李有軍+張鵬飛
摘要:針對(duì)當(dāng)前世界經(jīng)濟(jì)的迅猛發(fā)展,企業(yè)經(jīng)營(yíng)環(huán)境的復(fù)雜多變,以及傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在企業(yè)所處的環(huán)境,筆者認(rèn)為傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)必須在核算和管理上予以改進(jìn),逐步向管理會(huì)計(jì)的方向發(fā)展和融合,才能更好地發(fā)揮其自身的優(yōu)勢(shì)和長(zhǎng)處。本文從傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在當(dāng)前企業(yè)管理中的局限性、與管理會(huì)計(jì)的聯(lián)系和融合的基礎(chǔ)以及在轉(zhuǎn)變?nèi)诤现械淖龇ǔ霭l(fā),探討了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)的融合,最后指出了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在向管理會(huì)計(jì)方向的發(fā)展中應(yīng)注意的問(wèn)題。
關(guān)鍵詞:核算 管理 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì) 發(fā)展趨勢(shì)
通過(guò)一系列的調(diào)查和在企業(yè)中的切身經(jīng)歷,筆者認(rèn)為:以往的會(huì)計(jì)理論對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)作用的描述僅僅限于依法合規(guī)執(zhí)行國(guó)家法律法規(guī)以及企業(yè)內(nèi)部規(guī)章,側(cè)重于財(cái)務(wù)核算、反映與監(jiān)督,側(cè)重于向股東及奇特外部使用者提供信息,這也是傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的基本職能。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展初期、在信息傳遞較慢、市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)環(huán)境較為單純、風(fēng)險(xiǎn)較低的情況下,這種核算管理還能發(fā)揮出較好的作用。然而在當(dāng)今經(jīng)濟(jì)環(huán)境紛繁復(fù)雜、市場(chǎng)信息瞬息萬(wàn)變、潛在的風(fēng)險(xiǎn)與機(jī)遇并存的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中,傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在管理上就暴露出了薄弱的一面,如何改進(jìn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)綜合駕馭、提供決策信息的模式,關(guān)系到企業(yè)的發(fā)展和傳統(tǒng)財(cái)務(wù)的生存。
一、傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在當(dāng)前企業(yè)管理中的局限性和發(fā)展方向
(一)傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在當(dāng)前企業(yè)管理中的局限性
(1)傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在核算中缺乏管理的前瞻性,拘泥于業(yè)務(wù)的事中控制、事后分析,欠缺靈活,對(duì)市場(chǎng)變化沒(méi)有預(yù)見(jiàn)性和前瞻性。
(2)傳統(tǒng)的按部就班的核算方式難以適應(yīng)瞬息萬(wàn)變的市場(chǎng)和及時(shí)提供出正確的有利于決策的信息。
(3)在管理中缺乏積極性、主動(dòng)性和及時(shí)有效的溝通,對(duì)信息的處理和傳遞較為遲鈍。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)如果不能適應(yīng)社會(huì)和企業(yè)發(fā)展的需要,其作用必然會(huì)逐步弱化而成為一個(gè)可有可無(wú)的雞肋崗位;而企業(yè)管理當(dāng)局要想以持續(xù)的狀態(tài)長(zhǎng)足發(fā)展,如果不強(qiáng)化財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的職能和作用,就如同長(zhǎng)途負(fù)重的跛腳行者,沒(méi)有強(qiáng)有力的資源及管理信息支撐必將難以為繼。
那么,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)將如何作為才能得以充分發(fā)揮其作用并得到企業(yè)的認(rèn)可呢?
(二)傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)未來(lái)的發(fā)展方向
在計(jì)算機(jī)及電子信息技術(shù)迅速發(fā)展的今天,在以手工操作為主的傳統(tǒng)會(huì)計(jì)模式被計(jì)算機(jī)逐步取代的情況下,傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)只有在積極主動(dòng)地發(fā)揮其基礎(chǔ)作用的基礎(chǔ)上,不斷改進(jìn)提高參與決策管理的能力,在企業(yè)管理與發(fā)展上積極地諫言獻(xiàn)策,并逐步向管理會(huì)計(jì)的方向發(fā)展和融合,才能更好地發(fā)揮其自身的優(yōu)勢(shì)和長(zhǎng)處。2010年3月、2011年1月,國(guó)資委為落實(shí)《國(guó)家中長(zhǎng)期人才發(fā)展規(guī)劃綱要》精神,連續(xù)兩次發(fā)文,要求各大央企和省地國(guó)企選拔優(yōu)秀員工培訓(xùn)管理會(huì)計(jì)師;2014年1月,財(cái)政部向各省區(qū)、直轄市等下發(fā)《財(cái)政部關(guān)于全面推進(jìn)管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)的指導(dǎo)意見(jiàn)(征求意見(jiàn)稿)》。國(guó)家層面已經(jīng)著手推動(dòng)傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)的融合。
二、管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的關(guān)系、融合的基礎(chǔ)及必要性
管理會(huì)計(jì),顧名思義可以把它稱之為履行管理職能的會(huì)計(jì),是幫助管理者為完成企業(yè)目標(biāo)而對(duì)會(huì)計(jì)信息進(jìn)行確認(rèn)、分析篩選、傳遞和使用的一種管理決策工具。與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)面向股東及其他外部使用者報(bào)告財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果等相比,管理會(huì)計(jì)更著重依據(jù)企業(yè)現(xiàn)狀和未來(lái)發(fā)展規(guī)劃,面向企業(yè)發(fā)展未來(lái)提供決策支持。
在電腦和網(wǎng)絡(luò)未普及的時(shí)代,傳統(tǒng)會(huì)計(jì)人員只能忙于應(yīng)付日常核算,由于傳統(tǒng)思維上的誤導(dǎo),人們也不去研討有關(guān)會(huì)計(jì)的管理職能。而伴隨著ERP業(yè)務(wù)系統(tǒng)、HR資源管理系統(tǒng)、財(cái)務(wù)FMS系統(tǒng)在企業(yè)中的發(fā)展、推廣與應(yīng)用,人們獲取會(huì)計(jì)信息與決策信息在時(shí)間和空間上的限制被打破,大大增強(qiáng)了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息的深度和廣度,因其最終都服務(wù)于企業(yè)可持續(xù)健康發(fā)展的目標(biāo)而有了融合的基礎(chǔ)。
現(xiàn)以財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)中固定資產(chǎn)折舊核算為例:某種設(shè)備折舊時(shí)間9年,會(huì)計(jì)上就會(huì)按照9年提取折舊,每年形成的折舊額就會(huì)抵減設(shè)備價(jià)值,會(huì)形成設(shè)備原值、累舊折舊這兩個(gè)數(shù)字,這兩個(gè)數(shù)字結(jié)合在一起就會(huì)傳遞出一定的信息:設(shè)備現(xiàn)在的凈值是多少,還要多久需要進(jìn)行設(shè)備更新購(gòu)置;與年度創(chuàng)造利潤(rùn)對(duì)比,體現(xiàn)出設(shè)備投資收益(或投資回報(bào)),即設(shè)備創(chuàng)造的價(jià)值是否可以彌補(bǔ)設(shè)備折舊,這是設(shè)備投資要求的最底回報(bào)。如果設(shè)備創(chuàng)造的價(jià)值不足以彌補(bǔ)其產(chǎn)生的折舊,那么設(shè)備投資將不再具有任何意義。也就是說(shuō),財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在核算資產(chǎn)折舊的同時(shí)還生產(chǎn)出了有關(guān)資產(chǎn)投資決策的信息依據(jù)。這些信息的生成與在投資決策中的使用,其全程都需要財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)的參與、設(shè)計(jì)與執(zhí)行。
三、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)的融合
(1)首先要加強(qiáng)財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)的融合,在企業(yè)中實(shí)行全面預(yù)算管理,推動(dòng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)事前介入并前瞻性地管理業(yè)務(wù),使財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)更好地服務(wù)于企業(yè)未來(lái)的發(fā)展目標(biāo)。
第一,全面預(yù)算管理服務(wù)于企業(yè)未來(lái)戰(zhàn)略目標(biāo)與規(guī)劃。其以財(cái)務(wù)核算與管理為中心,以全面預(yù)算管理為主線,根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略及年度規(guī)劃,在企業(yè)范圍內(nèi)統(tǒng)籌安排、調(diào)度配置資源,要求企業(yè)內(nèi)部各業(yè)務(wù)部門(mén)要顧全大局、全力協(xié)作,把各個(gè)部門(mén)、車間、班組目標(biāo)與預(yù)算經(jīng)濟(jì)指標(biāo)結(jié)合起來(lái),避免以往計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代的為生產(chǎn)而生產(chǎn)的狀況的發(fā)生,從宏觀上做好企業(yè)運(yùn)營(yíng)規(guī)劃與實(shí)際運(yùn)營(yíng)動(dòng)態(tài)管理相結(jié)合。
第二,全面預(yù)算應(yīng)包括企業(yè)投融資、收支及運(yùn)營(yíng)的各個(gè)領(lǐng)域,外部還要把握、預(yù)測(cè)市場(chǎng)狀況,為企業(yè)持續(xù)發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。
現(xiàn)目前有些國(guó)有大型企業(yè)在發(fā)展的過(guò)程中,都會(huì)根據(jù)本企業(yè)實(shí)際情況和市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì),制定出本企業(yè)在一定期間的發(fā)展規(guī)劃,這些規(guī)劃計(jì)劃的制定,為企業(yè)理清了在一定時(shí)期內(nèi)的發(fā)展思路和發(fā)展方向。如果落實(shí)到財(cái)務(wù)部門(mén)就是一定期間的全面預(yù)算(或計(jì)劃)。有了全面預(yù)算,財(cái)務(wù)及各個(gè)部門(mén)的工作就可以做到有的放矢?,F(xiàn)在部分公司企業(yè),已將以往的財(cái)務(wù)和規(guī)劃計(jì)劃兩個(gè)部門(mén)整合為計(jì)劃財(cái)務(wù)部,目的就是要加強(qiáng)財(cái)務(wù)工作的計(jì)劃性、前瞻性和方向性,使傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)核算在清楚了本企業(yè)的工作目標(biāo)后提前介入謀劃。在較大的集團(tuán)企業(yè)里,雖然規(guī)劃計(jì)劃部門(mén)與財(cái)務(wù)部門(mén)是分開(kāi)的,但在其業(yè)務(wù)的銜接上卻是極其緊密。
(2)其次通過(guò)細(xì)化會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作、設(shè)計(jì)全新的財(cái)務(wù)資料格式表單、進(jìn)行會(huì)計(jì)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的采集,來(lái)保證財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)能夠有效地與管理會(huì)計(jì)融合,及時(shí)有效地提供信息,適應(yīng)市場(chǎng)變化對(duì)于決策信息的需要。
細(xì)化會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,就是要充分利用計(jì)算機(jī)在財(cái)務(wù)核算中的優(yōu)勢(shì),對(duì)電子會(huì)計(jì)憑證格式進(jìn)行全新的設(shè)計(jì),使有限的會(huì)計(jì)工作盡可能多地反映出有效的信息?,F(xiàn)行的以貨幣為記賬單位方式,僅反映財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的借、貸記錄的會(huì)計(jì)信息,這顯然難以滿足上述需要,因此必須對(duì)會(huì)計(jì)憑證的記錄形式進(jìn)行重新設(shè)計(jì)。
第一,在原有財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)科目和現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)及軟件開(kāi)發(fā)的基礎(chǔ)上,增加統(tǒng)計(jì)信息代碼或類別欄,以求在基礎(chǔ)上為管理及會(huì)計(jì)工作做好準(zhǔn)備,避免以后在運(yùn)用中重復(fù)篩選。
第二,增加備用信息欄,以記錄管理會(huì)計(jì)所需的非貨幣信息。根據(jù)需要,會(huì)計(jì)賬簿及報(bào)表根據(jù)會(huì)計(jì)憑證生成;管理會(huì)計(jì)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)則根據(jù)會(huì)計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表中的統(tǒng)計(jì)代碼類別生成。這樣,根據(jù)一套傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)賬表就可以生成供現(xiàn)代管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)使用的兩套信息。
傳統(tǒng)紙制的會(huì)計(jì)憑證、賬簿等由于受尺寸規(guī)格的限制承載信息容量很小。目前許多集團(tuán)公司都依托計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)研究開(kāi)發(fā)了承載信息量巨大的財(cái)務(wù)核算軟件,使會(huì)計(jì)憑證和賬簿的信息承載量得到了很大擴(kuò)展,充分滿足了企業(yè)內(nèi)部管理和外部使用者對(duì)信息的要求,這些都為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)的融合發(fā)展奠定了極為重要的基礎(chǔ)。
(3)加強(qiáng)企業(yè)一把手對(duì)財(cái)務(wù)工作重要性的關(guān)注,努力提高財(cái)務(wù)人員在管理中的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在核算及管理中的優(yōu)勢(shì)。
四、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)融合時(shí)應(yīng)注意的問(wèn)題
雖然如今財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在與管理會(huì)計(jì)的轉(zhuǎn)變?nèi)诤现芯邆淞嘶A(chǔ)和可能,但要真正實(shí)現(xiàn)融合,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算與管理的優(yōu)勢(shì),仍需在以后的發(fā)展中關(guān)注以下問(wèn)題。
(1)促進(jìn)傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)的轉(zhuǎn)變?nèi)诤?,?cái)務(wù)人員還需不斷加強(qiáng)自身能力與素質(zhì)的培養(yǎng),在充分了解企業(yè)自身內(nèi)部環(huán)境的基礎(chǔ)上,增強(qiáng)對(duì)資金市場(chǎng)、資本市場(chǎng)、企業(yè)經(jīng)營(yíng)面臨的法律環(huán)境、市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)環(huán)境的職業(yè)判斷與職業(yè)敏感性。
(2)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)除結(jié)合全面預(yù)算管理指標(biāo)關(guān)注日常運(yùn)營(yíng)核算細(xì)節(jié)之外,在支持企業(yè)決策管理方面,需關(guān)注當(dāng)下與長(zhǎng)遠(yuǎn)、關(guān)注投入與產(chǎn)出,需把握好決策時(shí)間成本(時(shí)效性),提高長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃中現(xiàn)金流預(yù)測(cè)的能力,以及增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)和防范能力的提升。尤其要提升在企業(yè)大型籌融資、大型項(xiàng)目投資及企業(yè)并購(gòu)等活動(dòng)中的決策支持能力。
五、結(jié)束語(yǔ)
加強(qiáng)傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與現(xiàn)代管理會(huì)計(jì)的融合發(fā)展,建立財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)相融合的會(huì)計(jì)體系模式,不僅適合我國(guó)目前的國(guó)情,而且具有可操作性。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)的進(jìn)一步融合,必將得到企業(yè)更大的關(guān)注,也必將使財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的作用得以最大限度發(fā)揮,以求更好地服務(wù)于企業(yè),促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)價(jià)值最大化的進(jìn)步與發(fā)展。
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(作者單位:李有軍,中國(guó)石油廣西玉林銷售公司;張鵬飛,廣東中石油昆侖液化氣有限公司)