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    基于非支配排序遺傳算法的目標(biāo)分配算法

    2016-05-14 22:11:11徐磊杜思偉

    徐磊 杜思偉

    摘要:解決指揮控制領(lǐng)域的目標(biāo)分配問題,主要使用單目標(biāo)函數(shù)優(yōu)化分配模型的分配方法。這一類方法的缺點(diǎn)是在當(dāng)前時間序列上只考慮單一目標(biāo)對下屬節(jié)點(diǎn)的分配,未綜合全局考慮分配任務(wù)的效率。本文先描述了單目標(biāo)函數(shù)優(yōu)化分配算法的使用步驟,后分析了該算法應(yīng)用于指揮控制系統(tǒng)目標(biāo)分配研究的優(yōu)劣。再此基礎(chǔ)上,進(jìn)一步利用NSGA-II算法提出快速非支配排序機(jī)制的多目標(biāo)分配算法,快速逼近多目標(biāo)分配問題的Pareto最優(yōu)解。

    關(guān)鍵詞:指揮控制 目標(biāo)分配 非支配排序遺傳算法

    中圖分類號:TP18 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A 文章編號:1007-9416(2016)07-0120-02

    1 引言

    隨著指揮控制系統(tǒng)的發(fā)展,需要其具備同時對20批以上目標(biāo)的分配能力,指揮控制系統(tǒng)需要根據(jù)各下屬節(jié)點(diǎn)的能力及目標(biāo)的綜合態(tài)勢確定較優(yōu)的分配方案。因此,目標(biāo)優(yōu)化分配是指揮控制領(lǐng)域最具有研討價值的問題。

    目標(biāo)優(yōu)化分配是最具有代表性典型的非確定多項式問題。隨著指揮控制系統(tǒng)下屬任務(wù)處理節(jié)點(diǎn)與目標(biāo)數(shù)目的增加,目標(biāo)分配的可選方案隨著指控系統(tǒng)下屬任務(wù)節(jié)點(diǎn)及目標(biāo)數(shù)量的增加而呈幾何式階梯增長。

    當(dāng)指控系統(tǒng)有2個下屬節(jié)點(diǎn),用以應(yīng)對2批目標(biāo)時,可行的分配方案有16種;當(dāng)指控系統(tǒng)有4個下屬節(jié)點(diǎn),用以應(yīng)對4批目標(biāo)時,理論可行分配方案數(shù)上升到65536種;而當(dāng)下屬節(jié)點(diǎn)和目標(biāo)數(shù)量再次翻倍之后,總分配方案數(shù)的數(shù)量級已過億,在實(shí)際工程應(yīng)用中不可能通過窮舉的方式獲得最優(yōu)解。

    目前,目標(biāo)優(yōu)化分配方法主要有基于單目標(biāo)函數(shù)優(yōu)化分配模型的分配方法,以及針對該類模型改良的快速分配方法,這兩種分配方法本質(zhì)上其實(shí)是一類方法,這一類方法的缺點(diǎn)是在當(dāng)前時間序列上只考慮單一目標(biāo)對下屬節(jié)點(diǎn)的分配,完成分配后轉(zhuǎn)入下一個單一目標(biāo)的分配任務(wù),此時下屬節(jié)點(diǎn)的可分配資源已減少,未綜合全局考慮分配任務(wù)的效率,因此該方法不是最優(yōu)化的分配方法。

    2 單目標(biāo)函數(shù)優(yōu)化分配算法

    下面給出單目標(biāo)函數(shù)優(yōu)化分配模型進(jìn)行分析,目標(biāo)函數(shù)和限制條件見表達(dá)式(1)、(2):

    (1)

    (2)

    式中:N:指揮控制系統(tǒng)下屬可處理目標(biāo)的節(jié)點(diǎn)數(shù)量;

    M:參與優(yōu)化分配的目標(biāo)數(shù)量;

    :目標(biāo)j的任務(wù)緊迫度;

    :下屬節(jié)點(diǎn)i對目標(biāo)j的分配有利度;

    :目標(biāo)j是否分配給下屬節(jié)點(diǎn)i的假定值,=1分配,=0不分配,該假定數(shù)受任務(wù)分配可行性判斷結(jié)果限制?!蔇,D= {|滿足資源、時間和空間約束}。

    公式(1)的物理含義是把目標(biāo)分配給處理最有利的下屬處理節(jié)點(diǎn),任務(wù)緊迫度高的目標(biāo)具有優(yōu)先選擇權(quán)。

    針對以上單目標(biāo)優(yōu)化分配模型,本文根據(jù)工程經(jīng)驗提出以下快速分配方法,該方法結(jié)合一系列先行的選優(yōu)工作,能在較短時間內(nèi)獲得較優(yōu)的可行解。步驟如下:

    Step1:如指揮控制系統(tǒng)的下屬任務(wù)處理節(jié)點(diǎn)數(shù)量N,從任務(wù)列表中選取2N的目標(biāo)參與分配,任務(wù)序列中的目標(biāo)已進(jìn)行了時間和空間約束條件判斷,按照任務(wù)緊迫度排序。

    Step2:任務(wù)序列表中排序靠前目標(biāo)最先參加目標(biāo)分配,當(dāng)目標(biāo)到達(dá)分配時空域遠(yuǎn)界后,對目標(biāo)進(jìn)行資源約束條件判斷,若滿足條件,優(yōu)選處理節(jié)點(diǎn)中分配有利度最高的處理節(jié)點(diǎn)進(jìn)行分配,完成一批目標(biāo)的分配。

    Step3:重復(fù)步驟2,直到所有下屬處理節(jié)點(diǎn)均有目標(biāo)。

    Step4:等待空閑的處理節(jié)點(diǎn),實(shí)施再次分配。

    該分配算法的優(yōu)點(diǎn)是無需疊代,可在較短時間內(nèi)獲得較優(yōu)的可行解,分配結(jié)果可保證將目標(biāo)分配給任務(wù)最有利的處理單元,且漏分?jǐn)?shù)量最小。缺點(diǎn)是:只考慮了當(dāng)前單一目標(biāo)任務(wù)有利度對分配結(jié)果的影響,未綜合考慮全局處理單元對多目標(biāo)的分配可能。因此有必要在指揮控制系統(tǒng)目標(biāo)分配起始時,就考慮全局多目標(biāo)的優(yōu)化分配方案,以獲得更優(yōu)的分配方案。

    3 基于非支配排序遺傳算法的多目標(biāo)分配算法

    為了獲得指揮控制系統(tǒng)對于多目標(biāo)的全局優(yōu)化分配結(jié)果,嘗試將利用解決多目標(biāo)決策問題的思路來解決時序上的單目標(biāo)優(yōu)化分配問題。

    多目標(biāo)分配決策的難點(diǎn)在于,全局的分配有利度與各目標(biāo)自身的分配結(jié)果是可能存在一定矛盾的。理論上不可能存在每個目標(biāo)的自身的分配結(jié)果均是最優(yōu)的全局最優(yōu)情況,往往是采用某種確定的分配方案后,會使目標(biāo)域中的某一批目標(biāo)的分配有利度變差。但由于該目標(biāo)的犧牲,提升了全局的分配結(jié)果?;谝陨系奶卣?,可以規(guī)避使所有目標(biāo)均達(dá)到最優(yōu)分配的情況,轉(zhuǎn)而在各目標(biāo)之間進(jìn)行協(xié)調(diào),促使全域的分配結(jié)果盡可能的優(yōu)化。

    一般而言,根據(jù)各參考文獻(xiàn),利用解決多目標(biāo)決策問題的思路來解決時序上的單目標(biāo)優(yōu)化分配問題的基本算法有線性加權(quán)求和法、密切值法、分層評價法等。以上算法的基本思路均是通過不同的數(shù)值計算方法,將多目標(biāo)的全局有利度歸化成單一值,用以衡量分配方案的優(yōu)劣。這種做法的優(yōu)點(diǎn)在于簡單、快速、可實(shí)現(xiàn)性強(qiáng),缺點(diǎn)在于計算效率低、算法魯棒性及適應(yīng)性差,在實(shí)際的工程實(shí)現(xiàn)中效果一般。

    本文采用非支配排序遺傳算法解決指揮控制系統(tǒng)的多目標(biāo)分配問題。

    3.1 遺傳算法

    遺傳算法(Genetic Algorithm)是一類借鑒生物界適者生存、優(yōu)勝劣汰遺傳機(jī)制的進(jìn)化規(guī)律演化而來的隨機(jī)化搜索方法,其主要基于群體搜索策略在處理的群體間根據(jù)預(yù)先設(shè)定的模型進(jìn)行信息的傳遞與交換。與牛頓梯度法等最優(yōu)化算法的確定性、方向性搜索策略相比,遺傳算法的處理機(jī)制是基于概率的,因此,其在處理和搜索最優(yōu)解的過程中搜索到局部最優(yōu)解的概率相對較低。另外,該算法的處理方式是非線程的,搜索過程不僅僅局限于單值解,因此,該算法比較適合于結(jié)果指控領(lǐng)域中的目標(biāo)分配問題。

    3.2 第二代非支配排序遺傳算法(NSGA-II)描述

    第二代非支配排序遺傳算法(NSGA-II)是基于第一代非支配排序遺傳算法NSGA的改進(jìn)算法。

    該算法采用了快速非支配排序(Fast Non-Dominated Sorting),采用了擁擠度及其比較算子,代替了第一代算法中需要使用者指定的共享半徑。當(dāng)排序過程中出現(xiàn)同級個體時,使用擁擠度及其比較算子作為次級排序的依據(jù),從而保持了種群的多樣性;另外,該算法在原算法的基礎(chǔ)之上引入精英策略。該策略可以使得采樣空間擴(kuò)大,防止錯失最優(yōu)解,提高了算法的快速性和魯棒性。

    3.3 算法操作

    步驟1 初始化:根據(jù)指控系統(tǒng)下屬節(jié)點(diǎn)數(shù)量以及當(dāng)前目標(biāo)批數(shù),初始化產(chǎn)生200組原始分配組合種群P0。對初始種群P0實(shí)施非支配倒序排序,排序完成后,按排序結(jié)果,對每一組分配方案賦一個非支配值R。

    步驟2 選擇:對初始化產(chǎn)生200組原始分配組合種群P0進(jìn)行淘汰賽選擇,即隨機(jī)對200組原始分配組合進(jìn)行兩兩配對,對于一對中的兩組分配組合方式進(jìn)行非支配值R的比較。假定參與比較的兩對分配組合方式為A和B,其對應(yīng)的非支配分別為RA和RB。根據(jù)預(yù)設(shè)原則“保留非支配大的那組分配組合方式,淘汰另一組分配方式” ,若RA

    步驟3 交叉:選擇后的分配組合種群P1中共有100組分配組合,該分配組合包括了指控下屬任務(wù)節(jié)點(diǎn)的編號以及目標(biāo)的批號。將目標(biāo)的批號設(shè)定為單點(diǎn)交叉源,按照步驟2中的配對方式,對100組分配組合進(jìn)行兩兩配對。對配對后的分配組合的目標(biāo)批號進(jìn)行相互交叉,形成交叉后的分配組合種群P2。

    步驟4 變異:交叉后的分配組合種群P2中共有100組分配組合,該分配組合包括了指控下屬任務(wù)節(jié)點(diǎn)的編號以及交叉后的目標(biāo)批號。對于指控系統(tǒng)的目標(biāo)分配問題,本文的變異操作采用下屬節(jié)點(diǎn)與待分配目標(biāo)的雙元素變異。即使用一個新的指控下屬節(jié)點(diǎn)或新的目標(biāo)批號去替換原始分配組合中的某個組合,從而形成一個新的分配組合種群P3。具體的變異步驟如下:

    (1)根據(jù)交叉后分配組合種群P2的規(guī)模大小,設(shè)定變異概率Pm,并確定變異門限g。隨P2的規(guī)模增大或變異概率Pm的增大,變異的分配組合數(shù)量也會隨之增大。

    (2)對于交叉后分配組合種群P2中的每一組分配組合,產(chǎn)生一個[0,1]之間遵循高斯分布的隨機(jī)數(shù),若>g,則該分配組合需要進(jìn)行變異操作。

    (3)隨機(jī)在全局可分配組合中挑選可用的指控下屬節(jié)點(diǎn)或目標(biāo)批號,對確定發(fā)生變異操作的分配組合的下屬節(jié)點(diǎn)或目標(biāo)批號進(jìn)行更改。

    算法流程如下圖1所示。

    4 結(jié)語

    本文由淺入深,先描述了單目標(biāo)函數(shù)優(yōu)化分配算法的使用步驟,后分析了該算法應(yīng)用于指揮控制系統(tǒng)目標(biāo)分配研究的優(yōu)劣;再此基礎(chǔ)上,進(jìn)一步利用NSGA-II算法提出快速非支配排序機(jī)制的多目標(biāo)分配算法,快速逼近多目標(biāo)分配問題的Pareto最優(yōu)解,用于指揮控制系統(tǒng)的多目標(biāo)分配研究。為指揮控制系統(tǒng)的多目標(biāo)分配研究提供了一種可行、高效的解決方案。

    參考文獻(xiàn)

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