“固執(zhí)”與“靈動(dòng)”
——《環(huán)境保護(hù)》雜志四十三年的堅(jiān)守與創(chuàng)新
《環(huán)境保護(hù)》雜志社
《環(huán)境保護(hù)》雜志(半月刊)創(chuàng)刊于1973年,由郭沫若同志題寫刊名,是中華人民共和國(guó)環(huán)境保護(hù)部工作指導(dǎo)刊、中國(guó)百?gòu)?qiáng)報(bào)刊、CSSCI擴(kuò)展版來(lái)源期刊、“中國(guó)人文社會(huì)科學(xué)綜合評(píng)價(jià)AMI”擴(kuò)展期刊。
自2010年轉(zhuǎn)企改制以來(lái),《環(huán)境保護(hù)》雜志致力于以“權(quán)威的政策解讀、深度的形勢(shì)分析、實(shí)用的業(yè)務(wù)探討”為宗旨服務(wù)讀者。多年來(lái),雜志堅(jiān)持追蹤環(huán)境熱點(diǎn)、焦點(diǎn)事件,密切關(guān)注生態(tài)環(huán)保問(wèn)題,積極發(fā)揮環(huán)境保護(hù)輿論引導(dǎo)和宣傳主陣地作用。圍繞節(jié)能減排、污染防治、生態(tài)保護(hù)等組織策劃一系列專題,為環(huán)境保護(hù)事業(yè)建言獻(xiàn)策,構(gòu)筑了中國(guó)環(huán)境保護(hù)產(chǎn)學(xué)研領(lǐng)域的立體整合傳播平臺(tái),為政府、企業(yè)、研究機(jī)構(gòu)和熱衷環(huán)境保護(hù)的各方人士搭建了多方位溝通交流平臺(tái)。
1973年,第一次全國(guó)環(huán)境保護(hù)會(huì)議拉開(kāi)了中國(guó)環(huán)保事業(yè)發(fā)展的序幕,同年,《環(huán)境保護(hù)》雜志正式創(chuàng)刊。四十三年崢嶸歲月,中國(guó)環(huán)保事業(yè)風(fēng)雨兼程,有艱辛也有歡欣,從蹣跚起步到與經(jīng)濟(jì)發(fā)展唇齒相依,環(huán)保各個(gè)領(lǐng)域積累了極其豐富的內(nèi)容,也收獲了極為寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。
《環(huán)境保護(hù)》雜志創(chuàng)刊于1973年,與中國(guó)環(huán)保事業(yè)同年誕生,見(jiàn)證和記錄了環(huán)保事業(yè)四十年發(fā)展的曲折和艱辛、成就與繁榮。創(chuàng)刊四十三年來(lái),《環(huán)境保護(hù)》雜志始終堅(jiān)持“權(quán)威的政策解讀、深度的形勢(shì)分析、實(shí)用的業(yè)務(wù)探討”的辦刊宗旨,積極宣傳國(guó)家環(huán)境保護(hù)方針、政策法規(guī)、科技標(biāo)準(zhǔn),推廣各地區(qū)、各部門、各單位在環(huán)境保護(hù)工作中的新成就、新經(jīng)驗(yàn)與新做法,報(bào)道環(huán)境保護(hù)科學(xué)技術(shù)的最新研究成果,積極引導(dǎo)各級(jí)政府、企事業(yè)單位、研究機(jī)構(gòu)、高校、NGO等參與生態(tài)建設(shè)和環(huán)境保護(hù)。
《環(huán)境保護(hù)》首刊封面
《環(huán)境保護(hù)》1974年第1期封面
《環(huán)境保護(hù)》1990年第1期封面
《環(huán)境保護(hù)》2000年第1期封面
2009年,為更好地實(shí)現(xiàn)為環(huán)境保護(hù)事業(yè)和生態(tài)文明建設(shè)服務(wù),《環(huán)境保護(hù)》雜志正式由純學(xué)術(shù)刊轉(zhuǎn)型為綜合指導(dǎo)刊。調(diào)整定位以來(lái),《環(huán)境保護(hù)》雜志以服務(wù)環(huán)保系統(tǒng)、服務(wù)科研人員、服務(wù)社會(huì)公眾為己任,致力于打造環(huán)境保護(hù)領(lǐng)域具有突出影響力的旗艦刊物。
以2015年為例,《環(huán)境保護(hù)》雜志通過(guò)專題內(nèi)容策劃積極響應(yīng)生態(tài)文明體制改革、環(huán)境總體規(guī)劃、環(huán)保新常態(tài)、環(huán)?!笆濉钡戎醒胫匾结槪瑫r(shí),開(kāi)辟欄目權(quán)威解讀環(huán)評(píng)改革、“水十條”、垂直管理等重要決策,深度分析農(nóng)村環(huán)境保護(hù)、總量減排與質(zhì)量雙控、綠色金融等領(lǐng)域發(fā)展形勢(shì),創(chuàng)新探索環(huán)保大數(shù)據(jù)、核安全監(jiān)管、環(huán)境監(jiān)測(cè)、環(huán)境監(jiān)察實(shí)用業(yè)務(wù),全面報(bào)道全國(guó)“兩會(huì)”、世界環(huán)境日、氣候變化巴黎大會(huì)、環(huán)保廳局長(zhǎng)會(huì)等重要活動(dòng),真正實(shí)現(xiàn)多角度、全方位覆蓋環(huán)境保護(hù)領(lǐng)域重點(diǎn)、熱點(diǎn)以及難點(diǎn)問(wèn)題,引導(dǎo)社會(huì)環(huán)保輿論走向,更好地為環(huán)保系統(tǒng)工作服務(wù),更好地為生態(tài)文明建設(shè)服務(wù)。憑借權(quán)威的內(nèi)容宣傳、及時(shí)的輿論引導(dǎo)受到環(huán)保部的認(rèn)可。2015年環(huán)保部人事司組織的各類培訓(xùn)活動(dòng)中,《環(huán)境保護(hù)》雜志成為所有培訓(xùn)班的重要教材,并在全國(guó)環(huán)保廳局長(zhǎng)班、地市環(huán)保局長(zhǎng)班、縣級(jí)環(huán)保局長(zhǎng)班上獲得師生一致好評(píng)。
《環(huán)境保護(hù)》2016年四期雜志封面
在傳統(tǒng)媒體轉(zhuǎn)型和“互聯(lián)網(wǎng)+”的大背景下,《環(huán)境保護(hù)》雜志堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)、銳意進(jìn)取,成功構(gòu)建了紙質(zhì)期刊、新媒體平臺(tái)并進(jìn)的多軌傳播機(jī)制。值得一提的是,借助新媒體發(fā)展浪潮,為利用好微信平臺(tái),發(fā)揮采編優(yōu)勢(shì),雜志社于2014年4月15日開(kāi)通官方微信公眾平臺(tái),并首次發(fā)文。2015年3月1日,環(huán)境保護(hù)微信公眾平臺(tái)通過(guò)騰訊微信公眾平臺(tái)認(rèn)證,正式成為《環(huán)境保護(hù)》雜志官方微信公眾平臺(tái)。積極打造微信、微博“雙微”平臺(tái),對(duì)既有環(huán)境保護(hù)官網(wǎng)進(jìn)行完善,同時(shí)正在積極建設(shè)《環(huán)境保護(hù)》雜志新網(wǎng)站,打造集資訊、服務(wù)于一體的環(huán)保行業(yè)第一門戶網(wǎng)站?!半p微”的開(kāi)通以及網(wǎng)站的建設(shè)與完善,為《環(huán)境保護(hù)》宣傳及輿論引導(dǎo)工作的開(kāi)展提供了極大的便利。
自微信公眾平臺(tái)投入運(yùn)營(yíng)以來(lái),雜志社每天均通過(guò)公眾平臺(tái)推送《環(huán)境保護(hù)》雜志刊登的獨(dú)家專家撰文,并附帶一到兩篇環(huán)境保護(hù)類時(shí)事新聞。一直以來(lái),微信公眾平臺(tái)秉承“權(quán)威、時(shí)效、深度、實(shí)用”的理念,“既當(dāng)喉舌,也做利劍”,在做好環(huán)保部宣傳工作的同時(shí),也會(huì)針對(duì)百姓最為關(guān)心的環(huán)保問(wèn)題、污染問(wèn)題、舉報(bào)問(wèn)題等開(kāi)辟專欄,刊登舉報(bào)信和專家解讀文章,做到最快回應(yīng)、精準(zhǔn)解答。
2014年,環(huán)境保護(hù)微信公眾平臺(tái)榮獲了“首屆綠色環(huán)保主題十大微信公眾平臺(tái)”稱號(hào)。2015年3月,《環(huán)境保護(hù)》雜志社為進(jìn)一步適應(yīng)媒體發(fā)展趨勢(shì),針對(duì)環(huán)保媒體行業(yè)特殊性,對(duì)環(huán)境保護(hù)微信公眾平臺(tái)升級(jí)改版,一年來(lái),粉絲量增長(zhǎng)近30倍,目前微信粉絲已接近8萬(wàn)人,所發(fā)文章總數(shù)以及閱讀量一直在業(yè)內(nèi)遙遙領(lǐng)先,多篇首發(fā)文章被報(bào)送、抄送至中央領(lǐng)導(dǎo)和環(huán)保部領(lǐng)導(dǎo),為本年度環(huán)保領(lǐng)域“環(huán)評(píng)改制”“垂直管理”等政策的制訂出臺(tái)發(fā)揮了重要作用,受到中央領(lǐng)導(dǎo)的積極關(guān)注和充分肯定。文章影響力也一直居高不下,微信平臺(tái)首發(fā)的《【實(shí)名舉報(bào)“地下藏毒”】?jī)杉疑鲜泄救f(wàn)噸危廢偷埋江蘇靖江養(yǎng)豬場(chǎng)》一文引起社會(huì)關(guān)注,環(huán)保部、公安部和最高人民檢察院對(duì)江蘇省靖江市原侯河石油化工廠填埋疑似危險(xiǎn)廢物案件進(jìn)行聯(lián)合掛牌督辦。這也是三部門首次啟動(dòng)聯(lián)合掛牌督辦。
新媒體——環(huán)境保護(hù)微信公眾平臺(tái)
2016年初,由千篇一綠微信公眾平臺(tái)(《南方周末》主辦)發(fā)布的《2015中國(guó)綠色公號(hào)年度報(bào)告》中,環(huán)境保護(hù)微信平臺(tái)影響力位居環(huán)境領(lǐng)域媒體類公號(hào)排行榜第五名?!吨袊?guó)綠色公號(hào)月報(bào)2期》中,環(huán)境保護(hù)位居環(huán)境類媒體公號(hào)2月份影響力排行榜第五名,同時(shí)環(huán)境保護(hù)憑30W總閱讀數(shù)收攬最佳人氣獎(jiǎng),比1月最高總閱讀數(shù)高出9W,斬獲“最佳人氣獎(jiǎng)”稱號(hào)。
《環(huán)境保護(hù)》專家委員會(huì)是《環(huán)境保護(hù)》雜志在國(guó)家環(huán)境保護(hù)方針政策的引導(dǎo)下,為廣泛聯(lián)系社會(huì)各界力量,共同推進(jìn)我國(guó)生態(tài)文明建設(shè)和環(huán)境保護(hù)事業(yè)發(fā)展而組建的權(quán)威智庫(kù)和環(huán)保政策、技術(shù)研究咨詢機(jī)構(gòu)。專家委員會(huì)由14位部委要員、5位院士以及中科院、社科院、國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心等機(jī)構(gòu)的知名專家、學(xué)者組成。作為政策和技術(shù)的研究咨詢組織,《環(huán)境保護(hù)》專家委員會(huì)自成立以來(lái)指導(dǎo)雜志辦刊,組織撰寫環(huán)境保護(hù)相關(guān)報(bào)告、論文、書籍,引領(lǐng)社會(huì)輿論,推進(jìn)污染防治和生態(tài)文明建設(shè);針對(duì)現(xiàn)階段我國(guó)環(huán)境保護(hù)的理論和現(xiàn)實(shí)問(wèn)題開(kāi)展研討交流,探尋相關(guān)對(duì)策,提出合理化建議;以綠色經(jīng)濟(jì)發(fā)展和污染物總量減排為依托和重點(diǎn),為地方政府、企事業(yè)單位環(huán)境保護(hù)和污染防治提供政策及技術(shù)建議;對(duì)環(huán)境保護(hù)重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)行科學(xué)論證和跟蹤評(píng)估,促進(jìn)環(huán)保先進(jìn)技術(shù)推廣和示范,對(duì)我國(guó)環(huán)境保護(hù)類的重大問(wèn)題提出指導(dǎo)性的意見(jiàn)和建議。為促進(jìn)環(huán)境保護(hù)成果的轉(zhuǎn)化和示范,促進(jìn)科研院所技術(shù)成果與企業(yè)應(yīng)用的有機(jī)融合,推進(jìn)節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè)發(fā)展做出了突出貢獻(xiàn)。
全國(guó)人大環(huán)境與資源保護(hù)委員會(huì)副主任委員王云龍?jiān)?015年環(huán)境保護(hù)年會(huì)暨“中國(guó)環(huán)境治理”高峰論壇上發(fā)言
2015年環(huán)境保護(hù)年會(huì)暨“中國(guó)環(huán)境治理”高峰論壇之“焦點(diǎn)論壇”環(huán)節(jié),知名專家學(xué)者在論壇上探討大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、智能化設(shè)備等在環(huán)境保護(hù)領(lǐng)域的應(yīng)用
《環(huán)境保護(hù)》專家委員會(huì)(2015)年度會(huì)議暨“河凈湖清·生態(tài)中國(guó)行動(dòng)”專家審查會(huì)與2015環(huán)境保護(hù)年會(huì)同期舉行
2014環(huán)境保護(hù)年會(huì)現(xiàn)場(chǎng)
2015年環(huán)境保護(hù)年會(huì)現(xiàn)場(chǎng)
《環(huán)境保護(hù)》年會(huì)是年度環(huán)保盛會(huì),自2012年首屆召開(kāi)以來(lái)已成功舉辦四屆。《環(huán)境保護(hù)》年會(huì)聚焦環(huán)保熱點(diǎn)問(wèn)題,逐漸成為政產(chǎn)學(xué)研用的探索交流平臺(tái)和最新研究成果發(fā)布窗口。每屆年會(huì)都會(huì)形成政策建議報(bào)告報(bào)送國(guó)務(wù)院等決策部門。
圖為2015年度環(huán)境保護(hù)“綠坐標(biāo)”頒獎(jiǎng)現(xiàn)場(chǎng)
《環(huán)境保護(hù)》年會(huì)是環(huán)境保護(hù)領(lǐng)域高端交流、發(fā)布、共享平臺(tái),每屆年會(huì)邀請(qǐng)中央有關(guān)部委領(lǐng)導(dǎo)、環(huán)保領(lǐng)域?qū)<覍W(xué)者、國(guó)際組織代表、各地環(huán)保廳局長(zhǎng)、企業(yè)家、媒體負(fù)責(zé)人等精英人士圍繞當(dāng)年環(huán)境保護(hù)形勢(shì)、政策重點(diǎn)和熱點(diǎn)問(wèn)題展開(kāi)討論。每屆年會(huì)同期舉行《環(huán)境保護(hù)》專家委員會(huì)年度會(huì)議。
2015年第四屆環(huán)境保護(hù)年會(huì)實(shí)現(xiàn)“中國(guó)環(huán)境治理高峰論壇”“《環(huán)境保護(hù)》專家委員會(huì)(2015)年度會(huì)議”“環(huán)保局長(zhǎng)研討會(huì)”及“首都金融聯(lián)合體與城市/產(chǎn)業(yè)園資本投資研討會(huì)”“四會(huì)”同時(shí)召開(kāi),會(huì)議規(guī)模是歷年來(lái)最大的一次,多家主流媒體參加并報(bào)道,社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益顯著。
為了認(rèn)真貫徹執(zhí)行新修訂的《環(huán)境保護(hù)法》,積極探索環(huán)境保護(hù)新道路,建設(shè)生態(tài)文明,實(shí)現(xiàn)美麗中國(guó)夢(mèng),《環(huán)境保護(hù)》雜志在《環(huán)境保護(hù)》專家委員會(huì)的支持下,從2014年起在全國(guó)范圍內(nèi)開(kāi)展環(huán)境保護(hù)“綠坐標(biāo)”案例征集、評(píng)選活動(dòng)。這一活動(dòng)的開(kāi)展,旨在尋找中國(guó)環(huán)境保護(hù)創(chuàng)新樣本。
中國(guó)在短短幾十年里,走過(guò)了發(fā)達(dá)國(guó)家?guī)装倌瓴磐瓿傻墓I(yè)化過(guò)程。與此同時(shí),發(fā)達(dá)國(guó)家一兩百年間逐步出現(xiàn)的環(huán)境問(wèn)題,也在我國(guó)集中顯現(xiàn),環(huán)境總體惡化的壓力還在加大。水污染、大氣污染、土壤污染,已經(jīng)嚴(yán)重地影響了我們的生活。要想解決當(dāng)下的環(huán)境問(wèn)題,必須積極探索環(huán)境治理上的制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新。通過(guò)“三大創(chuàng)新”,改善生態(tài)環(huán)境質(zhì)量,促進(jìn)環(huán)境治理,實(shí)現(xiàn)低碳發(fā)展,助力節(jié)能降耗。
由《環(huán)境保護(hù)》雜志社發(fā)起的“綠坐標(biāo)”評(píng)選,是以《環(huán)境保護(hù)》專家委員會(huì)為智慧支持的年度環(huán)境獎(jiǎng)。該獎(jiǎng)以“制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新”為評(píng)價(jià)體系。獎(jiǎng)項(xiàng)的設(shè)立,旨在用創(chuàng)新體系促進(jìn)中國(guó)的環(huán)境治理與生態(tài)改善,并以這一方式來(lái)發(fā)現(xiàn)和宣傳中國(guó)環(huán)境保護(hù)創(chuàng)新樣本。
“綠坐標(biāo)”評(píng)選從每年七月開(kāi)始,到當(dāng)年十二月結(jié)束,時(shí)間跨度為6個(gè)月。評(píng)選流程分為提名、初評(píng)、終評(píng)、頒獎(jiǎng)四個(gè)階段。為增強(qiáng)本次評(píng)選活動(dòng)的公信力,評(píng)選組織者對(duì)創(chuàng)新方法不設(shè)定限制性指標(biāo),以確保評(píng)選的公平合理。在公眾最為關(guān)心的終評(píng)權(quán)重分配上,公眾投票占50%,專家評(píng)審占50%。
“綠坐標(biāo)”評(píng)選的啟動(dòng),將積極推動(dòng)地方政府、環(huán)保系統(tǒng)、企業(yè)的創(chuàng)新意識(shí),并為制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新實(shí)踐案例搭建展示平臺(tái)。
通過(guò)市場(chǎng)化成功運(yùn)作的《環(huán)境保護(hù)》專家委員會(huì)、環(huán)境保護(hù)品牌會(huì)議、環(huán)境保護(hù)評(píng)選活動(dòng)已經(jīng)成為支撐雜志多元經(jīng)營(yíng)的“三駕馬車”。
近三年通過(guò)加強(qiáng)地方通聯(lián)網(wǎng)格化建設(shè),目前直接對(duì)接的省級(jí)層面機(jī)構(gòu)有20余個(gè),另與70個(gè)市級(jí)機(jī)構(gòu)建立了工作機(jī)制,在約稿供稿、活動(dòng)參與、雜志發(fā)行、項(xiàng)目合作等方面取得了突破。2015年,雜志社為應(yīng)對(duì)調(diào)價(jià)可能帶來(lái)的銷量滑坡,通過(guò)創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷手段、擴(kuò)大營(yíng)銷范圍,采取網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷、微信營(yíng)銷、事件營(yíng)銷、活動(dòng)營(yíng)銷、展會(huì)營(yíng)銷等多媒介、多手段吸引用戶訂閱。通過(guò)組織召開(kāi)《環(huán)境保護(hù)》宣教工作座談會(huì),加強(qiáng)與各級(jí)宣教系統(tǒng)的聯(lián)系與交流,同時(shí),在環(huán)保部人事司組織的各類培訓(xùn)班中,《環(huán)境保護(hù)》雜志進(jìn)班成為重要的培訓(xùn)教材,進(jìn)而在各期地市環(huán)保局長(zhǎng)班、縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)班上收到學(xué)員們的積極反饋與支持。在目前紙媒蕭條、雜志發(fā)行價(jià)格提高近一倍的壓力下,2015年雜志征訂量較上一年度實(shí)現(xiàn)了“穩(wěn)中有升”,自辦發(fā)行量首次超過(guò)了郵局發(fā)行量。
2015年,傳統(tǒng)紙媒經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)呈斷崖式下滑,傳統(tǒng)盈利模式在快速崛起的新媒體浪潮沖擊下不堪一擊,尤其是新《廣告法》的實(shí)施對(duì)雜志經(jīng)營(yíng)提出更高要求,在這樣的背景下,《環(huán)境保護(hù)》雜志也面臨同樣的困難,在困難中不斷探索創(chuàng)新、不斷思考總結(jié),依據(jù)市場(chǎng)需求,優(yōu)化現(xiàn)有廣告增值服務(wù)方案,將雜志廣告、微信廣告以及網(wǎng)站廣告等進(jìn)行融合打包,雜志廣告簽約額陡增。
《環(huán)境保護(hù)》雜志社在人員有限、任務(wù)綜合的情況下,通過(guò)管理創(chuàng)新,探索建立了“部門制+項(xiàng)目制”的雙重管理模式。在日常工作時(shí),各部門按照職能分工,各司其職,當(dāng)有新項(xiàng)目需要跨部門完成時(shí),指定項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人牽頭,根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際需求從各部門抽調(diào)項(xiàng)目組成員,利用集中力量辦大事的優(yōu)勢(shì),確保各類項(xiàng)目的保時(shí)保質(zhì)完成。
員工是雜志社長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的核心競(jìng)爭(zhēng)力,雜志社隊(duì)伍呈現(xiàn)年輕化,35歲以下的員工占到75%,對(duì)此,各部門多方聯(lián)系、想方設(shè)法為員工提供參加職業(yè)技能提升、思想作風(fēng)建設(shè)等培訓(xùn)的機(jī)會(huì),鼓勵(lì)符合條件的員工考取職業(yè)資格證,編輯部目前具備出版專業(yè)技術(shù)人員中級(jí)職業(yè)資格的編輯占編輯部總?cè)藬?shù)的80%。僅2015年,雜志社累計(jì)派員參加各類培訓(xùn)及會(huì)議百余人次,選派員工參加采編業(yè)務(wù)、新媒體運(yùn)營(yíng)、媒介融合、《廣告法》等方面的專項(xiàng)培訓(xùn),提升員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì),并將所學(xué)知識(shí)運(yùn)用到工作實(shí)踐中,保持了員工知識(shí)血液長(zhǎng)新,保證辦刊辦社始終充滿活力。
在合理激勵(lì)的同時(shí),雜志每年與員工簽訂目標(biāo)責(zé)任書,明晰崗位職責(zé);按季度實(shí)施考核打分,發(fā)放季度績(jī)效;根據(jù)崗位特點(diǎn)、員工需求實(shí)施人性化管理,注重提升員工的責(zé)任感、歸屬感和職業(yè)榮譽(yù)感。
(本文系《環(huán)境保護(hù)》雜志社供稿)