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    良言一句三冬暖

    2017-04-17 22:33:36金耀安
    教師·下 2017年2期
    關(guān)鍵詞:評價(jià)方法高中生情緒

    金耀安

    摘 要:高中學(xué)生處在一個(gè)敏感的年齡段,再加上當(dāng)代高中學(xué)生所處的特殊家庭環(huán)境,造就了孩子們的多樣性格,提升了教師對學(xué)生教育評價(jià)的藝術(shù)性。作為教育工作者,我們在對學(xué)生的評價(jià)中必須探求評價(jià)的方法,使學(xué)生樂于接受,那么再難的事也會(huì)得到妥善解決。

    關(guān)鍵詞:高中生;評價(jià)方法;情緒

    古語有云:“良言一句三冬暖,惡語傷人六月寒。”現(xiàn)在的高中學(xué)生多為“00后”,他們在家集萬千寵愛于一身,往往以自我為中心。教師在對學(xué)生進(jìn)行評價(jià)時(shí),需講求方法,使他們樂于接受。筆者結(jié)合自己的帶班經(jīng)驗(yàn),整理以下評價(jià)心得:

    一、口頭評價(jià)

    1.課堂適時(shí)點(diǎn)評

    教師和學(xué)生們相處的時(shí)間最多,而交流范圍最大的莫過于教學(xué)課堂。除了在一節(jié)課中處理常規(guī)的教學(xué)內(nèi)容外,班主任及各任課教師還面臨著該節(jié)課堂上所出現(xiàn)的各種提前無法預(yù)設(shè)的突發(fā)情況。對這些突如其來的情況,教師首先面臨的是如何恰到好處地解決這些問題。處理好了,皆大歡喜;處理不好,輕則影響學(xué)生情緒,重則導(dǎo)致一堂課無法正常進(jìn)行,更嚴(yán)重則直接引起師生正面沖突。當(dāng)然,后者的一系列負(fù)面效果是每一位教師都不愿意看到的。那么,我們究竟該怎樣做到課堂評價(jià)的藝術(shù)性呢?本課題小組在歷時(shí)一年的時(shí)間里通過不懈嘗試,縝密研究,得出以下策略。

    (1)無意識性課堂問題。教師要始終調(diào)整好自己的情緒,面對問題不能急著下結(jié)論,要仔細(xì)分析、判斷,因?yàn)榻^大多數(shù)情況都不是學(xué)生故意為之。面對學(xué)生出現(xiàn)的問題首先要設(shè)身處地地站在學(xué)生的角度考慮,比如,學(xué)生遲到是不是有客觀原因;課堂上有同學(xué)說笑,是不是他們談?wù)撆c知識內(nèi)容有關(guān)的東西;趴在課桌睡覺,是不是哪里不舒服;等等。教師替他們考慮了,這些問題也就會(huì)在春風(fēng)化雨之下輕松解決。

    (2)有意識性課堂問題。學(xué)生本身自帶的小毛病,比如多動(dòng)、話多、不專心聽課等,教師可以有針對性地提醒,用眼神提示,或者正面提出來。畢竟高中學(xué)生已到了明理的年齡,肯定會(huì)自覺自律的。自身素養(yǎng)和習(xí)慣相對比較差的學(xué)生是每一位執(zhí)教者都不愿意遇到的,但每個(gè)班都有或多或少體現(xiàn)出某些問題的學(xué)生。面對此類學(xué)生,教師首先要平息自己的怒火,調(diào)節(jié)自己的情緒,有理、有節(jié)、有據(jù),因人制宜。以尊重學(xué)生為前提,盡量不把矛盾放在當(dāng)堂解決,不要當(dāng)堂批評指正。研究表明,當(dāng)我們的尊重、關(guān)懷、理解、苦心被這些孩子接受以后,他們的轉(zhuǎn)變是驚人的,甚至?xí)兊酶佑星橛辛x。

    2.班會(huì)專題講評

    利用班會(huì)評價(jià)往往是針對整個(gè)班集體的各種問題加以講評的,此類方法主要應(yīng)該著眼于學(xué)生們對集體榮辱感的認(rèn)知,培養(yǎng)“班榮我榮,班恥我恥”的集體主義精神。所以在點(diǎn)評的時(shí)候班主任可以旁征博引,寬泛、模糊地提出一些已露苗頭但尚不嚴(yán)重的問題。對于本班在全校已取得的各種成績應(yīng)該及時(shí),甚至略加夸大地通報(bào),以促進(jìn)大家的成就感,鼓勵(lì)學(xué)生在今后的班級活動(dòng)中更加凝心聚氣、積極向前。

    二、文體活動(dòng)評價(jià)

    文體活動(dòng)既能考查一個(gè)班集體的整體能力,又能體現(xiàn)一個(gè)班集體的凝聚力,也是班主任老師對班級管理程度進(jìn)行及時(shí)提升的絕佳時(shí)機(jī)。高中生的青春魅力在各類文體活動(dòng)當(dāng)中彰顯得淋漓盡致,但是學(xué)校文體活動(dòng)總有優(yōu)勝者和落后者,前者自是歡呼雀躍,班主任應(yīng)借此良機(jī)及時(shí)肯定比賽成果,贊賞學(xué)生的能力,感謝學(xué)生的付出。同時(shí)強(qiáng)調(diào)集體的力量和號召為班級付出和奉獻(xiàn)的學(xué)生學(xué)習(xí)。面對集體活動(dòng)比賽落敗的時(shí)候,班主任更應(yīng)該有大將風(fēng)度,告訴學(xué)生們勝敗乃兵家常事,面對挫折要勇敢接受,待學(xué)生們心緒稍微平靜一些后和學(xué)生們一起分析失敗的原因,查找問題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。讓學(xué)生們覺得我們不是永遠(yuǎn)比別人差。

    三、書面形式評語

    書面交流的形式相對于口頭點(diǎn)評顯然要溫婉、理性,更有文采一些,不足之處便是不能及時(shí)趁熱打鐵,容易耽擱溝通教育的最佳時(shí)機(jī)。書面評語的形式比較多,有作業(yè)評語、學(xué)期操行評語、書信交流等。

    (1)作業(yè)批語。作業(yè)批語基本上屬于常規(guī)評價(jià),普遍是針對學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和該學(xué)科作業(yè)完成質(zhì)量而做出專門的、具體的、明晰的評價(jià)。當(dāng)然也得注意說話分量,以達(dá)到學(xué)生樂意接受為妥。

    (2)學(xué)期操行評語。學(xué)期操行評語是對每一個(gè)學(xué)生進(jìn)行階段性的綜合評價(jià),做得好會(huì)對孩子們的全方位發(fā)展起到關(guān)鍵的作用,如果敷衍了事,那學(xué)生也會(huì)根本不當(dāng)回事,過目就忘了。

    (3)書信交流。和一些相對特殊的學(xué)生交流則可以考慮使用書信的方式來溝通,這樣既可以避免造成不必要的沖突,也可通過教師理性的構(gòu)思措辭而以涓涓細(xì)流的形式來滋潤學(xué)生心田,更容易為談話對象所接受。不至于使彼此的情緒因?yàn)闆_突而直接對立,或者是使教師的談話評價(jià)目的不了了之。

    總而言之,只要我們以學(xué)生為主體,設(shè)身處地地站在他們的角度思考問題、處理問題,那么再難的事也會(huì)得到妥善解決。

    (作者單位:甘肅省蘭州市第六中學(xué))

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