李夢(mèng)同
“正能量”本是物理學(xué)的一個(gè)名詞,而“正能量”一詞在社會(huì)領(lǐng)域的流行源于英國(guó)心理學(xué)家理查德·懷斯曼的專著《正能量》的出版,書(shū)中將人體比作一個(gè)能量場(chǎng),通過(guò)激發(fā)內(nèi)在潛能,可以使人表現(xiàn)出一個(gè)新的自我,從而更加自信,更加充滿活力。在現(xiàn)實(shí)的生活和工作中,正能量指的是一種健康樂(lè)觀、積極向上的動(dòng)力和情感?,F(xiàn)在所有積極的、健康的、催人奮進(jìn)的、給人力量的、充滿希望的人和事,都可以用“正能量”一詞來(lái)表達(dá)。
黨的十八大報(bào)告指出,黨的基層組織是團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)群眾貫徹、落實(shí)黨的理論、路線、方針與政策的戰(zhàn)斗堡壘。這個(gè)戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮必須以黨的十八大精神為引領(lǐng),切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),堅(jiān)決杜絕“兩張皮”現(xiàn)象的發(fā)生,充分發(fā)揮黨建工作的正能量,不斷提升黨建科學(xué)化管理水平,助推企業(yè)和諧發(fā)展。在石油企業(yè)中,科研單位基層黨支部作為落實(shí)黨的路線、方針、政策的重要力量,必須加強(qiáng)自身建設(shè),發(fā)揮先導(dǎo)作用,組織科研人員圍繞科研、技術(shù)、生產(chǎn)中存在的問(wèn)題展開(kāi)研究,加強(qiáng)黨的建設(shè),創(chuàng)新黨建工作理念,探索黨建工作新方法,提高黨建工作的有效性,進(jìn)而激發(fā)出黨建工作中的正能量。
搞科研,要有創(chuàng)新求索的意識(shí),要有攻堅(jiān)克難的勇氣,要有堅(jiān)韌不拔的精神,要有敬業(yè)奉獻(xiàn)的態(tài)度。培養(yǎng)科研精神和鍛造優(yōu)良作風(fēng),正是科研單位黨建工作的重點(diǎn)。一個(gè)單位的科研實(shí)力往往會(huì)成為黨建成效的外化表現(xiàn),而黨建則是科研事業(yè)的強(qiáng)大精神支點(diǎn)。隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,科研人員的思想觀念、價(jià)值取向、行為方式日益復(fù)雜化和多樣化,部分科研單位的黨支部還不能完全適應(yīng)社會(huì)環(huán)境的巨大變化,需要進(jìn)一步加強(qiáng)建設(shè)。在經(jīng)濟(jì)社會(huì)大環(huán)境快速變化的形勢(shì)下,科研人員不僅僅是科研工作者,還是一個(gè)社會(huì)參與者,多重社會(huì)身份決定了他們?cè)谏鐣?huì)中承擔(dān)著多重責(zé)任,其思想觀念、價(jià)值取向、行為方式的復(fù)雜化和多樣化與社會(huì)變化是一致的?;鶎狱h支部與群眾的距離最近,對(duì)社會(huì)變化和群眾需求最敏感,理應(yīng)反應(yīng)最迅速。然而針對(duì)客觀的復(fù)雜情況,一些基層黨支部仍然片面孤立地以科研工作者的責(zé)任來(lái)要求他們,而不是從完整的個(gè)人需求角度去理解和幫助他們,這違背了實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)的原則,會(huì)與社會(huì)現(xiàn)實(shí)相脫節(jié)。
近年來(lái),大港油田石油工程研究院各級(jí)黨組織堅(jiān)持黨群工作從實(shí)際出發(fā),圍繞中心,服務(wù)大局,堅(jiān)持做好民心工程,堅(jiān)持發(fā)展成果惠及員工,堅(jiān)持一手抓科研經(jīng)營(yíng)和安全生產(chǎn),一手抓職工隊(duì)伍和諧穩(wěn)定,建立了“以人為善為本、以人為尊為本、以人的感受為本、以人的價(jià)值實(shí)現(xiàn)為本”的企業(yè)文化,確保了各項(xiàng)工作的正常有序運(yùn)行。
黨組織直接影響科研單位的改革、發(fā)展和穩(wěn)定,要明確科研單位中黨支部的定位,理順黨建工作機(jī)制。為此,石油工程研究院對(duì)于已經(jīng)明確的職責(zé)抓落實(shí),對(duì)于尚不明晰的職責(zé)及時(shí)分析討論,確定制度規(guī)定和詳細(xì)操作流程,明確黨組織在科研單位重大事項(xiàng)的討論、決策與實(shí)施中的職權(quán)、職責(zé)和參與程度,切實(shí)發(fā)揮黨組織在科研單位中的政治思想核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。通過(guò)集中、定向和專項(xiàng)培訓(xùn)、壓擔(dān)子鍛煉等方式,大力提高領(lǐng)導(dǎo)干部的綜合素質(zhì)和能力水平。以創(chuàng)建“四好”班子為抓手,細(xì)化業(yè)績(jī)指標(biāo),加強(qiáng)量化考核,領(lǐng)導(dǎo)班子履職能力不斷提升。以加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)為主線,深入開(kāi)展“學(xué)法紀(jì)、明責(zé)權(quán)、促勤廉”主題教育,進(jìn)一步增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性修養(yǎng)和廉潔意識(shí)。以貫徹落實(shí)《油田公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》和《領(lǐng)導(dǎo)班子成員抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》為契機(jī),通過(guò)細(xì)化責(zé)任、嚴(yán)格檢查考核和嚴(yán)肅責(zé)任追究,保證了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任的落實(shí)。組織中層干部、技術(shù)骨干進(jìn)行六西格瑪取證培訓(xùn)30人次,領(lǐng)辦六西格瑪項(xiàng)目14項(xiàng);組織召開(kāi)院各級(jí)專家作用評(píng)估會(huì),交流技術(shù)、展示成果,強(qiáng)化了專家作用的發(fā)揮。
黨支部在做好政治思想工作外,要服務(wù)于科研任務(wù)和隊(duì)伍建設(shè),將黨支部建設(shè)和科研團(tuán)隊(duì)建設(shè)相結(jié)合,做到科研團(tuán)隊(duì)的凝聚力體現(xiàn)黨支部的凝聚力,黨員在科研隊(duì)伍中的作用體現(xiàn)黨員的先進(jìn)性。為此,石油工程研究院創(chuàng)新黨建與科研相結(jié)合的思路,通過(guò)開(kāi)展技術(shù)比武、技能大賽、“一個(gè)支部百本書(shū)”等群眾技術(shù)教育活動(dòng),加強(qiáng)黨支部?jī)?nèi)的共同學(xué)習(xí),形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,相互促進(jìn),提高黨員在科研工作中的責(zé)任意識(shí),把專業(yè)知識(shí)轉(zhuǎn)化為分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力,激發(fā)黨員自我學(xué)習(xí)、自我創(chuàng)新、自我發(fā)展,促進(jìn)了職工素質(zhì)工程和廠務(wù)公開(kāi)向基層班組的延伸,民主管理、構(gòu)建和諧、促進(jìn)發(fā)展成效顯著。此外,研究院積極推進(jìn)黨員“亮身份、明標(biāo)識(shí)、創(chuàng)示范”工作,深入開(kāi)展“黨員示范崗”“黨員示范項(xiàng)目”主題實(shí)踐活動(dòng),選拔有黨務(wù)經(jīng)驗(yàn)、業(yè)務(wù)能力較高、具有公信力和感召力的基層組織負(fù)責(zé)人,不但能緊密結(jié)合科研業(yè)務(wù),同時(shí)能順利開(kāi)展黨務(wù)工作。近年來(lái),由黨員主持或負(fù)責(zé)的院重點(diǎn)項(xiàng)目、重大方案、重要措施井占到75%,鉆井工程設(shè)計(jì)、防砂現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)等5個(gè)黨員示范項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)優(yōu)化升級(jí),單井次增收5%以上。
為了充分發(fā)揮科研單位黨員干部學(xué)歷高的特點(diǎn),石油工程研究院黨組織結(jié)合科研工作開(kāi)展黨團(tuán)活動(dòng),充分利用自身優(yōu)勢(shì),積極創(chuàng)新組織活動(dòng)方式,以黨建帶團(tuán)建,匯聚青春正能量,助力科研出精品成果,讓黨員在黨支部生活中真正得到提高的同時(shí),增強(qiáng)黨組織活動(dòng)對(duì)科研人員的吸引力和影響力。開(kāi)展了一系列青年創(chuàng)新創(chuàng)效、青年學(xué)術(shù)交流活動(dòng),如:“應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn),青年?duì)幭取敝黝}實(shí)踐活動(dòng),增強(qiáng)了團(tuán)員青年的愛(ài)崗敬業(yè)意識(shí),很多青年在活動(dòng)中展示了自己,并得到了領(lǐng)導(dǎo)和專家的認(rèn)可;“春風(fēng)化雨,心系淶源”“奮斗的足跡,閃光的青春”等團(tuán)委活動(dòng)在黨組織的重視和支持下凝聚了青年的心,也為黨建工作匯聚了青春的正能量。
近年來(lái),石油工程研究院為進(jìn)一步創(chuàng)新黨建工作思路,激發(fā)出“催員工奮進(jìn)、給員工力量、讓員工充滿希望”的正能量,院黨委緊密圍繞科技創(chuàng)新、三優(yōu)三升、倍增發(fā)展的中心工作,在整合資源、發(fā)揮優(yōu)勢(shì)、維護(hù)和諧穩(wěn)定上下功夫,發(fā)揮黨組織的政治核心作用和黨員的先鋒模范作用,重點(diǎn)處理好三個(gè)關(guān)系。一是黨建工作與科技創(chuàng)新工作的關(guān)系。作為大港油田公司技術(shù)支撐單位,科技創(chuàng)新是石油工程研究院的核心任務(wù),黨建工作必須不斷強(qiáng)化圍繞創(chuàng)新意識(shí),不斷增強(qiáng)促進(jìn)創(chuàng)新的本領(lǐng),圍繞創(chuàng)新抓黨建,抓好黨建促創(chuàng)新,應(yīng)成為各級(jí)黨組織和廣大黨員的共識(shí)和自覺(jué)行動(dòng)。二是行政和黨委的關(guān)系。石油工程研究院行政與黨委有機(jī)結(jié)合,黨建工作緊密圍繞中心任務(wù)開(kāi)展工作,充分發(fā)揮黨委政治核心作用和保障監(jiān)督作用,加強(qiáng)思想政治工作,確保黨的路線方針政策得到貫徹落實(shí)。三是黨建工作繼承與創(chuàng)新的關(guān)系。石油工程研究院將繼續(xù)秉承和發(fā)揚(yáng)多年來(lái)黨建工作中行之有效的優(yōu)良傳統(tǒng),建立健全黨建工作制度體系,并使各項(xiàng)制度之間有機(jī)銜接。在總結(jié)先進(jìn)性教育、科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)教育成功經(jīng)驗(yàn)和黨建工作優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上,堅(jiān)持完善先進(jìn)性長(zhǎng)效機(jī)制,把握特點(diǎn)和規(guī)律,摒棄一些與形勢(shì)任務(wù)不相適應(yīng)的做法,不斷探索黨建工作新思路、新方法,使黨建工作更加與時(shí)俱進(jìn)。
正能量于黨建工作來(lái)說(shuō),就是正確的思想導(dǎo)向,是積極的工作態(tài)度,是凝聚員工的向心力,是科研經(jīng)營(yíng)和安全生產(chǎn)工作的思想保證。只有不斷更新黨建工作思路和方法,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),充分發(fā)揮黨建工作的正能量,才能堅(jiān)決杜絕“兩張皮”現(xiàn)象的發(fā)生,不斷提升黨建科學(xué)化管理水平,助推企業(yè)和諧發(fā)展。
作者單位:大港油田公司石油工程研究院
責(zé)任編輯:張 偉