渠萬東++楊洪震
班主任的工作對老師來說意味更重的擔(dān)子,工作的難度也相應(yīng)的更加。從個(gè)人的角度來說:只要我們一心一意的想把初中班主任的工作做好,敢于在不斷探索的過程中積累經(jīng)驗(yàn),對工作中遇到的困難從細(xì)節(jié)處著手,講求一定的處事原則,就能夠把工作做得更好,也能在這個(gè)過程中帶給自己不小的成就感。本文從五個(gè)方面闡述如何做好初中班主任的工作。
從新課程的標(biāo)準(zhǔn)來看,強(qiáng)調(diào)的是如何培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì),認(rèn)為學(xué)生接受教育是一個(gè)長期的過程,需要通過很長一段時(shí)間的累積,并認(rèn)為每一個(gè)學(xué)生都有自己獨(dú)特的優(yōu)點(diǎn),需要老師、學(xué)生以及家長共同去發(fā)現(xiàn)。對于學(xué)生暫時(shí)存在的不足,老師應(yīng)該要以包容的心態(tài)去對待,教會他們不要因?yàn)樯磉叺囊恍┬∈露倚膯蕷狻0嘀魅纬嗽谒枷肷蟼鬟f正能量的東西之外,還要積極的組織班上的學(xué)生參加各項(xiàng)娛樂活動,在活動中培養(yǎng)學(xué)生的班級凝聚力。從初中開始就得有意識的讓學(xué)生自己管理自己,對于班級的正常管理工作班干部要起到主要的作用。還需要制定一套能有效執(zhí)行的班規(guī),培養(yǎng)學(xué)生的紀(jì)律意識。班主任的工作是通過長期的堅(jiān)持不懈才能起到效果的,切忌盲目更改自己的計(jì)劃。
班主任的言談舉止將直接影響學(xué)生的行為,所以班主任在工作當(dāng)中必須規(guī)范自己的言行,做好自己的表率作用。從小事做起,哪里衛(wèi)生不干凈就主動去打掃,每天做第一個(gè)到教室里的人,每天堅(jiān)持不懈,通過自己的行動慢慢的來教育學(xué)生,讓他們也能形成良好的習(xí)慣。主動的去做一些小事,當(dāng)小事累積起來之后也會有不一樣的效果。
一個(gè)良好班風(fēng)的形成,需要班主任積極的拉近與學(xué)生之間的距離、形成雙方都樂意傾訴的場所、使得學(xué)生與老師能夠融洽的相處、對學(xué)生遇到的困難能夠得到較好的解決。也需要班主任及時(shí)了解班上學(xué)生的傾訴變化,做好傾訴的疏導(dǎo)工作,對于學(xué)生所犯的錯誤要做到正確的引導(dǎo)工作。良好班風(fēng)的形成靠班主任一個(gè)人的力量是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,需要班上的同學(xué)形成統(tǒng)一的認(rèn)識,并愿意為創(chuàng)造更好的班級而付出自己努力。班主任要時(shí)刻注意班上的輿論導(dǎo)向,正確的輿論能夠在潛意識中起到教育的作用,并能對學(xué)生的行為起到一定的約束與激勵的效果。輿論不像獎懲措施那樣具有很鮮明的現(xiàn)實(shí)意義,但是它的存在卻能起到很好的補(bǔ)充作用。所以對輿論的疏導(dǎo)與引導(dǎo)都應(yīng)該例為重點(diǎn)工作開展,要在班級之中形成做好事能得到表揚(yáng),做壞事有人管的輿論導(dǎo)向。讓每一個(gè)學(xué)生都有自己是班級一員的擔(dān)當(dāng),愿意把班級建設(shè)得更好,形成良好的凝聚力,推動學(xué)生管理工作的開展。
對學(xué)生來說,班干部是學(xué)生中的一員,也是形式班主任職權(quán)的代表人,而在這些班干部之間有四類人的作用是非常重要的,它們包括小組長、學(xué)科代表、團(tuán)支書以及班長,并簡稱為“四套班子”。他們的做事風(fēng)格以及表率的作用,直接關(guān)系到班級日常管理工作的效率。在選舉班干部的過程中,班主任要力求每一個(gè)學(xué)生都上臺競選,這樣既能充分的認(rèn)識每個(gè)學(xué)生,也能從他們當(dāng)中選出具有威望的學(xué)生干部。在舉辦各種活動的過程中,每一個(gè)班干部都需要負(fù)責(zé)一定的事宜,做主持人、舞臺布置、活動策劃、培養(yǎng)口才等,班干部都需要的積極的參與進(jìn)來。對于四套班子遇到的問題,班主任也需要給予充分的肯地與支持,并不斷的教給他們管理工作中心得。班主任不能一味的只關(guān)心學(xué)生成績的發(fā)展,對于體育鍛煉也需要提起重視,不能占用學(xué)生體育課的時(shí)間,班主任也可以經(jīng)常組織一些有意義的活動,讓學(xué)生能參與進(jìn)來。對每天的衛(wèi)生打掃也要輪流的安排好人,對于每周的班會要確定好相應(yīng)的主題。積極的去發(fā)掘有特長的學(xué)生,讓他們能夠積極的表現(xiàn)自己,并帶動起一批人來活躍班級的氣氛。
對于現(xiàn)在的農(nóng)村學(xué)生而言,家長的文化素質(zhì)普遍不高,供孩子讀書的意識也不是很強(qiáng)烈,在這種氛圍之下,學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣也很難得到提升。有一部分家長很重視子女的教育,卻限于學(xué)識的限制,往往找不到有效的辦法。孩子學(xué)習(xí)沒有取得預(yù)想的結(jié)果或退步很大時(shí),家長采取的措施往往都是以打罵為主,學(xué)生很難接受這種行為,慢慢的會形成厭學(xué)的情緒。對于這些現(xiàn)實(shí)發(fā)生的情況,班主任在做好學(xué)生管理工作的過程中,還需要積極的做好與學(xué)生家長的溝通。了解學(xué)生的家庭情況,了解家長對學(xué)生的期望,對于家長存在的落后觀念做好教育工作,從根本上讓家長理解學(xué)生讀書的好處,在與學(xué)生家長達(dá)成共識的基礎(chǔ)上,采取有針對性的措施來改變學(xué)生學(xué)習(xí)的心態(tài),擺正正確的學(xué)習(xí)觀。
總的來說,班主任的工作繁重而復(fù)雜,采取的各種教育方法也是各有不同,也各有各的側(cè)重。但我們應(yīng)該意識到初中生是一個(gè)具有可塑性的群體,他們接受外部事物的能力較強(qiáng),卻也容易在這個(gè)過程中形成自己的定式思維,班主任就應(yīng)該針對不同的學(xué)生采取不同的措施,來確保學(xué)生能不斷完善自己獨(dú)有的個(gè)性品質(zhì)。在不斷的工作探索與實(shí)踐的過程中,班主任也要不斷的吸收經(jīng)驗(yàn),爭取自己的教育與工作水平能有質(zhì)的提升。
(作者單位:山東濟(jì)寧金鄉(xiāng)縣馬廟中學(xué))