• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    關(guān)于財(cái)務(wù)管理課程教學(xué)的思考與實(shí)踐

    2016-11-10 00:39朱會(huì)芳
    商業(yè)會(huì)計(jì) 2016年18期
    關(guān)鍵詞:財(cái)務(wù)管理教學(xué)方法課程

    朱會(huì)芳

    摘要:財(cái)務(wù)管理課程是與復(fù)雜多變的資本市場(chǎng)聯(lián)系緊密、涉及知識(shí)內(nèi)容較多、跨學(xué)科跨專(zhuān)業(yè)的課程,旨在培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)判斷和決策能力,提升學(xué)生的財(cái)務(wù)管理素質(zhì)。文章從把握課程特點(diǎn)、突破重難點(diǎn)、強(qiáng)調(diào)實(shí)踐應(yīng)用價(jià)值、靈活采用教學(xué)方法、理清講課思路等方面入手,探討提高財(cái)務(wù)管理課程教學(xué)質(zhì)量,提升教學(xué)效果的一些實(shí)際做法。

    關(guān)鍵詞:財(cái)務(wù)管理 財(cái)務(wù)決策

    中圖分類(lèi)號(hào):F275 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1002-5812(2016)18-0123-02

    財(cái)務(wù)管理是經(jīng)濟(jì)管理類(lèi)核心課程之一。從職能上看,財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理決策的一個(gè)子系統(tǒng),核心是財(cái)務(wù)決策;從內(nèi)容上看,財(cái)務(wù)管理是以企業(yè)的資金流為客體,以籌資、投資、日常資金營(yíng)運(yùn)、利潤(rùn)分配等為基本內(nèi)容。在財(cái)務(wù)管理課程教學(xué)中,讓沒(méi)有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)的在校學(xué)生感知資本市場(chǎng)的復(fù)雜性與多變性,培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)判斷和決策能力,提升學(xué)生的財(cái)務(wù)管理素質(zhì),是任課教師面臨的挑戰(zhàn)。本文結(jié)合財(cái)務(wù)管理教學(xué)實(shí)踐效果,認(rèn)為需要從以下幾個(gè)方面進(jìn)行突破。

    一、理性認(rèn)知,正確把握課程特點(diǎn)

    課程特點(diǎn)是由課程的使命所決定的。在每個(gè)專(zhuān)業(yè)的課程體系中,每門(mén)課程都承擔(dān)著不同使命,自然也就具備著不同的特點(diǎn)。正確把握課程特點(diǎn),才能夠確定教學(xué)目的、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)手段和方法,達(dá)到理想的教學(xué)效果。有時(shí),不同課程之間的特點(diǎn)差別甚至大于不同學(xué)科之間的差異。例如,會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)管理這兩門(mén)課,都是管理學(xué)科的課,但這兩門(mén)課的特點(diǎn)差別很大。會(huì)計(jì)的基本功能是核算,加工經(jīng)濟(jì)信息,提供信息;而財(cái)務(wù)管理課程的核心卻是進(jìn)行決策,是邏輯問(wèn)題,它和經(jīng)濟(jì)學(xué)科的金融學(xué)相似,金融學(xué)的特點(diǎn)也是為了解決決策問(wèn)題。決策就需要更高的宏觀管理能力和對(duì)問(wèn)題的分析解決能力,比對(duì)會(huì)計(jì)核算能力的要求更高。財(cái)務(wù)管理是一門(mén)綜合性、實(shí)踐性、理論性很強(qiáng)的課程,是和數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)緊密結(jié)合、融為一體的科學(xué),財(cái)務(wù)管理課程的這些特點(diǎn),客觀地要求任課教師既要有扎實(shí)的經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)功底,又要有厚重的數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)基礎(chǔ);既要向?qū)W生傳授相關(guān)的科學(xué)理論,又要引導(dǎo)學(xué)生運(yùn)用數(shù)學(xué)分析方法分析實(shí)際問(wèn)題。因此,只有正確把握財(cái)務(wù)管理課程特點(diǎn),才能提高授課效率與效果。

    二、仔細(xì)分析,突破財(cái)務(wù)管理重點(diǎn)、難點(diǎn)

    每門(mén)課程都是一個(gè)較為系統(tǒng)的理論體系,是一個(gè)相對(duì)完整的知識(shí)鏈。每一章節(jié)就是整個(gè)課程知識(shí)鏈上的一環(huán),章節(jié)與章節(jié)之間需要互相支撐,互相聯(lián)系。而教學(xué)重點(diǎn)就是每章的基本內(nèi)容,對(duì)基本內(nèi)容的本質(zhì)掌握了,就把握住了大方向,就能站在知識(shí)體系角度宏觀地看待每章的知識(shí)內(nèi)容。如果不能掌握重點(diǎn),就很容易糾結(jié)于公式計(jì)算等細(xì)節(jié)上,從而導(dǎo)致對(duì)每章知識(shí)如何應(yīng)用、解決什么問(wèn)題不清楚。例如,分期付款買(mǎi)房子的問(wèn)題,一次付清需要多少錢(qián),分多年貸款,最終需要多少錢(qián)。表面是在計(jì)算未來(lái)負(fù)擔(dān)的還款現(xiàn)金流在今天值多少的問(wèn)題,但本質(zhì)是通過(guò)這類(lèi)問(wèn)題樹(shù)立學(xué)生貨幣時(shí)間價(jià)值觀觀念,用在企業(yè)決策或?qū)W生創(chuàng)業(yè)上,就是估算投資是否劃算。如果不能把握住時(shí)間價(jià)值觀這一觀念,就容易陷入為計(jì)算而計(jì)算的細(xì)節(jié)中,知其然,而不知其所以然。

    因此,在教學(xué)中,需要抓住每一部分的重點(diǎn)與難點(diǎn),盡量把抽象概念形象化,深刻的理論通俗化,復(fù)雜的問(wèn)題簡(jiǎn)單化,讓學(xué)生真正懂得是什么、為什么、怎么做。

    三、理論聯(lián)系實(shí)際,強(qiáng)調(diào)實(shí)踐應(yīng)用價(jià)值

    講授課程既要講清基本理論,又要善于結(jié)合社會(huì)現(xiàn)象。結(jié)合社會(huì)現(xiàn)實(shí)講理論知識(shí),能很好地把理論和實(shí)踐緊密結(jié)合起來(lái),使本來(lái)枯燥艱深的課程變得深入淺出、通俗易懂,有社會(huì)應(yīng)用價(jià)值。例如:很多企業(yè)老板有錢(qián),但是家庭買(mǎi)房買(mǎi)車(chē)時(shí)還向銀行貸款,為什么老板要支付額外的利息去貸款?可以引導(dǎo)學(xué)生分析,老板可以用自己的錢(qián)去投資其他項(xiàng)目,并且實(shí)現(xiàn)的收益高于銀行貸款利率,這就把機(jī)會(huì)成本的概念自然而然地講授給學(xué)生。再例如,對(duì)經(jīng)營(yíng)杠桿內(nèi)容,不僅要深入分析經(jīng)營(yíng)杠桿的基本原理以及推導(dǎo)財(cái)務(wù)公式,還要結(jié)合社會(huì)現(xiàn)實(shí)提出問(wèn)題。在講理論之前,先提出如下問(wèn)題:通信、天然氣、電力……這些行業(yè)有什么共同特點(diǎn)?規(guī)模經(jīng)濟(jì)明顯的行業(yè)在成本結(jié)構(gòu)上有什么特點(diǎn)?固定成本大的公司經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)如何?當(dāng)經(jīng)濟(jì)蕭條階段,廣告、培訓(xùn)、研發(fā)這類(lèi)投資的下降速度要快于GDP的下降速度,為什么?回答這些現(xiàn)實(shí)問(wèn)題就需要運(yùn)用經(jīng)營(yíng)杠桿的理論知識(shí)。當(dāng)學(xué)完經(jīng)營(yíng)杠桿的理論知識(shí),再回答這些問(wèn)題就迎刃而解了。這樣,能很好地把理論和實(shí)踐緊密結(jié)合起來(lái),能引人深思,大大提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,從而提高教學(xué)效果。

    四、多管齊下,靈活采用教學(xué)方法

    本科生甚至專(zhuān)科生的財(cái)務(wù)管理理論知識(shí)比較匱乏,要聽(tīng)懂、理解、掌握專(zhuān)業(yè)知識(shí),是件難事。若使學(xué)生輕松掌握接受新知識(shí),需要借助不同的方法,把難的東西講得很容易,把復(fù)雜的東西講得很簡(jiǎn)單,從而提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和效率。在教學(xué)過(guò)程中,根據(jù)課程特點(diǎn)、授課內(nèi)容、教學(xué)目標(biāo)等,采用靈活恰當(dāng)?shù)慕虒W(xué)方法與手段。當(dāng)然,雖然教學(xué)方法多樣化,但是,“法無(wú)定法”,沒(méi)有一種適應(yīng)各種情況的最好教學(xué)方法,只有多種教學(xué)方法配合靈活運(yùn)用,才能取得最佳效率,最終實(shí)現(xiàn)“無(wú)法勝有法”。在財(cái)務(wù)管理課程教學(xué)中,理論講授法是主要方法,再配合啟發(fā)式教學(xué)、案例教學(xué)、圖解教學(xué)、研討式教學(xué)等方法。

    (一)講授法。講授是教師通過(guò)語(yǔ)言系統(tǒng)連貫地向?qū)W生傳授知識(shí)的方法,它通過(guò)循序漸進(jìn)地?cái)⑹觥⒚枥L、解釋、推論來(lái)傳遞信息、傳授知識(shí)、闡明概念、論證規(guī)律、定律、公式,引導(dǎo)學(xué)生分析和認(rèn)識(shí)問(wèn)題,并促進(jìn)學(xué)生的智力和品德的發(fā)展。由于語(yǔ)言是傳遞經(jīng)驗(yàn)和交流思想的主要工具,故講授法是教學(xué)的一種主要方法,運(yùn)用其他方法,都需要配合一定的講授。講授法首當(dāng)其沖地要求是講究邏輯性,教學(xué)語(yǔ)言必須符合邏輯、語(yǔ)法,敘述連貫、有條理;其次,要求準(zhǔn)確性,對(duì)基本概念和原理表述準(zhǔn)確,正確使用專(zhuān)有名詞和術(shù)語(yǔ),注意所教學(xué)科的特點(diǎn),引用史料和數(shù)據(jù)要準(zhǔn)確無(wú)誤;最后,要求簡(jiǎn)明性,簡(jiǎn)明扼要的語(yǔ)言好懂易記,且可節(jié)省學(xué)生的精力,語(yǔ)句太長(zhǎng)、重復(fù)羅嗦使教學(xué)失去感染力,易引起學(xué)生厭煩。

    (二)啟發(fā)式教學(xué)。教學(xué)過(guò)程是一個(gè)師生雙向互動(dòng)的過(guò)程,也是一個(gè)不斷地提出問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的過(guò)程。在這個(gè)過(guò)程中,教師是主導(dǎo),學(xué)生是主體,教師要善于設(shè)疑、解疑,引導(dǎo)學(xué)生積極思考,鼓勵(lì)學(xué)生發(fā)表不同觀點(diǎn),激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情和創(chuàng)新精神。例如,在講授資金時(shí)間價(jià)值概念時(shí),先向?qū)W生提出一個(gè)問(wèn)題:很多家庭在購(gòu)買(mǎi)房產(chǎn)時(shí),往往面臨多種付款方式的選擇,常見(jiàn)的是分期付款或一次性付款。假定銀行利率為6%,分期付款每年初付20萬(wàn)元,連付5年,一次性付款只要支付82萬(wàn)元,為什么?由此引發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和求知的欲望。

    (三)適當(dāng)增加案例教學(xué)。案例教學(xué)是教學(xué)過(guò)程最常用、最簡(jiǎn)便、最有效的教學(xué)方法。通過(guò)對(duì)案例的分析,既能幫助學(xué)生理解原理,又能引領(lǐng)學(xué)生學(xué)會(huì)運(yùn)用,把理論和實(shí)踐緊密結(jié)合,可以達(dá)到理想的教學(xué)效果。例如,在財(cái)務(wù)分析這章,要求學(xué)生上網(wǎng)查閱中海集運(yùn)這家上市公司2008—2014年年度報(bào)告,旨在分析中海集運(yùn)如何成為2012年扭虧之王。布置的思考問(wèn)題是:運(yùn)用財(cái)務(wù)指標(biāo)計(jì)算方法,計(jì)算該公司各年相關(guān)財(cái)務(wù)指標(biāo);該公司2012年、2013年、2014年利潤(rùn)表的利潤(rùn)構(gòu)成有何不同;根據(jù)2012年度季度報(bào)表,分析該公司當(dāng)年如何扭虧為盈。財(cái)務(wù)管理教學(xué)中的案例教學(xué)法能充分地將理論知識(shí)與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)相互融合,從而提高學(xué)生的綜合分析問(wèn)題能力,提升學(xué)生的整體素質(zhì)。

    (四)鼓勵(lì)學(xué)生參與到課堂。參與式教學(xué)就是學(xué)生當(dāng)“主演”,教師當(dāng)“評(píng)委”;學(xué)生當(dāng)“演員”,教師當(dāng)“導(dǎo)演”,培養(yǎng)學(xué)生的思維能力和實(shí)踐能力。例如,在項(xiàng)目投資管理這章,找一家上市公司,根據(jù)其所公布的年報(bào),結(jié)合其近期規(guī)劃某一投資項(xiàng)目,讓學(xué)生運(yùn)用凈現(xiàn)值、內(nèi)含報(bào)酬率等投資決策的常用方法進(jìn)行投資決策。將學(xué)生分成小組,每組群策群力,做成課件,并找出一位代表走上講臺(tái)講解。此種教法能夠增強(qiáng)學(xué)生的內(nèi)在激勵(lì),有利于提高學(xué)生的學(xué)習(xí)自覺(jué)性和積極性,同時(shí)也培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)精神。

    五、重視微觀,理清講課思路

    如果說(shuō)“課程特點(diǎn)的把握、重難點(diǎn)的突破,教學(xué)方法的靈活運(yùn)用”是從宏觀上把握,那么“理清講課思路”則是從微觀上重視。理清教學(xué)思路是對(duì)一堂課教學(xué)過(guò)程的整體設(shè)計(jì),是對(duì)如何開(kāi)頭、如何結(jié)尾,如何穿插案例、應(yīng)用多媒體,如何明確教學(xué)目的、重點(diǎn)難點(diǎn)等方面的總體規(guī)劃。因?yàn)榻虒W(xué)工作是一門(mén)科學(xué),也是一門(mén)藝術(shù),如何在有限的課堂教學(xué)時(shí)間內(nèi),深入淺出、幽默風(fēng)趣地把理論知識(shí)講解清楚,需要精心設(shè)計(jì)與準(zhǔn)備,如此才能在課堂上最大限度地抓住學(xué)生的注意力,取得最好的教學(xué)效果。筆者的財(cái)務(wù)管理課程的講課思路如下:(1)溫故知新。首先,引導(dǎo)學(xué)生回憶上節(jié)課學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容,從而自然過(guò)渡到新的章節(jié)。(2)透視社會(huì)現(xiàn)象。提出社會(huì)中和本章節(jié)理論相關(guān)的社會(huì)現(xiàn)象,設(shè)置問(wèn)題,理論講授完后由學(xué)生回答,能很好地把理論和現(xiàn)實(shí)緊密結(jié)合起來(lái)。(3)理論講授。深入透徹分析基本概念、基本原理,不僅要講出“是什么”,還要講出“為什么”。(4)引導(dǎo)學(xué)生參與。在指導(dǎo)學(xué)生預(yù)習(xí)、課堂講解、聽(tīng)課、練習(xí)、總結(jié)等教學(xué)環(huán)節(jié),確立師生互動(dòng)的教學(xué)理念,注重師生互動(dòng)。以學(xué)生回答問(wèn)題、到講臺(tái)演練等形式,始終把學(xué)生引導(dǎo)在教學(xué)進(jìn)程之中,發(fā)現(xiàn)學(xué)生的天資和才干,并及時(shí)給予肯定、表?yè)P(yáng)、鞭策,培養(yǎng)學(xué)生的開(kāi)放性思維和創(chuàng)造性思維。(5)總結(jié)升華。教學(xué)內(nèi)容講畢,提煉本節(jié)課要點(diǎn),總結(jié)講述。(6)案例演練。由學(xué)生根據(jù)所學(xué)理論知識(shí),自主分析問(wèn)題,解決問(wèn)題,從而提高學(xué)生的應(yīng)用能力和創(chuàng)新能力。

    總之,學(xué)生從教師那里直接獲得的知識(shí)和技能是有限的,而正確的思想方法和科學(xué)作風(fēng)將使學(xué)生受益終生。葉圣陶先生說(shuō)過(guò):教是為了最終達(dá)到不需要教,為了達(dá)成這個(gè)目標(biāo),教學(xué)不只是簡(jiǎn)單地傳授知識(shí),要重在教學(xué)生掌握方法,學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),不能只讓學(xué)生“學(xué)到什么”,還要培養(yǎng)學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)的意識(shí),更要讓學(xué)生“有學(xué)的能力”,讓學(xué)生最終具有自我造血功能。

    參考文獻(xiàn):

    畢茜,譚江偉.本科財(cái)務(wù)管理教學(xué)模式改革思考[J].西南農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版),2012,(4).

    猜你喜歡
    財(cái)務(wù)管理教學(xué)方法課程
    醫(yī)院財(cái)務(wù)管理面臨的問(wèn)題及解決對(duì)策
    公路施工財(cái)務(wù)管理和成本核算
    新會(huì)計(jì)制度對(duì)財(cái)務(wù)管理的影響及解決對(duì)策
    《ERP原理與應(yīng)用》課程混合式教學(xué)改革探索
    基于gitee的皮膚科教學(xué)方法研究
    課程思政在組織行為學(xué)課程教學(xué)中的探索與實(shí)踐
    《計(jì)算方法》關(guān)于插值法的教學(xué)方法研討
    《計(jì)算方法》關(guān)于插值法的教學(xué)方法研討
    小學(xué)語(yǔ)文字理教學(xué)方法探析
    財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)視角下企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員的培養(yǎng)
    九色亚洲精品在线播放| 中文字幕色久视频| 国产成+人综合+亚洲专区| 婷婷成人精品国产| 亚洲精品美女久久av网站| 99国产精品一区二区蜜桃av | 日韩制服丝袜自拍偷拍| 99在线人妻在线中文字幕 | 久久久久久久国产电影| 捣出白浆h1v1| 最新的欧美精品一区二区| 国产精品亚洲av一区麻豆| 真人做人爱边吃奶动态| 亚洲成人免费电影在线观看| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 午夜福利在线免费观看网站| 两人在一起打扑克的视频| 黄色怎么调成土黄色| 一边摸一边做爽爽视频免费| 久久天堂一区二区三区四区| 国产精品偷伦视频观看了| 国产精品永久免费网站| 久久久久国产精品人妻aⅴ院 | 色尼玛亚洲综合影院| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 国产精品免费视频内射| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 很黄的视频免费| 亚洲 欧美一区二区三区| 在线观看免费视频日本深夜| 欧美午夜高清在线| 久久精品亚洲av国产电影网| 人妻丰满熟妇av一区二区三区 | 亚洲av熟女| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 9191精品国产免费久久| tube8黄色片| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 国产精华一区二区三区| 午夜免费鲁丝| 男人舔女人的私密视频| 国产av精品麻豆| 日本wwww免费看| 啦啦啦在线免费观看视频4| 妹子高潮喷水视频| 岛国毛片在线播放| x7x7x7水蜜桃| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 久久婷婷成人综合色麻豆| 人妻一区二区av| 这个男人来自地球电影免费观看| 国产精品一区二区免费欧美| 水蜜桃什么品种好| 国产一区二区三区视频了| 制服诱惑二区| 免费观看人在逋| 免费高清在线观看日韩| 亚洲av成人av| 黄频高清免费视频| 男人的好看免费观看在线视频 | 亚洲成人国产一区在线观看| 国产精品九九99| 在线天堂中文资源库| 成年人免费黄色播放视频| 极品教师在线免费播放| 啪啪无遮挡十八禁网站| 久久久国产成人免费| 9色porny在线观看| 国产精品久久久久久精品古装| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 欧美精品一区二区免费开放| xxxhd国产人妻xxx| 欧美 日韩 精品 国产| 捣出白浆h1v1| 美女 人体艺术 gogo| 99国产精品99久久久久| 国产xxxxx性猛交| 久久99一区二区三区| 欧美成人免费av一区二区三区 | 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 欧美乱码精品一区二区三区| 国产成人系列免费观看| 交换朋友夫妻互换小说| 久久国产精品人妻蜜桃| 自线自在国产av| 久久精品人人爽人人爽视色| 女人精品久久久久毛片| 国产精品国产高清国产av | 最新美女视频免费是黄的| 99精品在免费线老司机午夜| 久久国产精品人妻蜜桃| 91在线观看av| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 好男人电影高清在线观看| videos熟女内射| 久久天堂一区二区三区四区| 国产一区二区激情短视频| 亚洲九九香蕉| 91av网站免费观看| 成人国语在线视频| 制服人妻中文乱码| 午夜91福利影院| 欧美激情久久久久久爽电影 | 婷婷丁香在线五月| 国产亚洲精品一区二区www | 成人国语在线视频| 高清欧美精品videossex| 老司机在亚洲福利影院| av中文乱码字幕在线| www.999成人在线观看| 嫁个100分男人电影在线观看| 成人三级做爰电影| 国产成人免费无遮挡视频| 999久久久精品免费观看国产| 热99久久久久精品小说推荐| 国产精品 国内视频| 久久久久国产一级毛片高清牌| 一本大道久久a久久精品| 日韩欧美国产一区二区入口| 久热这里只有精品99| 夜夜爽天天搞| 女人被狂操c到高潮| 成人永久免费在线观看视频| 十八禁高潮呻吟视频| 免费高清在线观看日韩| 女人精品久久久久毛片| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 国产成人啪精品午夜网站| av一本久久久久| 精品福利观看| 波多野结衣av一区二区av| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 无人区码免费观看不卡| 国产激情久久老熟女| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 国产在线观看jvid| 一个人免费在线观看的高清视频| 国产精品偷伦视频观看了| 看黄色毛片网站| 少妇粗大呻吟视频| 深夜精品福利| 91av网站免费观看| 精品一区二区三区四区五区乱码| 日日爽夜夜爽网站| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 国产野战对白在线观看| 国产精品自产拍在线观看55亚洲 | 国产亚洲一区二区精品| 大型黄色视频在线免费观看| 亚洲片人在线观看| videosex国产| 最新的欧美精品一区二区| 日韩有码中文字幕| www.精华液| 一本综合久久免费| 老司机靠b影院| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 黄色视频不卡| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 天堂动漫精品| 成熟少妇高潮喷水视频| 一进一出抽搐gif免费好疼 | 午夜久久久在线观看| 不卡一级毛片| 国产成人精品无人区| 91老司机精品| 啦啦啦免费观看视频1| 日韩大码丰满熟妇| 美国免费a级毛片| 精品视频人人做人人爽| 亚洲人成电影免费在线| 久热爱精品视频在线9| 欧美激情极品国产一区二区三区| 免费av中文字幕在线| 不卡一级毛片| 男女之事视频高清在线观看| 午夜免费鲁丝| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 成人手机av| 丝袜美足系列| 1024香蕉在线观看| 亚洲一区高清亚洲精品| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 露出奶头的视频| √禁漫天堂资源中文www| 美女视频免费永久观看网站| 在线看a的网站| 91大片在线观看| 午夜精品国产一区二区电影| 在线看a的网站| 午夜免费鲁丝| 日韩欧美一区视频在线观看| 日本vs欧美在线观看视频| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 亚洲性夜色夜夜综合| 国产片内射在线| 999久久久国产精品视频| 黄频高清免费视频| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 国产又爽黄色视频| 午夜老司机福利片| 九色亚洲精品在线播放| 久久中文字幕人妻熟女| 久久ye,这里只有精品| 日韩欧美国产一区二区入口| 国产色视频综合| 一区二区三区国产精品乱码| 91麻豆精品激情在线观看国产 | 色播在线永久视频| 精品乱码久久久久久99久播| 亚洲精品国产一区二区精华液| 国产高清视频在线播放一区| 满18在线观看网站| av国产精品久久久久影院| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 男女免费视频国产| 久久性视频一级片| 一区福利在线观看| 国产一区二区激情短视频| 欧美成狂野欧美在线观看| 我的亚洲天堂| 动漫黄色视频在线观看| 亚洲男人天堂网一区| 十八禁人妻一区二区| av天堂久久9| 国产乱人伦免费视频| 涩涩av久久男人的天堂| 男女床上黄色一级片免费看| 超色免费av| 日韩欧美在线二视频 | 美女视频免费永久观看网站| 另类亚洲欧美激情| 人成视频在线观看免费观看| 日本wwww免费看| 中文字幕最新亚洲高清| 国产成+人综合+亚洲专区| 一区二区三区激情视频| 国产不卡一卡二| 大型av网站在线播放| 99久久国产精品久久久| 在线观看免费高清a一片| 亚洲精品国产区一区二| 亚洲欧美色中文字幕在线| 成人免费观看视频高清| 制服诱惑二区| 看免费av毛片| 少妇粗大呻吟视频| 露出奶头的视频| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 色婷婷久久久亚洲欧美| 一区二区日韩欧美中文字幕| 亚洲精品自拍成人| 久久ye,这里只有精品| 老汉色∧v一级毛片| 一二三四社区在线视频社区8| 亚洲熟女精品中文字幕| 一级毛片精品| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 99国产综合亚洲精品| 一级片'在线观看视频| 日韩免费av在线播放| 久久久久久久久久久久大奶| 国产精品久久久久成人av| 欧美激情极品国产一区二区三区| 人人澡人人妻人| 一a级毛片在线观看| 无人区码免费观看不卡| 国产精品综合久久久久久久免费 | 国产亚洲欧美在线一区二区| 黄片播放在线免费| 国产蜜桃级精品一区二区三区 | 国产免费av片在线观看野外av| 两人在一起打扑克的视频| 悠悠久久av| 精品福利永久在线观看| 亚洲情色 制服丝袜| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 我的亚洲天堂| 日韩中文字幕欧美一区二区| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 欧美+亚洲+日韩+国产| 大陆偷拍与自拍| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 麻豆成人av在线观看| 人妻 亚洲 视频| 免费人成视频x8x8入口观看| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 国产一区二区三区视频了| 精品久久久久久久毛片微露脸| 亚洲一区高清亚洲精品| 成年人午夜在线观看视频| 两个人免费观看高清视频| 在线观看免费日韩欧美大片| 日日爽夜夜爽网站| 无遮挡黄片免费观看| 色精品久久人妻99蜜桃| 欧美久久黑人一区二区| 欧美日韩黄片免| 久久精品人人爽人人爽视色| 成年女人毛片免费观看观看9 | 伊人久久大香线蕉亚洲五| 十八禁人妻一区二区| 成年版毛片免费区| 天堂中文最新版在线下载| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 18禁国产床啪视频网站| 国产精品久久电影中文字幕 | 波多野结衣一区麻豆| 久久国产精品影院| 男女免费视频国产| 国产精品乱码一区二三区的特点 | 精品人妻熟女毛片av久久网站| 亚洲精品国产色婷婷电影| 日韩精品免费视频一区二区三区| 色综合欧美亚洲国产小说| 精品亚洲成a人片在线观看| 日本一区二区免费在线视频| 午夜精品国产一区二区电影| 国产av又大| 欧美激情久久久久久爽电影 | 久久国产乱子伦精品免费另类| 亚洲,欧美精品.| 视频区图区小说| 国产成+人综合+亚洲专区| 日韩欧美一区视频在线观看| 国产欧美日韩一区二区精品| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 精品视频人人做人人爽| 午夜精品在线福利| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 国产99白浆流出| 女人久久www免费人成看片| 在线av久久热| 成年版毛片免费区| 天堂动漫精品| 国产成人欧美在线观看 | 久久九九热精品免费| 久热爱精品视频在线9| 交换朋友夫妻互换小说| 国产乱人伦免费视频| 国产亚洲精品久久久久5区| 热re99久久国产66热| 日韩三级视频一区二区三区| 国产在线精品亚洲第一网站| 亚洲精品一二三| 老司机午夜福利在线观看视频| 久久国产精品影院| 久久久久久久精品吃奶| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 捣出白浆h1v1| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 国产又色又爽无遮挡免费看| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 视频区欧美日本亚洲| 国产精品电影一区二区三区 | 国产精品久久久久成人av| 国产精品av久久久久免费| 午夜日韩欧美国产| 国产精品一区二区在线观看99| 亚洲色图综合在线观看| videosex国产| 午夜91福利影院| 老司机影院毛片| 午夜日韩欧美国产| 国产精品av久久久久免费| 韩国av一区二区三区四区| 啦啦啦 在线观看视频| 人人澡人人妻人| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| av国产精品久久久久影院| 精品人妻熟女毛片av久久网站| 午夜免费鲁丝| 女性生殖器流出的白浆| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 久久久久久久午夜电影 | 国产欧美日韩一区二区三区在线| 日本wwww免费看| 乱人伦中国视频| 极品人妻少妇av视频| 老熟女久久久| 操美女的视频在线观看| 日韩欧美国产一区二区入口| 女人精品久久久久毛片| 国产一区在线观看成人免费| 欧美国产精品一级二级三级| 在线免费观看的www视频| xxx96com| 日韩三级视频一区二区三区| 精品卡一卡二卡四卡免费| 90打野战视频偷拍视频| 国产成+人综合+亚洲专区| 18禁美女被吸乳视频| 99国产精品一区二区三区| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 国产精品1区2区在线观看. | 777久久人妻少妇嫩草av网站| cao死你这个sao货| 麻豆成人av在线观看| 丝袜人妻中文字幕| 亚洲精品中文字幕在线视频| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 在线av久久热| 成年动漫av网址| 国产精品久久电影中文字幕 | 成年女人毛片免费观看观看9 | 免费不卡黄色视频| 午夜福利视频在线观看免费| 人妻久久中文字幕网| 国产不卡一卡二| 成人三级做爰电影| 国产不卡av网站在线观看| 久久ye,这里只有精品| 国产不卡av网站在线观看| 国产精品一区二区免费欧美| 欧美黑人欧美精品刺激| 啦啦啦在线免费观看视频4| 91成年电影在线观看| 在线国产一区二区在线| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 欧美人与性动交α欧美软件| 交换朋友夫妻互换小说| 久久国产精品影院| 久9热在线精品视频| 老汉色∧v一级毛片| 久久精品国产亚洲av香蕉五月 | 成年人免费黄色播放视频| 在线观看免费高清a一片| 91成年电影在线观看| 香蕉久久夜色| 天天操日日干夜夜撸| 变态另类成人亚洲欧美熟女 | 日本a在线网址| 女性被躁到高潮视频| 免费人成视频x8x8入口观看| 亚洲三区欧美一区| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 国产99久久九九免费精品| 免费在线观看完整版高清| 看免费av毛片| 99国产综合亚洲精品| 中文字幕精品免费在线观看视频| 亚洲av熟女| 少妇 在线观看| 亚洲人成电影观看| 美女视频免费永久观看网站| e午夜精品久久久久久久| 99国产极品粉嫩在线观看| 亚洲一区高清亚洲精品| 黄色女人牲交| 久久热在线av| 成人免费观看视频高清| 老司机亚洲免费影院| 夜夜爽天天搞| 老汉色∧v一级毛片| 久久这里只有精品19| 亚洲国产精品sss在线观看 | 在线国产一区二区在线| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 亚洲精品成人av观看孕妇| 成年人黄色毛片网站| 自线自在国产av| 十分钟在线观看高清视频www| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 色综合欧美亚洲国产小说| 国产精品国产av在线观看| 9色porny在线观看| 国产男女超爽视频在线观看| 不卡av一区二区三区| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 麻豆乱淫一区二区| av福利片在线| 国产精品久久久av美女十八| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 欧美激情极品国产一区二区三区| 欧美性长视频在线观看| 一边摸一边抽搐一进一小说 | 中出人妻视频一区二区| 午夜福利一区二区在线看| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 亚洲性夜色夜夜综合| 曰老女人黄片| 亚洲熟女精品中文字幕| 色在线成人网| 搡老乐熟女国产| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 老司机深夜福利视频在线观看| av超薄肉色丝袜交足视频| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 中文字幕人妻熟女乱码| 在线视频色国产色| 99热网站在线观看| 欧美 日韩 精品 国产| 麻豆av在线久日| 超碰成人久久| 国产精品一区二区在线观看99| 久久久久久久久免费视频了| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 狂野欧美激情性xxxx| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 香蕉国产在线看| 亚洲三区欧美一区| 国产精品成人在线| 亚洲五月色婷婷综合| 亚洲av欧美aⅴ国产| 老司机亚洲免费影院| 俄罗斯特黄特色一大片| 亚洲欧美一区二区三区久久| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区 | 国产成人av激情在线播放| 亚洲视频免费观看视频| 国产成人啪精品午夜网站| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | av网站免费在线观看视频| 在线观看www视频免费| 免费在线观看黄色视频的| 在线视频色国产色| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 精品久久久久久久毛片微露脸| 欧美日韩精品网址| 欧美日韩福利视频一区二区| 欧美av亚洲av综合av国产av| 9色porny在线观看| 国产有黄有色有爽视频| 亚洲三区欧美一区| 欧美丝袜亚洲另类 | 伊人久久大香线蕉亚洲五| 大码成人一级视频| 亚洲av美国av| 在线观看舔阴道视频| 日韩人妻精品一区2区三区| 久久久久久免费高清国产稀缺| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 国产91精品成人一区二区三区| 真人做人爱边吃奶动态| 最近最新免费中文字幕在线| ponron亚洲| 色综合欧美亚洲国产小说| 捣出白浆h1v1| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 在线观看午夜福利视频| 久久人人97超碰香蕉20202| 精品欧美一区二区三区在线| 成年人免费黄色播放视频| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 国产欧美日韩一区二区精品| 韩国精品一区二区三区| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 欧美+亚洲+日韩+国产| 亚洲人成伊人成综合网2020| 99国产极品粉嫩在线观看| 欧美乱妇无乱码| 午夜成年电影在线免费观看| 精品视频人人做人人爽| 人妻久久中文字幕网| 亚洲国产看品久久| 国产精品久久电影中文字幕 | 欧美激情 高清一区二区三区| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 亚洲少妇的诱惑av| 亚洲免费av在线视频| videos熟女内射| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 免费黄频网站在线观看国产| 国产单亲对白刺激| 久久久精品免费免费高清| 正在播放国产对白刺激| 在线免费观看的www视频| 淫妇啪啪啪对白视频| 人妻一区二区av| 美女福利国产在线| 色94色欧美一区二区| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 亚洲免费av在线视频| 亚洲av美国av| 中文字幕精品免费在线观看视频| 波多野结衣一区麻豆| 在线观看免费视频网站a站| 一级毛片精品| 男女下面插进去视频免费观看| 欧美+亚洲+日韩+国产| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 日韩视频一区二区在线观看| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 99在线人妻在线中文字幕 | 波多野结衣一区麻豆| 欧美在线黄色| 中文字幕av电影在线播放| 久久久久国内视频| 免费看a级黄色片| 黄色a级毛片大全视频| 亚洲七黄色美女视频| 午夜精品国产一区二区电影| 久久久久精品国产欧美久久久| 国产av精品麻豆| 婷婷成人精品国产| 国产成人啪精品午夜网站| videosex国产| 亚洲中文字幕日韩| 精品无人区乱码1区二区| 亚洲,欧美精品.| 亚洲欧美一区二区三区久久| 啪啪无遮挡十八禁网站| 男女午夜视频在线观看| www.熟女人妻精品国产| videosex国产| 热re99久久精品国产66热6| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 美女午夜性视频免费|