• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    粒子群優(yōu)化的時頻聯(lián)合資源分配算法*

    2016-06-24 01:56:18趙鵬博陳柯帆
    傳感器與微系統(tǒng) 2016年5期
    關鍵詞:粒子群優(yōu)化效用函數資源分配

    趙鵬博,呂 娜,陳柯帆

    (空軍工程大學 信息與導航學院,陜西 西安 710077)

    粒子群優(yōu)化的時頻聯(lián)合資源分配算法*

    趙鵬博,呂娜,陳柯帆

    (空軍工程大學 信息與導航學院,陜西 西安 710077)

    摘要:針對航空通信環(huán)境中正交頻分多址系統(tǒng)的資源分配問題,在信道資源有限的約束條件下,以最大化用戶節(jié)點的效用總和為目標,提出了一種基于粒子群優(yōu)化(PSO)的時頻聯(lián)合資源分配算法。該算法采用離散變量來編碼粒子位置,并針對離散空間構建新的基于概率信息的粒子速度和位置更新算法。仿真結果表明:所提出的資源分配算法在效用總和、公平性等方面優(yōu)于現(xiàn)有資源分配算法。

    關鍵詞:正交頻分多址;資源分配;粒子群優(yōu)化;效用函數

    0引言

    與航空通信中不斷增長的大數據相矛盾的是有限的通信資源。為了提升航空通信中的吞吐量和緩解通信資源緊張的局面,聯(lián)邦航空局(FAA)和歐安局(EUROCONTROL)建議未來航空通信系統(tǒng)中的物理層采用頻譜利用率更高的正交頻分復用(orthogonal frequency division multiplexing,OFDM)技術?;贠FDM技術的正交頻分多址(orthogonal frequency division multiple access,OFDMA)因其高的傳輸速率和靈活的接入方式備受人們關注。

    目前,關于OFDMA系統(tǒng)的資源分配文獻主要從優(yōu)化子載波、功率、用戶協(xié)同等角度研究如何提升系統(tǒng)的性能。文獻[1]中引入預留機制的多小區(qū)OFDMA系統(tǒng)資源分配方案,引入移動資源預留,改善了在頻繁切換過程中導致服務質量差的現(xiàn)象。文獻[2]中提出了基于服務質量(QoS)的協(xié)作OFDMA系統(tǒng)無線資源分配算法,通過建立效用函數模型,聯(lián)合功率、載波分配和中繼選擇使得效用最大,從而提升了對異質業(yè)務的支持能力,保證了用戶之間的公平性,但是算法中沒有對于業(yè)務類型進行區(qū)分。文獻[3]中,提出一種正交頻分多址接入系統(tǒng)中接收能耗優(yōu)化的二維時頻資源分配算法,可以獲得較高的資源分配效率。

    從目前文獻的研究現(xiàn)狀來看[4~7],為了解決OFDMA系統(tǒng)中吞吐量和業(yè)務公平性這一對矛盾,人們引入效用(uti-lity)理論來衡量通信中各個業(yè)務的滿期程度[8,9]。文中以系統(tǒng)中所有用戶不同業(yè)務的總效用最大為優(yōu)化目標,解決在時幀長度受限條件下的信道資源分配問題。

    通信中每種業(yè)務根據自身特點對應不同的效用函數,此時資源分配問題需要轉化成為凸優(yōu)化問題來求解,在這類問題的求解中,啟發(fā)式智能算法是一條有效的路徑,如粒子群優(yōu)化(particle swarm optimization,PSO)算法。

    本文基于航空環(huán)境下,結合OFDMA中資源分配靈活的特點,利用PSO算法,提出一種基于PSO的時頻聯(lián)合資源分配算法(PSO for allocation algorithm in two dimensional resources,PSO-TDR)。

    1時頻信道資源分配模型與問題

    1.1信道資源結構

    航空通信中時分多址(time division multiple access,TDMA)是一種基于時隙的信道資源劃分方式,本文在時隙劃分信道資源的基礎上結合OFDMA系統(tǒng)子載波資源劃分靈活的特點,提出了一種時頻信道資源的劃分方式,如圖1。

    圖1 時頻信道資源結構圖Fig 1 Structure diagram of time frequency channel resources

    因此,假設第k用戶需要傳輸的數據量為Rk,資源分配應該滿足以下關系

    (1)

    1.2資源分配原則

    在通信中,收發(fā)數據一般分為二種情況:1)發(fā)送方不知道接收節(jié)點,發(fā)送方以廣播的形式發(fā)送數據,編隊內的所有成員接收信息,根據需求取舍信息;2)發(fā)送方明確需要接收信息的節(jié)點,這種情況下傳播可分為組播和單播兩種形式。為了提升信道資源的利用率,執(zhí)行分配算法的節(jié)點要明確所有用戶的需求。

    在每個時幀中,資源塊RS是其基本組成單位,每個資源塊位置由(t,f)確定,其中,t確定資源塊的時隙位置,f確定資源塊頻率位置。對于任意發(fā)送方k,D(k)表示需要接收k信息的所有集合,l(k,j)表示發(fā)送方與接收方之間的傳輸鏈路,在廣播和組播的條件下j表示一個集合,在單播條件下j只表示一個用戶。為了明確通信中各個節(jié)點對信道的需求情況,用C(k,j,t,f)表示信息傳輸鏈路l(k,j)對資源塊(t,f)的占用情況,n(k,j)表示分配給傳輸鏈路(k,j)的資源塊數量。

    通過以上定義可知

    C(k,j,t,f)∈{0,1},

    ?j∈D(k),?t=1,2,…,T,?f=1,2,…,w

    (2)

    編隊中飛機采用半雙工工作模式,在同一個資源塊中只能完成接收或發(fā)送數據,因此,將一個RS分配給鏈路l(k,j)需滿足以下的約束條件:

    1)該資源塊RS還沒有分配給k和集合j中的任何一個;

    2)節(jié)點k不在該資源塊上接收數據;

    3)集合j中的所有節(jié)點不能在該資源塊上傳輸數據;

    4)占用同一時隙的不同發(fā)送節(jié)點不能在同一個通信鏈路中。

    1.3效用函數

    用戶通過業(yè)務量確定占用資源塊的數量后,可以根據自身業(yè)務類型的特點動態(tài)調整資源塊時隙和占用載波的位置,不同的分配方案帶來不同的性能指標。

    各類型業(yè)務對于性能指標的滿意程度可以用效用表示,使用效用函數可衡量資源分配方案的優(yōu)劣,不同類型的業(yè)務和用戶對應不同的效用函數[11]。文中業(yè)務類型分為兩類,一類是彈性業(yè)務,另一類是嚴格實時性業(yè)務。

    彈性業(yè)務的效用函數可以表示為[12]

    U(I)=1-e-akI,R≥0

    (3)

    式中ak=-(ln 0.1)/ck,ck為性能指標的目標值,在達到目標性能指標時用戶的效用為0.9。在性能指標很低時,效用會隨著性能指標的提升迅速上升;隨著性能指標的提升,效用的增長變得緩慢。

    在嚴格實時性業(yè)務中,效用函數可以表示如下

    (4)

    式中Imin為業(yè)務最低的指標需求。

    1.4問題描述

    在引入效用函數后,信道資源優(yōu)化的目標轉化為最大化效用總和的問題。優(yōu)化的問題表示如下:

    目標函數

    (5)

    (6)

    (7)

    式(6)和式(7)保證每個資源塊最多分配給一個用戶。

    2資源分配算法

    現(xiàn)將信道資源分配問題轉化成尋找效用函數最大值的離散變量優(yōu)化問題。

    2.1PSO

    粒子群算法中每個優(yōu)化問題的解都被看成一個粒子[15]。首先,在可行解空間中隨機初始化一群粒子,每個粒子均為優(yōu)化問題的一個可行解,且解空間中運動,并追隨當前的最優(yōu)粒子在解空間中進行搜索。在PSO算法中,通過粒子本身的最優(yōu)解和整個種群數目前的最優(yōu)解這兩個極值完成粒子的迭代更新。

    設粒子群在一個n維空間中搜索,由M個粒子組成種群X={X1,X2,…,XM},其中,每個粒子所處的位置Xi={xi1,xi2,…,xin}都表示問題的一個解。粒子通過不斷調整自己位置xid來搜索新解。每個粒子都能記住自己搜索的最優(yōu)解,記為Pid,以及整個粒子群的最優(yōu)解,記為Pgd。每個粒子的速度,記為Vi={vi1,vi2,…,vin}。每次粒子的更新由自身的經驗和群體最優(yōu)值共同決定,其速度和位置更新公式為

    vid(t+1)=wvid(t)+η1r1(Pid(t)-xid(t))+η2t2(Pgd(t)-xid(t))

    (8)

    xid(t+1)=xid(t)+vid(t+1),i∈1,2,…,M

    (9)

    式中M為粒子數量;i為粒子編號;w為慣性權重,表示粒子保持之前速度的程度;r1,r2是兩個均勻分布在[0,1]區(qū)間的隨機數;η1,η2為學習因子,分別自身成功經驗和群體最優(yōu)值對粒子的影響度。

    在問題為最大化優(yōu)化問題時,在每次迭代中每個粒子根據下面公式更新個體最優(yōu)值

    (10)

    式中f(g)為需要優(yōu)化的函數,用來評估粒子的適應程度。

    而群體的最優(yōu)值為

    (11)

    2.2基于PSO的資源優(yōu)化算法

    為了解決文中離散問題的優(yōu)化問題,需要使用離散粒子群優(yōu)化(DPSO),DPSO用于資源優(yōu)化的步驟如下。根據用戶對于資源塊的需求,將用戶m占用資源塊的需求離散為空間的向量,第i個粒子可以表示為

    Xi{(ai1,bi1),(ai2,bi2),…,(ain,bin),…,(aiM,biM)},ain∈{0,1,…,T},bin∈{0,1,…,W}

    (12)

    對應的ain=t,bin=w表示用戶k占用第t時隙中的第w載波,根據用戶k占用資源塊帶來的通信指標量化出用戶效用Ik,則粒子的適應度定義為所有用戶的效用綜合

    (13)

    定義1粒子位置相減更新速度

    其中,Vis中的(aqm,bqm)表示將其第m項變?yōu)?aqm,bqm);而-1表示沒有變化。

    定義2粒子位置和速度相加更新位置

    給定粒子位置Xi={(ai1,bi1),(ai2,bi2),…,(aiM,biM)}和速度Vc={(ac1,bc1),(ac2,bc2),…,(acM,bcM)},定義它們位置與速度相加為新的位置操作為Xj=Xj+Xc={(aj1,bj1),(aj2,bj2),…,(ajM,bjM)},其中

    基于以上定義最終得到DPSO算法如下所示。其中,最大迭代次數為50~100;學習因子η1,取值為2;慣性權重w取值為1;粒子群中粒子數量取值為50。

    DPSO算法實現(xiàn)過程如下

    Begin

    1)初始化粒子群

    2)賦值最大迭代次數Max_iterations

    3)t=1

    4)while t≤Max_interations do

    5)for each particle i do

    6)采用式(8)更新粒子速度vid(t)

    7)采用式(9)更新粒子位置xid(t)

    8)根據式(13)計算粒子適應度Ui

    9)根據式(10)更新粒子個體最優(yōu)Pid(t)

    10)end for

    11)采用式(11)更新群體最優(yōu)Pgd(t)

    12)t=t+1

    13)end while

    14)得到最優(yōu)解

    End

    3仿真結果與分析

    仿真中結合航空通信環(huán)境與業(yè)務特點,假設通信中業(yè)務分為彈性業(yè)務和嚴格實時性2種,每個平臺一次只收發(fā)一種業(yè)務,每個節(jié)點中業(yè)務量從1M逐漸增加到2M。仿真中參數的詳細設定見表1。

    表1 仿真參數設定

    圖2表示兩類業(yè)務時延隨通信節(jié)點數量變化的趨勢。從仿真中可以看出,隨著通信中節(jié)點數量從10增加到15,嚴格實時性業(yè)務時延維持在10 ms以內。根據彈性業(yè)務的效用函數可以看出,隨著通信節(jié)點數量的增加,為了保證整個通信系統(tǒng)的效用函數最大化,通過在一定范圍降低通信性能保證整個通信系統(tǒng)效用值最大化。

    圖2 兩種業(yè)務的平均時延Fig 2 Average delay of two different business

    圖3顯示了隨著通信節(jié)點數量變化,PSO—TDR算法的迭代收斂性以及效用總和的變化趨勢。從仿真的結果可以看出:在節(jié)點數固定條件下,效用總和隨著迭代次數增加而增加,但在較高的迭代次數時,效用總和逐漸飽和。這反映出在最初的迭代過程中,粒子通過快速地移動尋找最優(yōu)解,在迭代多次之后逐漸收斂到最優(yōu)解。圖中還顯示出,隨著通信中節(jié)點的增加,效用總和也在增加,但當節(jié)點數量達到14及以上時,效用總和變化不是很明顯。該現(xiàn)象說明,在通信中當節(jié)點達到一定程度通信的容量將達到飽和。

    圖3 DPSO算法迭代的收斂性Fig 3 Convergence property of DPSO algorithm iteration

    圖4顯示了隨節(jié)點數量變化,TDMA分配方式與PSO—TDR算法效用總和的變化趨勢。從仿真結果可以看出:在節(jié)點數量在11以內時,TDMA分配方式效用總和略高于本文PSO—TDR分配算法;在節(jié)點數量大于11時,TDMA分配方式效用總和低于文中提出的PSO—TDR分配算法效用總和。這是因為TDMA是固定分配方式,隨著節(jié)點數量增加,分配給每個節(jié)點的時隙確定,因此,效用函數總和基本保持穩(wěn)定;相比之下,本文的PSO—TDR分配方式有較大的靈活性,因此,隨著節(jié)點數量的增加,本文PSO—TDR分配算法的效用總和高于TDMA分配方式的效用總和。

    圖4 兩種分配方式效用總和對比Fig 4 Utility sum comparison of two different allocation modes

    圖5是隨著通信中節(jié)點數量變化各節(jié)點平均接入概率的比較。公平性指數是指在一個時幀中各節(jié)點成功接入的概率。由圖顯示,在節(jié)點數量小于13時,TDMA分配方式的公平性指數為1,在節(jié)點數量大于12時,TDMA分配方式公平性指數迅速惡化;本文的PSO—TDR算法公平指數一直維持在0.9附近。這是因為隨著節(jié)點數量的增加,本文分配方式為了追求效用的最大化,會通過動態(tài)調整分配使得接近目標性能,使得公平性指數達到提高。

    圖5 兩種分配方式下公平指數對比Fig 5 Fairness index comparison of two differentallocation modes

    4結論

    針對航空通信環(huán)境中OFDMA系統(tǒng)的資源分配問題,在信道資源有限的條件下,提出了一種基于PSO的時頻聯(lián)合資源分配算法。該算法在收發(fā)約束條件下合理分配各節(jié)點占用信道資源,將不同分配方案下的性能指標作為效用函數輸入,效用函數總和最大化作為目標函數,尋找最優(yōu)的分配方案。通過仿真,文中提出的基于PSO的時

    頻聯(lián)合資源分配算法在效用總和以及公平性方面都優(yōu)于TDMA分配方案。

    參考文獻:

    [1]劉蓓,邱玲.引入預留機制的多小區(qū)OFDMA系統(tǒng)資源分配方案[J].中國科學技術大學學報,2013,43(1):50-56.

    [2]張丹華,陶曉明.基于QoS保證的協(xié)作OFDMA系統(tǒng)無線資源分配算法[J].清華大學學報:自然科學版,2011,51(7):999-1003.

    [3]王挺,馮輝.正交頻分多址接入系統(tǒng)中接收能耗優(yōu)化的二維時頻資源分配算法[J].復旦大學:自然科學版,2008,47(6):724-730.

    [4]Wang T,Vandendorpe L.WSR maximized resource allocation in multiple DF relays aided OFDMA downlink transmission[J].IEEE Trans on Signal Process,2011,59(8):3964-3976.

    [5]Li H X.Dynamic resource allocation in OFDMA-based DF co-operative relay network[J].Wireless Personal Communications,2012,62(3):655-670.

    [6]Pan Y W,Nix A,Beach M.Distribute resource allocation for OFDMA-based relay networks[J].IEEE Trans on Veh Technol,2011,60(3):919-931.

    [7]王韜,張彥波.基于信譽與權重機制的WSNs信道資源分配算法[J].傳感器與微系統(tǒng),2015,34(7):107-109.

    [8]Liu C,Zhang S,Qin X.Utility-based resource allocation in OFDMA relay networks with service differentiation[C]∥IEEE WCNC,Cancum,Quintana Roo,2011:72-77.

    [9]Fathi M,Taheri H.Utility-based resource allocation in orthogonal frequency division multiple access networks[J].Iet Communications,2010,4(12):1463-1470.

    [10] Song G,Li Y G.Gross-layer optimization for OFDM wireless networks—part I:Theoretical framework[J].IEEE Trans on Wireless Commun,2005,4:614-624.

    [11] 宋亞楠.基于效用的網絡資源分配研究[D].北京:清華大學,2013.

    [12] 張偉.基于粒子群優(yōu)化的三維測向交叉地位算法[J].傳感器與微系統(tǒng),2014,33(5):141-147.

    Time frequency joint resources allocation algorithm based on particle swarm optimization*

    ZHAO Peng-bo,Lü Na,CHEN Ke-fan

    (School of Information and Navigation,Air Force Engineering University,Xi’an 710077,China)

    Abstract:Aiming at problem of resource allocation in orthogonal frequency division multiple access(OFDMA)systems in aviation communication environment is investigated,in order to maximize the sum of utility of all users under constraint of channel resource,a time frequency joint resource allocation algorithm based on particle swarm optimization(PSO)is proposed.The algorithm uses discrete variable to encode particle position,and new updating algorithm of particle velocity and particle positions based on probability information are constructed for discrete space.Simulation results show that the proposed algorithm is superior to existing algorithms sum of utility and fairness.

    Key words:orthogonal frequency division multiple access(OFDMA);resource allocation;particle swarm optimization(PSO);utility function

    DOI:10.13873/J.1000—9787(2016)05—0135—04

    收稿日期:2016—03—16

    *基金項目:航空基金資助項目(20140196003);航天科技創(chuàng)新基金資助項目(CASC020302)

    中圖分類號:TP 391.9

    文獻標識碼:A

    文章編號:1000—9787(2016)05—0135—04

    作者簡介:

    趙鵬博(1992-),男,碩士研究生,研究方向為軍事航空通信。

    猜你喜歡
    粒子群優(yōu)化效用函數資源分配
    效用函數模型在動態(tài)三角模糊多屬性決策中的應用
    新研究揭示新冠疫情對資源分配的影響 精讀
    英語文摘(2020年10期)2020-11-26 08:12:20
    一種基于價格競爭的D2D通信資源分配算法
    測控技術(2018年7期)2018-12-09 08:57:56
    基于冪效用函數的最優(yōu)投資消費問題研究
    引入螢火蟲行為和Levy飛行的粒子群優(yōu)化算法
    供給側改革的微觀基礎
    能源總量的BP網絡與粒子群優(yōu)化預測
    科技視界(2016年20期)2016-09-29 11:58:53
    基于混合粒子群優(yōu)化的頻率指配方法研究
    基于混合核函數的LSSVM網絡入侵檢測方法
    OFDMA系統(tǒng)中容量最大化的資源分配算法
    計算機工程(2014年6期)2014-02-28 01:25:32
    在线观看免费午夜福利视频| 91九色精品人成在线观看| 成熟少妇高潮喷水视频| 午夜日韩欧美国产| 不卡一级毛片| 久久精品影院6| 久久中文字幕人妻熟女| 欧美丝袜亚洲另类 | 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 国产99久久九九免费精品| 一二三四在线观看免费中文在| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 最好的美女福利视频网| 国产欧美日韩精品亚洲av| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 国产黄a三级三级三级人| 免费高清在线观看日韩| 一进一出好大好爽视频| 成年人免费黄色播放视频| 国产亚洲精品第一综合不卡| 婷婷六月久久综合丁香| 老汉色av国产亚洲站长工具| 亚洲性夜色夜夜综合| 51午夜福利影视在线观看| 欧美激情 高清一区二区三区| 日本精品一区二区三区蜜桃| 精品国产乱码久久久久久男人| 免费搜索国产男女视频| 在线观看免费午夜福利视频| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 欧美中文综合在线视频| 黄色丝袜av网址大全| 亚洲免费av在线视频| 成人国语在线视频| 久久青草综合色| 麻豆一二三区av精品| 国产99久久九九免费精品| 欧美乱码精品一区二区三区| 免费日韩欧美在线观看| 亚洲国产欧美一区二区综合| 视频在线观看一区二区三区| 亚洲情色 制服丝袜| 国产激情欧美一区二区| 99国产精品一区二区三区| 亚洲五月色婷婷综合| 九色亚洲精品在线播放| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 久久国产乱子伦精品免费另类| 国产av一区二区精品久久| 亚洲精品美女久久av网站| 精品国产乱码久久久久久男人| 大香蕉久久成人网| 亚洲免费av在线视频| av片东京热男人的天堂| av片东京热男人的天堂| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 又黄又粗又硬又大视频| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 亚洲,欧美精品.| 在线天堂中文资源库| 日韩三级视频一区二区三区| 日韩欧美三级三区| 丰满的人妻完整版| 一区二区三区激情视频| 精品卡一卡二卡四卡免费| 99在线视频只有这里精品首页| cao死你这个sao货| 叶爱在线成人免费视频播放| 日韩视频一区二区在线观看| 国产一区二区三区综合在线观看| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 亚洲精品粉嫩美女一区| 十八禁网站免费在线| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 国产精品99久久99久久久不卡| 国产精品免费视频内射| 欧美成人午夜精品| 国产视频一区二区在线看| 欧美精品亚洲一区二区| 热99国产精品久久久久久7| 精品卡一卡二卡四卡免费| 成人影院久久| 国产三级黄色录像| 一区福利在线观看| 国产黄a三级三级三级人| 国产91精品成人一区二区三区| 国产男靠女视频免费网站| 精品卡一卡二卡四卡免费| 黄色怎么调成土黄色| 黄色a级毛片大全视频| 国产成人啪精品午夜网站| 精品欧美一区二区三区在线| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 又大又爽又粗| 69av精品久久久久久| 免费观看人在逋| 日韩欧美免费精品| 久久午夜亚洲精品久久| 国产精品偷伦视频观看了| 色婷婷av一区二区三区视频| 怎么达到女性高潮| 欧美激情久久久久久爽电影 | a级毛片黄视频| 少妇粗大呻吟视频| 91麻豆精品激情在线观看国产 | 精品熟女少妇八av免费久了| 日韩人妻精品一区2区三区| 欧美乱色亚洲激情| 91国产中文字幕| 在线天堂中文资源库| 男女床上黄色一级片免费看| 日韩三级视频一区二区三区| 亚洲精品在线观看二区| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 一本综合久久免费| 欧美激情久久久久久爽电影 | 欧美在线黄色| 宅男免费午夜| 亚洲激情在线av| 一a级毛片在线观看| 国产成人系列免费观看| 精品久久久久久,| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 男人舔女人下体高潮全视频| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 亚洲熟妇中文字幕五十中出 | 老汉色∧v一级毛片| 美女大奶头视频| 久久久水蜜桃国产精品网| av超薄肉色丝袜交足视频| 男人操女人黄网站| 亚洲成人国产一区在线观看| 男女下面插进去视频免费观看| 老司机午夜十八禁免费视频| 99精品在免费线老司机午夜| 亚洲欧美激情在线| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 午夜亚洲福利在线播放| 性少妇av在线| 亚洲av成人一区二区三| 亚洲一区二区三区色噜噜 | 两个人免费观看高清视频| 长腿黑丝高跟| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 欧美成人性av电影在线观看| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 最近最新中文字幕大全免费视频| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | 婷婷丁香在线五月| 国产精品永久免费网站| 黄片播放在线免费| 色播在线永久视频| 美女大奶头视频| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 国产麻豆69| 国产亚洲精品综合一区在线观看 | 18禁观看日本| 欧美黄色片欧美黄色片| 久99久视频精品免费| 人人澡人人妻人| 动漫黄色视频在线观看| 午夜福利免费观看在线| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 色老头精品视频在线观看| 国产真人三级小视频在线观看| 欧美激情高清一区二区三区| 亚洲avbb在线观看| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 在线观看免费日韩欧美大片| 91精品国产国语对白视频| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 黄色 视频免费看| 久久国产乱子伦精品免费另类| 91成人精品电影| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 国产主播在线观看一区二区| 国产高清视频在线播放一区| 一a级毛片在线观看| 成人亚洲精品一区在线观看| 老鸭窝网址在线观看| 无人区码免费观看不卡| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 久久久久久久久中文| 水蜜桃什么品种好| 久久人人精品亚洲av| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 满18在线观看网站| tocl精华| 色综合欧美亚洲国产小说| 黑人欧美特级aaaaaa片| 亚洲精品在线美女| 日本黄色日本黄色录像| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 亚洲五月色婷婷综合| 91成人精品电影| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 日本黄色视频三级网站网址| 日本欧美视频一区| 又大又爽又粗| 日韩大尺度精品在线看网址 | 日韩免费av在线播放| 国产精品日韩av在线免费观看 | 国产精品久久电影中文字幕| 一级a爱视频在线免费观看| 黄色女人牲交| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 热99国产精品久久久久久7| 久久亚洲精品不卡| 午夜精品久久久久久毛片777| av国产精品久久久久影院| 国产精品影院久久| 成人黄色视频免费在线看| 欧美性长视频在线观看| 国产三级黄色录像| 午夜老司机福利片| 人妻久久中文字幕网| 性色av乱码一区二区三区2| 国产黄色免费在线视频| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 热re99久久国产66热| 身体一侧抽搐| 久久久水蜜桃国产精品网| 久9热在线精品视频| 午夜成年电影在线免费观看| 一区二区三区国产精品乱码| 黄色成人免费大全| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 欧美午夜高清在线| 啦啦啦免费观看视频1| 99国产综合亚洲精品| 日韩有码中文字幕| av网站在线播放免费| 免费在线观看日本一区| 99国产精品99久久久久| 欧美不卡视频在线免费观看 | 在线观看免费午夜福利视频| 久久精品91蜜桃| 精品久久久久久,| 亚洲美女黄片视频| 五月开心婷婷网| 1024视频免费在线观看| 两人在一起打扑克的视频| 国产片内射在线| 亚洲欧美一区二区三区久久| 手机成人av网站| av中文乱码字幕在线| 两个人免费观看高清视频| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 女警被强在线播放| 91大片在线观看| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 热99国产精品久久久久久7| 变态另类成人亚洲欧美熟女 | av国产精品久久久久影院| 在线观看免费视频日本深夜| 在线视频色国产色| 欧美激情极品国产一区二区三区| 亚洲性夜色夜夜综合| 亚洲av第一区精品v没综合| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 两个人看的免费小视频| 亚洲色图av天堂| 亚洲成人精品中文字幕电影 | 麻豆av在线久日| 中文字幕色久视频| 亚洲中文日韩欧美视频| 中文字幕精品免费在线观看视频| 婷婷六月久久综合丁香| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 色综合站精品国产| 青草久久国产| 黄片播放在线免费| 精品一区二区三区视频在线观看免费 | 夜夜夜夜夜久久久久| 9热在线视频观看99| 精品卡一卡二卡四卡免费| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| www日本在线高清视频| 深夜精品福利| 亚洲欧美激情综合另类| 国产成+人综合+亚洲专区| 国产av一区二区精品久久| 桃红色精品国产亚洲av| 亚洲国产欧美网| 日本 av在线| 黄色片一级片一级黄色片| 色婷婷久久久亚洲欧美| 深夜精品福利| 桃色一区二区三区在线观看| 变态另类成人亚洲欧美熟女 | 777久久人妻少妇嫩草av网站| 亚洲,欧美精品.| 人人妻人人澡人人看| 国产伦一二天堂av在线观看| 自线自在国产av| 高清黄色对白视频在线免费看| 黑人猛操日本美女一级片| 美女国产高潮福利片在线看| 美女国产高潮福利片在线看| 亚洲一区二区三区色噜噜 | 男女下面插进去视频免费观看| 亚洲七黄色美女视频| 国产成人欧美在线观看| 亚洲专区字幕在线| 亚洲色图av天堂| 久热这里只有精品99| 长腿黑丝高跟| 欧美色视频一区免费| 十分钟在线观看高清视频www| 91老司机精品| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 在线观看一区二区三区| 制服诱惑二区| 久久精品国产综合久久久| 在线观看一区二区三区| 一级作爱视频免费观看| 韩国av一区二区三区四区| 国产一卡二卡三卡精品| 色精品久久人妻99蜜桃| 天堂影院成人在线观看| 老司机靠b影院| 国产三级黄色录像| 久久这里只有精品19| 欧美精品啪啪一区二区三区| 久久精品国产清高在天天线| 免费看十八禁软件| 欧美成人免费av一区二区三区| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 国产一卡二卡三卡精品| 欧美日韩福利视频一区二区| 91在线观看av| 日韩成人在线观看一区二区三区| 最新美女视频免费是黄的| 美女 人体艺术 gogo| 久久精品国产综合久久久| 久久国产乱子伦精品免费另类| 国产伦人伦偷精品视频| 成人18禁在线播放| 丝袜在线中文字幕| 大陆偷拍与自拍| 亚洲精品国产一区二区精华液| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 99国产精品免费福利视频| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 亚洲片人在线观看| 国产国语露脸激情在线看| 亚洲成人免费电影在线观看| 99riav亚洲国产免费| 欧美激情久久久久久爽电影 | 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 激情视频va一区二区三区| 国产成人影院久久av| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 久久99一区二区三区| 欧美乱色亚洲激情| 最近最新中文字幕大全免费视频| 成年版毛片免费区| 老鸭窝网址在线观看| 757午夜福利合集在线观看| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 久久久久久久午夜电影 | 亚洲一码二码三码区别大吗| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 亚洲九九香蕉| 麻豆一二三区av精品| 久久久久久久午夜电影 | av网站免费在线观看视频| 99国产精品一区二区三区| 亚洲熟妇熟女久久| 成人亚洲精品av一区二区 | 大码成人一级视频| 精品国产一区二区三区四区第35| 老司机午夜福利在线观看视频| 天堂俺去俺来也www色官网| 90打野战视频偷拍视频| 男男h啪啪无遮挡| 精品国产美女av久久久久小说| 黄色片一级片一级黄色片| 12—13女人毛片做爰片一| 日本a在线网址| 国产精品永久免费网站| 日韩精品青青久久久久久| cao死你这个sao货| 人妻丰满熟妇av一区二区三区| 精品人妻1区二区| 久久久久久久精品吃奶| www.熟女人妻精品国产| 老熟妇仑乱视频hdxx| 亚洲黑人精品在线| 精品国内亚洲2022精品成人| 天天影视国产精品| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 曰老女人黄片| 亚洲人成77777在线视频| 国产成人啪精品午夜网站| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 久久亚洲真实| 18禁美女被吸乳视频| 免费av中文字幕在线| 国产三级在线视频| 青草久久国产| 在线播放国产精品三级| 一区福利在线观看| 国产区一区二久久| 男人舔女人的私密视频| 国产一区二区激情短视频| 国产人伦9x9x在线观看| 韩国精品一区二区三区| 交换朋友夫妻互换小说| 美女福利国产在线| 1024香蕉在线观看| 99久久综合精品五月天人人| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 亚洲成人久久性| 人成视频在线观看免费观看| 精品国产乱子伦一区二区三区| 午夜福利欧美成人| 国产国语露脸激情在线看| 国产精品亚洲一级av第二区| 视频区欧美日本亚洲| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 97碰自拍视频| 欧美日韩视频精品一区| 欧美激情久久久久久爽电影 | 久久人妻福利社区极品人妻图片| 久久青草综合色| 女人被狂操c到高潮| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 日韩高清综合在线| 精品久久久久久电影网| av天堂在线播放| 人人妻人人澡人人看| 老汉色∧v一级毛片| 成人黄色视频免费在线看| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 午夜精品在线福利| 国产高清视频在线播放一区| 欧美日韩一级在线毛片| 日韩精品青青久久久久久| 人人妻人人澡人人看| 波多野结衣av一区二区av| 成人黄色视频免费在线看| 欧美亚洲日本最大视频资源| 99久久国产精品久久久| 好男人电影高清在线观看| 欧美色视频一区免费| 韩国精品一区二区三区| 亚洲人成伊人成综合网2020| 男人舔女人下体高潮全视频| 久久久国产一区二区| 波多野结衣av一区二区av| 久久伊人香网站| 午夜a级毛片| 少妇的丰满在线观看| 精品国产一区二区三区四区第35| 成熟少妇高潮喷水视频| 丝袜在线中文字幕| 视频区图区小说| 超碰97精品在线观看| 三级毛片av免费| 亚洲全国av大片| 国产亚洲欧美98| 欧美日本亚洲视频在线播放| a在线观看视频网站| 少妇粗大呻吟视频| 麻豆国产av国片精品| 亚洲成人久久性| 国产xxxxx性猛交| 亚洲成a人片在线一区二区| 99国产极品粉嫩在线观看| 久久性视频一级片| 天堂俺去俺来也www色官网| 人成视频在线观看免费观看| 国产一区二区三区视频了| 成人黄色视频免费在线看| 一区二区三区激情视频| 精品无人区乱码1区二区| 神马国产精品三级电影在线观看 | 777久久人妻少妇嫩草av网站| 嫁个100分男人电影在线观看| 亚洲欧美激情在线| 成在线人永久免费视频| 欧美乱色亚洲激情| 高清黄色对白视频在线免费看| 中文亚洲av片在线观看爽| 午夜免费激情av| 亚洲三区欧美一区| 日本一区二区免费在线视频| 国产深夜福利视频在线观看| 视频区图区小说| 国产一区在线观看成人免费| www.熟女人妻精品国产| 国产精品日韩av在线免费观看 | 夜夜看夜夜爽夜夜摸 | 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 一个人免费在线观看的高清视频| 黑人操中国人逼视频| 香蕉丝袜av| 午夜福利影视在线免费观看| 一级,二级,三级黄色视频| 一二三四在线观看免费中文在| 日韩人妻精品一区2区三区| 美女福利国产在线| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 天堂影院成人在线观看| 亚洲熟妇中文字幕五十中出 | 国产蜜桃级精品一区二区三区| 久久影院123| 亚洲视频免费观看视频| 日韩大尺度精品在线看网址 | 亚洲成人国产一区在线观看| 国产精品野战在线观看 | 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 叶爱在线成人免费视频播放| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 久久香蕉精品热| 性少妇av在线| 1024香蕉在线观看| 国产伦一二天堂av在线观看| 欧美精品一区二区免费开放| 久久人人精品亚洲av| xxx96com| 日本黄色日本黄色录像| 咕卡用的链子| 日韩视频一区二区在线观看| av电影中文网址| 成在线人永久免费视频| 亚洲欧美激情在线| 一进一出抽搐动态| 91字幕亚洲| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 90打野战视频偷拍视频| 韩国av一区二区三区四区| 亚洲国产欧美一区二区综合| 丰满饥渴人妻一区二区三| 夜夜夜夜夜久久久久| 精品一品国产午夜福利视频| 黄色a级毛片大全视频| 久久久精品欧美日韩精品| 国产99久久九九免费精品| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 国产99久久九九免费精品| 亚洲国产精品999在线| 黄频高清免费视频| xxxhd国产人妻xxx| 久久精品国产清高在天天线| 最新美女视频免费是黄的| 一进一出好大好爽视频| 国产亚洲精品综合一区在线观看 | 正在播放国产对白刺激| 视频区欧美日本亚洲| 黄片大片在线免费观看| 婷婷丁香在线五月| 国产精品国产av在线观看| 免费在线观看日本一区| 黄频高清免费视频| 一级a爱视频在线免费观看| 在线观看日韩欧美| 新久久久久国产一级毛片| 国产成人啪精品午夜网站| 亚洲av成人av| 午夜日韩欧美国产| 大型av网站在线播放| 亚洲精品中文字幕在线视频| 性少妇av在线| 日韩精品免费视频一区二区三区| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 久久亚洲精品不卡| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 91成年电影在线观看| 香蕉久久夜色| 欧美激情高清一区二区三区| 九色亚洲精品在线播放| 久久久精品欧美日韩精品| 色老头精品视频在线观看| 成人手机av| 午夜精品国产一区二区电影| 亚洲人成伊人成综合网2020| 欧美在线黄色| 精品久久久久久久久久免费视频 | 性色av乱码一区二区三区2| 变态另类成人亚洲欧美熟女 | 国产激情久久老熟女| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 黄色怎么调成土黄色| 叶爱在线成人免费视频播放| 麻豆成人av在线观看| 三级毛片av免费| avwww免费| 日日爽夜夜爽网站| 亚洲av熟女| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 久久狼人影院| 色尼玛亚洲综合影院| 国产精品二区激情视频| 99久久99久久久精品蜜桃| 在线看a的网站| 天堂俺去俺来也www色官网| 99在线视频只有这里精品首页| 好男人电影高清在线观看| 亚洲avbb在线观看| 黄片小视频在线播放|