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    煤礦采掘工作面的安全管理探討

    2016-10-21 09:38:51皮景文
    科技創(chuàng)新與應(yīng)用 2016年5期
    關(guān)鍵詞:安全管理煤礦

    皮景文

    摘 ?要:在我國,煤礦的開采比較多,大部分開采作業(yè)都是在井下進(jìn)行的,井下作業(yè)的場所環(huán)境比較惡劣,空間也是比較狹窄,另外還有很多不確定的危險(xiǎn)因素的出現(xiàn),對井下作業(yè)構(gòu)成了很大的威脅,而一般的井下安全方面的事故還多發(fā)生在采掘工作面,因此,必須對井下采掘工作面存在的安全隱患加強(qiáng)重視程度,并進(jìn)行全面的分析,盡量保證采取科學(xué)對癥的防范措施,提高安全管理的水準(zhǔn),確保井下作業(yè)的安全。

    關(guān)鍵詞:煤礦;采掘工作面;安全管理

    引言

    對于煤礦企業(yè)的持續(xù)發(fā)展而言,最應(yīng)該重視的就是安全管理,提高企業(yè)的安全管理水平,才能夠更加有效地保證職工的生命安全,促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)的持續(xù)發(fā)展,更好地提高企業(yè)的生產(chǎn)效率。采煤和掘進(jìn)是煤炭生產(chǎn)關(guān)系系統(tǒng)中兩個非常重要的環(huán)節(jié)。隨著我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,煤礦的開采越來越普遍,發(fā)生的安全事故也是越來越多。采掘工作的質(zhì)量管理是煤礦生產(chǎn)的首要條件,也是基礎(chǔ)保障,提高采掘工作面的質(zhì)量有助于安全狀況的好轉(zhuǎn),也有利于生產(chǎn)條件的改善,生產(chǎn)效率的提高,同時(shí)也能帶來可觀的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。

    1 煤礦采掘工作面的安全管理原則

    1.1 激勵為先的原則

    有效的進(jìn)行激勵政策的落實(shí),不但能夠更好的推進(jìn)采掘作業(yè)規(guī)劃的有效實(shí)施,與此同時(shí),還能更加充分的挖掘和調(diào)動每一個員工的創(chuàng)造力,提升他們工作的主觀能動性,進(jìn)而有利于及時(shí)地發(fā)現(xiàn)煤礦采掘工作面在作業(yè)過程中存在的各種不同程度的問題。

    一般情況下,激勵機(jī)制的建立和落實(shí)主要的表現(xiàn)形式就是在企業(yè)內(nèi)部建立明確的獎懲制度,并且有效進(jìn)行實(shí)施,通過制度的履行,實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部工作的獎懲統(tǒng)一性,每一個煤礦企業(yè)都急需根據(jù)每一個員工的不同特點(diǎn),研究他們的性格、思維方式、個性喜好等,在充分考慮的基礎(chǔ)上,對他們進(jìn)行相應(yīng)的獎勵或者是懲罰,這樣可以更好地提高員工的工作積極性,也能加強(qiáng)他們對工作面安全的重視。

    1.2 以人為本的原則

    對于煤礦采掘工作面的安全管理工作而言,以人為本的原則是提高工作效率的一項(xiàng)基本原則,也是企業(yè)進(jìn)入人性化發(fā)展的必要條件,該原則需要將工作中最主要的事情放在了作業(yè)人員的人身安全方面,堅(jiān)決杜絕一切以犧牲作業(yè)人員的人身安全為實(shí)現(xiàn)企業(yè)效益而努力的做法。鑒于此,對這一原則的灌輸和落實(shí),有利于降低煤礦企業(yè)采掘工作面違規(guī)操作的幾率,更主要的是給作業(yè)人員的生命安全提供了有力保障。

    1.3 事先預(yù)防的原則

    現(xiàn)如今,大多數(shù)的煤礦企業(yè)在工作面的作業(yè)中,都是進(jìn)行事中控制,也就是當(dāng)問題出現(xiàn)以后再尋求補(bǔ)救,所以,這會導(dǎo)致煤礦采掘面的作業(yè)非常容易出現(xiàn)安全事故,如果想徹底的根除安全隱患,就必須進(jìn)行作業(yè)的事前預(yù)防。

    事前預(yù)防的原則要求在作業(yè)開展之前,對采掘工作場地進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致的檢查,針對具體的作業(yè)項(xiàng)目和環(huán)節(jié)進(jìn)行要個的安全隱患的排查,該原則不但能有效的避免作業(yè)過程中出現(xiàn)安全問題,還能夠?yàn)樽鳂I(yè)人員的人身安全提供良好地保障。

    1.4 重點(diǎn)管理的原則

    在煤礦采掘作業(yè)的過程中,比較容易出現(xiàn)安全問題,這是很難避免的,這方面的工作也卻是是很難把控的,比如說采煤工作面的端頭支護(hù)段,掘進(jìn)工作面的正迎頭。因此,煤礦企業(yè)在工作中需要對安全管理進(jìn)行重點(diǎn)的管理,針對一部分安全事故易發(fā)環(huán)節(jié)和作業(yè)范圍,進(jìn)行科學(xué)、合理的重點(diǎn)范圍的圈定,進(jìn)而確保在有效的空間內(nèi)和時(shí)間中不會出現(xiàn)重復(fù)性的安全問題。

    2 煤礦采掘工作面安全管理的優(yōu)化措施

    2.1 強(qiáng)化企業(yè)成員的安全意識

    為了優(yōu)化煤礦企業(yè)采掘工作面的安全管理工作,首要的任務(wù)就是對企業(yè)員工的安全意識進(jìn)行不斷的強(qiáng)化和灌輸,所以,必須對煤礦企業(yè)的管理者與實(shí)際作業(yè)者進(jìn)行嚴(yán)格的崗前培訓(xùn)和安全教育。特別是針對新進(jìn)的員工,對于新入職的員工來說,絕對不能為了趕工期,而忽略對于他們的安全教育,必須對他們進(jìn)行情況的介紹,包括井下的地質(zhì)狀況、采掘工藝的操作情況以及如何應(yīng)對突發(fā)事件,并能在遇到突發(fā)事故的時(shí)候做好自救和急救,保證每一名員工都是持證上崗的。企業(yè)應(yīng)該從理論的角度,進(jìn)行相關(guān)規(guī)章制度的確定,定期的安排員工進(jìn)行采掘工作面規(guī)范作業(yè)的規(guī)章制度的學(xué)習(xí),要求每一位成員熟練掌握系統(tǒng)的操作管理方法,在實(shí)際的操作和管理方面,對煤礦企業(yè)的管理者和操作成員進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)性的訓(xùn)練和實(shí)踐培訓(xùn),針對具體的作業(yè)項(xiàng)目將安全管理的方針政策、具體措施進(jìn)行有效地落實(shí)和貫徹,進(jìn)而進(jìn)一步降低煤礦采掘工作面的作業(yè)操作風(fēng)險(xiǎn)。

    2.2 健全安全管理體系

    (1)煤礦企業(yè)需要設(shè)立專門的采掘工作面安全管理的專門部門,賦予他們充分的權(quán)力,擴(kuò)大他們的職能范圍,讓他們能夠參與到企業(yè)的核心決策中來,進(jìn)而提高企業(yè)決策的可行性和科學(xué)性,降低采掘工作面的安全事故的出現(xiàn)。(2)煤礦企業(yè)需要健全安全管理的制度,做好崗位人員的權(quán)利和責(zé)任的貫徹落實(shí),并且對于在崗人員來說,要對他們的權(quán)利和義務(wù)進(jìn)行明確的安全考核的劃分,劃分必須細(xì)致,一旦有安全事故發(fā)生,必須將責(zé)任追究到具體的個人,盡量避免遇到問題互相推脫,推卸責(zé)任,并且需要配合獎懲制度和績效考核充分的挖掘員工的工作積極性和主觀能動性,做好監(jiān)督工作,發(fā)揮激勵的作用,提高煤礦采掘工作面的安全管理工作的功能發(fā)揮。

    2.3 貫徹落實(shí)安全預(yù)警評價(jià)系統(tǒng)

    構(gòu)建安全預(yù)警評價(jià)系統(tǒng)能夠更好的協(xié)助企業(yè)實(shí)時(shí)的進(jìn)行安全隱患的排除和防護(hù)手段的有效選擇。在評價(jià)掘進(jìn)任務(wù)的時(shí)候,可以以采掘技術(shù)和掘進(jìn)的環(huán)境作為立足點(diǎn),并以此作為前提條件,對掘進(jìn)技術(shù)的有效性、掘進(jìn)的整體安全性、掘進(jìn)順序的合理性做好評估。同時(shí),實(shí)施有效并且適時(shí)的預(yù)警評估可以幫助煤礦企業(yè)選擇使用合理的巷道結(jié)構(gòu)、形狀和位置,進(jìn)而完善和改進(jìn)掘進(jìn)工藝,避免由于錯誤的判定,造成經(jīng)濟(jì)效益的損失,更主要的是可以在很大程度上提高煤礦采掘工作面的操作安全性,降低安全事故出現(xiàn)的幾率。

    2.4 爆破、頂板、錨桿支護(hù)的安全管理措施

    (1)從爆破作業(yè)的角度而言,井下爆破作業(yè)必須嚴(yán)格的執(zhí)行“一炮三撿”的基本原則和“三人連鎖放炮”的制度,在爆破工人進(jìn)入井下之前,必須隨身攜帶便攜式甲烷檢測儀,發(fā)爆器的把手、要是或者是電力起爆接線盒的要是必須要由爆破公平隨身攜帶,在放炮之前,需要進(jìn)行灑水、灰塵的清除等必要工序,以確保爆破之前的工作有足夠的安全環(huán)境(2)對于頂板的管理,需要保證掘進(jìn)巷道內(nèi)不會出現(xiàn)空幫和空頂現(xiàn)象,堅(jiān)決杜絕和禁止一切的空頂作業(yè)等不良問題的出現(xiàn),掘進(jìn)工作面的控頂距離必須同施工的規(guī)范相符,還需要使炮掘工作面在距離迎頭十米的范圍內(nèi)采取必要的加固措施。(3)煤礦采掘工作面的錨桿支護(hù)操作,需要遵循“五不準(zhǔn)”的操作制度,在支護(hù)之前,需要進(jìn)行質(zhì)量和使用性能的確認(rèn),如果與施工的標(biāo)準(zhǔn)不符,則不能使用,還要對所有的錨桿眼利用壓風(fēng)進(jìn)行掃孔,將其中的積水和巖石的殘?jiān)M(jìn)行清理,還要檢查相關(guān)材料的質(zhì)量,必要的時(shí)候進(jìn)行檢測,絕對不能使用過期或者是變質(zhì)的材料。對于錨桿鉆機(jī)或者其他專用錨桿安裝機(jī)具的使用,需要保證機(jī)器的安裝,做好安裝檢測,提高巷道的安全性,為煤礦采掘工作面的操作提供更為穩(wěn)定的條件和環(huán)境。

    3 結(jié)束語

    對于煤礦企業(yè)來說,加強(qiáng)煤礦采掘工作面的安全管理工作的控制和規(guī)劃是是十分必要的,也是首要的,所以,煤礦企業(yè)必須在這個方面做徹底的了解和掌握,對于其中存在的各種安全隱患進(jìn)行挖掘,堅(jiān)持“安全第一”的基本準(zhǔn)則,制定完善的安全管理方法,將安全管理有效的落實(shí),提高煤礦采掘工作面的工作效率,促進(jìn)煤礦企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

    參考文獻(xiàn)

    [1]煤礦采掘工作面的安全管理分析[J].內(nèi)蒙古煤炭經(jīng)濟(jì),2015(5).

    [2]申海軍.煤礦采煤工作面安全管理研究[J].山西煤炭管理干部學(xué)院學(xué)報(bào),2015.

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