少了。兒子看到母親又回來了,趕緊把眼淚擦干,還裝著笑說:“媽媽你快走吧,我沒事的,我沒事的?!?/p>

    這一幕深深地刻在了董明珠的心里,那是她一生都揮之不去的痛。“我和兒子聚少離多,但我覺得在他的心目中,隨著時間推移,我相信他不會因為媽媽不管他而討厭我,我相信他不會,我甚至覺得他會認(rèn)為媽媽不僅是為了這個家,她對工作這么拼命,即使(他對我)有一點(diǎn)不滿,我相信也會因為后面的認(rèn)可而改變這段不滿?!?/p>

    愛憎分明的個性、不留情面的批判、特立獨(dú)行的作風(fēng),常常讓董明珠陷入公共輿論的漩渦?!拔矣X得不要去爭論,不要去做什么解釋,做自己該做的事。”

    央視上的格力廣告,是董明珠親自代言的。對于為什么用自己的形象,董明珠直言不諱:“請一個明星一年一兩千萬,自己做,分文不取,最起碼為格力省下兩千萬,把這兩千萬讓利給消費(fèi)者,或者投入研發(fā)更好?!钡聦嵣希谡埫餍谴猿娠L(fēng)的中國家電行業(yè)中,格力顯然并不差錢。對此,董明珠透露了更深一層的想法:“其實初衷是覺得自己直接面對消費(fèi)者,親自給消費(fèi)者一個承諾的形式挺好?!?/p>

    許多新聞同行都說,董明珠是一個優(yōu)質(zhì)的采訪對象,她會理解記者的思路,提供記者想要的信息,她的語言風(fēng)格直接,不愁找不到新聞點(diǎn),擬不出標(biāo)題。外界對于董明珠的評價毀譽(yù)參半。有人欣賞她一往無前、霸氣執(zhí)著的個性,有人則越來越質(zhì)疑董明珠這么高調(diào),在名利場上過度曝光,如何有精力打理好一家千億規(guī)模的公司。

    2016年10月18日,珠海市國資委對格力集團(tuán)董事會發(fā)出通知:“免去董明珠同志珠海格力集團(tuán)有限公司董事長、董事、法定代表人職務(wù)。”風(fēng)頭正勁的格力掌門人突然遭遇一紙免職令,立即引發(fā)了輿論關(guān)注。

    隨即,格力電器聲明稱,董明珠是基于國家的相關(guān)規(guī)定及本人意愿主動辭去格力集團(tuán)董事長一職的,她仍繼續(xù)擔(dān)任格力集團(tuán)下屬上市公司格力電器的董事長兼總裁,專注于推動格力電器的發(fā)展。根據(jù)珠海市國資委的說法,對董明珠免職是正常調(diào)整,因為按照規(guī)定,上市公司和所屬集團(tuán)的董事長一般是不能兼任的。

    在多元化的路徑中,格力從單一空調(diào)品類擴(kuò)展到晶弘冰箱、大松小家電,又高調(diào)發(fā)布手機(jī),力推電飯煲,甚至跨界殺入新能源汽車領(lǐng)域。

    2017年2月6日晚,天津市政府、格力電器及珠海銀隆新能源有限公司幾方簽署了戰(zhàn)略合作框架協(xié)議,欲攜手在天津打造全國先進(jìn)的智能電器、智能裝備、新能源電池及汽車產(chǎn)業(yè)基地。董明珠透露,要與珠海銀隆合作進(jìn)軍車用空調(diào)。她稱,格力的汽車空調(diào)已研發(fā)了數(shù)年,并且產(chǎn)品非常不錯,但由于汽車空調(diào)行業(yè)的封閉性,此前一直未能找到好的突破口。珠海銀隆的純電動客車已進(jìn)入全國數(shù)十個城市,同銀隆的合作正是契機(jī)。

    不過,車用空調(diào)的技術(shù)與家用空調(diào)還是有差異的,車用空調(diào)的使用環(huán)境更加復(fù)雜,要求壓縮機(jī)面積更小,但功率要更大??v觀近幾年的發(fā)展,格力已從專注于家用空調(diào),擴(kuò)張到覆蓋冰箱、空氣凈化器、凈水器、電飯煲、加濕器、手機(jī)等諸多業(yè)務(wù)。雖然格力曾多次強(qiáng)調(diào)這是基于技術(shù)發(fā)展下的自然延伸,但在業(yè)內(nèi)專家看來,背后正是格力不斷在尋求新的增長點(diǎn)。目前看來,格力正在謀求多元化發(fā)展。董明珠說,對于多元化發(fā)展,她并不急于求成,格力多元化的目的,不是營銷方式的變化,而是滿足不同領(lǐng)域的變化。

    董明珠就如同一面多棱鏡,折射著各種復(fù)雜眼光的審視和眾說紛紜的品頭論足。有人說她的經(jīng)歷是年輕人的勵志故事,是創(chuàng)業(yè)者的營銷圣經(jīng);也有人非議她行事“霸道專行”“舍我其誰”……

    然而,無論別人怎么看,如何言說,董明珠只做董明珠,如一顆珍珠,在蚌殼中經(jīng)受磨礪、苦痛、艱難,終于破殼而生。憑著一種執(zhí)拗與純粹,董明珠給自己、給格力,營造了一個“水至清亦有魚”的生長空間。

    責(zé)任編輯/于溟躍

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