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    高職院校建筑類專業(yè)BIM入課的教學改革探討

    2017-04-06 17:31:36葛仁華沈維莉
    山西建筑 2017年36期
    關鍵詞:建筑行業(yè)實訓高職

    葛仁華 沈維莉

    (江蘇信息職業(yè)技術學院,江蘇 無錫 214153)

    0 引言

    BIM理念的產(chǎn)生是受到了1973年全球石油危機的影響,美國全行業(yè)都在思考提高行業(yè)效益的時候,美國的一位教授在一篇論文中率先提出的,BIM技術的應用目標就是提高工作效率、控制項目成本、提升建筑品質。BIM(Building Information Modeling,建筑信息模型)是通過數(shù)字信息仿真模擬建筑物所具有的真實信息,BIM技術貫穿工程項目的整個生命周期。BIM技術本質是:三維幾何模型和屬性信息(如建筑構件的材料、重量、價格、進度和施工等建筑工程項目所有信息),是已經(jīng)廣泛應用于工業(yè)化大生產(chǎn)的信息化數(shù)字仿真技術在建筑工程領域的一個推廣和應用。

    BIM技術目前在國內(nèi)應用的現(xiàn)狀是:我國政府不遺余力的推廣普及BIM技術,推動BIM技術在工程建設領域和高校的應用。BIM技術已被明確寫入建筑業(yè)發(fā)展“十二五”“十三五”規(guī)劃,BIM技術已經(jīng)成為建筑業(yè)未來發(fā)展的幾大方向之一,市場對BIM人才的需求從未像現(xiàn)在如此迫切,作為培養(yǎng)輸出人才的高校,應該認清形勢,順應市場的需求,大力培養(yǎng)社會需要的BIM應用人才。

    目前,建筑行業(yè)對BIM人才的需求主要分為BIM建模工程師、BIM信息模型應用工程師、BIM分析工程師、BIM項目經(jīng)理、BIM項目監(jiān)理。然而,我國目前的BIM技術的推廣尚處于起步階段,各方面的運用還處于摸索運用階段,培養(yǎng)出來的BIM人才也是有限的,遠不能滿足建筑行業(yè)的需求,這種情況在短期內(nèi)很難改變,因此高校要抓住機遇,積極迎合市場需求,培養(yǎng)BIM技術人才。

    1 當前教育的現(xiàn)狀

    目前BIM入課面臨的主要問題有以下幾個方面:一是尚沒有全國性的規(guī)范指導文件和相關的行業(yè)標準、缺乏系統(tǒng)權威的規(guī)劃教材;二是缺乏有經(jīng)驗的教師和教學條件欠缺,三是校企合作、校外實習實訓的機會匱乏。這些問題導致BIM入課困難重重。據(jù)了解,我國目前建筑類院校以及建筑專業(yè)的專任教師中,尚未涉及BIM技術的為數(shù)不少,很多建筑專業(yè)教師只是涉及過BIM技術或掌握基本的BIM基礎理論知識和基本的軟件操作技能,全面掌握的人數(shù)甚少,具備工程實際經(jīng)驗、掌握BIM技術應用能力的更是鳳毛菱角。

    高等職業(yè)教育作為普通高等教育的一部分,培養(yǎng)的是適應行業(yè)和市場需求的技能型、應用型人才。建筑行業(yè)屬于技術密集型、勞動密集型產(chǎn)業(yè),大量需要的是技術技能應用人才,高職建筑專業(yè)培養(yǎng)的學生正好契合了企業(yè)的用人需求,因此畢業(yè)生供不應求。基于此,研究BIM技術在高職院校建筑類專業(yè)入課就變得非常有意義。BIM技術被認為是傳統(tǒng)建筑行業(yè)向精細化發(fā)展的重要技術支撐,是建筑業(yè)未來的發(fā)展方向之一。

    盡管國內(nèi)各大高職院校陸續(xù)都將BIM技術入課,但都還處于起步和摸索階段。目前國內(nèi)各大高職院校BIM入課主要存在以下幾類問題:

    1)師資不足、能力缺乏。教師自身缺乏實踐經(jīng)驗或者系統(tǒng)的理論知識,導致傳授的知識與市場需求脫節(jié)。

    2)資金設備投入大。一是各類實訓室建設需要投入大量資金。眾所周知,BIM技術對硬件配置要求較高,各類專業(yè)應用軟件也是價格不菲。二是師資的培養(yǎng)需要大量培訓、脫產(chǎn)實踐。這些也需要投入大量人力物力財力。

    3)BIM技術自身的系統(tǒng)性、復雜性讓部分學生放棄了學習。

    4)部分學校將BIM課程列入了基礎理論課,未列為理實一體化課程,側重于各類軟件的功能講解,缺乏工程實踐,實踐性操作性差,課程設置不合理。

    5)缺乏相關的校企合作和校外實訓基地,導致學生極少接觸到實際的BIM工程案例及實驗實訓機會。

    2 如何更好的推進BIM入課的探討

    從上面分析的情況看,要將BIM技術更好的入課需要從很多方面同時入手。這包括從提高師資水平、改善教學模式、優(yōu)化人才培養(yǎng)方案、推進校企合作、加大資金投入完善校內(nèi)外實驗實訓基地等。

    2.1 提高師資水平

    首先,專任教師要具備完備的BIM理論知識,并能夠熟練運用與創(chuàng)造性使用。其次,由于BIM技術是一門正在發(fā)展中的新技術,BIM的用武之地在工程實際中,因此BIM技術人才主要集中在企事業(yè)單位,而不是主要集中在高校,這就需要我們創(chuàng)造條件將教師送到生產(chǎn)實踐中去,通過實際項目鍛煉教師的能力。這可以通過校企合作的方式開展。

    2.2 優(yōu)化人才培養(yǎng)方案

    BIM技術給建筑業(yè)帶來了變革,BIM模型貫穿了建筑工程從前期規(guī)劃、概念設計到施工階段以及后期運維全生命周期。由此,在制定相關專業(yè)人才培養(yǎng)方案時,要兼顧到BIM應用能力的培養(yǎng),圍繞BIM技術增設部分核心課程,通過優(yōu)化人才培養(yǎng)方案來進一步提升各專業(yè)與BIM的結合方式與結合深度。

    2.3 改善教學模式

    改變傳統(tǒng)的講授式、填鴨式的傳統(tǒng)教學模式,改為任務驅動式教學,以學生為主體,以提升學生能力為導向,以實際工程案例為教學素材,讓學生在實際的工程項目中去學,帶著問題學,讓學生能夠既動手又動腦,提升最終的教學效果。

    2.4 推進校企合作

    通過校企合作有助于師生能力的真正提升。首先,要讓BIM入課在高?!奥涞亍?,既要走出去,也要請進來。既要走進施工企業(yè)學習前沿的BIM應用,讓師生在生產(chǎn)一線鍛煉能力,也要請行業(yè)一線的專家來學校傳授知識。師生能力提升后,學校也可以組建BIM技術團隊甚至是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、成立技術咨詢公司,參與企業(yè)實際項目,創(chuàng)造社會價值。其次,通過校企合作、推動校企共建。這對于學校和企業(yè)都是一個雙贏的舉措。一方面對于學校來說,學??梢越鉀Q資金短缺的難題;另一方面對于企業(yè)來說,企業(yè)也可以借助學校這個平臺,獲取到人才、技術、實訓場地的支持,為企業(yè)更好的發(fā)展提供機遇。

    2.5 加大資金投入完善校內(nèi)外實驗實訓基地

    積極爭取財政資金以及企業(yè)資金,加大與企事業(yè)單位、同類高校、科研院所的合作,多渠道建設相關實驗實訓基地。

    3 結語

    建筑信息模型技術作為建筑行業(yè)的一項新技術,已經(jīng)寫入我國“十二五”“十三五”發(fā)展規(guī)劃,推廣應用是大勢所趨。高等職業(yè)教育作為普通高等教育的一部分,培養(yǎng)的是適應行業(yè)和市場需求的技能型、應用型人才。高職院校建筑專業(yè)的人才培養(yǎng)要契合市場需求,積極進行教學改革,提升學生的綜合能力,為社會輸送更好的人才,為社會主義建設添磚加瓦。

    [1] 王曉亮,郭榮華.新常態(tài)下高職建筑工程專業(yè)BIM技術人才培養(yǎng)研究[J].河北軟件職業(yè)技術學院學報,2006(18):25-26.

    [2] 曾范永.建筑類高職院校BIM技術人才培養(yǎng)的對策研究[J].遼寧高職學報,2014(9):41-42.

    [3] 秦 浩.BIM建筑信息模型課程在土建類高職院校開設的必要性研究[J].新課程研究,2014(7):36-37.

    [4] 邱 蘭.BIM大背景下高職院校土建類專業(yè)教學改革探析[J].教育教學論壇,2016(28):135-137.

    [5] 蘆良健.高職院校土建類專業(yè)BIM教學改革方法探析[J].智能教育,2017(28):140.

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