林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新與現(xiàn)代林業(yè)發(fā)展分析

摘 要：林業(yè)的發(fā)展對于我國市場經(jīng)濟(jì)來說具有十分重要的作用。當(dāng)前林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新推動著現(xiàn)代林業(yè)的發(fā)展，帶動了整個林業(yè)經(jīng)濟(jì)的進(jìn)步。但是在林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的過程中還是存在很多的問題，制約著林業(yè)效益的提升。文章就針對這些問題進(jìn)行分析，并提出林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的未來發(fā)展方向，同時還分析了林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新對現(xiàn)代林業(yè)發(fā)展的重要影響，希望能夠給相關(guān)人士提供寶貴意見。

關(guān)鍵詞：技術(shù)創(chuàng)新；現(xiàn)代林業(yè)；市場經(jīng)濟(jì)；問題；創(chuàng)新點(diǎn)

前言

科技是生產(chǎn)力發(fā)展的重要推動力。林業(yè)是目前國民經(jīng)濟(jì)中的重要支柱產(chǎn)業(yè)，為社會的穩(wěn)步前進(jìn)提供動力。隨著外部經(jīng)濟(jì)環(huán)境的不斷變化，林業(yè)必須做好技術(shù)創(chuàng)新工作，實(shí)現(xiàn)科技型林業(yè)，這也是林業(yè)發(fā)展轉(zhuǎn)型的突破口。因此，林業(yè)單位開始加強(qiáng)對林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新工作的重視，并在引進(jìn)先進(jìn)林業(yè)技術(shù)的同時不斷創(chuàng)新適合自身發(fā)展的林業(yè)技術(shù)。不過先進(jìn)技術(shù)的引進(jìn)和創(chuàng)新和制度的不完善以及經(jīng)驗的欠缺之間存在著很大的矛盾，使得林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新很難推動現(xiàn)代林業(yè)的發(fā)展，這些問題應(yīng)該引起相關(guān)人士的思考。

1 當(dāng)前林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新中面臨的問題

1.1 創(chuàng)新意識欠缺，資金投入不足

自從國家提出可持續(xù)發(fā)展以來，林業(yè)實(shí)現(xiàn)快速發(fā)展，并且已經(jīng)引起世界范圍內(nèi)的關(guān)注。為了更好地適應(yīng)當(dāng)前外部發(fā)展環(huán)境的需求，林業(yè)單位必須重視林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新，但是由于我國林業(yè)都集中在比較偏遠(yuǎn)的地區(qū)，使得創(chuàng)新意識比較缺乏，而且林業(yè)工作人員已經(jīng)適應(yīng)傳統(tǒng)的發(fā)展模式和經(jīng)營理念，所以沒有興趣進(jìn)行林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新，始終還是沿襲著過去的林業(yè)發(fā)展模式。雖然有些林業(yè)單位已經(jīng)認(rèn)識到林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的重要性，而且已經(jīng)開始著手進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新，但是由于缺乏資金的支持和高素質(zhì)人才的幫助，使得相關(guān)工作很難進(jìn)行下去。

1.2 體制建設(shè)滯后，主體地位不明確

當(dāng)前我國林業(yè)基礎(chǔ)創(chuàng)新主要依靠林業(yè)高等院校以及相關(guān)的科研機(jī)構(gòu)，而在具體的工作中林業(yè)單位參與度不高，而且只投入比較少的科研經(jīng)費(fèi)，這就導(dǎo)致整個創(chuàng)新過程比較混亂，使得科研成果和林業(yè)發(fā)展的實(shí)際需求并不一致，這不僅不會促進(jìn)現(xiàn)代林業(yè)的發(fā)展，而且還浪費(fèi)了大量的人力、物力、財力。所以，作為林業(yè)單位必須確定林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新在整個林業(yè)發(fā)展中的重要地位，把林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新和林業(yè)的發(fā)展緊密聯(lián)系在一起，這才能夠幫助林業(yè)產(chǎn)業(yè)快速地實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型，實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代林業(yè)的快速發(fā)展。

1.3 科研成果過少，成果轉(zhuǎn)化率過低

根據(jù)相關(guān)的調(diào)查顯示，我國林業(yè)的科技成果比較少，而且科研成果的轉(zhuǎn)化率也比較低。這已經(jīng)成為林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的限制因素。導(dǎo)致這一現(xiàn)象的主要原因就在于我國林業(yè)對創(chuàng)新意識的提升并不重視，而且國家對林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的資金投入也比較少，缺乏相關(guān)的科技人才和管理人才。因此，培養(yǎng)一支高素質(zhì)高技能的林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新隊伍，以及提高林業(yè)單位人員的素質(zhì)，已經(jīng)成為林業(yè)部門應(yīng)該關(guān)注的重點(diǎn)課題。

2 林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的主要方向

2.1 轉(zhuǎn)變觀念，加大資金投入

思想觀念決定著行動。培養(yǎng)林業(yè)工作者們的創(chuàng)新意識，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)工作模式理念是落實(shí)林業(yè)創(chuàng)新工作的首要問題。為此，各地區(qū)的林業(yè)工作站可以通過開設(shè)講座，發(fā)放林業(yè)技術(shù)宣傳單等方式加大林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的宣傳力度，也可以建立林業(yè)示范園，將林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新帶來的新技術(shù)應(yīng)用其中，讓人們真正感受到林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新帶來的成果，幫助提高人們的創(chuàng)新意識。為了保證林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的質(zhì)量，政府要加大相關(guān)的財務(wù)支持，并建立更加多元化的融資渠道，吸引更多社會資金的投入。

2.2 完善機(jī)制，確立主體地位

林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新工作的順利開展需要完善的林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新機(jī)制。當(dāng)前在林業(yè)發(fā)展的過程中存在經(jīng)營效果不佳、林業(yè)人員收入不高等問題，這些問題的存在制約著林業(yè)經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步發(fā)展。所以林業(yè)單位應(yīng)該建立并完善林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新機(jī)制，進(jìn)而解決所存在的這些問題，進(jìn)一步提高林業(yè)的市場競爭力。林業(yè)企業(yè)是林業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主體，林業(yè)企業(yè)的相關(guān)需求和林業(yè)發(fā)展的目標(biāo)緊密相連，在現(xiàn)代林業(yè)發(fā)展中融入林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新，能夠有效地推動林業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整。

2.3 加強(qiáng)培訓(xùn)，建設(shè)創(chuàng)新隊伍

針對我國林業(yè)技術(shù)科研成果較少、高素質(zhì)的科研和管理人員欠缺的現(xiàn)狀，林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新工作先要加強(qiáng)專業(yè)人才的培養(yǎng)，建立一支年齡、職稱結(jié)構(gòu)合理并且技術(shù)創(chuàng)新能力過硬的技術(shù)隊伍。要加強(qiáng)對現(xiàn)有人員的培訓(xùn)工作。例如以林業(yè)工作站或林業(yè)企業(yè)的名義邀請林業(yè)技術(shù)方面的專家學(xué)者講授林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的相關(guān)知識。也可以組織技術(shù)人員參加社會和網(wǎng)絡(luò)上的培訓(xùn)課程，加深對林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新知識的理解?？梢酝ㄟ^調(diào)整薪酬結(jié)構(gòu)和獎懲機(jī)制等提高林業(yè)企業(yè)和林業(yè)工作站對優(yōu)秀人才的吸引和挽留力度，使更多的高素質(zhì)科研管理人員參與到林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新工作中來。

3 林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新對現(xiàn)代林業(yè)發(fā)展帶來的影響

3.1 幫助林業(yè)可持續(xù)發(fā)展的實(shí)現(xiàn)

為了促進(jìn)林業(yè)更好的發(fā)展，國家提出了林業(yè)應(yīng)該走可持續(xù)化發(fā)展道路，這也是現(xiàn)代林業(yè)發(fā)展的必要措施，但是當(dāng)前在林業(yè)發(fā)展的過程中經(jīng)常出現(xiàn)病蟲害的威脅以及林業(yè)產(chǎn)品不符合市場等現(xiàn)象。在實(shí)現(xiàn)林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新以后，林業(yè)的發(fā)展從過去的粗放型管理向精細(xì)化、數(shù)字化方向轉(zhuǎn)變，并逐步實(shí)現(xiàn)了集約化的管理模式。在這種情況下能夠?qū)崿F(xiàn)對林木生長所需的水分、光照、溫度等的合理化控制，進(jìn)一步提高了樹木的成活率，而且林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新還包含很多培育技術(shù)、林木恢復(fù)基礎(chǔ)以及荒漠化防治技術(shù)等，實(shí)現(xiàn)了生態(tài)環(huán)境保護(hù)和林業(yè)發(fā)展的密切結(jié)合，幫助林業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

3.2 推動林業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整

在傳統(tǒng)林業(yè)模式下林業(yè)種植的品種都是傳統(tǒng)品種，這些品種具有成活率低、生長時間長、易發(fā)生病蟲害等缺點(diǎn)，很難滿足當(dāng)前現(xiàn)代林業(yè)發(fā)展的需要。所以，林業(yè)單位要想實(shí)現(xiàn)自身的快速發(fā)展，就必須創(chuàng)新林業(yè)技術(shù)，培養(yǎng)新型林業(yè)品種，進(jìn)而推動林業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整。通過林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新，可以實(shí)現(xiàn)新型林業(yè)品種代替?zhèn)鹘y(tǒng)林業(yè)品種，提高了林木成活率，進(jìn)而有效地優(yōu)化林業(yè)的發(fā)展結(jié)構(gòu)，增加林業(yè)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，不斷推動當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，為我國林業(yè)的整體發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

3.3 優(yōu)化林業(yè)產(chǎn)業(yè)的人員結(jié)構(gòu)

人員是林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新和現(xiàn)代林業(yè)發(fā)展的主體，所以作為林業(yè)單位應(yīng)該進(jìn)一步優(yōu)化林業(yè)產(chǎn)業(yè)的人員結(jié)構(gòu)。傳統(tǒng)的林業(yè)發(fā)展模式中人員主要依靠自身的工作經(jīng)驗開展相關(guān)的工作。自從實(shí)現(xiàn)林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新以來，不僅減輕了林業(yè)人員的工作量，而且還提高了工作效率。作為林業(yè)人員必須緊跟時代的發(fā)展，在加強(qiáng)自身專業(yè)理論知識的同時，使得自身的專業(yè)素質(zhì)不斷完善。當(dāng)前新型的林業(yè)發(fā)展模式不僅體現(xiàn)在人員素質(zhì)的提升，還體現(xiàn)在人員結(jié)構(gòu)的優(yōu)化，幫助當(dāng)?shù)亟鉀Q了一部分就業(yè)問題，為林業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展提供了幫助。

4 結(jié)束語

綜上所述，為了能夠更好地促進(jìn)我國林業(yè)經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展，就必須盡快實(shí)現(xiàn)林業(yè)的綠色化和規(guī)范化?？萍嫉倪M(jìn)步推動了林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)了現(xiàn)代林業(yè)的發(fā)展，充分發(fā)揮出了當(dāng)前林業(yè)單位的指導(dǎo)地位。盡管在林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的過程中會存在很多不足，影響到了我國林業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，所以林業(yè)單位以及政府部門應(yīng)該發(fā)揮自身的主導(dǎo)作用，林業(yè)工作人員也應(yīng)該加強(qiáng)團(tuán)結(jié)意識，共同進(jìn)行林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新工作，進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)林業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)型，促進(jìn)現(xiàn)代林業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展，推進(jìn)我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

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