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    人文關(guān)懷中電力企業(yè)青年思想政治工作措施

    2016-12-29 00:40:09王曉俐陜西省地方電力集團(tuán)有限公司培訓(xùn)中心
    大陸橋視野 2016年24期
    關(guān)鍵詞:關(guān)懷電力企業(yè)對象

    王曉俐/陜西省地方電力(集團(tuán))有限公司培訓(xùn)中心

    人文關(guān)懷中電力企業(yè)青年思想政治工作措施

    王曉俐/陜西省地方電力(集團(tuán))有限公司培訓(xùn)中心

    在黨的十七大中提出了思想政治工作應(yīng)該加強(qiáng)人文關(guān)懷,充分表明了以人為本以及與時(shí)俱進(jìn)的思想政治工作宗旨,在思想政治工作中更加強(qiáng)調(diào)對人內(nèi)心情感的關(guān)心和尊重,進(jìn)一步體現(xiàn)黨的人文關(guān)懷,拉近和人民的距離。青年作為國家建設(shè)的最主要力量已然成為思想政治工作的重要對象,所以要加強(qiáng)對于青年思想政治工作的人文關(guān)懷,保證思想政治工作能夠取得較好效果。本文主要介紹人文關(guān)懷中電力企業(yè)青年思想政治工作的相關(guān)措施,希望能夠?qū)ο嚓P(guān)人士有所幫助。

    人文關(guān)懷;電力企業(yè);青年;思想政治工作

    引言

    所謂的人文關(guān)懷就是指注重人的生存以及發(fā)展,就是指對人要進(jìn)行關(guān)心、愛護(hù)、理解、尊重、引導(dǎo)和鼓舞。在進(jìn)行思想政治工作時(shí)要有目的、有計(jì)劃、有意識的進(jìn)行,要以提升和培養(yǎng)人、促進(jìn)人的全面發(fā)展作為根本。在人文關(guān)懷的背景下,思想政治工作需要充分體現(xiàn)以理服人和真心感人的要求。要將以人為本作為核心思想,將促進(jìn)人的全面發(fā)展作為最終的思想政治工作目的。相比于社會其他群體的行為方式以及思維活動,現(xiàn)代企業(yè)青年具有更加鮮明的特性,所以思想政治工作中的人文關(guān)懷在青年中要覆蓋不同的行業(yè)和領(lǐng)域,要在不同的層次以及不同方面。但是最主要的就是突出科學(xué)的認(rèn)識以及實(shí)施方法,采用科學(xué)的激勵方法,從而最大程度上提升電力企業(yè)青年思想政治工作的效果,促進(jìn)電力企業(yè)的穩(wěn)定健康發(fā)展。

    1 .人文關(guān)懷中電力企業(yè)青年思想政治工作的原則

    (1)遵循人性化的基本原則

    在思想政治教育中按照人性化原則進(jìn)行就是要尊重人、理解人、關(guān)心人以及幫助人。所謂的尊重人就是要將人作為思想政治教育的主體,充分發(fā)揮人的自主性和能動性;所謂的理解人就是要能夠換位思考,要站在對方角度來理解人的行為,使其保持積極樂觀的心態(tài);所謂的關(guān)心人就是在思想政治教育過程中,教育人員要以人的健康成長以及全面發(fā)展作為中心,做到施之以愛;所謂的幫助人就是尊重人、理解人和關(guān)心人的最終結(jié)果。是否能夠真誠的幫助別人是確定人文關(guān)懷實(shí)現(xiàn)的關(guān)鍵。實(shí)際工作中,電力企業(yè)青年所面臨的壓力不斷增加,所以在工作生活中以及心理方面都更加需要得到關(guān)懷和幫助,所以善于幫助人是加強(qiáng)思想政治工作的重要途徑。

    (2)堅(jiān)持個(gè)性化的原則

    現(xiàn)代青年都具有獨(dú)特的個(gè)性,每個(gè)人在心理特征方面都存在著差異。所以在進(jìn)行思想政治工作中要按照青年不同的個(gè)性針對性的進(jìn)行。另外,要充分了解不同青年之間的接受差異。在思想工作和人們的接受能力相符合時(shí)就比較容易收到良好的效果,反之就會具有不良的思想情緒,從而造成消極的后果。因此,思想政治工作需要按照不同人的心理特征以及思想實(shí)際,注重人的個(gè)體發(fā)展差異。

    (3)按照生活化的原則進(jìn)行

    生活是生命的承載體,沒有生活的生命是空白的,對于生活的關(guān)注就是對于生命的熱愛。思想政治工作需要以人的日常生活作為切入點(diǎn),進(jìn)行更加深入、更加細(xì)致的思想教育工作,通過更加有效的措施來解決實(shí)際生活中的問題,來緩解經(jīng)濟(jì)、學(xué)習(xí)以及生活方面的壓力,形成堅(jiān)強(qiáng)的心理素質(zhì),提升對于生活的熱愛。

    (4)要堅(jiān)持幸?;脑瓌t

    思想政治工作的根本就是服務(wù),其最終的目標(biāo)就是為人的終生幸福服務(wù)。要通過思想政治教育使人深入了解幸福的意義,使其具有創(chuàng)造幸福的能力,從而促進(jìn)個(gè)人以及整個(gè)社會的協(xié)調(diào)發(fā)展。只有這樣才能讓人正確對待自身的發(fā)展,才能對社會履行自身的職責(zé),從而主動的參與到思想政治教育當(dāng)中去,不斷提升自己。

    2. 人文關(guān)懷中電力企業(yè)青年思想政治工作的實(shí)施措施

    (1)在具體工作中要以“實(shí)”為本

    所謂的“實(shí)”就是以本職工作作為中心,一切從實(shí)際出發(fā),要遵照因地制宜、因人制宜以及因事制宜的原則,要講真話、辦實(shí)事。

    第一,“實(shí)”就是要動真情。思想政治工作的對象都是有獨(dú)立思想、有真實(shí)情感和實(shí)際需求的人,所以思想政治工作就要和人動真情,使得工作對象愿意表達(dá)真情實(shí)感,愿意進(jìn)行感情的交流。

    第二,“實(shí)”就是要講真話。講真話是思想政治工作最基本的要求。在工作過程中要敢于面對社會和企業(yè)的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,能夠?qū)@些問題講真話。通過科學(xué)的分析以及有效措施來解決思想政治工作問題,使得工作更加真實(shí)有效,取得更好效果。

    第三,“實(shí)”就是要辦實(shí)事。思想政治工作的最終目的就是要解決現(xiàn)實(shí)問題,要進(jìn)行矛盾的化解。思想問題和實(shí)際問題是緊密相連的,很多思想問題是由實(shí)際問題產(chǎn)生的,所以解決思想問題就要以解決實(shí)際問題作為核心。

    (2)對于企業(yè)青年要細(xì)心觀察了解

    第一,要進(jìn)行有目的的觀察。所謂有目的的觀察在心理學(xué)上講就是指對事物的注意。注意就是將心理活動都集中到某件事物當(dāng)中。當(dāng)人們對于某些事物或者人引起注意時(shí)就可以加強(qiáng)認(rèn)知的指向,提升認(rèn)識能力,能夠真正了解認(rèn)識對象的本質(zhì)。所以在思想政治工作中,一定要對青年進(jìn)行有目的的觀察,真正了解其思想本質(zhì),這樣就能夠更加有針對性的開展工作。

    第二,要善于多角度的進(jìn)行觀察。從不同的角度對人進(jìn)行觀察會具有不同的認(rèn)識。所以思想政治工作人員要學(xué)會多角度、多方位、全面的觀察方式,不單單要關(guān)注工作對象的實(shí)際工作,也應(yīng)該關(guān)注其生活方面,要對細(xì)小的變化也有所了解。

    第三,要能夠歷史、辯證的進(jìn)行觀察。所有的事物都是不斷發(fā)展變化的,所以在思想政治工作中不但要關(guān)注對象的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn),同時(shí)也要采用發(fā)展的眼光看待。要對青年所經(jīng)歷過的歷史進(jìn)行認(rèn)真分析,了解到其心理變化的軌跡,在此基礎(chǔ)上來預(yù)測思想的變化趨勢,從而得出較為準(zhǔn)確的認(rèn)識。

    (3)平等看待青年,對等進(jìn)行交流

    第一,避免出現(xiàn)交流的心理障礙。通過有效交流可能避免誤解的出現(xiàn),能夠化解很多已有矛盾,從而增加處理問題的針對性。交流過程一定要保證是雙向的,不能形成單方向的思想灌輸,而是要形成雙方向的傳遞??梢酝ㄟ^營造輕松的氛圍以及心理環(huán)境來克服青年存在的冷漠感、自傲感和自卑感。

    第二,要進(jìn)行心靈的交流。較為有效的交流談心一定要做到推心置腹。在交流過程中,思想政治工作人員要講出真情實(shí)感,尤其是要表達(dá)出對某些現(xiàn)象的切身感受,使得交流對象能夠感受到真情實(shí)意。若只是夸夸其談,滿嘴大道理只能使交流對象反感,很難達(dá)到效果。

    第三,要能夠傾聽對象的談話。傾聽他人的談話能夠了解對象的真實(shí)想法,同時(shí)能夠使對象感覺到思想政治工作人員的認(rèn)真態(tài)度,使其能夠更加真實(shí)表達(dá)自己的思想,從而使得思想政治工作更加具有針對性。

    (4)對于需求進(jìn)行分析,善于激勵

    激勵是生活中非常重要的藝術(shù)學(xué)問,能夠進(jìn)一步推動自己和他人共同前進(jìn)。

    第一,心理方面的激勵。隨著人們生活水平的提升,人們對于精神方面的需求更加的迫切。所以在青年思想政治工作當(dāng)中,除了要進(jìn)行積極的心理交流之外,也要進(jìn)行心理激勵,最大程度上調(diào)動工作積極性,從而發(fā)揮出自身潛力。

    第二,人格方面的激勵。人格的激勵就是利用被激勵人員思想觀念的自覺轉(zhuǎn)變來自覺的優(yōu)化自身的行為。對于青年的發(fā)展來說,因?yàn)槿烁癖旧淼闹匾院凸ぷ骺冃в邢鄳?yīng)關(guān)聯(lián)性,所以要在青年選拔時(shí)進(jìn)行不同類型的人格測驗(yàn),因此應(yīng)當(dāng)成為青年思想政治工作的重要方式。

    第三,學(xué)業(yè)方面的激勵。青年的成長需要以知識作為依托,所以電力企業(yè)需要設(shè)立相應(yīng)資金來支持青年進(jìn)一步知識深造,使其獲得自我發(fā)展和職業(yè)發(fā)展的主動權(quán),促使思想政治工作更有成效的展開。

    3 .結(jié)束語

    現(xiàn)代企業(yè)青年具有更加鮮明的特性,所以思想政治工作中采用科學(xué)的認(rèn)識以及實(shí)施方法,采用科學(xué)的激勵方法,最大程度上提升電力企業(yè)青年思想政治工作的效果,促進(jìn)電力企業(yè)的穩(wěn)定健康發(fā)展。

    [1]王莉萍; 陳京玲. 人文關(guān)懷中的青年思想政治工作方法探討[J]. 陜西青年職業(yè)學(xué)院學(xué)報(bào), 2008(04):33-37.

    [2]呂偉. 在改革與創(chuàng)新中大力推進(jìn)電力青年思想政治工作[J].科技與企業(yè), 2014 (24):73-76.

    [3]朱其友; 杜萌. 新形勢下電力企業(yè)青年員工思想政治工作探討[J]. 中國電力教育, 2012 (30):69-73.

    [4]殷玲. 電力企業(yè)青年思想政治教育創(chuàng)新研究[J]. 東方企業(yè)文化, 2014(02):21-24.

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