• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    某社區(qū)全科醫(yī)師團(tuán)隊(duì)健康教育APP的需求分析

    2017-03-24 14:57:42鄭國(guó)管孟凡莉劉淑聰馬曉蕾胡小璞
    健康教育與健康促進(jìn) 2017年4期
    關(guān)鍵詞:全科醫(yī)師全科成員

    鄭國(guó)管,孟凡莉,史 鑫,劉淑聰,馬曉蕾,胡小璞

    ?

    某社區(qū)全科醫(yī)師團(tuán)隊(duì)健康教育APP的需求分析

    鄭國(guó)管,孟凡莉,史 鑫,劉淑聰,馬曉蕾,胡小璞

    杭州師范大學(xué)醫(yī)學(xué)院,杭州,310036。

    調(diào)查某社區(qū)全科醫(yī)師團(tuán)隊(duì)“健康教育APP”的需求現(xiàn)狀及應(yīng)用存在的困難,并針對(duì)居民和醫(yī)師端APP的開(kāi)發(fā)和應(yīng)用提出相關(guān)建議。選取杭州市某社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心及其下屬7支全科醫(yī)師團(tuán)隊(duì)作為研究對(duì)象,通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查法調(diào)查團(tuán)隊(duì)健康教育開(kāi)展現(xiàn)狀、APP的需求情況和使用意愿,應(yīng)用訪談法了解成員及中心主任等應(yīng)用APP開(kāi)展健康教育時(shí)存在的困難。目前,團(tuán)隊(duì)成員尚未提供或建立起智能化的健康教育方式。對(duì)“健康教育APP”的接納度為60%。希望醫(yī)生端APP可以提供專(zhuān)業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)、推送健康知識(shí)、辦公、個(gè)人形象宣傳、溝通等功能外,還可向簽約居民和重點(diǎn)人群發(fā)送定制化提醒、通知等功能。團(tuán)隊(duì)成員對(duì)缺乏工作量考核及激勵(lì)制度、居民配合度低等表示擔(dān)憂(yōu)。開(kāi)發(fā)層面,醫(yī)師端APP的開(kāi)發(fā)即要注重全科醫(yī)生的功能需求,也要協(xié)同對(duì)接居民端的功能;應(yīng)用層面要建立起應(yīng)答率、回復(fù)及時(shí)率、簽約數(shù)、居民滿(mǎn)意度等多維度、新型的移動(dòng)健康教育工作評(píng)價(jià)指標(biāo)體系。

    全科醫(yī)師團(tuán)隊(duì);健康教育;APP;需求;應(yīng)用

    2015年,我國(guó)城鄉(xiāng)居民健康素養(yǎng)水平為10.25%,比2014和2013年分別提高1.45%和0.77%。居民健康素養(yǎng)水平逐步提升,但增長(zhǎng)緩慢,與《全民健康素養(yǎng)促進(jìn)行動(dòng)規(guī)劃(2014-2020年)》提出的“到2020年,全國(guó)居民健康素養(yǎng)水平提高到20%”的目標(biāo)仍有較大差距[1]。社區(qū)健康教育作為提升居民健康素養(yǎng)的有效手段,對(duì)提高居民獲取、理解和處理基本健康信息能力,增進(jìn)健康水平、改善居民生活質(zhì)量發(fā)揮重要作用[2]。然而,由于傳統(tǒng)社區(qū)健康教育手段及傳播載體的局限,使得其內(nèi)容普遍缺乏針對(duì)性、系統(tǒng)性和連續(xù)性的設(shè)計(jì),形式單調(diào)乏味,加之專(zhuān)職健康教育人員匱乏和居民利用普遍不高[3],已阻礙了社區(qū)健康教育的功能和社會(huì)效益的發(fā)揮。

    “全科醫(yī)師端健康教育APP”是以居民的健康教育和健康促進(jìn)為目的,針對(duì)全科醫(yī)生的需求而開(kāi)發(fā)的具有數(shù)據(jù)計(jì)算、跟蹤和管理等功能的智能設(shè)備應(yīng)用程序[4-5],其定位為社區(qū)醫(yī)生開(kāi)展大眾與個(gè)體化健康教育的一種輔助性工具,以“居民端健康教育APP?健康促進(jìn)智能網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)?全科醫(yī)師端健康教育APP”聯(lián)通方式協(xié)同運(yùn)作。在各項(xiàng)需求中,醫(yī)生認(rèn)為學(xué)術(shù)需求最重要(86.2%),其次為醫(yī)患互動(dòng)(77.7%)、同行交流(76.8%)、影響力塑造(73.1%)等[6]。文獻(xiàn)綜述顯示,在APP實(shí)踐應(yīng)用上主要存在“政府相關(guān)政策壁壘”“機(jī)構(gòu)缺乏相應(yīng)制度設(shè)計(jì)和考評(píng)體系”“醫(yī)生使用動(dòng)力不足”“居民使用粘性不高”等問(wèn)題[7]?;谏鲜霈F(xiàn)狀和問(wèn)題分析,本文以杭州市某試點(diǎn)社區(qū)及全科醫(yī)師團(tuán)隊(duì)成員作為研究對(duì)象,了解其健康教育開(kāi)展現(xiàn)狀和健康教育APP需求情況及應(yīng)用存在的困難,并提出相應(yīng)建議。

    1 對(duì)象與方法

    1.1 調(diào)查對(duì)象

    選取杭州市某典型社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心作為被調(diào)查單位。該中心與下轄4個(gè)衛(wèi)生服務(wù)站共建有7支全科醫(yī)師團(tuán)隊(duì)為轄區(qū)4.4萬(wàn)居民提供健康教育等公共衛(wèi)生服務(wù)。每支團(tuán)隊(duì)由全科醫(yī)師、全科護(hù)師、中醫(yī)師、公衛(wèi)執(zhí)業(yè)醫(yī)師等成員組成,實(shí)行團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。對(duì)7支團(tuán)隊(duì)共61名團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查,對(duì)中心主任、團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)、全科醫(yī)師和護(hù)師共4人進(jìn)行深度訪談。

    1.2 調(diào)查內(nèi)容

    問(wèn)卷內(nèi)容包括:團(tuán)隊(duì)成員基本情況(年齡、性別、文化程度、職稱(chēng)、崗位等);團(tuán)隊(duì)健康教育服務(wù)提供狀況(教育的方式、內(nèi)容及頻次等);團(tuán)隊(duì)成員對(duì)醫(yī)生端健康教育APP需求情況和接受意愿(成員對(duì)APP的功能需求、成員能為APP提供的支持、成員應(yīng)用APP存在的困難、對(duì)APP的接受意愿等)。問(wèn)卷由團(tuán)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)帶回后,交給成員填寫(xiě),其中一支團(tuán)隊(duì)未按約定時(shí)間提交問(wèn)卷故未統(tǒng)計(jì)在內(nèi)。最終收回問(wèn)卷45份,有效率為73.8%。訪談內(nèi)容主要包括:團(tuán)隊(duì)健康教育開(kāi)展現(xiàn)況及困難、APP的開(kāi)發(fā)方向及應(yīng)用存在的困難等。

    2 結(jié)果

    2.1 團(tuán)隊(duì)成員基本情況

    45名團(tuán)隊(duì)成員中,以女性、30~40歲、本科學(xué)歷、初中級(jí)職稱(chēng)人員居多,成員加入團(tuán)隊(duì)時(shí)間0~3年的占50%,見(jiàn)表1。

    2.2 團(tuán)隊(duì)健康教育服務(wù)提供

    2.2.1 提供方式及頻率

    健康教育服務(wù)主要由團(tuán)隊(duì)的全科醫(yī)師和全科護(hù)師承擔(dān),提供的方式包括向居民提供健康教育宣傳資料、制作健康教育宣傳欄、開(kāi)展公眾健康咨詢(xún)、舉辦健康知識(shí)講座和開(kāi)展個(gè)體化健康教育,尚未提供或建立起智能化的健康教育方式。而作為健康教育工作方式的延伸,全科醫(yī)師和全科護(hù)師將是未來(lái)移動(dòng)健康教育APP使用的主力軍。47.7%的成員參與過(guò)健康教育宣傳欄的制作,77.3%的成員認(rèn)為宣傳欄對(duì)普及居民健康保健知識(shí)有幫助,說(shuō)明傳統(tǒng)的健康教育方式仍發(fā)揮積極作用,APP則定位為社區(qū)醫(yī)師健康教育的一種輔助工具和有益補(bǔ)充。37.8%成員的團(tuán)隊(duì)每月開(kāi)展1次進(jìn)社區(qū)公眾健康咨詢(xún)服務(wù),53.3%的成員其所在團(tuán)隊(duì)每月開(kāi)展1次健康教育知識(shí)講座。團(tuán)隊(duì)健康教育服務(wù)開(kāi)展次數(shù)少,在健康教育服務(wù)需求日益增加和健康教育專(zhuān)職人員匱乏的情況下,其服務(wù)開(kāi)展尚不能滿(mǎn)足當(dāng)?shù)鼐用竦男枨?,說(shuō)明APP的運(yùn)用具有較大的空間。

    2.2.2 教育的內(nèi)容及服務(wù)時(shí)機(jī)

    團(tuán)隊(duì)健康教育宣傳材料的內(nèi)容主要包括高血壓防治、糖尿病防治、吸煙危害、中醫(yī)養(yǎng)生、合理膳食等,而母乳喂養(yǎng)與產(chǎn)褥保健的內(nèi)容較少涉及。表明健康教育APP除了以傳統(tǒng)健康教育內(nèi)容為重點(diǎn)外,還需關(guān)注多元化需求。團(tuán)隊(duì)開(kāi)展健康教育講座參加對(duì)象主要為65歲以上老年人、2型糖尿病患者和高血壓患者等,講座主題主要為合理膳食、高血壓自我管理、糖尿病自我管理、小兒捏脊等,引入APP應(yīng)該圍繞以上人群提供相應(yīng)健康教育內(nèi)容。團(tuán)隊(duì)成員在居民就診過(guò)程中、候診等待時(shí)、導(dǎo)醫(yī)臺(tái)前和小區(qū)義診時(shí)為居民宣傳過(guò)健康教育信息。說(shuō)明團(tuán)隊(duì)開(kāi)展健康教育服務(wù)時(shí)機(jī)較多,但分布零散,借助健康教育APP有利于提高服務(wù)效率和便捷性,因此,這些時(shí)段也是未來(lái)宣傳與推廣居民端APP的重點(diǎn)時(shí)機(jī)。

    2.3 對(duì)APP的需求及應(yīng)用

    2.3.1 成員對(duì)醫(yī)師端APP的功能需求

    團(tuán)隊(duì)成員認(rèn)為可以通過(guò)“APP加強(qiáng)醫(yī)患溝通”(61%)的方式加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)人群的健康教育。85.7%的成員曾經(jīng)接觸或使用過(guò)多種健康教育類(lèi)APP,其中使用最多的依次為好大夫在線(33.3%)、丁香園(30.9%)和芒果(30.9%)等,表明在健康教育類(lèi)APP的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,尚未出現(xiàn)絕對(duì)占優(yōu)者。在APP開(kāi)發(fā)上,希望醫(yī)師端APP“提供專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)知識(shí),提高自身業(yè)務(wù)水平”(53.3%)、“向居民端推送豐富權(quán)威的健康知識(shí)”(51.1%)、“隨時(shí)隨地處理日常工作事物”(24.4%)、“向居民宣傳自己,提高自身的知名度”(22.2%)、“通過(guò)溝通改善與居民的關(guān)系”(20.9%)、“輔助醫(yī)養(yǎng)護(hù)一體化簽約服務(wù)”(13.3%)等功能。深入訪談得知,多數(shù)成員認(rèn)為該APP的開(kāi)發(fā)可以跟杭州市當(dāng)前推行全科醫(yī)生和居民“醫(yī)養(yǎng)護(hù)一體化簽約服務(wù)”相結(jié)合,進(jìn)一步開(kāi)發(fā)“向簽約居民推送健康講座通知和個(gè)性化健康保健知識(shí)”“向孕產(chǎn)婦推送孕產(chǎn)期健康檢查通知及注意事項(xiàng)”“向兒童父母推送預(yù)防接種通知及注意事項(xiàng)”等個(gè)性化功能,以輔助團(tuán)隊(duì)高效地開(kāi)展健康教育工作。

    2.3.2 成員能為居民端APP提供的幫助

    為提高居民的使用粘性,加強(qiáng)全科醫(yī)師與居民的溝通,應(yīng)當(dāng)充分發(fā)揮全科醫(yī)師團(tuán)隊(duì)成員的作用來(lái)豐富居民端APP的功能。在詢(xún)問(wèn)團(tuán)隊(duì)成員能為居民端APP提供哪些幫助時(shí):62.2%成員表示愿意告知自己每周的工作安排,方便居民前來(lái)就醫(yī);51.1%成員表示愿意協(xié)助檢查APP推送的健康教育內(nèi)容的準(zhǔn)確性;46.7%成員表示愿意對(duì)簽約居民及家庭成員突發(fā)的健康問(wèn)題提供健康指導(dǎo);44.4%成員表示愿意完善簽約居民及其家庭成員健康檔案的相關(guān)信息;僅有24.4%成員愿意對(duì)居民提出的健康咨詢(xún)?cè)贏PP上進(jìn)行回復(fù)。深度訪談得知,團(tuán)隊(duì)成員認(rèn)為沒(méi)有必要在工作之余通過(guò)APP為居民解答健康問(wèn)題。雖然半數(shù)以上的成員肯定使用APP開(kāi)展健康教育的作用,但對(duì)激勵(lì)和考核方式存在較多擔(dān)憂(yōu)和疑慮。

    2.3.3 成員應(yīng)用醫(yī)師端APP的擔(dān)憂(yōu)

    主要擔(dān)憂(yōu)依次是“擔(dān)心得不到簽約居民的配合”(57.8%)、“工作量得不到管理部門(mén)的承認(rèn)”(55.6%)、“缺乏經(jīng)濟(jì)激勵(lì)制度”(55.6%)、“上班使用時(shí)會(huì)遭到病人投訴”(42.2%)、“缺乏醫(yī)療安全保障”(40.0%)、“占用大量的工作時(shí)間”(37.8%)。深度訪談得知,在尚未建立相應(yīng)的激勵(lì)機(jī)制和考核制度下,團(tuán)隊(duì)成員不希望APP增加額外的工作負(fù)擔(dān)。相應(yīng)的,他們提出了“專(zhuān)人后臺(tái)維護(hù)信息,接受居民咨詢(xún)并提供指導(dǎo)”“推廣期對(duì)醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)”“確保PC端和APP端信息共享”“落實(shí)支持政策”等建議。

    3 討論

    3.1 居民端健康教育APP方面

    調(diào)查顯示,該中心團(tuán)隊(duì)健康教育內(nèi)容以高血壓防治、糖尿病防治、吸煙危害為主,但母乳喂養(yǎng)與產(chǎn)褥保健宣傳內(nèi)容較少涉及。因此,健康教育APP要注意內(nèi)容多樣性,兼顧不同人群。社區(qū)健康教育的主要對(duì)象包括婦女、兒童、老年人、慢性病人、殘疾人等。他們的健康教育需求各有特點(diǎn),即使在同一人群中,需求也因年齡、性別、文化程度、健康狀況等原因各不相同[6]。居民端健康教育APP的適用條件要細(xì)分人群,針對(duì)老年人群和部分慢性病患者以傳統(tǒng)健康教育方式為主,APP教育為輔,且APP內(nèi)容應(yīng)多以視頻、音頻等方式呈現(xiàn)。針對(duì)中青年人和青少年人群,APP可通過(guò)設(shè)置自主訂閱、專(zhuān)題模塊、疾病知識(shí)庫(kù)、社交板塊等多樣性及有效性的傳播方式。健康教育APP內(nèi)容應(yīng)以臨床指南、循證醫(yī)學(xué)為基礎(chǔ),不同模塊可以與綜合醫(yī)院或?qū)I(yè)醫(yī)護(hù)人員開(kāi)展合作,以確保內(nèi)容的針對(duì)性和可靠性[8-10]。

    3.2 全科醫(yī)師端健康教育APP方面

    調(diào)查顯示,團(tuán)隊(duì)健康教育的任務(wù)主要由全科醫(yī)師和全科護(hù)師承擔(dān),健康教育講座和咨詢(xún)主要每月或每季度開(kāi)展一次。全科醫(yī)師因?yàn)獒t(yī)療工作要求,無(wú)法花費(fèi)大量時(shí)間開(kāi)展健康教育,居民難以獲得系統(tǒng)性與連續(xù)性的健康教育服務(wù),因此,健康教育APP作為“居民的好朋友,醫(yī)生的好幫手”,無(wú)疑可以滿(mǎn)足全科醫(yī)生和居民的迫切需求。59.1%的團(tuán)隊(duì)成員認(rèn)為講座、咨詢(xún)和指導(dǎo)健康教育效果“非常好”和“好”,提示傳統(tǒng)的健康教育方式仍不可偏廢。61%的成員愿意通過(guò)“APP加強(qiáng)醫(yī)患溝通”的方式改善團(tuán)隊(duì)對(duì)居民和重點(diǎn)人群的健康教育與管理,這為醫(yī)生端健康教育APP的應(yīng)用提供了基礎(chǔ)。團(tuán)隊(duì)成員希望醫(yī)師端APP除了能提供學(xué)習(xí)、辦公、宣傳、溝通等功能外,還希望跟居民端APP對(duì)接,提供向居民推送社區(qū)醫(yī)生量身定造的健康教育資訊、向重點(diǎn)人群推送孕產(chǎn)期健康檢查和兒童預(yù)防接種通知及注意事項(xiàng)等個(gè)性化功能,以提高服務(wù)效率,產(chǎn)品開(kāi)發(fā)層面應(yīng)予以重點(diǎn)關(guān)注。應(yīng)用層面,政府在政策上應(yīng)予以允許和保護(hù)社區(qū)醫(yī)生健康教育咨詢(xún)?cè)\斷行為。對(duì)社區(qū)醫(yī)生上班時(shí)運(yùn)用APP開(kāi)展健康教育及咨詢(xún)工作的應(yīng)當(dāng)納入考核,在下班后則通過(guò)居民收費(fèi)和機(jī)構(gòu)獎(jiǎng)勵(lì)的方式來(lái)鼓勵(lì)他們提供移動(dòng)健康教育服務(wù)。同時(shí),建立和健全以簽約居民數(shù)、應(yīng)答率、應(yīng)答時(shí)間、居民滿(mǎn)意度等多維度移動(dòng)健康教育服務(wù)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系。加大對(duì)居民和社區(qū)醫(yī)生的宣傳力度、建立起醫(yī)生端與居民端健康教育APP的簽約關(guān)系,以提升居民的使用度和利用率,調(diào)動(dòng)全科醫(yī)師的積極性和活躍度。

    社區(qū)健康教育引入信息化技術(shù),打通居民與社區(qū)醫(yī)生的溝通渠道,實(shí)現(xiàn)健康教育的“最后一公里”,能積極地輔助和推進(jìn)健康教育工作的開(kāi)展。但在健康教育APP實(shí)際操作及應(yīng)用階段仍然受到醫(yī)療政策、環(huán)境及激勵(lì)機(jī)制制度安排的制約,面臨社區(qū)醫(yī)生意愿率較高但使用動(dòng)力不足的現(xiàn)狀,因此健康教育APP應(yīng)當(dāng)積極且穩(wěn)妥的進(jìn)行開(kāi)發(fā)和應(yīng)用。

    [1] 姚宏文, 石琦, 李英華. 我國(guó)城鄉(xiāng)居民健康素養(yǎng)現(xiàn)狀及對(duì)策[J]. 人口研究, 2016, 40(2):88-97.

    [2] 孫浩林, 傅華. 健康素養(yǎng)研究進(jìn)展[J]. 健康教育與健康促進(jìn), 2010, 6(3):225-229.

    [3] 周文. 論社區(qū)健康教育管理策略[J]. 中國(guó)全科醫(yī)學(xué), 2009, 12(23):2189-2190.

    [4] 徐倩, 趙文龍. 移動(dòng)醫(yī)療APP研究現(xiàn)狀及啟示[J]. 醫(yī)學(xué)信息學(xué)雜志, 2015(9):8-13.

    [5] 郭清. 智能健康管理[J]. 健康研究, 2011, 31(2):81- 85.

    [6] 艾瑞咨詢(xún)集團(tuán). 2016年中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療醫(yī)生需求洞察報(bào)告[R/OL]. (2019-09-29). [2017-03-15]. http:// www.iresearch.com.cn/report/2650.html.

    [7] 劉麗杭, 陳小玲, 陽(yáng)歷. 移動(dòng)醫(yī)療服務(wù)發(fā)展的現(xiàn)狀、問(wèn)題及對(duì)策[J]. 中國(guó)全科醫(yī)學(xué), 2011, 14(28):3302- 3304.

    [8] 徐倩, 趙文龍. 移動(dòng)醫(yī)療APP研究現(xiàn)狀及啟示[J]. 醫(yī)學(xué)信息學(xué)雜志, 2015(9):8-13.

    [9] Wicks P, Chiauzzi E. Trust but verify-five Approaches to ensure safe medical APPs[J]. Bmc Medicine, 2015, 13(1):1-5.

    [10] 趙加奎, 林軍, 陸瑛, 等. 基于移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的健康傳播模式構(gòu)建及實(shí)證研究[J]. 健康教育與健康促進(jìn), 2016, 10(4):246-249.

    Analysis on the Health Education APP Demand for the General Practitioner Team of a Typical Community

    To investigate the current situation and the difficulty in the Application of community health education APP in a general practitioner (GP) team, and put forward relevant suggestions.Seven GP team in one community health care center of Hangzhou were investigated by self-administered questionnaires to understand the current health education service situation, APP demand condition, and by in-depth interviews to understand the team’s willingness to use APP and difficulties.Team members had not yet provided or established intelligent way of health education. The willingness of use doctors’ APP was 60%. They hoped APP could provide learning, office, advocacy, communication. They worried that residents do not cooperate and lack of workload assessment and incentive mechanism.The APP development should collaborative design GP and resident APP functions; application level should establish the mobile health education evaluation index system about response rate, timely rate, number of contracts, residents satisfaction.

    General practitioner team; Health education; APP; Demand; Application

    10.16117/j.cnki.31-1974/r.201704026

    杭州市社科規(guī)劃人才培育計(jì)劃專(zhuān)項(xiàng)課題資助(2017RCZX36)。

    鄭國(guó)管(1994—),男,浙江蒼南人,碩士研究生,研究方向?yàn)樾l(wèi)生管理及健康政策,1055051808@qq.com。

    胡小璞,hxpgoodluck@hotmail.com。

    2017-03-15。

    猜你喜歡
    全科醫(yī)師全科成員
    主編及編委會(huì)成員簡(jiǎn)介
    主編及編委會(huì)成員簡(jiǎn)介
    主編及編委會(huì)成員簡(jiǎn)介
    主編及編委會(huì)成員簡(jiǎn)介
    醫(yī)學(xué)人文融入全科醫(yī)師培養(yǎng)的探索與實(shí)踐
    口腔全科醫(yī)師執(zhí)業(yè)范圍(討論稿)
    全科醫(yī)生培養(yǎng)還需添柴加油
    突顯獨(dú)特之美 發(fā)揮全科價(jià)值
    全科專(zhuān)業(yè)招生“遇冷”
    滿(mǎn)足全科化和規(guī)范化的新要求
    国产爽快片一区二区三区| 九草在线视频观看| av.在线天堂| 香蕉丝袜av| 国产成人精品无人区| 交换朋友夫妻互换小说| a级毛片在线看网站| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 精品国产乱码久久久久久小说| 精品国产一区二区久久| 国产一区亚洲一区在线观看| √禁漫天堂资源中文www| 久久ye,这里只有精品| 观看美女的网站| netflix在线观看网站| 国产精品嫩草影院av在线观看| 国产亚洲av高清不卡| 国产亚洲一区二区精品| 免费黄网站久久成人精品| 午夜影院在线不卡| 国产一卡二卡三卡精品 | 午夜福利,免费看| 精品酒店卫生间| 成年美女黄网站色视频大全免费| 中文天堂在线官网| 香蕉国产在线看| 精品一区二区免费观看| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 午夜免费鲁丝| 一本久久精品| 久久人人爽人人片av| 中文字幕亚洲精品专区| 在线观看人妻少妇| 久久毛片免费看一区二区三区| 国产一区二区激情短视频 | 熟妇人妻不卡中文字幕| 国产成人系列免费观看| 亚洲,欧美精品.| 免费高清在线观看日韩| 国产精品久久久久久人妻精品电影 | 女人久久www免费人成看片| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 超色免费av| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 啦啦啦在线观看免费高清www| 亚洲av电影在线观看一区二区三区| 91精品国产国语对白视频| 热99国产精品久久久久久7| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 亚洲av成人不卡在线观看播放网 | 色播在线永久视频| 国产片特级美女逼逼视频| 一区二区三区激情视频| 十八禁高潮呻吟视频| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 欧美人与善性xxx| 国产精品av久久久久免费| 视频在线观看一区二区三区| 免费观看a级毛片全部| 精品久久蜜臀av无| 久久午夜综合久久蜜桃| 男男h啪啪无遮挡| 国产精品免费视频内射| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 美女中出高潮动态图| 老汉色av国产亚洲站长工具| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 少妇人妻久久综合中文| 搡老乐熟女国产| 国产免费一区二区三区四区乱码| 水蜜桃什么品种好| 999久久久国产精品视频| 精品一品国产午夜福利视频| 亚洲久久久国产精品| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 免费人妻精品一区二区三区视频| 极品人妻少妇av视频| 9色porny在线观看| 高清欧美精品videossex| 韩国高清视频一区二区三区| 国产亚洲精品第一综合不卡| kizo精华| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 99热国产这里只有精品6| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 国产1区2区3区精品| 九色亚洲精品在线播放| 亚洲伊人色综图| 久久天堂一区二区三区四区| 久久国产精品大桥未久av| 免费高清在线观看视频在线观看| 成人国语在线视频| 黄色怎么调成土黄色| 国产精品久久久久久精品电影小说| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 精品国产乱码久久久久久男人| 大陆偷拍与自拍| 日韩大码丰满熟妇| 国产成人欧美在线观看 | 日韩中文字幕视频在线看片| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 久久久久网色| 亚洲伊人色综图| 亚洲在久久综合| 久久久久久久久久久久大奶| av片东京热男人的天堂| 观看美女的网站| 日韩 亚洲 欧美在线| av在线app专区| 91精品三级在线观看| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 欧美精品av麻豆av| 2021少妇久久久久久久久久久| 九九爱精品视频在线观看| 日韩精品免费视频一区二区三区| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 青草久久国产| 午夜久久久在线观看| 99久久99久久久精品蜜桃| 在线观看www视频免费| 亚洲国产看品久久| 午夜福利免费观看在线| 久久精品亚洲av国产电影网| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 在线观看免费高清a一片| 国产亚洲av高清不卡| 天天影视国产精品| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 亚洲美女黄色视频免费看| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 日韩欧美精品免费久久| 蜜桃国产av成人99| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 国产av精品麻豆| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频 | 男女免费视频国产| 一区二区av电影网| 青青草视频在线视频观看| 国产 精品1| 极品少妇高潮喷水抽搐| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 亚洲一区二区三区欧美精品| 亚洲精品乱久久久久久| 国产成人免费无遮挡视频| 日韩一区二区三区影片| 青春草视频在线免费观看| 国产伦人伦偷精品视频| 日本午夜av视频| 国产人伦9x9x在线观看| 亚洲国产精品成人久久小说| 伊人久久国产一区二区| 在线天堂中文资源库| 亚洲人成电影观看| 丰满乱子伦码专区| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 成年av动漫网址| 欧美人与善性xxx| 日韩av在线免费看完整版不卡| 久久久久视频综合| 99久久综合免费| 婷婷成人精品国产| 久久久欧美国产精品| 51午夜福利影视在线观看| bbb黄色大片| 我的亚洲天堂| 韩国av在线不卡| 午夜福利乱码中文字幕| 叶爱在线成人免费视频播放| 日本一区二区免费在线视频| 日韩成人av中文字幕在线观看| 亚洲精品成人av观看孕妇| 日韩视频在线欧美| 色网站视频免费| 久久久久精品久久久久真实原创| 观看美女的网站| 性色av一级| 尾随美女入室| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 日韩大片免费观看网站| 亚洲精品av麻豆狂野| 婷婷色av中文字幕| 蜜桃在线观看..| 电影成人av| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 日本欧美国产在线视频| 精品亚洲成a人片在线观看| 波野结衣二区三区在线| bbb黄色大片| 黄色毛片三级朝国网站| 999精品在线视频| 国产伦理片在线播放av一区| 一级,二级,三级黄色视频| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 婷婷色综合www| 国产一区有黄有色的免费视频| 老司机影院毛片| 国产国语露脸激情在线看| 国产av国产精品国产| 亚洲av综合色区一区| 宅男免费午夜| a级毛片在线看网站| svipshipincom国产片| 美女国产高潮福利片在线看| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 天堂中文最新版在线下载| 桃花免费在线播放| 日韩免费高清中文字幕av| 久久精品国产a三级三级三级| 国产在线免费精品| 操出白浆在线播放| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 老汉色∧v一级毛片| 男女床上黄色一级片免费看| 免费高清在线观看视频在线观看| 777米奇影视久久| 午夜91福利影院| 人人妻,人人澡人人爽秒播 | 国产精品香港三级国产av潘金莲 | 日本色播在线视频| 最近中文字幕高清免费大全6| 热re99久久精品国产66热6| 精品少妇黑人巨大在线播放| 免费观看a级毛片全部| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 亚洲久久久国产精品| 亚洲熟女精品中文字幕| 日本爱情动作片www.在线观看| 国产精品久久久久久久久免| 99国产精品免费福利视频| 香蕉国产在线看| 国产99久久九九免费精品| 亚洲精品国产区一区二| 十八禁网站网址无遮挡| 少妇被粗大猛烈的视频| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 久久久久久人妻| 亚洲成人av在线免费| 七月丁香在线播放| 国产片特级美女逼逼视频| 国产精品香港三级国产av潘金莲 | 美女主播在线视频| 亚洲精品av麻豆狂野| 国产深夜福利视频在线观看| videosex国产| 国产麻豆69| 亚洲精品国产av成人精品| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 你懂的网址亚洲精品在线观看| av又黄又爽大尺度在线免费看| 亚洲国产精品成人久久小说| av视频免费观看在线观看| 日韩av不卡免费在线播放| 在线观看国产h片| 老汉色∧v一级毛片| 成人免费观看视频高清| 日本wwww免费看| 美国免费a级毛片| 精品一品国产午夜福利视频| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 91老司机精品| 男人舔女人的私密视频| 欧美最新免费一区二区三区| 一级毛片 在线播放| 老司机深夜福利视频在线观看 | 99九九在线精品视频| 欧美av亚洲av综合av国产av | 欧美日韩精品网址| 宅男免费午夜| 看非洲黑人一级黄片| 精品少妇久久久久久888优播| 久久久久久久大尺度免费视频| 国产精品一区二区在线观看99| 桃花免费在线播放| 老司机在亚洲福利影院| 免费看不卡的av| 婷婷色综合大香蕉| 咕卡用的链子| 波多野结衣av一区二区av| 久久99一区二区三区| 久久久精品94久久精品| 妹子高潮喷水视频| 欧美激情极品国产一区二区三区| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 欧美精品高潮呻吟av久久| av网站免费在线观看视频| 男女国产视频网站| 亚洲成人一二三区av| 成人免费观看视频高清| 爱豆传媒免费全集在线观看| 日韩 亚洲 欧美在线| 国产精品二区激情视频| 又大又黄又爽视频免费| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 少妇被粗大的猛进出69影院| 香蕉国产在线看| 亚洲国产最新在线播放| 国产精品香港三级国产av潘金莲 | 久久精品久久久久久噜噜老黄| av电影中文网址| 日韩一区二区视频免费看| 欧美精品一区二区免费开放| 国产免费视频播放在线视频| 一个人免费看片子| 亚洲av国产av综合av卡| 日日摸夜夜添夜夜爱| 日本欧美视频一区| 国产极品天堂在线| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 亚洲欧美色中文字幕在线| 亚洲av国产av综合av卡| 高清不卡的av网站| 一级爰片在线观看| 超色免费av| 精品卡一卡二卡四卡免费| 男人添女人高潮全过程视频| 青草久久国产| 大片免费播放器 马上看| 午夜福利视频在线观看免费| 亚洲国产欧美一区二区综合| 看免费av毛片| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 亚洲av中文av极速乱| 久久 成人 亚洲| 少妇精品久久久久久久| 一区二区三区精品91| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 日韩一区二区视频免费看| 哪个播放器可以免费观看大片| 欧美乱码精品一区二区三区| 另类亚洲欧美激情| 国产极品粉嫩免费观看在线| 色婷婷久久久亚洲欧美| 男女床上黄色一级片免费看| 最新在线观看一区二区三区 | 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 午夜福利一区二区在线看| 欧美日韩一级在线毛片| 欧美人与性动交α欧美软件| 久久天堂一区二区三区四区| 午夜老司机福利片| 丝袜脚勾引网站| 国产成人精品福利久久| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 麻豆av在线久日| 久久国产亚洲av麻豆专区| 美女中出高潮动态图| 99香蕉大伊视频| 久久久久精品性色| 女人久久www免费人成看片| 亚洲精品国产一区二区精华液| 晚上一个人看的免费电影| 黄频高清免费视频| 人人澡人人妻人| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 国产黄频视频在线观看| 丰满少妇做爰视频| 蜜桃在线观看..| 中国三级夫妇交换| 国产精品国产三级国产专区5o| 啦啦啦 在线观看视频| 大片电影免费在线观看免费| 18禁动态无遮挡网站| 国产福利在线免费观看视频| 日韩成人av中文字幕在线观看| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 亚洲熟女精品中文字幕| 老司机亚洲免费影院| 捣出白浆h1v1| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 欧美xxⅹ黑人| 国产99久久九九免费精品| 青春草视频在线免费观看| 日本一区二区免费在线视频| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 久久国产精品大桥未久av| 国产高清国产精品国产三级| 乱人伦中国视频| 青草久久国产| 久久久久网色| 国产男女超爽视频在线观看| 久久久久人妻精品一区果冻| 一级爰片在线观看| av福利片在线| 少妇 在线观看| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 国产高清国产精品国产三级| tube8黄色片| 在线观看免费午夜福利视频| 最近的中文字幕免费完整| 夫妻性生交免费视频一级片| 丰满迷人的少妇在线观看| 无遮挡黄片免费观看| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 欧美国产精品va在线观看不卡| 国产探花极品一区二区| 啦啦啦在线观看免费高清www| 18禁观看日本| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 午夜91福利影院| 亚洲成av片中文字幕在线观看| 成年女人毛片免费观看观看9 | 中国三级夫妇交换| 如何舔出高潮| 国产精品 国内视频| 一级毛片我不卡| 久久久久精品人妻al黑| 国产精品 欧美亚洲| videos熟女内射| 观看av在线不卡| 亚洲五月色婷婷综合| 免费观看人在逋| 高清不卡的av网站| 尾随美女入室| 国产精品三级大全| 在线观看人妻少妇| 人人妻人人澡人人看| 韩国高清视频一区二区三区| 午夜福利网站1000一区二区三区| 美女福利国产在线| 熟女av电影| 亚洲精品乱久久久久久| 18禁动态无遮挡网站| 国产精品久久久久久人妻精品电影 | 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 精品人妻熟女毛片av久久网站| 国产精品 欧美亚洲| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 亚洲av成人精品一二三区| 欧美成人午夜精品| 天堂中文最新版在线下载| 丁香六月欧美| 黄片小视频在线播放| 午夜激情久久久久久久| 亚洲av在线观看美女高潮| 一区二区三区精品91| 黄色视频在线播放观看不卡| 国产av码专区亚洲av| av在线播放精品| 在线观看一区二区三区激情| 免费在线观看黄色视频的| 97精品久久久久久久久久精品| 欧美激情 高清一区二区三区| 精品一区在线观看国产| 捣出白浆h1v1| 日韩免费高清中文字幕av| 中文天堂在线官网| 在线观看www视频免费| 99热国产这里只有精品6| 精品亚洲成国产av| 男女国产视频网站| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 日韩欧美精品免费久久| 欧美精品一区二区大全| 性色av一级| 亚洲欧美成人综合另类久久久| av在线老鸭窝| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久 | 日韩av在线免费看完整版不卡| 妹子高潮喷水视频| 99热网站在线观看| av视频免费观看在线观看| 日本av手机在线免费观看| 国产免费现黄频在线看| 国产精品熟女久久久久浪| 色精品久久人妻99蜜桃| 国产精品蜜桃在线观看| 中文字幕色久视频| 18禁国产床啪视频网站| 中文字幕高清在线视频| 男女下面插进去视频免费观看| 日韩中文字幕欧美一区二区 | 亚洲国产欧美网| 国产成人精品久久久久久| 最近2019中文字幕mv第一页| 少妇被粗大猛烈的视频| 天天影视国产精品| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 大陆偷拍与自拍| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 亚洲美女黄色视频免费看| 伊人久久国产一区二区| 欧美国产精品一级二级三级| 国产在线免费精品| 成年人午夜在线观看视频| 大香蕉久久成人网| 国产日韩欧美亚洲二区| 男女国产视频网站| 久久精品人人爽人人爽视色| 国产片特级美女逼逼视频| 黄片无遮挡物在线观看| 日本91视频免费播放| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久 | 最黄视频免费看| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| av免费观看日本| 亚洲国产成人一精品久久久| av免费观看日本| 中文字幕制服av| av福利片在线| 国产精品蜜桃在线观看| 天天添夜夜摸| 免费观看性生交大片5| 十八禁网站网址无遮挡| 天堂8中文在线网| 国产一卡二卡三卡精品 | 天堂俺去俺来也www色官网| 免费高清在线观看视频在线观看| 亚洲精品成人av观看孕妇| 亚洲一区二区三区欧美精品| 免费黄色在线免费观看| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 久久人人爽人人片av| av网站免费在线观看视频| 黄色视频在线播放观看不卡| 久久人妻熟女aⅴ| 亚洲四区av| 满18在线观看网站| 99久久99久久久精品蜜桃| videosex国产| 大片免费播放器 马上看| 国产精品一区二区在线观看99| 男男h啪啪无遮挡| 天天添夜夜摸| 无限看片的www在线观看| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 欧美人与性动交α欧美软件| 亚洲欧美精品自产自拍| 男人爽女人下面视频在线观看| 精品福利永久在线观看| 最近2019中文字幕mv第一页| 亚洲一区二区三区欧美精品| 国产亚洲av高清不卡| 两性夫妻黄色片| 欧美亚洲日本最大视频资源| av福利片在线| 老熟女久久久| 国产97色在线日韩免费| 国产免费又黄又爽又色| 国产男女内射视频| 久久毛片免费看一区二区三区| 国产精品一区二区在线不卡| 欧美黑人欧美精品刺激| 亚洲精品久久午夜乱码| 女性生殖器流出的白浆| 色播在线永久视频| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线| 我要看黄色一级片免费的| 亚洲欧美精品自产自拍| 国产 精品1| av在线观看视频网站免费| 免费看av在线观看网站| 欧美日韩福利视频一区二区| 丝瓜视频免费看黄片| 成人国语在线视频| 精品国产一区二区三区四区第35| 国产男人的电影天堂91| 日韩欧美一区视频在线观看| 国产精品一区二区在线不卡| 老汉色av国产亚洲站长工具| 精品少妇内射三级| 久久人妻熟女aⅴ| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 婷婷色麻豆天堂久久| 国产精品久久久久久精品古装| 美女主播在线视频| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 国产淫语在线视频| 久久久久人妻精品一区果冻| 老汉色av国产亚洲站长工具| 精品少妇内射三级| 亚洲欧美精品自产自拍| 九色亚洲精品在线播放| 青草久久国产| 熟妇人妻不卡中文字幕| 亚洲成国产人片在线观看| 午夜免费观看性视频| 天堂8中文在线网| 久久久久久久久久久免费av| 日韩免费高清中文字幕av| 国产精品久久久久久人妻精品电影 | 亚洲一区中文字幕在线| 十八禁人妻一区二区| 久久久久久人人人人人| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 人妻 亚洲 视频| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 女性生殖器流出的白浆| 中文字幕精品免费在线观看视频| 交换朋友夫妻互换小说| 日韩中文字幕欧美一区二区 | 久久久国产一区二区| a级片在线免费高清观看视频| 亚洲色图综合在线观看| 精品国产乱码久久久久久男人| 午夜激情av网站| 哪个播放器可以免费观看大片| 亚洲少妇的诱惑av| 欧美中文综合在线视频| 亚洲在久久综合| 欧美乱码精品一区二区三区| 伊人亚洲综合成人网| 国产精品久久久久久精品古装| 国产一区二区在线观看av| 男女无遮挡免费网站观看| 黑人欧美特级aaaaaa片| 久久久国产精品麻豆| 国产片特级美女逼逼视频| 久久精品亚洲av国产电影网| 亚洲图色成人|