成夏炎,呂 喆喆維,李
(湖南第一師范學(xué)院 數(shù)學(xué)與計(jì)算科學(xué)學(xué)院,湖南 長(zhǎng)沙 410205)
六年制免費(fèi)師范生職業(yè)生涯規(guī)劃的現(xiàn)狀與對(duì)策
成夏炎,呂 喆喆維,李
(湖南第一師范學(xué)院 數(shù)學(xué)與計(jì)算科學(xué)學(xué)院,湖南 長(zhǎng)沙 410205)
文章采用問(wèn)卷調(diào)查法對(duì)湖南第一師范學(xué)院300名六年制免費(fèi)師范生的職業(yè)生涯規(guī)劃現(xiàn)狀進(jìn)行了調(diào)查,使用SPSS22.0對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行了分析,得出了六年制免費(fèi)師范生職業(yè)生涯規(guī)劃的特點(diǎn),指明了存在的問(wèn)題及原因,并提出了相應(yīng)的對(duì)策與建議。
六年制免費(fèi)師范生;職業(yè)生涯規(guī)劃;對(duì)策與建議
2007年,教育部在六所直屬師范大學(xué)試行師范生免費(fèi)教育,湖南省于2008年啟動(dòng)了高中起點(diǎn)本科層次農(nóng)村小學(xué)教師公費(fèi)定向培養(yǎng),2010年又啟動(dòng)了初中起點(diǎn)本科層次農(nóng)村小學(xué)教師公費(fèi)定向培養(yǎng)工作。隨著師范生免費(fèi)教育的影響不斷擴(kuò)大,免費(fèi)師范生的職業(yè)生涯規(guī)劃備受關(guān)注。湖南第一師范學(xué)院在總結(jié)多年小學(xué)教師培養(yǎng)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,在全國(guó)率先開(kāi)展的初中起點(diǎn)六年制本科層次農(nóng)村小學(xué)教師公費(fèi)定向培養(yǎng),是為農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下小學(xué)輸送全科型小學(xué)師資,成為我國(guó)教師教育領(lǐng)域內(nèi)的重大創(chuàng)舉,相關(guān)改革成果受到社會(huì)各界廣泛關(guān)注和贊譽(yù),并已輻射至全國(guó)多個(gè)地區(qū)。六年制農(nóng)村小學(xué)教師培養(yǎng)模式的招生對(duì)象為應(yīng)屆初中畢業(yè)生,學(xué)制六年,學(xué)歷層次為本科。該模式采用“二四”分段的方式進(jìn)行培養(yǎng)[1],前兩年為中職學(xué)籍,后四年為大學(xué)本科學(xué)籍。
職業(yè)生涯規(guī)劃又叫職業(yè)生涯設(shè)計(jì),是指一個(gè)人對(duì)自己未來(lái)職業(yè)發(fā)展歷程的計(jì)劃,具體是指?jìng)€(gè)人結(jié)合自身情況、面臨的機(jī)遇和制約因素,為自己確定職業(yè)方向、職業(yè)目標(biāo),選擇職業(yè)道路,確定學(xué)習(xí)計(jì)劃,訓(xùn)練計(jì)劃和發(fā)展計(jì)劃,為實(shí)現(xiàn)職業(yè)生涯目標(biāo)而確定的行動(dòng)方案[2]。職業(yè)生涯規(guī)劃是對(duì)職業(yè)生涯乃至人生進(jìn)行持續(xù)的系統(tǒng)性計(jì)劃的過(guò)程,一份好的職業(yè)生涯規(guī)劃書(shū),對(duì)學(xué)生的職業(yè)生涯起著不可估量的作用。所以,大學(xué)生有必要在學(xué)校有的放矢地做好自己的生涯規(guī)劃,才能成就自己輝煌的職業(yè)生涯[3]。
本文以湖南第一師范學(xué)院六年制免費(fèi)師范生為研究樣本,以問(wèn)題為導(dǎo)向,充分運(yùn)用文獻(xiàn)法、調(diào)查法、比較法和行動(dòng)研究法,結(jié)合相關(guān)理論及六年制免費(fèi)師范生的特點(diǎn)和成長(zhǎng)規(guī)律,認(rèn)真編制了相關(guān)的調(diào)查問(wèn)卷,科學(xué)有效地獲取了第一手?jǐn)?shù)據(jù)。
(一)編制初測(cè)問(wèn)卷
根據(jù)前期訪談了解到的六年制免費(fèi)師范生對(duì)職業(yè)生涯規(guī)劃的認(rèn)識(shí)以及其自身進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃情況,針對(duì)他們職業(yè)生涯的特殊性,以進(jìn)校時(shí)間為線索,結(jié)合收集的資料,形成問(wèn)題項(xiàng)目條;再由項(xiàng)目條的屬性,把項(xiàng)目條分為職業(yè)生涯準(zhǔn)備、自我認(rèn)識(shí)能力、環(huán)境影響因素、教師職業(yè)價(jià)值觀、職業(yè)生涯路線選擇五個(gè)維度,最后請(qǐng)心理學(xué)專家對(duì)初步問(wèn)卷進(jìn)行評(píng)價(jià),對(duì)難以理解和有疑問(wèn)的項(xiàng)目進(jìn)行修改或刪除,撰寫(xiě)出了包括基本信息在內(nèi)的41個(gè)項(xiàng)目條。
整個(gè)問(wèn)卷采用李克特5點(diǎn)記分法,對(duì)“非常符合”“比較符合”“不確定”“比較不符合”“非常不符合”分別計(jì)5分、4分、3分、2分、1分,分?jǐn)?shù)越高表示對(duì)其職業(yè)生涯規(guī)劃水平越高。
(二)試測(cè)
為了解問(wèn)卷的信效度,我們隨機(jī)抽取100名六年制免費(fèi)師范生進(jìn)行測(cè)試。
得到初步數(shù)據(jù)后,運(yùn)用SPSS22.0分析,對(duì)項(xiàng)目條逐個(gè)進(jìn)行評(píng)估。第一,仔細(xì)評(píng)估每個(gè)項(xiàng)目條,避免歧義或錯(cuò)誤出現(xiàn),確認(rèn)是否屬于現(xiàn)在六年制免費(fèi)師范生職業(yè)生涯規(guī)劃中所遇到的情形,是否具有普遍性;第二,結(jié)合六年制免費(fèi)師范生的協(xié)議,判斷項(xiàng)目條的合理性,并緊扣主題,看是否出現(xiàn)與主題關(guān)系不緊密的項(xiàng)目條;第三,選取項(xiàng)目條和問(wèn)卷總分對(duì)項(xiàng)目條鑒別力進(jìn)行分析,項(xiàng)目條與總分的相關(guān)性越高,項(xiàng)目條的鑒別力就越高,反之越低。其中鑒別力指數(shù)在0.2以下的應(yīng)淘汰,鑒別力指數(shù)在0.2-0.4的項(xiàng)目條一般,鑒別力指數(shù)在0.4以上比較好。每個(gè)項(xiàng)目的鑒別力指數(shù)詳見(jiàn)表1。
根據(jù)鑒別力指數(shù)應(yīng)刪除第10、16、27、39、40、41題,由于第40、41題與課題結(jié)合緊密,可以為課題服務(wù),提供有用信息,故予以保留。最終形成包括4個(gè)基本信息項(xiàng)目條37個(gè)項(xiàng)目條的正式問(wèn)卷。問(wèn)卷共分為兩部分:第一部分是基本信息,第二部分是對(duì)六年制免費(fèi)師范生職業(yè)生涯規(guī)劃狀況的調(diào)查問(wèn)卷?;拘畔?duì)應(yīng)問(wèn)卷1、2、3、4題;第二部分包含五個(gè)維度,其中職業(yè)生涯準(zhǔn)備對(duì)應(yīng)的是第5、9、13、16、17、19、25、35共八題,自我認(rèn)識(shí)能力對(duì)應(yīng)的是第6、7、8、10、14、15、18共七題,環(huán)境影響因素對(duì)應(yīng)的是第 20、21、22、23、24、26、31、32、33共九題,教師職業(yè)價(jià)值觀對(duì)應(yīng)的是11、27、28、29、30、34共六題,職業(yè)生涯路線選擇對(duì)應(yīng)的是12、36、37共三題。
(三)正式施測(cè)
1.抽樣
我們根據(jù)六年制免費(fèi)師范生的地域特征、專業(yè)特點(diǎn)、性別差異等因素,采取分層隨機(jī)抽樣的方法,選取了200名六年制免費(fèi)師范生進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查。實(shí)際回收問(wèn)卷192份,剔除無(wú)效問(wèn)卷11份,有效問(wèn)卷為181份,有效回收率為90.00%。
有效樣本分布情況如表2所示。
2.統(tǒng)計(jì)工具
本研究中的全部數(shù)據(jù)均采用EXCEL2010和SPSS22.0軟件進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析。
3.信度分析
整個(gè)問(wèn)卷的Cronbach's Alpha系數(shù)為0.817,基于標(biāo)準(zhǔn)化項(xiàng)的Cronbach's Alpha為0.821,即問(wèn)卷調(diào)查所得數(shù)據(jù)有著良好的信度。
(一)六年制免費(fèi)師范生職業(yè)生涯規(guī)劃總體特征與分析
六年制免費(fèi)師范生職業(yè)生涯規(guī)劃及其各維度的總體狀況如表3所示。從表3可以看出,六年制免費(fèi)師范生職業(yè)生涯規(guī)劃水平一般。各維度的均分(平均分/項(xiàng)數(shù))從大到小依次為:教師職業(yè)價(jià)值觀>職業(yè)路線選擇>自我認(rèn)識(shí)>環(huán)境影響因素職業(yè)生涯準(zhǔn)備。
這表明六年制免費(fèi)師范生在“職業(yè)生涯準(zhǔn)備”方面值得教育者擔(dān)憂。職業(yè)生涯準(zhǔn)備包括職業(yè)生涯規(guī)劃意識(shí)的準(zhǔn)備、專業(yè)知識(shí)與教師技能的準(zhǔn)備,六年制免費(fèi)師范生需要認(rèn)真合理地規(guī)劃自己的大學(xué)生活和為自己未來(lái)的就業(yè)打下基礎(chǔ),需要為自己分別設(shè)定長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)和短期目標(biāo),并努力去完成,在專業(yè)知識(shí)與教師技能的準(zhǔn)備過(guò)程中需要找到一個(gè)平衡點(diǎn),在掌好專業(yè)知識(shí)的同時(shí)不要忘記鍛煉自己的教師技能。
(二)六年制免費(fèi)師范生職業(yè)生涯規(guī)劃與各維度性別間的差異
把男女生分成兩組,進(jìn)行獨(dú)立性樣本T檢驗(yàn),得到六年制免費(fèi)師范生職業(yè)生涯規(guī)劃與各維度男女性別間差異情況如表4所示:不同性別的六年制免費(fèi)師范生職業(yè)生涯規(guī)劃總體上差異不是很明顯,男生得分略高于女生;但是在環(huán)境影響因素方面存在顯著性差異,男生得分高于女生;在教師職業(yè)價(jià)值觀方面女生得分高于男生,但不具備顯著性差異。這表明女生比男生更容易受環(huán)境因素的影響,需要排除外界環(huán)境因素的干擾;女生認(rèn)為從事教師工作更能實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。
(三)六年制免費(fèi)師范生職業(yè)生涯規(guī)劃與不同地域間的差異
在對(duì)來(lái)自不同地域的六年制免費(fèi)師范生職業(yè)生涯規(guī)劃的多重比較(如表5所示)中可以發(fā)現(xiàn):在維度自我認(rèn)識(shí)中,城市市區(qū)與農(nóng)村的六年制免費(fèi)師范生之間存在顯著性差異;但在其它維度中,城市市區(qū)、城郊或鄉(xiāng)鎮(zhèn)和農(nóng)村之間并不存在顯著性差異。從整體的情況來(lái)看,來(lái)自城市市區(qū)的六年制免費(fèi)師范生的職業(yè)生涯規(guī)劃優(yōu)于來(lái)自城郊或鄉(xiāng)鎮(zhèn)和農(nóng)村的。具體表現(xiàn)為職業(yè)生涯準(zhǔn)備、自我認(rèn)識(shí)、教師職業(yè)價(jià)值觀、職業(yè)路線選擇等方面,來(lái)自城市市區(qū)的六年制免費(fèi)師范生優(yōu)于另外兩類,在環(huán)境影響因素方面來(lái)自城郊或鄉(xiāng)鎮(zhèn)的六年制免費(fèi)師范生優(yōu)于其它兩類。
(四)六年制免費(fèi)師范生職業(yè)生涯規(guī)劃與不同年級(jí)間的差異
以不同年級(jí)的六年制免費(fèi)師范生職業(yè)生涯規(guī)劃問(wèn)卷總得分為指標(biāo),各年級(jí)平均分和標(biāo)準(zhǔn)差如表6所示。具體來(lái)說(shuō),中職一年級(jí)學(xué)生的職業(yè)生涯規(guī)劃均值最高,而本科四年級(jí)職業(yè)生涯規(guī)劃均值最低;中職一年級(jí)學(xué)生與中職二、本科一、本科二、本科三、本科四年級(jí)的學(xué)生相比,顯著性值分別為0.024、0.004、0.019、0.004、0.001均小于0.05,故存在顯著差異,其他年級(jí)之間的比較顯著性值均大于0.05,不存在顯著性差異。
(一)六年制免費(fèi)師范生職業(yè)生涯規(guī)劃的特點(diǎn)
根據(jù)調(diào)查結(jié)果,六年制免費(fèi)師范生在“職業(yè)生涯準(zhǔn)備”方面還有待提高,包括意識(shí)、專業(yè)知識(shí)和教師技能的準(zhǔn)備,有的學(xué)生只注重專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)而忽略了鍛煉自己的教師技能,有的卻恰恰相反。在性別方面,男生得分在環(huán)境影響因素方高于女生,這表明女生比男生更容易受外界因素影響。在教師職業(yè)價(jià)值觀方面,女生得分高于男生,這說(shuō)明女生在主觀上更愿意從事小學(xué)教育工作,這也比較符合外界認(rèn)為女生比男生更適合當(dāng)小學(xué)老師的觀點(diǎn)。在年級(jí)方面,中職一與其他年級(jí)存在顯著差異,這一特點(diǎn)與范興華[4]等人在六年制免費(fèi)師范職業(yè)認(rèn)同中的研究結(jié)果有相似之處,但從王開(kāi)富等對(duì)免費(fèi)師范生職業(yè)生涯規(guī)劃研究來(lái)看[5],隨著年級(jí)的增高,職業(yè)生涯規(guī)劃水平應(yīng)該有升高的趨勢(shì),但是為什么中職一年級(jí)的得分會(huì)遠(yuǎn)高于其它的年級(jí)呢?這可能是由于他們剛進(jìn)入學(xué)校,對(duì)未來(lái)充滿了憧憬,熱情度高,但經(jīng)歷一年的學(xué)習(xí)后,發(fā)現(xiàn)想要成為一名合格的老師并不是那么的容易,加上缺乏系統(tǒng)的指導(dǎo),使其職業(yè)生涯規(guī)劃值回歸到“合理”的范圍。對(duì)于不同地域特征,從總體上來(lái)看,來(lái)自城市的六年制免費(fèi)師范生職業(yè)生涯規(guī)劃更好,與他們從小接受的教育、家庭對(duì)他們的關(guān)注程度和生活的環(huán)境有極大關(guān)系。
(二)六年制免費(fèi)師范生職業(yè)生涯規(guī)劃存在問(wèn)題、原因及其對(duì)策與建議
1.存在的問(wèn)題
從整體上看,六年制免費(fèi)師范生對(duì)教師這個(gè)職業(yè)還比較認(rèn)可。但在職業(yè)生涯規(guī)劃中也存在一些問(wèn)題,具體情況如下:
第一,六年制免費(fèi)師范生職業(yè)生涯規(guī)劃意識(shí)不強(qiáng)。從問(wèn)卷調(diào)查的統(tǒng)計(jì)結(jié)果來(lái)看,只有36%的學(xué)生“進(jìn)入大學(xué)后我有主動(dòng)并認(rèn)真地做過(guò)一份職業(yè)生涯規(guī)劃”,說(shuō)明大部分學(xué)生沒(méi)有充分認(rèn)識(shí)到職業(yè)生涯規(guī)劃的作用和重要性。
第二,學(xué)生對(duì)教師行業(yè)的了解還有待加強(qiáng)。調(diào)查顯示,有50%的學(xué)生對(duì)自己家鄉(xiāng)的教育現(xiàn)狀不是很了解。
第三,六年制免費(fèi)師范生職業(yè)生涯規(guī)劃的行動(dòng)準(zhǔn)備不足、實(shí)施力度不強(qiáng)。在“我每天都有制定計(jì)劃并努力完成來(lái)達(dá)到自己的目標(biāo)”中,有37%的學(xué)生沒(méi)有制定計(jì)劃并努力實(shí)施,31%的學(xué)生不能確保自己每天都做到了,并且,在“我每天都堅(jiān)持訓(xùn)練自己的教師技能”中,只有27%的免費(fèi)師范生做到了。
2.存在問(wèn)題的原因
對(duì)六年制免費(fèi)師范生職業(yè)生涯規(guī)劃中存在的問(wèn)題進(jìn)行分析,其原因可以歸結(jié)為六年制免費(fèi)師范生在職業(yè)生涯規(guī)劃中主觀能動(dòng)性不足、學(xué)校職業(yè)生涯規(guī)劃的指導(dǎo)有待加強(qiáng)。
第一,學(xué)生對(duì)職業(yè)生涯準(zhǔn)備的主觀能動(dòng)性不足。調(diào)查顯示,六年制免費(fèi)師范生很有上進(jìn)心,但是沒(méi)有做好充足的職業(yè)生涯準(zhǔn)備,在制定計(jì)劃并努力完成計(jì)劃上自覺(jué)性不夠,沒(méi)有毅力,并且主觀能動(dòng)性不足也導(dǎo)致學(xué)生缺少對(duì)基層教師教學(xué)的關(guān)注。這樣最終會(huì)導(dǎo)致六年制免費(fèi)師范生容易與實(shí)際脫軌,延長(zhǎng)了對(duì)未來(lái)工作的適應(yīng)期。
第二,學(xué)校對(duì)職業(yè)生涯教育的投入不夠。從調(diào)查中發(fā)現(xiàn),31%的學(xué)生認(rèn)為“學(xué)校很少針對(duì)學(xué)生開(kāi)展一系列職業(yè)生涯規(guī)劃的活動(dòng)”,還有44%的學(xué)生不清楚此情況。目前,在許多高校都設(shè)置有職業(yè)生涯規(guī)劃與指導(dǎo)方面的課程,而樣本學(xué)校在這方面做得還不夠好,職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)的硬件投入不足,沒(méi)有專門的職業(yè)規(guī)劃師,與職業(yè)生涯規(guī)劃相關(guān)的講座也較少。這導(dǎo)致了六年制免費(fèi)師范生職業(yè)生涯規(guī)劃知識(shí)匱乏,沒(méi)有充分認(rèn)識(shí)到職業(yè)生涯規(guī)劃的重要性與必要性。
第三,學(xué)生對(duì)教師行業(yè)的了解不夠。調(diào)查顯示,有半數(shù)學(xué)生對(duì)自己家鄉(xiāng)的教育現(xiàn)狀不了解。對(duì)未來(lái)職業(yè)的不了解,不及時(shí)更新所了解的教育情況,就會(huì)使得六年制免費(fèi)師范生不知如何為將來(lái)的教師工作做準(zhǔn)備;有三分之二的六年制免費(fèi)師范生職業(yè)生涯規(guī)劃的行動(dòng)準(zhǔn)備不足、實(shí)施力度不強(qiáng)。
3.對(duì)策及建議
(1)學(xué)生本人應(yīng)積極發(fā)揮主觀能動(dòng)性
六年制免費(fèi)師范生要在思想上重視職業(yè)生涯規(guī)劃,并積極主動(dòng)地制定職業(yè)生涯規(guī)劃。針對(duì)制定好的規(guī)劃又可以根據(jù)自己的實(shí)際情況分成每一天的小計(jì)劃,并逐步督促自己堅(jiān)持完成每一項(xiàng)任務(wù)。加強(qiáng)自我管理,提升自我激勵(lì)的效果。同時(shí)不斷增強(qiáng)自身的專業(yè)知識(shí),提高自己的教師技能,為將來(lái)的職業(yè)生涯發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
(2)學(xué)校要完善職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)服務(wù)體系
學(xué)校要加大對(duì)六年制免費(fèi)師范生職業(yè)生涯規(guī)劃的投入,可以用多種形式來(lái)開(kāi)展對(duì)他們的職業(yè)生涯規(guī)劃教育,如設(shè)立專門的職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)課程、實(shí)施階段化職業(yè)生涯規(guī)劃教育[6]、建立六年制免費(fèi)師范職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)網(wǎng)站等等;還可以開(kāi)展一系列職業(yè)生涯規(guī)劃的活動(dòng),如教育見(jiàn)習(xí)、頂崗支教實(shí)習(xí),其中頂崗支教實(shí)習(xí)是教育實(shí)習(xí)的一種重要形式,也是高師院校師范生提升個(gè)人教育教學(xué)實(shí)踐能力的一項(xiàng)重要實(shí)踐形式[7],也能起到積極引導(dǎo)六年制免費(fèi)師范生進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃的作用。
(3)國(guó)家需要出臺(tái)更多利好政策
國(guó)家相關(guān)政策是六年制免費(fèi)師范生非常關(guān)注的。調(diào)查顯示有52%的同學(xué)及其家長(zhǎng)會(huì)經(jīng)常關(guān)注六年制免費(fèi)師范生的相關(guān)政策,這說(shuō)明政策對(duì)其職業(yè)生涯規(guī)劃的影響非常大,只有國(guó)家不斷重視六年制免費(fèi)師范生的培養(yǎng)和就業(yè),出臺(tái)的政策能改善他們的就業(yè)環(huán)境和地位,才能真正培養(yǎng)更多的優(yōu)秀的農(nóng)村小學(xué)教師,才能避免違約、人才流失等現(xiàn)象出現(xiàn)。
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An Analysisof the Current Situation and Strategiesof Career Planning of Six-year FreeNormalUniversity Students
CHENG Xia-yan,LVW ei,LIZhe-zhe
(SchoolofMathematicsand Computation,Hunan FirstNormalUniversity,Changsha,Hunan 410205)
By giving outquestionnaireson career planning to 300 six-year free normaluniversity students in Hunan First Normal University and w ith the help of a statisticalanalysissoftware-SPSS22.0,the study has found out the characteristicsof those students’career planning,pointed out problemsand the reasons,and put forward countermeasuresand suggestionson the solution of the existing problems.
six-year free normaluniversity students;career planning;strategy and suggestion
G651
A
1674-831X(2017)01-0072-06
[責(zé)任編輯:羅 昂]
2016-11-30
湖南第一師范學(xué)院大學(xué)生研究性學(xué)習(xí)和創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)計(jì)劃項(xiàng)目(YSXS1521)
成夏炎(1984-),男,湖南韶山人,湖南第一師范學(xué)院數(shù)學(xué)與計(jì)算科學(xué)學(xué)院講師,主要從事高校思想政治教育研究;呂維(1997- 喆喆),男,湖南津市人,湖南第一師范學(xué)院數(shù)學(xué)與計(jì)算科學(xué)學(xué)院學(xué)生;李 (1996-),女,湖南宜章人,湖南第一師范學(xué)院數(shù)學(xué)與計(jì)算科學(xué)學(xué)院學(xué)生。