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    高職院校與地方經(jīng)濟社會協(xié)同發(fā)展現(xiàn)狀分析和路徑創(chuàng)新

    2017-04-04 08:36:10山東畜牧獸醫(yī)職業(yè)學(xué)院山東濰坊261061
    山東畜牧獸醫(yī) 2017年6期
    關(guān)鍵詞:經(jīng)濟社會院校高職

    徐 斌 (山東畜牧獸醫(yī)職業(yè)學(xué)院 山東 濰坊 261061)

    高職院校與地方經(jīng)濟社會協(xié)同發(fā)展現(xiàn)狀分析和路徑創(chuàng)新

    徐 斌 (山東畜牧獸醫(yī)職業(yè)學(xué)院 山東 濰坊 261061)

    社會服務(wù)是高校的三大功能之一,高職院校是我國高等教育的一個重要組成部分,利用自身教育教學(xué)、技術(shù)科研、學(xué)生活動、校企合作等優(yōu)勢,為地方經(jīng)濟社會發(fā)展出力獻策是高職院校的價值體現(xiàn),也是高職院校和地方經(jīng)濟社會協(xié)同發(fā)展內(nèi)在需要,本文分析了高職院校與地方經(jīng)濟社會協(xié)同發(fā)展現(xiàn)狀,主要從高職院校的這方提出來協(xié)同發(fā)展的創(chuàng)新路徑。

    1 高職院校與地方經(jīng)濟社會發(fā)展協(xié)同發(fā)展的意義

    1.1 高職院校為地方經(jīng)濟社會發(fā)展服務(wù)是提升自身地位聲譽、發(fā)揮服務(wù)社會功能的重要途徑 高職院校是我國高等教育的一個重要組成部分,高職院校的在校生人數(shù)和辦學(xué)規(guī)模均已占據(jù)高等學(xué)校的半壁江山,高職院校為駐地的經(jīng)濟社會發(fā)展服務(wù)是高校的社會職責(zé),也是提高自身美譽度和影響力的需要。高職院校的專業(yè)設(shè)置、人才培養(yǎng)、實訓(xùn)條件、師資技術(shù)等都契合于經(jīng)濟社會發(fā)展的需要,契合于社會就業(yè)創(chuàng)業(yè)的需要,高職院校的“職業(yè)”屬性決定了其能夠較好的服務(wù)于地方的經(jīng)濟社會發(fā)展,高職院校輸出的技術(shù)技能型人才、提供的科學(xué)技術(shù)支撐、具備繼續(xù)培訓(xùn)教育能力、對消費經(jīng)濟的拉動等對地方經(jīng)濟社會的發(fā)展具有積極促進作用。高職院校的社會服務(wù)功能也為自身品牌形象、專業(yè)影響力、學(xué)校美譽度帶來了積極效應(yīng)。

    1.2 高職院校為地方經(jīng)濟社會發(fā)展服務(wù)是提高自身創(chuàng)新實踐能力,促進內(nèi)涵發(fā)展的有效途徑 高職院校70%的實習(xí)生到地方企事業(yè)單位實習(xí)鍛煉,學(xué)校和實習(xí)單位建立了校企合作關(guān)系,有的合作向深層次的發(fā)展,如訂單式培養(yǎng)、校企共同育人、校內(nèi)教師到實習(xí)單位鍛煉等,通過頂崗實習(xí)、校企合作等形式高職院校一方面在服務(wù)地方企事業(yè)單位的同時,也能夠關(guān)注行業(yè)發(fā)展的最新動態(tài),及時調(diào)整理論教學(xué)內(nèi)容,做到理論與實踐的結(jié)合,培養(yǎng)出生產(chǎn)實踐所需人才。地方企事業(yè)單位為高職院校的學(xué)生和教師提供實習(xí)崗位和科研創(chuàng)新陣地,實習(xí)用人單位和社會對人才需求現(xiàn)狀促進了高職院校進一步明確人才培養(yǎng)方向、構(gòu)建創(chuàng)新人才培養(yǎng)體系,推進學(xué)校的內(nèi)涵發(fā)展。

    1.3 地方經(jīng)濟社會的發(fā)展要依靠高職院校 (1)人才資源是經(jīng)濟社會發(fā)展的第一資源,高職院校培養(yǎng)的高素質(zhì)技術(shù)技能型人才很符合地方企業(yè)單位的需要,地方企事業(yè)單位有“近水樓臺先得月”的優(yōu)勢;國外高等職業(yè)教育發(fā)展的歷史表明,當(dāng)進入產(chǎn)業(yè)布局、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整時期,與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)高度化匹配,培養(yǎng)相當(dāng)數(shù)量的具有高等文化水平的職業(yè)人才,就成為經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展的迫切要求。顯然,在我國經(jīng)濟新常態(tài)下經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的不斷優(yōu)化調(diào)整,更需要人文素養(yǎng)高、技術(shù)技能好的專業(yè)技術(shù)人才,原來初中文化程度的中職生和高中畢業(yè)生已經(jīng)不能經(jīng)濟轉(zhuǎn)型時期,企事業(yè)單位崗位的需要;這種人才的培養(yǎng)需要大力發(fā)展高等職業(yè)教育,擔(dān)子就落在高職院校的肩上。(2)加快城市化的進程,需要大力發(fā)展高等職業(yè)教育。統(tǒng)籌城鄉(xiāng)一體化發(fā)展,打破城鄉(xiāng)的二元格局,加快城鎮(zhèn)化建設(shè)步伐,讓大量的農(nóng)村人口和城郊農(nóng)村人口真正融入到城市生活,需要對他們進行培訓(xùn),讓他們掌握一定技能技術(shù),有一技之長適應(yīng)城市發(fā)展的需要,高職院校承擔(dān)了繼續(xù)教育的任務(wù)。隨著城市發(fā)展,與之相配套的行業(yè)迅速發(fā)展,基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)規(guī)模擴大,城市服務(wù)業(yè)興盛越來越需要具有高素質(zhì)的技術(shù)技能型人才。城市發(fā)展的好,與駐地的高校、高職院校數(shù)量多、專業(yè)全、影響大不無關(guān)系。

    1.4 高職院校在地方經(jīng)濟社會中作用越來越重要 (1)高職教育不同于本科教育,高職院校側(cè)重于培養(yǎng)專業(yè)型、實用型、技能型人才,畢業(yè)生可直接進入企業(yè)和勞務(wù)市場,為地方經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展提供了便利高效的“活的因素”。地方經(jīng)濟社會的發(fā)展需要高端人才,但是更多是崗位是需要有素養(yǎng)、有技能的技術(shù)工人、職業(yè)技術(shù)人才。(2)高職院校是地方經(jīng)濟建設(shè)發(fā)展的技術(shù)資源和信息服務(wù)基地。高職院校擁有的師資人才、實驗設(shè)備、信息資源成為地方經(jīng)濟社會發(fā)展的寶貴財富。一方面高職院校的科研團隊可以把自己的科研成果、發(fā)明創(chuàng)造、工藝技術(shù)通過技術(shù)市場轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力,推動地方經(jīng)濟社會的發(fā)展;另一方面,高職院校還可以利用人才優(yōu)勢和企業(yè)合作搞技術(shù)研發(fā)、生產(chǎn)指導(dǎo)、人員培訓(xùn)等,對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中遇到的難題進行研究和解決,使學(xué)校和企業(yè)科技人才相互滲透,相互支持,推動企業(yè)發(fā)展,增強地方經(jīng)濟社會的發(fā)展活力。(3)高職院校所進行的科學(xué)研究,如科技局、社科聯(lián)的課題研究等,對地方經(jīng)濟社會的發(fā)展都能理論分析、技術(shù)支持的作用,在為政府特別是企事業(yè)單位的發(fā)展規(guī)劃、重大建設(shè)工程及技術(shù)公關(guān)項目提供咨詢和決策意見,從而更好地推動地方經(jīng)濟社會的發(fā)展。

    2 高職院校與地方經(jīng)濟社會發(fā)展協(xié)同發(fā)展不足之處

    2.1 專業(yè)設(shè)置對接地方產(chǎn)業(yè)不夠緊密 我國的現(xiàn)代職業(yè)教育起步于上個世紀八九十年代,伴隨著改革開放的春風(fēng)逐步興起、發(fā)展。一段時間里,一些高職院校建設(shè)如雨后春筍,專業(yè)設(shè)置也聞風(fēng)而動,高職教育的發(fā)展求快,專業(yè)設(shè)置求時髦,什么專業(yè)高考生愿意報名,就上馬什么專業(yè),過多關(guān)注如何吸引學(xué)生報考上,沒用多少精力去看學(xué)生的就業(yè)情況;有些落伍專業(yè)或沒有優(yōu)勢的專業(yè),也沒及時停招或調(diào)整。這些做法,沒有尊重高職教育的發(fā)展規(guī)律,沒有對接好市場與產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,職業(yè)教育的辦學(xué)定位不準(zhǔn)確,專業(yè)設(shè)置不夠科學(xué),一方面是高職院校培養(yǎng)出來的學(xué)生就業(yè)難;另一方面是不少企業(yè)尤其是新興產(chǎn)業(yè)、支柱產(chǎn)業(yè)缺乏技術(shù)技能型人才。

    2.2 服務(wù)地方經(jīng)濟社會發(fā)展的意識不強 高職院校作為高等教育機構(gòu),要與外界交流,進行資源優(yōu)化配置。服務(wù)社會是高職院校適應(yīng)和影響外部環(huán)境的作用過程,高職院校以直接為社會經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)、為產(chǎn)業(yè)部門培養(yǎng)技術(shù)技能型人才為辦學(xué)宗旨,提供技術(shù)創(chuàng)新、推廣和服務(wù),使學(xué)校成為區(qū)域的技術(shù)技能培訓(xùn)中心、新技術(shù)的研發(fā)推廣中心、與普通本科教育相比,其服務(wù)社會的功能更為突出。但一些高職院校偏重于教育教學(xué)工作,同時,將教學(xué)、科研成果等作為考核教師業(yè)績的標(biāo)準(zhǔn),而社會服務(wù)的職能往往被忽略或重視程度不夠,本該得到加強和重視的社會服務(wù)功能,卻成了高職院校的短板,學(xué)校層面不重視,教師層面不積極,一些高職院校的社會服務(wù)功能沒有很好的地方經(jīng)濟社會發(fā)展銜接好。

    2.3 服務(wù)地方經(jīng)濟社會的實踐能力薄弱 一些高職院校師資力量不足,教師的教學(xué)任務(wù)重,教師的主要精力放在課堂教學(xué)或校內(nèi)的實驗實訓(xùn),很少有時間再去搞好社會服務(wù)工作,“實踐出真知”,教師社會服務(wù)時間少了,就容易犯“本本主義”的錯誤,學(xué)校里書本內(nèi)容得不到及時更新,教的內(nèi)容與企業(yè)的生產(chǎn)需要發(fā)展不同步,導(dǎo)致在校學(xué)的和校外實踐有一定距離。

    3 高職院校與地方經(jīng)濟社會發(fā)展協(xié)同發(fā)展對策

    3.1 高職學(xué)院要堅持需求導(dǎo)向,立足當(dāng)?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展

    (1)設(shè)置合理專業(yè):高等職業(yè)學(xué)校的專業(yè)設(shè)置,決定了它培養(yǎng)什么樣的專業(yè)人才, 隨著經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的調(diào)整和發(fā)展,社會職業(yè)變化頻繁和迅速,這就要求高職院校的專業(yè)設(shè)置能夠與時俱進,實時響應(yīng),及時調(diào)整,適應(yīng)社會。當(dāng)前,高職院校的專業(yè)設(shè)置在適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展、滿足大眾教育需求方面有不小的進步,但品牌專業(yè)建設(shè)優(yōu)勢還不明顯。隨著當(dāng)前經(jīng)濟社會的發(fā)展,行業(yè)對就業(yè)人員具備素質(zhì)的高標(biāo)準(zhǔn)、高要求,高職院校必須建設(shè)好品牌專業(yè),發(fā)展好特色專業(yè),用專業(yè)的品牌優(yōu)勢調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)專業(yè)的興趣,品牌專業(yè)和特色專業(yè)的發(fā)展壯大,在社會上有一定的影響力,也能夠吸引地方的相關(guān)企業(yè)和個人投資興業(yè)。(2)深化校企合作:校企合作,是職業(yè)教育改革的深水區(qū),需要持續(xù)不斷的探索,為了能夠充分優(yōu)化資源配置,實現(xiàn)資源共享,突出專業(yè)特色,充分發(fā)揮校企合作的優(yōu)勢。

    3.2 校企合作運行新模式 (1)“訂單班”模式:形成了由行業(yè)參與指導(dǎo)、學(xué)校投入建設(shè)經(jīng)費和場地、企業(yè)提供設(shè)備及技術(shù)支持的共同合作的訂單培養(yǎng)模式,實現(xiàn)了“五個合一”,即教室、車間合一,學(xué)生、員工合一,理論、實踐合一,作業(yè)、產(chǎn)品合一,學(xué)習(xí)、創(chuàng)收合一。這種校企合作模式,對學(xué)校來說,豐富了教師實踐經(jīng)驗,提升了教學(xué)質(zhì)量,培養(yǎng)了學(xué)生的實踐能力和職業(yè)能力;對企業(yè)而講,提前培養(yǎng)了需要人才,減少了資金投入,降低了生產(chǎn)成本和員工培訓(xùn)成本,形成“人才共育、過程共管、成果共享、責(zé)任共擔(dān)”的校企之路。(2)“導(dǎo)師帶學(xué)生”模式:2016年3月,中共中央印發(fā)《關(guān)于深化人才發(fā)展體制機制改革的意見》,提出鼓勵和支持人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),研究制定高校、科研院所等事業(yè)單位科研人員離崗創(chuàng)業(yè)的政策措施。人力資源社會保障部《關(guān)于支持和鼓勵事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的指導(dǎo)意見》中指出:支持和鼓勵事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員離崗創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。各地紛紛出臺相關(guān)政策。根據(jù)中國科協(xié)2016年的調(diào)查,六成科技工作者有創(chuàng)業(yè)意愿。高職院校專業(yè)教師也有很多愿意離崗創(chuàng)業(yè),多項調(diào)查顯示:當(dāng)前大學(xué)生創(chuàng)業(yè)熱情高,但成功率低。他們?nèi)狈κ恰凹夹g(shù)、眼光、資源和人脈”,而這正是老師們的優(yōu)勢。高職院校教師帶領(lǐng)學(xué)生創(chuàng)業(yè)恰是優(yōu)勢互補。目前,一些高職院校出臺相應(yīng)的優(yōu)惠政策,鼓勵專業(yè)教師帶領(lǐng)學(xué)生邊學(xué)習(xí)、邊實踐、邊創(chuàng)業(yè)提升專業(yè)實踐能力,進行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育。實現(xiàn)“工學(xué)結(jié)合”,項目開發(fā)與專業(yè)教學(xué)共通,融合“專業(yè)、企業(yè)、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)”人才培養(yǎng)模式。(3)“現(xiàn)代學(xué)徒制”模式:2014年2月26日,國家對加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育進行了部署,明確提出了“開展校企聯(lián)合招生、聯(lián)合培養(yǎng)的現(xiàn)代學(xué)徒制試點”。高職院校可成立由行業(yè)技術(shù)專家為主體的現(xiàn)代學(xué)徒制人才培養(yǎng)模式教學(xué)指導(dǎo)委員會,確保專業(yè)人才培養(yǎng)模式改革、課程改革與建設(shè)、實訓(xùn)基地建設(shè)和師資隊伍建設(shè)工作與生產(chǎn)一線直接接軌。推行“雙師授課法”,讓學(xué)生在真實的生產(chǎn)現(xiàn)場中學(xué)。聘請企業(yè)的兼職教師與專任教師共同承擔(dān)一門課的教學(xué)任務(wù),由專兼結(jié)合的教師共同指導(dǎo),“以產(chǎn)促教,以產(chǎn)興教,產(chǎn)教結(jié)合”共促培養(yǎng)質(zhì)量顯著提高。例如∶山東畜牧獸醫(yī)職業(yè)學(xué)院已和益客集團等多家農(nóng)牧企業(yè)簽訂協(xié)議開展學(xué)徒制試點培養(yǎng);山東交通職業(yè)學(xué)院與雷沃重工股份有限責(zé)任公司等單位簽約現(xiàn)代學(xué)徒制試點培養(yǎng)。

    3.3 加強繼續(xù)教育 開展繼續(xù)教育是高職院校履行社會責(zé)任的表現(xiàn),高職院校繼續(xù)教育服務(wù)于地方經(jīng)濟社會,與地方經(jīng)濟社會融合發(fā)展,有利于高職院校教學(xué)資源的有效運用,有利于高職院校的自身發(fā)展。高職院??梢愿鶕?jù)自身的專業(yè)特點,教學(xué)資源、師資隊伍、設(shè)備儀器、技術(shù)水平等情況,結(jié)合地方經(jīng)濟發(fā)展需要,豐富培訓(xùn)項目,形成多層次、立體化的培訓(xùn)體系,與所在區(qū)域相關(guān)職能部門合作,通過高職院校的資源和技術(shù)優(yōu)勢,為地方經(jīng)濟社會發(fā)展提供支持和幫助,建立起良好的合作溝通機制。相關(guān)政府職能部門根據(jù)工作需要授予學(xué)校部分服務(wù)職能,如在學(xué)校建立職業(yè)技能培訓(xùn)、鑒定站點、承辦技能比賽等,從而進一步擴大高職院校的繼續(xù)教育工作面,也為與地方經(jīng)濟社會提供便捷高效的服務(wù)。同時,還應(yīng)進一步適應(yīng)社會人員和企業(yè)的需求,提供訂單式服務(wù)模式。

    3.4 服務(wù)文明城市創(chuàng)建 校園文化有著良好的社會輻射功能,主要是使學(xué)校的風(fēng)貌得以向外界展示、產(chǎn)生影響,造成良好的社會效應(yīng),校園文化與社會文化相互吸收,形成“大學(xué)社會化”和“社會大學(xué)化”兩個相互輻射影響。高職院校校園是人才聚集、思想活躍、富于創(chuàng)新的文明場所,校園不但可以在文化知識、技術(shù)技能、文明素質(zhì)方面影響社會,而且在擁護黨的路線方針政策、擁護國家統(tǒng)一,引領(lǐng)社會風(fēng)尚、弘揚社會正能量、踐行社會主義價值觀等方面具有引領(lǐng)示范作用。(1)開放學(xué)校教學(xué)圖書資源,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型城市提供資源共享服務(wù)。積極創(chuàng)造條件,逐步向地方企事業(yè)單位人員開放學(xué)校的圖書館、自修室、計算機中心、體育中心(館所)等設(shè)施。(2)利用學(xué)校的師資力量和教學(xué)設(shè)施,支持地方的各類人員的培訓(xùn)和考試工作;面向社會開放課程;組織校內(nèi)外專家學(xué)者和學(xué)術(shù)骨干深入社區(qū),舉辦系列文化講壇、經(jīng)濟知識講座、法律知識普及等活動。(3)積極開展大學(xué)生志愿服務(wù)活動。組織大學(xué)生志愿者深入街道、社區(qū)開展形式多樣的志愿活動;利用大學(xué)生社團組織與地方社會開展交流學(xué)習(xí),積極組織學(xué)生參加上級團組織開展的團學(xué)活動。如山東畜牧獸醫(yī)職業(yè)學(xué)院開展的科技服務(wù)萬里行、暑期三下鄉(xiāng)、學(xué)校團委和相關(guān)部門組織師生到學(xué)?!暗谝粫洝钡鸟v村進行春節(jié)送春聯(lián)、節(jié)目匯演、暑期學(xué)生作業(yè)輔導(dǎo)、到畜牧養(yǎng)殖戶開展畜牧養(yǎng)殖技術(shù)和畜禽病的防治等活動。

    4 結(jié)語

    總之,高職教育是地方經(jīng)濟社會發(fā)展的助推器、加速器,服務(wù)地方經(jīng)濟社會發(fā)展是高職院校發(fā)揮自身優(yōu)勢服務(wù)社會的主要價值體現(xiàn),高職院校積極融進地方經(jīng)濟社會發(fā)展,地方也為高職院校的發(fā)展提供政策和資金支持,高職院校和地方互動起來,描繪出和諧發(fā)展、共同發(fā)展的美麗畫卷。

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    S8-05

    B

    1007-1733(2017)06-0070-03

    2017–05–08)

    課題項目:濰坊市軟科學(xué)2016年課題《駐濰高職院校與地方經(jīng)濟社會協(xié)同發(fā)展研究》研究成果。

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