王春義
【論文創(chuàng)新點】小學(xué)生的世界色彩斑斕,獨特而又神奇,從發(fā)展和教育的前景來看,這是一片希望的綠洲。所以小學(xué)班主任工作更是一門藝術(shù),要在綠洲上畫出精彩,畫出燦爛,我們應(yīng)該感覺到做班主任的味道,永無止境的學(xué)習(xí),共同去探索這門美麗的藝術(shù)。班主任是一個班級的核心,是組織者、教育者、領(lǐng)導(dǎo)者三者融為一體,學(xué)校賦予我們一定的責(zé)任,這樣我們的工作十分繁重。那么如何開展小學(xué)班主任工作呢?本文從總結(jié)和提升班主任工作技能技巧出發(fā),總結(jié)了工作中的精華,總結(jié)了三個方面:第一,提升班主任修養(yǎng)。第二,循循然善誘人。班主任對班級中的學(xué)生進(jìn)行全面指導(dǎo),包括品德指導(dǎo),學(xué)習(xí)指導(dǎo),生活指導(dǎo),心理指導(dǎo)和交往指導(dǎo)。第三,班級管理的最高境界——小學(xué)生的自我管理。
一、提升班主任修養(yǎng)
我覺得班級工作最有效的影響是內(nèi)在的氣質(zhì)、學(xué)識、品格等因素所形成的精神力量。一位班主任的智慧、情感、意志、信念和自我意識,這些影響一大批學(xué)生,特別是低段的孩子們,所以加強(qiáng)和提高班主任的個人修養(yǎng)應(yīng)該是每位班主任的首要大事。許多調(diào)查材料都說明,小學(xué)生喜歡的班主任是有一顆永不泯滅的童心,慈祥、體貼學(xué)生,誠實、公正、虛心、好學(xué)、博識、多才,嚴(yán)于律己,寬以待人。我們應(yīng)該努力提升自己的修養(yǎng),這是做好班級工作的基礎(chǔ)。
二、循循然善誘人
班主任對班級中的學(xué)生進(jìn)行全面指導(dǎo),包括品德指導(dǎo),學(xué)習(xí)指導(dǎo),生活指導(dǎo),心理指導(dǎo)和交往指導(dǎo)。往往班主任工作做的最多是學(xué)習(xí)指導(dǎo),特別是后進(jìn)生的指導(dǎo)。哪個班級沒有后進(jìn)生我們天天圍著他們轉(zhuǎn)。特別是班主任,一個學(xué)生是否通過學(xué)習(xí)取得優(yōu)良的成績,不僅僅是任課老師所能為的。學(xué)生優(yōu)良成績的取得與他們的學(xué)習(xí)興趣、學(xué)習(xí)能力、學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)習(xí)方法諸多的因素有關(guān),而這諸多的方面又恰與班主任工作的優(yōu)劣有關(guān)。所以對學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)指導(dǎo),提高學(xué)生學(xué)習(xí)成績,是班主任工作的重要任務(wù)。然而后進(jìn)生是我們社會、家庭和學(xué)校教育失敗的產(chǎn)物,轉(zhuǎn)化后進(jìn)生工作尤為突出。
后進(jìn)生也有自己獨立的人格和自尊心,特別是小學(xué)高年級的學(xué)生,當(dāng)他們的自尊心不小心被傷害時,會對老師產(chǎn)生逆反心理和對抗情緒,而老師在憤怒的情緒下又很難控制自己。這樣的情況下,想讓學(xué)生接受自己的知識或是觀點,班主任就應(yīng)該在日常生活中廣博的學(xué)識,公正的處事作風(fēng),寬以待人的態(tài)度,在他們心目中贏得自己的人格威信。讓后進(jìn)生愿意接受轉(zhuǎn)化教育奠定基礎(chǔ)。
我班還有個后進(jìn)男生,名叫徐魯昊,家庭條件優(yōu)越,父母寵的像寶貝。對數(shù)學(xué)題目特別遲鈍往往一單元檢測只有五十多分。于是我找機(jī)會找他談話,可是他只是看著我,一句話也不說,也不點頭回答。后來知道,原來他在家里十分喜歡搗亂,但是也特別喜歡和媽媽說說學(xué)校里的事情于是我找了她的媽媽,通過他的母親了解情況,把學(xué)校里孩子的情況告訴他,兩方面來影響他。這樣換種方法進(jìn)行教育,結(jié)果在下一次的單元測試中考他到了80多分,提高很快,所以我認(rèn)為愛別人的孩子,也可以多種形式去愛,換種方法也許就達(dá)到效果了。
后進(jìn)生缺點很多,但是也有優(yōu)點存在,這時我們班主任也要用上放大鏡,放大他們的優(yōu)點,抓住一個很小的機(jī)會給于即使的表揚,雖然他們很多變,也許課堂上剛受表揚,下課就搗亂。正面教育很重要,千萬不能惡語傷害,這樣使他們更來勁。班主任還要和家長多溝通聯(lián)系,共同幫助他們。我想后進(jìn)生影響一個班級的命運,班主任應(yīng)該給于特別多的關(guān)注。
三、班級管理的最高境界——小學(xué)生的自我管理
班主任辛辛苦苦管理班級,建立良好的班集體,組建好一隊能干的班干部。學(xué)生雖然是管理的對象,同時也是管理的主體,只有讓他們自己管理自己,才能真正達(dá)到自我管理的目的。想要小學(xué)生自己來管自己,我們應(yīng)該從低段開始培養(yǎng)。從一年級開始培養(yǎng)習(xí)慣,提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。
常說小干部是班主任的左右手,他在班級中有著個人帶動集體的作用。其實班主任的任務(wù)之一就是建立好班干部。班干部的組建最重要的其實還是班主任的培養(yǎng)。本學(xué)期,剛接手五年四班我讓班級中每個人輪流當(dāng)值日班長,有言在先誰管理得好,下一輪誰管班級。經(jīng)過一輪后選出一些能干的孩子,輪流做值日班長。接下來的日子有值日班長,班主任的工作輕松了很多,包括下課休息,上課紀(jì)律,老師不在時的管理,他們都已經(jīng)知道怎么去做了。當(dāng)然在其中也有管理不好的,我鼓勵他們大膽的去做,學(xué)著老師的辦法去做。慢慢地我想下半個學(xué)期再進(jìn)行輪流值日,選出能干的值日班長,培養(yǎng)更多的管理能手,這樣班級會更加有序的,而且每個學(xué)生也會在管理的同時變得會管理自己,逐漸形成很強(qiáng)的自我管理的集體。
小學(xué)生的世界色彩斑斕,獨特而又神奇,從發(fā)展和教育的前景來看,這是一片希望的綠洲。所以小學(xué)班主任工作更是一門藝術(shù),要在綠洲上畫出精彩,畫出燦爛,我們應(yīng)該感覺到做班主任的味道,永無止境的學(xué)習(xí),共同去探索這門美麗的藝術(shù)。