煤礦采礦安全管理及事故防范探究

劉炳剛（扎賚諾爾煤業(yè)有限責(zé)任公司 靈露礦，內(nèi)蒙古 滿洲里 021410）

煤礦采礦安全管理及事故防范探究

劉炳剛
（扎賚諾爾煤業(yè)有限責(zé)任公司 靈露礦，內(nèi)蒙古 滿洲里 021410）

近些年來我國煤礦企業(yè)的安全事故頻發(fā)，導(dǎo)致煤礦企業(yè)安全事故的原因大部分都是因?yàn)槊旱V企業(yè)或者相關(guān)工作人員存在違規(guī)操作的情況。而之所以會(huì)出現(xiàn)大量違規(guī)操作的情況，筆者認(rèn)為除了因?yàn)橄嚓P(guān)工作人員缺乏安全意識(shí)以外，煤礦企業(yè)中松散的管理制度以及安全管理制度的缺乏也是重要的原因。因此，在本文中，筆者將對(duì)煤礦企業(yè)中目前存在的問題進(jìn)行分析，并且以此提出關(guān)于煤礦企業(yè)安全管理的幾點(diǎn)建議。

煤礦采礦；安全管理；事故防范

隨著我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)建設(shè)不斷地發(fā)展擴(kuò)大，對(duì)于煤炭的需求量也越來越多。而我國由于煤炭資源十分的豐富，因此煤礦開采業(yè)也十分的興盛。再加上市場(chǎng)對(duì)于煤炭的巨大需求讓煤炭開采業(yè)也具備極大的利潤空間。高利潤自然就有著高收入，而高收入也吸引了一大批的青壯年勞動(dòng)力前仆后繼的投入到煤炭開采業(yè)之中。然而，煤炭開采業(yè)的興盛，也隨之帶來了一些問題。在這其中，安全問題就是一個(gè)極為重要的問題。近些年煤礦安全事故頻出，筆者認(rèn)為這是煤炭采礦中所存在的一些問題所導(dǎo)致的。

1　目前煤礦采礦工作中存在的問題

1.1相關(guān)工作人員缺乏安全意識(shí)

安全意識(shí)的缺乏是造成煤礦采礦安全事故的罪魁禍?zhǔn)?，大部分的煤礦安全事故都是由于工作人員缺乏安全意識(shí)，并進(jìn)行違規(guī)操作而導(dǎo)致的。而之所以會(huì)造成工作人員缺乏安全意識(shí)是有很多原因的。比如說，在許多煤礦企業(yè)當(dāng)中，由于領(lǐng)導(dǎo)者過于重視眼前利益，而為了企業(yè)生產(chǎn)效率和經(jīng)濟(jì)效益的提高，而忽略了對(duì)工作人員安全意識(shí)的培養(yǎng)以及防護(hù)裝備的更新和換代，導(dǎo)致煤礦采礦時(shí)安全事故的發(fā)生。更嚴(yán)重的，甚至還會(huì)影響到安全事故發(fā)生后的救援，使得安全事故發(fā)生之后，連救援的難度都有所增加，讓救援的效率減小，情況嚴(yán)重的還會(huì)導(dǎo)致大量人員的傷亡。

1.2松散的管理制度

在煤礦企業(yè)中，筆者發(fā)現(xiàn)一個(gè)十分嚴(yán)重的問題，那就是大部分的煤礦企業(yè)其管理都是十分的松散的，而這也為煤礦采礦安全事故的發(fā)生埋下了隱患。為什么筆者會(huì)這么說呢？首先是由于，在煤礦企業(yè)中，其中管理層人員大部分是沒有下井經(jīng)驗(yàn)的，因此根本不了解井下真正的情況是怎么樣，可以說是一群外行人在管理內(nèi)行人。而這樣的情況，往往就會(huì)導(dǎo)致企業(yè)的管理僅僅是一紙條例，并沒有對(duì)實(shí)際的管理工作提供任何的幫助，也無法幫助管理者發(fā)現(xiàn)采礦工作中所存在的安全隱患。

1.3缺乏一套完善的安全管理制度

筆者通過調(diào)查發(fā)現(xiàn)，目前在許多煤礦企業(yè)當(dāng)中，特別是一些中小型煤礦企業(yè)，連一套完善的安全管理制度都沒有。幾乎都是一些制式條文，對(duì)于實(shí)際的采礦工作沒有起到任何的監(jiān)督管理作業(yè)，也無法發(fā)現(xiàn)在采礦工作中存在的安全隱患。而之所以會(huì)存在這樣的問題，首先是因?yàn)槟壳霸谖覈鴮?duì)于煤礦企業(yè)的安全管理制度還沒有出臺(tái)詳細(xì)的法律法規(guī)來進(jìn)行約束，也就不能起到督促企業(yè)完善自身安全管理制度的作用。其次，在許多的煤礦企業(yè)當(dāng)中，采礦人員希望能夠?yàn)樽约涸黾邮杖搿Ｒ虼?，即便存在著安全管理制度，在?shí)際的采礦工作中也經(jīng)常不按照安全管理制度來進(jìn)行工作，從而導(dǎo)致安全事故發(fā)生的幾率增加。而當(dāng)這樣的情況發(fā)生時(shí)，企業(yè)又為了自身的利益，希望能夠盡快的提高企業(yè)的生產(chǎn)效率和經(jīng)濟(jì)效益，對(duì)這樣的事情往往是睜一只眼閉一只眼，根本不會(huì)來阻止。

2　提高煤礦采礦工作安全的幾點(diǎn)建議

2.1提高工作人員的安全意識(shí)

要想盡可能減少安全事故的發(fā)生，那么提高工作人員的安全意識(shí)是十分有必要的。這是因?yàn)椋ぷ魅藛T安全意識(shí)的提高能夠讓工作人員避免違規(guī)操作，讓他們重視工作中的安全防護(hù)設(shè)施，同時(shí)還可以提高工作人員在面臨突發(fā)狀況時(shí)的應(yīng)對(duì)能力，讓采礦工作人員可以更好的保護(hù)自己。而提高工作人員安全意識(shí)的方法可以通過企業(yè)的講座、培訓(xùn)以及企業(yè)宣傳來進(jìn)行。

2.2加強(qiáng)企業(yè)的管理

加強(qiáng)企業(yè)的管理，也是為了幫助企業(yè)更好的樹立安全意識(shí)，只有這樣才能真正保障采礦工作時(shí)的安全。而要做到這一點(diǎn)，首先要做的就是加強(qiáng)煤礦管理者采礦知識(shí)的培訓(xùn)，讓他們了解到實(shí)際采礦的工作，才能更好的培養(yǎng)管理者關(guān)于采礦工作的安全意識(shí)，并且讓管理者認(rèn)識(shí)到安全事故的發(fā)生無論是對(duì)人還是對(duì)企業(yè)都有著巨大的、致命的傷害。只有做到這一點(diǎn)，才能讓煤礦企業(yè)的管理者具備極強(qiáng)的安全意識(shí)，并且以此對(duì)采礦人員產(chǎn)生影響，讓他們也同樣重視采礦工作中的安全問題。

2.3建立一套完善的安全管理制度

一套完善的安全管理制度能夠更好的約束管理者和工作人員在進(jìn)行采礦工作時(shí)的行為，讓他們做到安全生產(chǎn)，避免違規(guī)操作的發(fā)生。而一套完善的安全管理制度首先建立在國家的法律法規(guī)之上，并且在此基礎(chǔ)之上對(duì)安全管理制度進(jìn)行完善和細(xì)化，這樣不僅能加強(qiáng)對(duì)采礦工作的監(jiān)督和管理，還能夠杜絕不法分子的乘機(jī)而入，讓煤礦采礦工作更加的安全，盡最大可能避免安全事故的發(fā)生。

［1］吳振芳.有關(guān)煤礦采礦安全管理與事故防范的探討［J］.科技視界，2014（14）:277-277

［2］楊雙珠.煤礦采礦安全管理與事故防范［J］.科技資訊，2013（08）:180-180

10.16640/j.cnki.37-1222/t.2016.18.047

劉炳剛（1976-），男，內(nèi)蒙古人，本科，助理工程師，主要從事煤礦機(jī)電管理技術(shù)工作。