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    用“異性效應(yīng)”構(gòu)建班級和諧發(fā)展

    2016-05-10 08:59:34薛龍
    新課程·下旬 2016年3期
    關(guān)鍵詞:中職學(xué)生班級管理

    薛龍

    摘 要:中職學(xué)生正處于青春期發(fā)展階段,由“聽話道德”向“平等道德”過渡,從而走進(jìn)了身心失衡的矛盾中。因此在班級管理中,結(jié)合學(xué)生身心發(fā)展的特點(diǎn),巧妙應(yīng)用了“異性效應(yīng)”,讓班級管理和諧發(fā)展。

    關(guān)鍵詞:中職學(xué)生;異性效應(yīng);班級管理

    在班級管理中我們往往忽視中職學(xué)生的心理發(fā)展特點(diǎn),盲目地以“嚴(yán)厲說教”“一視同仁“等方式管理班級。中職學(xué)生正處于青春期發(fā)展初期,心理學(xué)研究表明,青春期的孩子由于自我意識的發(fā)展,既想表現(xiàn)自己成人感的一面又無法完全獨(dú)立。在與異性的交往中,由于性的發(fā)育和成熟,孩子會喜歡接近異性,想了解性知識,喜歡在異性面前表現(xiàn)自己,甚至出現(xiàn)朦朧的愛情念頭等,因此,在異性學(xué)生之間就會產(chǎn)生彼此吸引的好感,往往會非常在意異性對自己行為的評價,非??释谇楦猩夏芘c異性同學(xué)交流,希望得到異性的肯定,從而增強(qiáng)自信心和成人感。于是,“異性效應(yīng)”在班級管理中能夠發(fā)揮積極的內(nèi)在作用。

    在班級管理中,成功運(yùn)用“異性效應(yīng)”會帶來以下幾點(diǎn)積極作用:

    一、促進(jìn)班級文化建設(shè)

    雖然中職學(xué)生不會面臨升學(xué)的壓力,但是3年之后,學(xué)生會走向社會,面對社會的遴選和淘汰。學(xué)習(xí)能力是學(xué)校培養(yǎng)人才的目標(biāo)之一,但學(xué)生的人文素養(yǎng)也是學(xué)校培養(yǎng)人才的重中之重。在以班主任為核心的班級管理中,班級文化建設(shè)也是培養(yǎng)學(xué)生德、智、體、美、勞全面發(fā)展的重要窗口。在一年一度的學(xué)生趣味運(yùn)動會中,男同學(xué)參與體育比賽時,女同學(xué)組成“啦啦隊”為男同學(xué)加油;在每周的主題班會活動中,輪番開展男女學(xué)生擅長的趣味活動并協(xié)助完成小組任務(wù),女同學(xué)幫助男同學(xué),男同學(xué)協(xié)助女同學(xué),發(fā)揮“異性效應(yīng)”,讓男女同學(xué)在異性面前充分發(fā)揮自己的特長,突顯自己的拼搏精神,增強(qiáng)班級凝聚力。

    二、加強(qiáng)班級管理人才培養(yǎng)

    班級管理猶如一個小社會,班級管理的對象是學(xué)生本身,班主任以每月競選班干部的形式,嚴(yán)格控制男女比例,在班級日常課程學(xué)習(xí)上、集體活動中,男女同學(xué)通力合作,能積極發(fā)揮班干部的威信,協(xié)調(diào)處理好班級中的不和諧現(xiàn)象,為培養(yǎng)確實(shí)有管理才能又比較優(yōu)秀的學(xué)生提供“升遷”的渠道,讓學(xué)生自己爭做班級管理的領(lǐng)軍人。在學(xué)生宿舍管理方面,班主任以“人人有責(zé),責(zé)任到人”的管理模式,讓學(xué)生形成主人翁意識。一方面學(xué)生可以發(fā)揮自身優(yōu)勢,提高自身班級管理水平,另一方面可以起到互相監(jiān)督、自我約束的示范引領(lǐng)作用。

    三、修正少數(shù)學(xué)生的不良習(xí)慣

    處于青春期的中職生,非常在意自己在異性面前的完美形象,面對他們青春期的一些叛逆行為和極度渴望模仿成年人的心理,家長的勸說和老師的教導(dǎo)會使他們反其道而行之,他們認(rèn)為家長和老師的說教都是對他們的不信任和對自尊心的打擊,此時,“異性效應(yīng)”卻可以發(fā)揮其獨(dú)特的作用。例如,我班幾個男同學(xué)染上了抽煙的惡習(xí),由于對自我約束力不夠,盲目崇拜,認(rèn)為男生抽煙的樣子很酷,能吸引女生的注意。于是,我特意開展了一次“關(guān)于抽煙你怎么看”的主題班會,在班會活動中,讓學(xué)生暢所欲言,并著重讓女同學(xué)談看法、說危害,多數(shù)女同學(xué)表達(dá)了對抽煙的厭惡。通過此次班會課,不僅讓原有抽煙習(xí)慣的同學(xué)修正了不良習(xí)慣,而且讓其他有抽煙想法的男同學(xué)也認(rèn)識到了吸煙的危害。

    四、引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的異性觀念

    在班級管理中,由于青春期的學(xué)生對異性產(chǎn)生了神秘感和好奇感,針對男女學(xué)生的不同心理特點(diǎn),班主任應(yīng)做到男女有別。例如,我班一女同學(xué)經(jīng)常收到男同學(xué)的情書,我發(fā)現(xiàn)后便找該女同學(xué)談心,首先肯定了女同學(xué)經(jīng)常是因?yàn)殚L大了才吸引男同學(xué)的目光,幫她分析了魅力所在,是因?yàn)樗返潞?、學(xué)習(xí)好、氣質(zhì)好、脾氣好,女同學(xué)聽后羞澀地對我說:“我哪有這么全面,我還差得遠(yuǎn)呢。”此刻,我切入要點(diǎn),告訴她無論你對這個男同學(xué)有沒有好感,由于青春期的孩子還沒定型,所以他今天說喜歡你,明天說喜歡她,這是很正常的行為,你沒必要把情書看這么重,你應(yīng)該落落大方,如果有可能,希望你能夠選擇合適的機(jī)會跟他表達(dá)。你現(xiàn)在的任務(wù)是學(xué)習(xí),不想其他的,等你將來畢業(yè)了,變優(yōu)秀了會收到更多優(yōu)秀男士的青睞,一定要保持優(yōu)秀,修正不足。女同學(xué)聽后一臉得意,告訴我:“老師,你放心吧,我會處理好這件事的?!?/p>

    參考文獻(xiàn):

    [1]周川.簡明高等教育學(xué)[M].河海大學(xué)出版社,2006.

    [2]鄭涌.青少年學(xué)生的性心理健康問題[M].知識產(chǎn)權(quán)出版社,2011.

    [3]李迪.打造中職卓越班級的41個策略[M].中國輕工業(yè)出版社,2015.

    編輯 董慧紅

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