退休人員思想政治工作的思路與策略

石海燕

中圖分類號：D641 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)：A 文章編號：1674-1145（2016）04-000-01

摘要作為社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要建設(shè)者，退休人員對于國家、社會(huì)和家庭來說都是一筆寶貴的財(cái)富。社會(huì)高度關(guān)注退休人員的思想狀況，退休人員的思想總體上健康積極，但個(gè)別同志也存在著一些思想上的問題。本文認(rèn)真分析探討了退休人員的思想情況，并給出了加強(qiáng)退休人員思想政治工作的建議。

關(guān)鍵詞退休人員思想政治工作應(yīng)對策略

一、退休人員的思想情況

（一）退休人員總體上情緒樂觀，精神面貌積極向上

大部分的退休人員的晚年生活都比較輕松愉快，他們的日常生活也豐富多彩。退休人員雖熱已經(jīng)遠(yuǎn)離了他們曾經(jīng)十分熟悉的工作崗位，但他們?nèi)匀魂P(guān)心著曾經(jīng)工作過的企業(yè)單位以及國家的政策，仍然有較強(qiáng)的參政議政意識(shí)。退休人員也積極支持領(lǐng)導(dǎo)的工作，為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)余熱，幫著企業(yè)渡過一些暫時(shí)的難關(guān)。大多數(shù)的退休人員在思想政治上都能嚴(yán)格要求自己，政治思想上不積極的退休人員也只占了很少的比例。

（二）對于政治待遇的落實(shí)較為認(rèn)可

雖然退休人員已經(jīng)遠(yuǎn)離了曾經(jīng)工作過的崗位，但是在曾經(jīng)工作過的企業(yè)單位的政治參與上都能有較好的參與度，即國家機(jī)關(guān)和企業(yè)單位給退休人員提供了參與到單位的決策的變革的通道。這樣退休人員仍然能為單位做出力所能及的共享，保證了退休人員的意見和建議能夠?yàn)槠髽I(yè)單位充分采納。

（三）退休人員較為重視生活待遇，迫切希望共享改革的成果

隨著社會(huì)主義的建設(shè)，人民的生活水平不斷的提高，退休人員的價(jià)值觀也在悄然地變化，生活待遇是否落實(shí)以及落實(shí)的具體情況已經(jīng)成為了退休人員十分關(guān)注的一個(gè)問題。絕大部分的退休人員把一生美好的時(shí)光都獻(xiàn)與社會(huì)和企業(yè)單位的建設(shè)，因此在他們退休后對于生活待遇的期望變得很大，他們希望在退休后能享有安逸的晚年。在生活條件，醫(yī)療保障，出行交通條件以及精神文化需求方面退休人員有著很高的期望。因此，關(guān)系到退休人員的切身利益的生活待遇保障是老同志們主要的思想狀況。

（四）退休人員對自身身體健康狀況更加關(guān)注

健康的生活，安度晚年是每一個(gè)退休人員的共同愿望和基本訴求。退休人員的年紀(jì)往往較大，到了易發(fā)疾病的年紀(jì)他們對于健康生活的重視程度逐漸提高，同時(shí)他們對于健康生活的憂慮有很多。退休人員十分關(guān)注老年人群體的醫(yī)療保證和醫(yī)療衛(wèi)生條件，在關(guān)注國家醫(yī)療政策的同時(shí)，對于自身健康狀況的重視程度增加。退休人員在健康的投資中投入了大量的時(shí)間精力和金錢，他們積極的做健康的鍛煉和營養(yǎng)食療，同時(shí)也購買了許多保健品等。

（五）退休人員在思想上容易偏激

隨著年齡的增長以及從工作崗位上退休，退休人員在思想上容易產(chǎn)生偏激。三十年來，社會(huì)改革發(fā)展的步伐不斷深化，對人們的世界觀，人生觀，價(jià)值觀的產(chǎn)生了巨大的影響，由此社會(huì)上出現(xiàn)了很多的問題，比如當(dāng)今社會(huì)的部分人的腐敗現(xiàn)象十分嚴(yán)重，人們道德觀念的缺失，行業(yè)之間存在著不正之風(fēng)，社會(huì)治安較差等。退休人員常常對這些社會(huì)問題不能理解，有時(shí)還會(huì)出現(xiàn)十分鄙視看不慣的狀況。退休人員離開了曾經(jīng)工作的崗位后，有些人不能及時(shí)轉(zhuǎn)變自己的生活方式和生活態(tài)度，十分容易覺得孤獨(dú)以及沒有歸屬感。對于一些問題不能冷靜客觀的處理，由此十分容易引發(fā)退休人員的心理健康問題。

二、加強(qiáng)退休人員的思想政治工作的思路與策略

（一）充分解決退休人員受人尊敬的問題

退休人員為我國社會(huì)主義事業(yè)的建設(shè)做出了不可磨滅的貢獻(xiàn)，對于這樣一個(gè)閱歷和經(jīng)驗(yàn)十分豐富，影響力很大的一個(gè)群體開展思想政治工作，前提就是要做好滿足受人尊重的需求。而良好的溝通是對于實(shí)現(xiàn)受人尊重十分重要，建立一套完善的退休人員的溝通機(jī)制。首先，要加強(qiáng)企業(yè)單位和退休人員之間的溝通，是退休人員能繼續(xù)參與到企業(yè)單位的改革和決策當(dāng)中，并且及時(shí)了解退休人員的思想狀況；其次要加強(qiáng)退休人員們之間的溝通交流，企業(yè)單位可以組織一些退休人員之間的集體文化娛樂活動(dòng)，以滿足他們的精神需求。總之，要不斷加強(qiáng)和退休人員的溝通交流，以滿足退休人員的受人尊敬的需求。

（二）落實(shí)好關(guān)乎退休人員切身利益的兩項(xiàng)待遇

兩項(xiàng)待遇在前文中已經(jīng)闡述過，落實(shí)好兩項(xiàng)待遇是加強(qiáng)思想政治工作的保障。隨著社會(huì)的發(fā)展，人民生活水平的提高，退休人員對生活有很高的期望。因此企業(yè)單位以及國家有關(guān)部門要加強(qiáng)保障退休人員在醫(yī)療保險(xiǎn)，養(yǎng)老保險(xiǎn)等問題上的訴求，讓退休人員的養(yǎng)老得到一定的保障，以滿足他們對生活品質(zhì)和自身健康的要求。

（三）開辟新的生活，讓退休人員感到老有所用

退休人員的思想健康存在的一些問題是因?yàn)樗麄內(nèi)狈w屬感，一定程度上他們難以覺得自己退休后還能有所作為，有所建樹。所以在他們剛開始離開崗位的短期時(shí)間內(nèi)難以調(diào)整好心理狀態(tài)，因此，需要開展新的生活來滿足他們的心理需求。

三、結(jié)語

綜上所述，只有清楚的了解退休人員的基本狀況和心態(tài)后才能開展好相應(yīng)的思想政治工作，把退休人員實(shí)際當(dāng)中存在的問題和退休管理工作有效的結(jié)合起來，把退休管理工作做得更扎實(shí)更有效，實(shí)現(xiàn)退休管理工作的科學(xué)發(fā)展。努力提升退休人員的思想政治狀況，為建設(shè)社會(huì)主義和諧社會(huì)打下更堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

【參考文獻(xiàn)】

[1]韓芳.新形勢下做好離退休人員思想政治工作的幾點(diǎn)體會(huì)[J].東方企業(yè)化，2014（7）.