工作“千萬里” 黨建“零距離”

周神青 龔靜

2015年6月11日上午10點，四川省廣元市，陽光正濃。

重慶能源巨能集團解家?guī)r棚戶區(qū)改造工程項目部，50歲的老黨員張永能正在研究施工圖紙。

“叮鈴鈴！” 桌上的電話突然響了起來。

放下圖紙，張永能拿起了聽筒。

電話里傳來集團黨委工作部部長白萬永的聲音：“老張，按照集團黨委安排，這周六下午你們四川分公司各黨支部要開展黨組織活動，你一定要參加?！?/p>

“明白——我早就通過‘黨建工作平臺看到通知了，一定參加?！睆堄滥苷f。

五年前，張永能被集團從重慶派往四川分公司。

從那天開始，他就與黨組織斷了聯(lián)系。

陷困境

2014年11月，巨能集團黨委工作部。

窗外，秋風(fēng)蕭瑟。

辦公室里，部長白萬永也感到寒氣陣陣。

他面前，一份黨建調(diào)查材料擺在桌上。

材料直陳集團基層黨建面臨一大“瓶頸”——流動黨員難學(xué)習(xí)、難活動、難管理。

彼時，作為集團黨建工作負責(zé)人，白萬永總是聽到這樣的“壞消息”。

“我們是一家工程建設(shè)單位，因工作需要，集團1125名黨員基本都分布在四川、貴州等地項目部，點多面廣、流動分散，很難集中地開展起黨建工作，從而在黨組織活動和黨員先鋒模范作用發(fā)揮等層面產(chǎn)生了一系列難題?！卑兹f永說。

當(dāng)天下午，白萬永在部門內(nèi)召開了一場討論會。

其間，白萬永道出一個想法：“現(xiàn)在都在談‘互聯(lián)網(wǎng)+，我們是不是可以在這上面想想辦法？”

討論會立刻熱鬧起來。

“運用‘互聯(lián)網(wǎng)+搞黨建，具體怎么操作？”有人提問。

“試試QQ群或微信群。”有人提議。

此言一出，立即有人反對。

“這樣的方式我們以前都試過，不頂用！”

“對，以前我們通過QQ群、微信群發(fā)出通知，要么有人說沒看到，要么不當(dāng)回事?！?/p>

…………

討論最終無疾而終。

然而，“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”這個問題，卻開始在白萬永心里縈繞。

建平臺

2015年4月，白萬永參加了母公司——重慶能源集團組織的一場學(xué)習(xí)。

課上，培訓(xùn)老師所使用的PPT里，一張大樹的照片吸引了白萬永的目光。

“在‘互聯(lián)網(wǎng)+的背景下，企業(yè)也是一棵大樹。企業(yè)總部是樹干，子公司是樹枝，再往下各部門就是樹葉，‘互聯(lián)網(wǎng)+就是脈絡(luò)，將它們各級聯(lián)動起來。”培訓(xùn)老師講道。

看著照片，白萬永心里忽起漣漪。

“過去，我們企業(yè)的下屬黨組織形如散沙，為什么？因為缺少一個覆蓋廣、效率高、聯(lián)系緊的黨建平臺。”白萬永說，“‘互聯(lián)網(wǎng)+黨建就正好可以提供這樣一個平臺，作為連接整個黨建體系的‘大樹。”

培訓(xùn)結(jié)束后，他立即將這個想法匯報給集團黨委。

2015年5月，在集團黨委的支持下，白萬永團隊僅用一個月，就打造出一個集發(fā)布黨建動態(tài)、通知公告、黨員發(fā)展等內(nèi)容于一體的黨建信息工作平臺。

“過去，由于缺乏與組織交流的渠道，我們不少流動黨員失去了與組織的聯(lián)系，更別說聯(lián)系服務(wù)群眾了?，F(xiàn)在，網(wǎng)絡(luò)黨建平臺的建立，將讓廣大流動黨員很好地安家落戶，參與黨組織活動！”重慶能源巨能集團董事長、黨委書記劉英杰表示。

圍繞這個全新平臺，一系列工作也隨之展開。

暢渠道

2015年6月13日下午2點，張永能早早來到會議室。

按照安排，黨支部今天將集中學(xué)習(xí)黨建知識。

“過去，黨組織活動全憑電話通知，都是由集團統(tǒng)一安排到一個地方，各地黨員統(tǒng)一集中參加，經(jīng)常搞得黨員措手不及?！睆堄滥苷f。如今，通過黨建信息平臺，大家一個禮拜前就能接到通知，這讓張永能感到很滿意。

與此同時，在重慶能源巨能集團貴州項目部，黨支部書記曾春輝也正在召集黨員準備開展“三嚴三實”專題教育。

過去，因為項目部地處偏遠地區(qū)，黨支部活動常常形同虛設(shè)。曾春輝也因此常常接到白萬永征詢黨組織活動開展情況的電話。

“老曾，你們?yōu)樯队譀]及時組織黨員活動？”電話里，白萬永總是會這樣責(zé)問。

這讓曾春輝感到很委屈：“我們項目遠，而且常常是流動的，集團發(fā)出的信息我們很難看到，也很難及時組織活動?！?/p>

而現(xiàn)在，這樣的電話忽然停了。

“現(xiàn)在，集團黨委有什么信息或者活動安排，在平臺上提前就能知道?！痹狠x說，“以前是沒條件好好搞組織生活，現(xiàn)在有條件了，當(dāng)然要認認真真搞?！?/p>

對此，白萬永也很高興。

“通過‘互聯(lián)網(wǎng)+，切實解決了基層流動黨員學(xué)習(xí)難問題，也在很大程度上節(jié)約了黨組織開展集中活動所需成本?！卑兹f永說。

強帶動

2015年6月13日晚上7點半，張永能吃完晚飯，開始準備寫當(dāng)天的學(xué)習(xí)材料。

這些材料，寫完后都將直接傳送到信息平臺。

動筆之前，他習(xí)慣性地登錄“黨建工作平臺”，驚喜地看到當(dāng)天下午貴州項目部開展“三嚴三實”專題教育的信息。

“有了這個平臺，不但能清楚地知道其他項目部開展了哪些黨組織活動，而且能很好地學(xué)習(xí)他們好的做法?！睆堄滥苷f。

“信息平臺既能很好地幫助各級組織相互學(xué)習(xí)，還能讓他們在網(wǎng)上曬、網(wǎng)上比，這樣不僅提高了黨建工作效率和黨建公開化程度，還形成了‘趕和‘超的氛圍。”白萬永說。

通過平臺提高工作效率的，不僅僅只是如此。

2016年3月18日上午9點，白萬永一上班，就像往常一樣登錄信息平臺，了解各分公司黨組織黨建活動開展進度。

核實了幾個分公司黨組織的信息后，白萬永在電子考核表格上的對應(yīng)位置打上勾。

突然，四川分公司的頁面引起了他的注意。

“前段時間，我們開展了黨建金點子主題競賽活動，但四川分公司的方案還看不到?！卑兹f永立刻給分公司負責(zé)人打電話。

9點20分，白萬永接到回話：“管理員出差了，我們馬上安排其他人將方案發(fā)出來?！?/p>

“通過平臺，我們將集團各級單位很好地串聯(lián)起來，也起到了很好的積極作用，這是我們‘黨建+互聯(lián)網(wǎng)融合的一次有益實踐和探索?！卑兹f永說。