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    服務(wù)模塊化創(chuàng)新價值的實證分析

    2016-12-10 07:49:47余長春趙曉寧
    統(tǒng)計與決策 2016年22期
    關(guān)鍵詞:模塊化耦合程度

    余長春,閆 明,趙曉寧

    (南昌航空大學(xué)經(jīng)濟管理學(xué)院,江西 南昌 330063)

    服務(wù)模塊化創(chuàng)新價值的實證分析

    余長春,閆明,趙曉寧

    (南昌航空大學(xué)經(jīng)濟管理學(xué)院,江西 南昌 330063)

    文章運用博弈交叉效率DEA模型,選取江西文化產(chǎn)業(yè)為對象發(fā)放問卷獲取數(shù)據(jù),從組織的松散耦合性、標準界面規(guī)范、服務(wù)定制水平著手,對服務(wù)模塊化程度與創(chuàng)新價值進行實證分析。研究發(fā)現(xiàn),服務(wù)模塊化程度與創(chuàng)新價值呈U形關(guān)系,在40%的服務(wù)模塊化程度之前,二者呈正相關(guān)性,超過則呈負相關(guān)性;以此為分界點來合理設(shè)計服務(wù)模塊化程度能夠更好地促進創(chuàng)新價值的提升。

    服務(wù)模塊化;創(chuàng)新價值;實證分析

    0 引言

    國內(nèi)外學(xué)者們從服務(wù)模塊化與創(chuàng)新價值的關(guān)系看手,認為服務(wù)模塊化與創(chuàng)新價值呈正相關(guān)性。Sundbo(1994)認為,服務(wù)模塊化有利于企業(yè)利用外部資源進行服務(wù)創(chuàng)新。Sanchez和Mahoney(1996)指出,基于服務(wù)流程模塊化,能夠降低創(chuàng)新成本,進而提升創(chuàng)新價值。Miozzo和Grimshaw(2005)以IT服務(wù)模塊化與創(chuàng)新價值的關(guān)系為切入點展開了論述,提出了通過服務(wù)外包和服務(wù)模塊化得以促進創(chuàng)新價值提升的觀點。Youngdahl(2011)探究了運用模塊化方法進行服務(wù)創(chuàng)新問題,認為服務(wù)模塊化方便了企業(yè)間服務(wù)協(xié)作規(guī)則的制定和經(jīng)驗知識的傳遞,減少了服務(wù)創(chuàng)新過程的風險與不確定性,降低交易成本,進而提升了服務(wù)創(chuàng)新價值。陶顏(2008)通過對金融服務(wù)業(yè)的實證分析,提出了“服務(wù)模塊化—戰(zhàn)略柔性—創(chuàng)新價值”的鏈式反應(yīng),并認為服務(wù)模塊化通過提升組織戰(zhàn)略柔性增加模塊創(chuàng)新活力從而影響企業(yè)創(chuàng)新價值。楊晨(2013)指出,服務(wù)模塊化分工能夠帶來專業(yè)化服務(wù)程度的提高,可以滿足服務(wù)對象的多元化和個性化需求;而服務(wù)模塊化集成則能夠優(yōu)化服務(wù)鏈條,減小服務(wù)成本,實現(xiàn)各個服務(wù)模塊主體價值的協(xié)同創(chuàng)新。

    不足的是,對于影響服務(wù)模塊化創(chuàng)新價值提升的因素、以及服務(wù)模塊化創(chuàng)新價值的定量測量問題,學(xué)者們未能有清晰的研究框架和明確的研究結(jié)論。因而,本文以江西文化企業(yè)為例,基于服務(wù)模塊化程度與創(chuàng)新價值的關(guān)系,通過建立博弈交叉效率DEA模型,實證分析服務(wù)模塊化創(chuàng)新價值。

    1 服務(wù)模塊化程度測量

    1.1測量變量及模型

    選取標準統(tǒng)一界面、松散耦合關(guān)系和服務(wù)定制化水平來考量服務(wù)模塊化程度,詳見表1。

    表1 服務(wù)模塊化程度測量指標

    運用以下模型來測量服務(wù)模塊化程度:

    Nrule表示標準界面中的依賴關(guān)系程度;Nwithin表示服務(wù)定制化水平值;Nbetween表示模塊間的松散耦合水平。當M3=1時,說明此系統(tǒng)是完全模塊化的,當M3=-1時,說明該系統(tǒng)是完全非模塊化的。一般而言,M3介于-1到1之間。

    1.2測量過程

    1.2.1數(shù)據(jù)收集

    以江西十家文化企業(yè)為企業(yè)樣本(詳見表4),通過調(diào)查問卷式獲取數(shù)據(jù)。共發(fā)放問卷540份,回收425份,剔除無效問卷56份,有效問卷369份。

    1.2.2信度效度檢驗

    信度與效度檢驗詳見表2。

    表2 信度檢驗

    對變量測量量表進行KMO樣本充足度測度(Kaiser-Meyer-Olkin Measure of Sampling Adequacy)和巴特萊特球體檢驗(Bartlett test of sphericity)。KMO大于0.7,巴特萊特球體檢驗的x2值顯著性概率小于0.01,表明量表適合作因子分析。

    在因子分析中,采用主成分分析提取5個因子。通過正交旋轉(zhuǎn)法后得到因子載荷,5個因子的包含題項對問卷的方差貢獻度分別為24.452%,20.326%,14.024%,17.268%,9.869%,因此每一道題目都具有一定效度。

    1.3測量結(jié)論

    由問卷調(diào)查和訪談所獲數(shù)據(jù),代入上述測量服務(wù)模塊化程度的模型,得到相關(guān)數(shù)據(jù)(見表3)。

    表3 服務(wù)模塊化程度測量數(shù)據(jù)結(jié)果

    2 服務(wù)模塊化創(chuàng)新價值測量

    2.1測量指標及模型

    本文選取科研投入、技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和創(chuàng)新優(yōu)化四個維度測量文化產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)新價值(見表4)。

    表4 創(chuàng)新價值測量指標

    引入DEA模型對服務(wù)模塊創(chuàng)新價值進行測量。DEA模型是指,假設(shè)有n個具有可比性的單元(DMU)。每個DMUj(j=1,2,3…n)都有m種輸入(消耗量)和s種輸出(產(chǎn)出量),分別將DMUj的第i種輸入和第r種輸出記為xij(i=1,2,3…m)和yrj(r=1,2,3…s)。假定參與評定的各個決策單元為博弈“參與人”,“參與人”通過在不降低其他“參與人”效率值的基礎(chǔ)上最大化自己的效率值。

    DMUj(相對于DMUd)的博弈d-交叉效率值為:

    模型(2)即為在DMUd的效率值大于等于?d(初始取值為DMUd的傳統(tǒng)平均交叉效率)的情況下最大化DMUj的效率值。對于DMUj,模型(2)對每個d=1,…,n計算n次。模型(2)代表DMUj關(guān)于DMUd的博弈交叉效率。

    2.2測量結(jié)果

    通過對表4所示測量指標,將所獲數(shù)據(jù)代入模型(2),計算結(jié)果如表5所示。

    表5 DEA效率

    博弈交叉效率DEA效率收斂值計算結(jié)果顯示:通過18次迭代,所有被評價單元的效率值最終收斂。

    3 服務(wù)模塊化程度與價值創(chuàng)新對比

    3.1對比結(jié)果

    綜合以上數(shù)據(jù),將10家文化創(chuàng)意企業(yè)的博弈效率收斂值與服務(wù)模塊化程度值匯總,見表6。

    表6 服務(wù)模塊化程度與創(chuàng)新價值排名對比

    在服務(wù)模塊化創(chuàng)新效率上,十家企業(yè)由高到低的排序為AFJCIBGDEH;在服務(wù)模塊化程度上,十家企業(yè)的排序則為EHAJFCBIGD??梢酝茢啵?wù)模塊化水平在一定程度上影響了企業(yè)的創(chuàng)新價值,當兩個企業(yè)的服務(wù)模塊化程度接近的時候,其創(chuàng)新價值也比較接近。通過對比可以發(fā)現(xiàn)(見圖1),ABCD四家企業(yè)的兩條曲線呈現(xiàn)正相關(guān)。當模塊化程度從D的-31.89%到企業(yè)E超過40%的時候,創(chuàng)新價值不升反降,同樣的情況也發(fā)生在G和H之間。在EF和HI之間,當服務(wù)模塊化由E和H的40%往下降時,創(chuàng)新價值卻大幅提高,表明當模塊化程度超過40%時,會對企業(yè)的創(chuàng)新價值產(chǎn)生負面影響,而在模塊化程度高于-31.89%且低于40%時,模塊化利于創(chuàng)新價值。

    圖1 服務(wù)模塊化程度與創(chuàng)新價值對比圖

    3.2原因分析

    D和G作為服務(wù)模塊化程度最低的兩家企業(yè),其創(chuàng)新價值在十家企業(yè)中排名第七和第八。其原因在于,模塊化程度低下需要獨立模塊之間付出較高的溝通成本,并且容易導(dǎo)致部門單元運行的不協(xié)調(diào),在組織之間易形成較高的信息壁壘,無法達成創(chuàng)新的同步性協(xié)同,因而總體創(chuàng)新價值處于低下水平。

    對于創(chuàng)新價值較高的ACFJ四家企業(yè),其服務(wù)模塊化程度基本維持在10%到40%之間,在統(tǒng)一標準界面環(huán)境中,模塊成員之間信息溝通順暢,形成了良好的運行機制,舵手能夠主導(dǎo)整個模塊的價值創(chuàng)新活動,遏制和約束其他模塊成員的機會主義行為,從而產(chǎn)生較高的創(chuàng)新價值;此外,松散耦合關(guān)系誘發(fā)了各個服務(wù)模塊的“創(chuàng)新淘汰賽”,即插即用的特性使得各個模塊能夠靈活參與到創(chuàng)新活動中去,很好地避免了被“外來者”替換。

    對于服務(wù)模塊化程度最高的E和H兩家企業(yè),創(chuàng)新價值卻最低,這是因為過高的服務(wù)模塊化程度加大了設(shè)置標準界面的難度,也提高了服務(wù)模塊化的模塊劃分成本,使企業(yè)很難在一個協(xié)同系統(tǒng)去推動創(chuàng)新過程;并且過高的模塊化程度也會降低節(jié)模塊兼容性,也意味著模塊之間存在著脆弱的松散耦合關(guān)系,還造成了繁雜的模塊化操作界面并破壞了設(shè)計選擇的多樣性,從而使得創(chuàng)新動力不足。

    4 結(jié)論

    標準界面設(shè)置和松散耦合是服務(wù)模塊化作用于企業(yè)創(chuàng)新價值的兩個變量,服務(wù)定制則是整個作用效果的映射。通過標準界面,模塊成員之間的互動成本和協(xié)調(diào)成本大大降低,所有服務(wù)模塊都知道自己該干什么、能干什么,整個服務(wù)模塊能夠及時的對市場做出反應(yīng),表現(xiàn)出極大的適應(yīng)性,這大大促進了價值創(chuàng)新;松散耦合降低了模塊之間的互依性,使模塊可以保持創(chuàng)新的獨立性,當一個模塊由于風險而失效時,即插即用的特性保證了模塊之間的替代性,由此降低了模塊整體的創(chuàng)新風險;而通過對市場的精準定位,服務(wù)定制能夠獲得對應(yīng)的標準界面,獲得更高的服務(wù)模塊化創(chuàng)新價值。

    由于文化產(chǎn)業(yè)高風險、高回報和投資收益期長的特點,決定了該產(chǎn)業(yè)必須在標準界面、松散耦合和定制化水平方面下功夫,通過適度的服務(wù)模塊化,合理劃分產(chǎn)業(yè)功能,各個模塊運用不同的創(chuàng)新手段,便于形成整個產(chǎn)業(yè)內(nèi)部的協(xié)同創(chuàng)新,既獨立創(chuàng)新,又共享創(chuàng)新資源,降低了創(chuàng)新風險。須謹慎的是,不能一味的服務(wù)模塊化,畢竟在服務(wù)模塊化的過程中既要關(guān)注其帶來的創(chuàng)新價值,也要關(guān)注其帶來的創(chuàng)新成本。

    [1]Drucker P E.The Emerging Theory of Manufacturing[J].Harvard Business Review,1990,6(6).

    [2]Miozzo M,Grimshaw D.Modularity and Innovation in Knowledge In?tensive Business Services:IT Outsourcingin Germany and the UK[J]. Research Policy,2005,34(9).

    [3]Sanchez R.Mahoney J T.Modularity,Flexibility,and Knowledge Man?agement in Product and Organization Design[J].Strategic Manage?ment Journal,1996,l(17).

    [4]Saemundsson R J.On the Interaction Between the Growth Process and the Development of Technical Knowledge in Young and Growing Technology-Based Firms[J].Technovation,2005,25(3).

    [5]楊晨等.基于探索性案例分析的專利創(chuàng)業(yè)服務(wù)模塊化運行研究[J].科技進步與對策,2013,30(24).

    [6]范志剛等.知識密集型服務(wù)業(yè)服務(wù)模塊化界定與測度[J].科學(xué)與科學(xué)技術(shù)管理,2014,1(4).

    [7]郝斌等.模塊化如何推動企業(yè)創(chuàng)新——基于文獻回顧與理論構(gòu)建研究[J].科學(xué)與科學(xué)技術(shù)管理,2011,32(2).

    [8]王建安等.組織模塊化及其測量:一個基于松散耦合系統(tǒng)的分析框架[J].西安電子科技大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版),2008,18(6).

    (責任編輯/易永生)

    F240

    A

    1002-6487(2016)22-0060-03

    國家自然科學(xué)基金資助項目(71362020);江西省教育廳科技項目(GJJ13514);江西省社會科學(xué)規(guī)劃項目(12GL11);江西省軟科學(xué)研究計劃項目(2015BBA10040;20151BBA10039)

    余長春(1974—),男,江西萬年人,博士,副教授,研究方向:服務(wù)模塊化。閆明(1990—),男,河南信陽人,碩士研究生,研究方向:服務(wù)創(chuàng)新。趙曉寧(1990—),女,山東萊陽人,碩士研究生,研究方向:服務(wù)模塊化。

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