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    變電運維一體化推進過程中狀態(tài)維護檢修

    2016-12-12 10:21:42趙必勝
    中國新技術(shù)新產(chǎn)品 2016年19期
    關(guān)鍵詞:電力公司變電運維

    趙必勝

    (國網(wǎng)四川武勝縣供電有限責任公司,四川 廣安 638400)

    變電運維一體化推進過程中狀態(tài)維護檢修

    趙必勝

    (國網(wǎng)四川武勝縣供電有限責任公司,四川 廣安 638400)

    現(xiàn)階段,伴隨著我國電網(wǎng)企業(yè)大檢修的工作要求,各單位都很重視自身電網(wǎng)與設(shè)備安穩(wěn)運營的維護與檢修工作。因此,本文將通過研究變電運維一體化推進過程中狀態(tài)維護檢修所遇到的一些問題,從而找到該過程中狀態(tài)維護檢修的相應(yīng)措施及解決辦法。

    變電運維一體化;推進過程;狀態(tài)維護檢修

    在變電運維一體化推進過程中開展狀態(tài)維護與檢修,首先是增加了變電運維的工作任務(wù),它需要運維班對設(shè)備進行統(tǒng)一地巡檢、清理與維修等,確保設(shè)備的安穩(wěn)運營;其次對變電運維一體化推進過程進行狀態(tài)維護與檢修,也能大大增加變電工作的安穩(wěn)性,提高運維操作人員的業(yè)務(wù)水平;最終實現(xiàn)變電運維一體化的高效率推進與運行,提高電力公司的經(jīng)營業(yè)績。

    一、狀態(tài)維護檢修中存在的問題

    1.變電運維管理體制不完善

    由于變電運維一體化是一個新的電力生產(chǎn)管理模式,因此我們在狀態(tài)維護檢修的實際操作中還是出現(xiàn)了一些問題,而管理體質(zhì)的不完善就是其中的一個重要因素,它的具體表現(xiàn)為:(1)缺乏完善的狀態(tài)維護檢修的標準及規(guī)定,各項工作環(huán)節(jié)不夠細化,與此同時,沒有健全的巡檢目標、操作要求及考評制度,這就直接導(dǎo)致了變電運維一體化工作效率的降低。(2)缺乏管理協(xié)調(diào)性,變電運維人員在進行狀態(tài)維護檢修作業(yè)時,經(jīng)常由于管理工作的不到位導(dǎo)致無法與其他運維工作進行銜接,從而使電力系統(tǒng)出現(xiàn)異常運作等問題。(3)推進變電運維一體化原本是件提高效率的好事,但是由于管理體制的不完善,讓大部分的狀態(tài)維護檢修工作只存在于表層,達不到預(yù)想的、深入的工作要求,反而增加了運維人員的工作任務(wù),使得運維人員很反感該項工作。

    2.運維操作人員欠缺一定的素養(yǎng)與技能

    之所以變電運維狀態(tài)維護檢修會存在一些問題,其中一個原因就是我們的運維工作人員缺乏職業(yè)的素養(yǎng)與技能,由于運維人員才是整個狀態(tài)維護檢修的操作者,因此其態(tài)度與業(yè)務(wù)的高低就直接決定了變電運維工作的整體水平與效率。雖然電力公司也組織相關(guān)的業(yè)務(wù)培訓,但在狀態(tài)維護檢修的實踐過程中運維人員還是出現(xiàn)了以下幾個問題:(1)運維人員盲目自大,認為狀態(tài)維護檢修與以往的運維工作區(qū)別不大,不注意聽取培訓內(nèi)容,導(dǎo)致其無法掌握核心技術(shù),采用守舊的方法只會讓狀態(tài)維護檢修工作不到位,變電運維工作無效率。(2)運維人員信心不足,認為自己雖然進行了崗前培訓,但還是擔心自己從事的是一項從未接觸過的工作缺乏實踐經(jīng)驗,因此產(chǎn)生畏懼心理,不愿主動投身到狀態(tài)維護檢修工作中。(3)運維人員缺乏工作邏輯性,在工作前不對狀態(tài)維護檢修進行規(guī)劃,導(dǎo)致運維時不分主次盲目工作,形成無效或低效的工作效率。

    3.欠缺專業(yè)的運維工具與設(shè)備

    狀態(tài)維護檢修作為變電運維一體化推進過程中的新的拓展工作,其使用的操作工具與設(shè)備也與以往有所不用,它需要更新的技術(shù)、工具與設(shè)備進行維護與檢修。然而,現(xiàn)階段還沒有出現(xiàn)相應(yīng)的人員對這一方面進行負責與填充,這就出現(xiàn)了運維人員只有理論支撐而無工具進行具體作業(yè)的窘境。與此同時,變電運維的狀態(tài)維護檢修過程必然會耗費一些零件和設(shè)備,而這些零件和設(shè)備往往也得不到及時地補充,而專屬物資供給人的缺失也就直接導(dǎo)致了變電運維狀態(tài)維護檢修出現(xiàn)一些問題。

    二、狀態(tài)維護檢修的具體改善措施

    1.狀態(tài)維護檢修工作應(yīng)遵循安全第一原則

    開展變電運維的工作時,一定要時刻遵循相關(guān)作業(yè)規(guī)定,時刻把安全作業(yè)放在第一位。首先,運維人員要對整個狀態(tài)維護檢修工作進行合理地排序,排序要遵循安全第一、緊急第二、難易第三的原則,這樣運維人員就可以按部就班地進行作業(yè)了。其次,我們要對變電運維狀態(tài)維護檢修中的每個故障進行責任的制定與劃分,這樣就可確保所有運維工作的相互結(jié)合,避免電力設(shè)備因出現(xiàn)問題得不到及時解決而產(chǎn)生的工作停滯。最后,電力公司應(yīng)當制定一套完善的安全管理要求,確保專業(yè)技術(shù)及設(shè)備的保障,明確狀態(tài)維護檢修的整體目標,及各個細節(jié)的工作要求,讓變電運維的狀態(tài)維護檢修工作能安全有序地開展。

    2.提升職業(yè)素養(yǎng)、加大培訓力度

    針對運維操作人員欠缺一定的素養(yǎng)與技能這一問題,電力公司應(yīng)加對大運維人員的培訓力度,制定完善的培訓方案,培訓的內(nèi)容應(yīng)該涵蓋職業(yè)素養(yǎng)與業(yè)務(wù)技能,這樣才能確保運維人員的綜合素質(zhì)。具體方法為:(1)一季度或半年對運維人員進行愛崗敬業(yè)、責任擔當及運維重要性等職業(yè)素養(yǎng)培訓,并把這些素養(yǎng)準則列入到相關(guān)的操作手冊中。(2)制定一套完善的操作手冊,明確變電運維狀態(tài)維護檢修的操作流程、技術(shù)指導(dǎo)以及各設(shè)備與工具的使用明細。(3)定期組織業(yè)務(wù)培訓,讓變電運維人員不斷加深業(yè)務(wù)知識,熟練掌握狀態(tài)維護檢修過程中的有關(guān)信息,從而進行準確的評定、制定正確的維護檢修計劃、開展有效地運維工作。

    3.保證運維工具及設(shè)備的充足供給

    變電運維的狀態(tài)維護檢修除了要依靠運維操作人員的業(yè)務(wù)能力,更要依靠專業(yè)的維修工具與設(shè)備。沒有充足的工具與設(shè)備就像是巧婦難為無米之炊,任運維人員有再好的水平也難以發(fā)揮出來。因此電力公司要對狀態(tài)維護檢修的每個環(huán)節(jié)進行細化,制定完善的運維計劃,尤其是對運維工具及設(shè)備的管理與供給,要設(shè)立專門的人員對運維工具與設(shè)備進行采購申報、物品管理與及時發(fā)放,確保運維人員無障礙的進行狀態(tài)維護檢修與老損設(shè)備的替換,保證變電運維一體化推進的順利進行。

    結(jié)語

    總而言之,開展狀態(tài)維護檢修工作可以確保電力設(shè)施及系統(tǒng)的安穩(wěn)運營,促進變電運維一體化的不斷推進,從而改善電力公司的經(jīng)營業(yè)績。與此同時,電力公司也應(yīng)該對變電運維一體化推進過程予以掌控,并對該過程中出現(xiàn)的困難與問題進行深入地研究,發(fā)現(xiàn)其潛藏的安全隱患與不良影響,提出科學合理的解決辦法,確保變電運維一體化推進過程中狀態(tài)維護與檢修。

    [1]羅艷娟,周宏宇.變電運維一體化培訓、始建于發(fā)展研究[J].中國電力教育,2013(20):162-163.

    [2]林志雄,吳秋月,鄧啟亮.探索變電運維一體化培訓新模式[J].中國電力教育,2014(1):57-60.

    [3]陳興旺.淺談變電運維一體化推進過程中狀態(tài)維護檢修的實施[J].供電企業(yè)管理,2014(4):21-23.

    TM63

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