王 安 汪 麗
師范高職院校教育課程設(shè)置研究
王 安 汪 麗
2011年秋季起,國家正式試點(diǎn)推行教師資格認(rèn)證全國統(tǒng)考。2013年,教育部頒發(fā)了《中小學(xué)教師資格考試暫行辦法》,規(guī)定了教師資格證實(shí)行全國統(tǒng)一考試,2015年起正式全面推行。與以往傳統(tǒng)的教師資格考試相比,考生的范圍、報(bào)考的條件、考試的難度與內(nèi)容等都有很大創(chuàng)新與突破。從教師資格考試制度改革的趨勢(shì)來看,師范類高職院校必然要進(jìn)行教師教育課程改革,從而適應(yīng)新形勢(shì)。而如何設(shè)置或設(shè)計(jì)新的教師教育課程體系,儼然成為當(dāng)下師范類高職院校亟須解決或是探討的重點(diǎn)。
教師資格考試 教育課程設(shè)置
對(duì)于教育界來說,2011年是舉足輕重的一年,國家在浙江和湖北兩省試點(diǎn)推行教師資格證的改革,實(shí)行全國統(tǒng)考,并逐漸開始在全國推行。從2012年到2014年9月份,陸續(xù)新增了海南、廣西、河北、上海、安徽、山西、貴州、山東、江蘇、吉林、陜西共13個(gè)省自治區(qū)開始實(shí)行教師資格證的全國統(tǒng)考。2015年,教師資格證考試正式改革,不管是師范類還是非師范類學(xué)生,如果想當(dāng)一名教師就必須先參加全國統(tǒng)考,拿到教師資格證。在校生中,??拼蠖⒋笕?,本科大三、大四的學(xué)生才能報(bào)考。教師職業(yè)準(zhǔn)入的前提條件就是國考成績合格。
教師資格證實(shí)行全國統(tǒng)考就意味著以往師范類教育專業(yè)學(xué)生將和其他非師范類專業(yè)的學(xué)生一起通過教師資格證全國統(tǒng)考的考試才能取得教師資格證。
此次教師資格證的改革對(duì)完善教師質(zhì)量保障制度發(fā)揮重要的作用,但也給師范高職院校的教育提出高難度的挑戰(zhàn),特別是師范高職院校教育專業(yè)課程設(shè)置方面。因此,在教師資格證全國統(tǒng)考背景下研究師范高職院校教育課程設(shè)置問題顯得極其重要。
此次教師資格認(rèn)證考試的改革,對(duì)教師教育的發(fā)展有著重要的意義?,F(xiàn)有教師教育類課程設(shè)置存在多種問題,這些問題既影響了師范專業(yè)學(xué)生“國考”的通過率,也反映出在適應(yīng)時(shí)代發(fā)展、滿足教師發(fā)展等要求方面的諸多不足。
2.1 課時(shí)安排不夠合理。長期以來,我國師范高職院校教師教育課程主要由教育學(xué)、心理學(xué)以及教學(xué)法,外加教育實(shí)習(xí)所組成。但是教師教育課程開課學(xué)期、課時(shí)以及學(xué)分上都被很大程度壓縮,甚至一些在學(xué)生以后的教學(xué)實(shí)踐環(huán)節(jié)中運(yùn)用到的課程的課時(shí)設(shè)置不充足或者直接沒有。
2.2 課程內(nèi)容更新慢,時(shí)代性缺乏。師范高職院校教師教育課程因?yàn)殚L期受到學(xué)科傳統(tǒng)的制約,強(qiáng)調(diào)知識(shí)的邏輯性、系統(tǒng)性學(xué)習(xí),課程內(nèi)容很難得到及時(shí)有效的更新。具體表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:課程內(nèi)容理論性、系統(tǒng)性過強(qiáng),缺乏時(shí)代性、和最新的教育思想與學(xué)術(shù)信息,缺乏對(duì)基礎(chǔ)教育教學(xué)的研究,理論與實(shí)踐未結(jié)合,課程內(nèi)容很難與基礎(chǔ)教育保持良好的契合度,培養(yǎng)的未來教師很難從單一、空泛的課程內(nèi)容中獲得對(duì)未來教育教學(xué)實(shí)踐的有效指導(dǎo)。
2.3 教育實(shí)踐課程薄弱。第一,實(shí)習(xí)時(shí)間短。教育實(shí)習(xí)在教學(xué)計(jì)劃中一般為6—8周。第二,實(shí)踐形式單一。目前的實(shí)習(xí)形式基本上是采取“集中實(shí)習(xí)”與“自主實(shí)習(xí)”相結(jié)合的模式。主要形式為“集中實(shí)習(xí)”,但這種“集中實(shí)習(xí)”一般安排到臨近畢業(yè)前一個(gè)學(xué)期,這個(gè)時(shí)間段會(huì)有很多的學(xué)生正面臨著畢業(yè)考核、教師資格證統(tǒng)考以及畢業(yè)之后的就業(yè)問題,難以保證全身心的投入到教育實(shí)習(xí),存在很多弊端。
3.1 明確培養(yǎng)目標(biāo)。2014年,教育部關(guān)于實(shí)施卓越教師培養(yǎng)計(jì)劃的意見的文本出臺(tái),為我國教師教育的目標(biāo)定位提供了理論借鑒。我們要著重培養(yǎng)教師的體系,實(shí)現(xiàn)“教師職前、入職與職后和職前教師、初任教師、熟練教師、優(yōu)秀教師、專家教師”縱向一體的培養(yǎng)理念。
3.2 增加教育類課程比例。教育類課程作為培養(yǎng)教師的主要課程,但是在整個(gè)人才培養(yǎng)方案中卻不受重視。課程設(shè)置結(jié)構(gòu)不平衡,通識(shí)教育課程、學(xué)科專業(yè)課程、教師教育課程比重不均現(xiàn)象普遍存在。因此,師范高職院校應(yīng)統(tǒng)籌兼顧,均衡三類課程的比例結(jié)構(gòu),提高教師教育類課程比例。
3.3 加強(qiáng)實(shí)踐課程的建設(shè)。目前我國師范高職院校教師教育實(shí)踐課程薄弱,形式單一。與國外高校相比,不管是在時(shí)間安排上還是在課程的指導(dǎo)上,差距都很明顯。在師范高職課程設(shè)置中,要把教育實(shí)踐課程貫穿在大學(xué)的三年中,并且要減少專業(yè)教育的課和公共課程的比例,豐富教育實(shí)踐中的教育內(nèi)容和形式,創(chuàng)新多樣的實(shí)習(xí)方式,并可將一部分專業(yè)課程的課堂講授的方法改變?yōu)榈綄?shí)習(xí)單位的實(shí)際操作中。
師范高職院校教育課程的設(shè)置與調(diào)整,是提高教師教育質(zhì)量,以適應(yīng)教師專業(yè)發(fā)展和教師從業(yè)資格新變化的要求而進(jìn)行的。我們要站在第三者的角度,對(duì)課程設(shè)置的體系本身進(jìn)行改革。在改革的同時(shí),也要理性看待出現(xiàn)的一些問題。我們要主動(dòng)的找到相應(yīng)的改革措施,實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐是完美契合。
[1]芻議教師資格考試制度改革下師范教育課程設(shè)置 [J]梁桂蓮.中國考試,2016(06).
(作者單位:桐城師范高等專科學(xué)校;桐城市唐灣中心學(xué)校)
安徽省省級(jí)質(zhì)量工程教學(xué)研究項(xiàng)目“新教師資格考試制度下的教師教育類課程體系優(yōu)化研究”(2015jyxm464)。