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    表揚在體育教學(xué)中的運用

    2016-05-30 06:56:40李文祥
    讀寫算·素質(zhì)教育論壇 2016年4期
    關(guān)鍵詞:差生學(xué)習(xí)動機動機

    李文祥

    中圖分類號:G633.96 文獻標識碼:A 文章編號:1002-7661(2016)04-0120-01

    學(xué)生的學(xué)習(xí)動機和興趣的形成,受外部動機的影響很大。影響外部動機的有效方法,就是教學(xué)過程中經(jīng)常運用的表揚和批評。實踐證明,表揚是一種積極的強化。通過褒獎可加強和鞏固合乎需要的行為方式。它是對學(xué)生的體育行為進行肯定的評價,滿足學(xué)生的精神需要。

    一、表揚法在體育教學(xué)中的作用

    1.表揚具有確定目標的作用,有利于學(xué)生選擇正確體育行為。表揚作為一種誘因和激勵手段,可把各個體育實踐序列間要達到的特定目標聯(lián)系在一起,因而有助于構(gòu)成完整的體育實踐過程。沒有這種目標的聯(lián)系性,體育實踐往往會變得無定向、無目的。

    2.表揚能提供成敗的信息,有利于學(xué)習(xí)檢查自己的進步情況。在體育教學(xué)過程中,教師恰如其分地使用表揚這一語言手段,能較為準確地為學(xué)生提供信息反饋,使學(xué)生及時了解自己體育實踐的結(jié)果和進步情況,看到自己的進步,從而增強從事體育學(xué)習(xí)的信心,增強努力的程度。因此表揚有助于促進學(xué)生對運動技能的掌握。

    3.表揚能激發(fā)學(xué)習(xí)動機,有利于形成積極向上的體育態(tài)度。當(dāng)學(xué)生從事體育實踐獲得成功,充分顯示自己的特長,在教師和其他學(xué)生的贊揚和高度評價聲中,求成的需要得到滿足,愉快的情感體驗隨之產(chǎn)生。它將化作巨大的推動力量,促進學(xué)生產(chǎn)生更強烈的學(xué)習(xí)動機,更濃厚的學(xué)習(xí)興趣和更高的積極性,推動其更加努力地從事體育學(xué)習(xí),從而獲得更大的成績并再次受到表揚。

    4.表揚能激發(fā)學(xué)習(xí)興趣,有利于調(diào)動學(xué)習(xí)積極性。在教學(xué)過程中教師注意觀察,及時發(fā)現(xiàn)練習(xí)認真、動作掌握好的學(xué)生,要特別善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生中勇于“出風(fēng)頭”,運動技術(shù)和能力較強的學(xué)生。對他們技術(shù)動作的掌握,練習(xí)中不怕困難,肯動腦子等優(yōu)點及時予以表揚,抓住典型,以點帶面,促進廣大學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性高漲起來。如:在耐久跑教學(xué)中,學(xué)生會產(chǎn)生怕苦、怕累等情緒。若教師首先用我國優(yōu)秀長跑運動員王軍霞等刻苦訓(xùn)練頑強拼搏,為祖國奪取巨大榮譽等事跡進行教育,再結(jié)合課中出現(xiàn)的學(xué)生中的優(yōu)點予以表揚鼓勵,就會激勵廣大學(xué)生堅持不懈、克服困難,努力跑完全程。從而達到教學(xué)的目的和鍛煉的效果。

    5.表揚會引起學(xué)生之間的競爭,有利于創(chuàng)造一種“比、學(xué)、趕、幫”的學(xué)習(xí)條件。適度的競爭具有以下的心理學(xué)意義:一是能促進學(xué)習(xí)將潛伏狀態(tài)的動機變成活躍的起作用的有效動機,從而使個人目標明確化;二是能創(chuàng)造一種力爭上游的條件,使學(xué)生努力學(xué)習(xí)的行為得到充分肯定;三是提供同學(xué)之間相互交流的機會,增進相互間的學(xué)習(xí)、幫助和影響。

    二、在體育教學(xué)中運用表揚法應(yīng)注意的問題

    1.表揚要以愛護學(xué)生為出發(fā)點。所謂愛護,就是熱愛和保護。熱愛是指教師在表揚過程中要做到一視同仁,表現(xiàn)出對全體學(xué)生的真切的愛,不可存在偏愛的心理和厭惡情緒。保護是指教師在表揚時要特別注意保護學(xué)生心靈最敏感的地方,即自尊心。對于未受表揚的學(xué)生也應(yīng)給予鼓勵,切不可冷眼相待,以免使表揚失去應(yīng)有的作用。

    2.表揚要實事求是。就是說表揚時一定要做到公正、合理、符合實際??浯笃湓~,不符合實際的表揚和評價,非但不能起到積極的群體心理效應(yīng),而且對受表揚者也不會產(chǎn)生好的影響。甚至還會影響教師自身的威望。

    3.表揚運用的次數(shù)和范圍要恰當(dāng)。表揚不宜太多,“頻率”不宜過高,這樣才能造成學(xué)生的期待心理,促使其進行自我激勵和自我監(jiān)督。如果表揚的范圍過大,次數(shù)過多,會使學(xué)生失去新鮮感,產(chǎn)生心理惰性。這樣會失去表揚的激勵效力和教育力量。

    4.對差生要優(yōu)先表揚。教師的表揚能促使學(xué)生產(chǎn)生積極向上的情緒,增強自尊心、自信心,并促使其將這種積極情緒遷移到今后的學(xué)習(xí)中。但在實際中,差生往往因運動成績差而與表揚無緣,這對差生的成長十分不利。如果在教學(xué)中根據(jù)差生的不同特點,循序漸進地逐步提出要求,只要他們通過努力達到了要求,就及時給予表揚鼓勵,使他們每前進一步都能產(chǎn)生成功的情緒體驗并在精神上得到滿足,從而使他們更加有信心去實現(xiàn)教師提出的更高要求。如此必將使學(xué)生逐步形成由后進變先進的強大內(nèi)驅(qū)力。

    5.在競爭中運用表揚應(yīng)適當(dāng)。有表揚便有競爭。競爭效果的好壞取決于教師的指導(dǎo)水平。為了確保競爭在體育教學(xué)中始終產(chǎn)生積極的心理效果,教學(xué)應(yīng)做到以下幾點:一是對競爭的性質(zhì)有足夠的認識,保證做到“興利除弊”;二是鼓勵學(xué)生去參加競爭,提高自我卷入的競爭意識;三是提倡學(xué)生自己和自己進行縱向競爭,爭取這次比上次做的好,下次比這次更進步。

    (責(zé)任編輯 劉 馨)

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