□七師工會
用行動點亮每個平凡的日子
——記自治區(qū)勞動模范路建利
□七師工會
他是一個平凡的人,為人低調,不善言談;但他能夠在困境中,憑著對建筑事業(yè)的拳拳之心,抓管理、帶隊伍、作表率,在平凡的崗位上勇創(chuàng)佳績,使得公司職均收入每年遞增,經濟效益穩(wěn)步增長,成為北方建設集團的標兵單位。他,就是七師北方建設集團工業(yè)設備安裝公司經理路建利。
路建利,1993年參加工作,多年從事建筑施工管理工作。2000年,他來到工業(yè)設備安裝公司,先后擔任過技術員、安裝隊隊長、副經理。2008年,在公司建設項目寥寥無幾、產值僅有700萬元并欠外債600多萬元的情況下,他臨危受命,被委任為公司經理。
當時,面對天天有人來公司要賬、員工士氣低落、公司沒有活干等諸多難題和壓力,路建利沒有退縮。他第一次在班子會上就明確表態(tài):“只有在困境中才能看到我們共產黨人的本色,困難再多,阻力再大,我們也絕不能畏難、退縮、認慫。要在逆境中沖出一條路來,上不愧對集團公司的信任,下不愧對廣大員工的期待,中間不愧對自己作為一名共產黨員的責任?!彼€提出了“一年打基礎,二年保躍升,三年譜新篇”的發(fā)展愿景。
承攬的工程太少、吃不飽是制約公司發(fā)展的瓶頸。路建利就從跑項目入手,每天早出晚歸,對每個對口項目信息都不放過,只要有一線希望,他都會竭盡全力去爭取。路建利一年跑的里程達10萬公里,足跡踏遍了第七師各個團場和周邊地方單位。通過多種渠道、采取多種方式,路建利與班子成員一起想方設法,終于承攬到多個施工項目。
如何把項目工程干好,取得業(yè)主的滿意?作為一名指揮員,路建利始終把優(yōu)化施工組織設計方案放在首位,經常研究和探討可操作性強的施工方案來滿足工程需要和甲方需求。在每次施工方案的制訂中,他都根據(jù)工程的特點、難點,進行多次論證,絕不盲目施工。在內部管理上,路建利采取了政策激勵、制度約束、績效考核等措施,迅速扭轉了被動局面。
他的一系列務實舉措,讓員工看到了希望,堅定了發(fā)展的信心,極大地調動了廣大員工工作的積極性。
2012年9月18日,公司簽約承建七師高級中學的供熱管網工程,施工期只有50天。為了不影響供暖,路建利從開工的第一天就帶著項目經理、技術負責人及技術員等參加圖紙會審,與甲方、設計方周密計劃,找出可能出現(xiàn)的問題并拿出最佳解決方案及措施,工作細化到人,進度分解到天。每天早上天蒙蒙亮,他就出現(xiàn)在施工現(xiàn)場……一周、10天、半個月過去了,項目部、勞務隊人員起得越來越早、施工節(jié)奏越來越快,干勁越來越足,施工現(xiàn)場到處熱火朝天。有人風趣地說:“你把整個隊伍都帶瘋了。”功夫不負有心人,工程交工比預計提前了兩天,保證了冬季正常供暖。甲方高興地說:“下次有項目,一定首選你們。”
公司承建的奎屯錦江煤化工生產用水和臨時供熱管道工程,是公司有史以來安裝施工的第一個管徑較大、距離最長的一條壓力蒸汽管道。在路建利的帶領下,施工進度快,安全質量好,受到了奎屯錦江煤化工項目指揮部的表彰和獎勵。在一三七團學??拐鸺庸坦こ淌┕ぶ校方ɡ麕ьI項目部一班人員克服重重困難,確保了學生如期開課。
2014年9月,公司承建了七師天北新區(qū)所有的供熱、給排水管網及13個換熱站項目。由于工程點多面廣且分散,拆遷問題復雜,技術質量要求高,路建利跑了一趟又一趟,不斷地找甲方、主管單位協(xié)商,確定專項施工方案,調整線路??墒?,就在開始施工那天,又發(fā)現(xiàn)地下光纜、液化氣管道等盤根錯節(jié),根本無法施工。他連夜趕往烏魯木齊邀請專家,一起研究制訂了新的施工方案,確保了工程有序進行并順利完工。
2015年,公司承建的七師擬建胡楊河市給排水管網及第一水廠、五五工業(yè)園南北區(qū)給排水項目,由于建設進度快,質量好,實現(xiàn)了當年建設當年竣工驗收并移交業(yè)主使用的目標,得到了業(yè)主和監(jiān)理的一致好評,用戶滿意率達到100%。
因為有了良好的業(yè)主口碑,公司承接的項目也就越來越多。公司先后完成了七師達子廟引水工程、奎屯錦江煤化工給排水和供熱項目、七師天北新區(qū)給排水、供熱管線及換熱站項目、七師五五工業(yè)園BT項目、七師五五工業(yè)園“三化”建設人行道綠化項目以及七師擬建胡楊河市給排水管網項目、供熱管網等百余項重點工程;區(qū)外承建了石河子一二一團、一三六團鍋爐安裝及室外配套工程、塔城和額敏集中供熱等多項工程。
艱辛的付出終于結出了豐碩的果實。自路建利擔任工業(yè)設備安裝公司經理以來,還清了外債,施工產值連年攀升,上繳利潤逐年遞增,員工的收入是芝麻開花節(jié)節(jié)高。公司5年來累計完成施工產值近5億元,上繳利潤5000萬元。僅2014年,公司就承攬各類工程項目,完成產值2億元,同比增長翻一番;上繳利費1131萬元,同比增長193%;職均年收入6.13萬元。2015年承攬工程2.7億元,完成產值2億元,上繳利潤1500萬元,職均收入增長16%。
近年來,路建利獲得七師、集團公司的許多榮譽。2015年,他又光榮地獲得了兵團屯墾戍邊勞動獎章;2016年被評為自治區(qū)勞動模范?!?/p>