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    利用網(wǎng)絡(luò)培養(yǎng)有現(xiàn)代教育思想的農(nóng)村教師

    2017-03-08 16:48:47廣西南寧市第四十六中學(xué)陸海玲
    衛(wèi)星電視與寬帶多媒體 2017年16期
    關(guān)鍵詞:優(yōu)秀教師名師課題

    廣西南寧市第四十六中學(xué) 陸海玲

    隨著教育改革的不斷深化,很多教師的思想也發(fā)生了深刻的變化。自卑于低下的社會地位;厭煩長期重復(fù)性的勞動;不公的待遇;功成名就后的松懈應(yīng)付等。如果這些矛盾長期得不到解決的話,就會轉(zhuǎn)化成不穩(wěn)定因素,進而影響農(nóng)村中小學(xué)教育的發(fā)展?;饷?,消除不穩(wěn)定因素最有效的方法就是做好老師的思想工作。

    為了使鄉(xiāng)村教師,扎根農(nóng)村,勇于改革,銳意進取,我校利用網(wǎng)絡(luò)平臺,整合各種教育優(yōu)勢資源,極力幫助我們教師盡快成長成為具有現(xiàn)代教育思想的教師。

    一、組織實施

    (一)利用學(xué)校教學(xué)網(wǎng)絡(luò)平臺集思廣益,培養(yǎng)教師的教育智慧

    農(nóng)村的辦學(xué)條件和交通條件不好,很多教師見識面不廣,讀書越老越少,只把教育當(dāng)成謀生的手段,教學(xué)理念陳舊,不能夠與時俱進。特別是部分老教師,一本教科書,一支筆,滿堂灌。臺上滔滔不絕,臺下睡倒一片。

    針對這種情況,為了增加教師的現(xiàn)代化教數(shù)學(xué)手段,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,提高課堂效率,學(xué)校不惜花大力氣重點打造網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺。到2013年春季,全部班級安裝了多媒體。當(dāng)然,目前很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校都備配多媒體教室,我校卻獨具特色。

    (二)利用學(xué)科科研網(wǎng)絡(luò)放眼天下,培養(yǎng)教師的超前思維

    要培養(yǎng)超前教育意識,必須放眼天下名師,多看,多聽,多想。我們學(xué)校的具體做法是:

    第一,開設(shè)一個校本學(xué)科科研網(wǎng)站,收拾名師視頻課件資源共享。

    在開設(shè)校本學(xué)科網(wǎng)站之前,很多教師質(zhì)疑它的存在價值,自認(rèn)為家里的網(wǎng)絡(luò)都能夠解決所有問題,開設(shè)校本學(xué)科網(wǎng)多此一舉。后來,教師們發(fā)現(xiàn),網(wǎng)絡(luò)里面很多網(wǎng)站資源都是收費的,繳費才能夠下載,如此一來,研究的積極性就沒了。學(xué)科網(wǎng)站是全學(xué)科組智慧的結(jié)晶,每個老師每學(xué)期都有上傳優(yōu)質(zhì)課件和視頻錄像的任務(wù),責(zé)任包干,組長和資深教師負(fù)責(zé)把關(guān),年級備課組長負(fù)責(zé)制。比如語文科,做到每篇課文有人負(fù)責(zé),每個人負(fù)責(zé)的篇目有人監(jiān)督,質(zhì)量就越來越好。教師在備課前看多了,聽多了,對課堂的預(yù)見和生成就有了初步的認(rèn)識,甚至胸有成竹。

    第二,走出去,引進來,專家引領(lǐng)。

    每個學(xué)期的優(yōu)質(zhì)課比賽觀摩課,學(xué)校高度重視,盡量多地派教師參加。如果觀摩課在南寧舉行的話,學(xué)校會派整個學(xué)科組的教師前往聽課,聽課回來還要做總結(jié)匯報,由教務(wù)處負(fù)責(zé)檢查。如果是初到外地去的教師,學(xué)校批準(zhǔn)把所有錄像光碟買下帶回,利用學(xué)科活動時間播放觀摩,做到走出去的要匯報收獲,帶回來的也課盡其用。

    學(xué)校還跟南寧名校結(jié)對子,每學(xué)期都請名師來上一到兩節(jié)課,傳經(jīng)送寶。有專家引領(lǐng),教師們對教育教學(xué)逐漸有自己的見地了,有的甚至想跟名師比個高低。

    第三,學(xué)校派教師參加不同層次的國培。

    學(xué)校派教師參加培訓(xùn)是講究的。不同層次的教師參加培訓(xùn)的項目不同。比如,剛剛參加工作不超過5年的,參加提高教學(xué)技能的培訓(xùn),使其盡快成長起來;參加工作10年左右的,參加理論型的培訓(xùn),使其從技能提升到理論的高度;而20年左右的特別是高級教師,參加培養(yǎng)后繼力量傳授方法的培訓(xùn),注意將他的經(jīng)驗精神的傳承,使其走上名師的道路。

    (三)利用網(wǎng)絡(luò)平臺交流互動,培養(yǎng)教師的科學(xué)民主思想

    我們學(xué)校貫徹人本思想的落腳點是從教師開始的。具體做法如下。

    第一,學(xué)校各個科室之間建立微群或QQ群。

    學(xué)校的各個功能室,各科室之間的及時溝通,關(guān)系到學(xué)校工作能否順利進行。能夠通過網(wǎng)絡(luò)傳輸?shù)奈募^不用紙質(zhì),不但減輕工教師的的工作壓力,還提高工作效率。職工之間建立Q群,比如46中教師交流群。在群里,教師之間互動交流,通過群聊或者私聊,加速相互了解的步伐,增進感情,使教師之間有歸屬感。就說我吧,以前沒有網(wǎng)絡(luò),有些老師十幾年都沒有溝通過,但是現(xiàn)在,剛剛畢業(yè)回來的年輕老師不出一個月,就能夠了解一二了。

    第二,建立學(xué)校師生論壇,傾聽學(xué)生的心聲。

    學(xué)校建立46中博客,46中貼吧,給師生交流創(chuàng)建一個平臺,把話語權(quán)還給學(xué)生。從貼吧里,往往可以了解學(xué)生的想法。通過發(fā)博客,微博,學(xué)生也可以讀懂教師的不易,師生之間因為了解而理解,因理解而進步。

    第三,每年通過網(wǎng)絡(luò)民主投票,選出本校“我最喜愛的老師”“我最喜歡的同學(xué)”。

    學(xué)校每年6月和12月,分別通過網(wǎng)絡(luò)不記名投票,選出師生心目中的好老師和好學(xué)生。由于參與面廣,選出來的優(yōu)秀教師和學(xué)生皆為眾望所歸。有效避免小團體拉票現(xiàn)象。學(xué)生通過投票得到尊重,教師通過民主也得到尊重。以人為本,這里的“人”不單是學(xué)生,更是教師。

    (四)利用網(wǎng)絡(luò)博采眾長,培養(yǎng)教師的導(dǎo)師意識

    教育是一個良心活,難以量化。在物欲橫流的今天,有的老師有時很迷茫,把教書育人當(dāng)成謀生的手段,工作懶散,得過且過。忘記了自己的導(dǎo)向作用。蘇霍姆林斯基說過:要記住,你不僅是教課的教師,也是學(xué)生的教育者,生活的導(dǎo)師和道德的引路人。這話像一記警鐘,敲打教師的心。

    (五)以課題研究促進教師對教育行為的關(guān)注

    學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)積極鼓勵教師進行課題研究,把教學(xué)行為上升到理論的高度,也無形地督促教師注意自己的教學(xué)效果和言行,為實踐好教法而自覺糾正自我,久而久之,內(nèi)化成一股正能量,引導(dǎo)孩子們健康成長。這幾年,我校涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀的課題:如十二五規(guī)劃的課題:廣西教科所研究課題《新課程視角下,信息技術(shù)和初中古詩文的有效整合》《感恩教育在初中教學(xué)中的滲透》;通過課題研究,教師要增加閱讀量,收集教學(xué)行為素材,找學(xué)生談話互動,使教學(xué)成為一門復(fù)雜的藝術(shù)。至于城區(qū)課題和校本課題就更多了,在此不一一列舉。

    二、工作成效

    (一)教師的思想普遍有了

    學(xué)校每年涌現(xiàn)出大批的優(yōu)秀教師,有全國優(yōu)秀教師覃小寧,有廣西優(yōu)秀班主任黃永芳,有南寧優(yōu)秀教師陸海玲,有廣西鄉(xiāng)村優(yōu)秀教師李營等。

    (二)教學(xué)質(zhì)量得到了長足的發(fā)展

    我校的中考成績年年城區(qū)第一名,遙遙領(lǐng)先于各個兄弟學(xué)校,并逐漸在南寧市嶄露頭角。

    因此,實踐證明,只有具有現(xiàn)代教育思想的教師才能夠更好地成為孩子們的向?qū)?。教孩子三年,就會自覺地想到孩子的三十年,想到國家未來的300年!

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