金祖銘：畢生追夢“智慧江南”——訪蘇州江南嘉捷機電技術(shù)研究院有限公司董事長金祖銘

文、圖︱馮　峰　曹陽　文禮

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金祖銘：畢生追夢“智慧江南”——訪蘇州江南嘉捷機電技術(shù)研究院有限公司董事長金祖銘

文、圖︱馮峰曹陽文禮

元旦前夕，在位于蘇州工業(yè)園區(qū)中新科技城的江南嘉捷機電技術(shù)研究院，省、市經(jīng)信委相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、專家學(xué)者和技術(shù)精英齊聚，一次性地鑒定驗收了三項3D打印新產(chǎn)品，一致認定為“國內(nèi)首創(chuàng)、國內(nèi)領(lǐng)先”……“智慧江南”再次散發(fā)出魅力芬芳！本刊專訪了《中國機電工業(yè)》雜志執(zhí)委會常務(wù)委員、蘇州江南嘉捷機電技術(shù)研究院有限公司董事長金祖銘，親身感受這位智慧長者的智慧魅力！

新技術(shù)、新產(chǎn)品的不斷推進，是企業(yè)轉(zhuǎn)型升級的一大追求?！?/p>

金祖銘董事長對創(chuàng)新的熱衷、對升級的追逐，一直貫穿于他的電梯及機電事業(yè)。

企業(yè)發(fā)展源動力

千百年來，蘇州以江南特有的探求之心，塑造了一座東方創(chuàng)意之城。從文化創(chuàng)意到科技創(chuàng)新，這里創(chuàng)造出了眾多被載入史冊的創(chuàng)新之舉?！凹谓莘?wù)世界，‘智慧’成就高度”。江南嘉捷研究院，就是這么一家將千年姑蘇的創(chuàng)造底蘊與當代科技的活躍能量、領(lǐng)先企業(yè)對自己的把控、新型企業(yè)社區(qū)的實踐理念相結(jié)合，走出了一條中國智慧企業(yè)的發(fā)展之路。

“智慧科技”，是企業(yè)發(fā)展的源動力！對此，在我們每次訪談時，金祖銘董事長都直言不諱、反復(fù)強調(diào)。據(jù)介紹，此次成功通過鑒定驗收的三項新產(chǎn)品，分別是“3dMagics三維數(shù)據(jù)分層切片處理軟件V1.0版本”、“金屬3D打印機（SLM100）”、“約束型紫外光固化3D打印機（KC3210）”。經(jīng)江蘇省經(jīng)信委、蘇州市經(jīng)信委組織和主持鑒定，一致同意通過省級新產(chǎn)品樣機鑒定。其中，鑒定委員會認為：“3dMagics三維數(shù)據(jù)分層切片處理軟件V1.0版本”產(chǎn)品的總體性能處國內(nèi)領(lǐng)先；“金屬3D打印機（SLM100）”產(chǎn)品中提出的收縮控制方法系國內(nèi)首創(chuàng)，整體技術(shù)達到國內(nèi)領(lǐng)先水平；“約束型紫外光固化3D打印機（KC3210）”產(chǎn)品的成形控制技術(shù)國內(nèi)領(lǐng)先，整體水平達到國內(nèi)先進水平……

無獨有偶，蘇州市委副書記、市長周乃翔在年底進行“中國制造2025”蘇州實施綱要方案實地調(diào)研時，就專程來到了江南嘉捷研究院，對公司依托電梯行業(yè)優(yōu)勢轉(zhuǎn)型發(fā)展，打造擁有多項自主知識產(chǎn)權(quán)的裝備制造業(yè)企業(yè)給與了充分肯定。據(jù)介紹，自1996年成立以來，公司專注于多個領(lǐng)域機電產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)，產(chǎn)品已覆蓋3D打印機系列、五軸聯(lián)動加工中心及高檔數(shù)控系統(tǒng)、激光線光源系列、環(huán)保節(jié)能的稀土永磁同步曳引機系列、電梯門機系統(tǒng)、自動扶梯驅(qū)動系統(tǒng)、同步及異步電機的變頻驅(qū)動控制器和電、扶梯控制系統(tǒng)等，已成為一家具有一流水準的高科技創(chuàng)新成長型企業(yè)。

在金祖銘董事長的帶領(lǐng)下，江南嘉捷機電技術(shù)研究院以“智慧科技”為目標，堅持技術(shù)進步是企業(yè)長遠發(fā)展的重中之重。公司員工中，大中專以上專業(yè)技術(shù)人員占45％，擁有一支實力雄厚的科研技術(shù)團隊。研究院還設(shè)有獨立運行的實驗中心，完備的檢測設(shè)備有效保證了開發(fā)和制造產(chǎn)品的質(zhì)量。長期以來，研究院積極尋求與大專院校、科研機構(gòu)的合作，與西安交通大學(xué)、蘇州大學(xué)、西安交通大學(xué)蘇州研究院等多家大學(xué)、院所建立了長期協(xié)作關(guān)系、聯(lián)合開發(fā)研制新品，成功走上了“產(chǎn)學(xué)研”道路。2012年至2014年用于研發(fā)的資金均占銷售收入的4％以上，3年共投入研究開發(fā)費用達2400萬元……強大的研發(fā)實力，帶來的是高科技產(chǎn)品的不斷涌現(xiàn)，截至目前，研究院已申請專利71項、授權(quán)51項，其中發(fā)明專利2項、實用新型35項、外觀14項。其中，擁有自主知識產(chǎn)權(quán)的五軸聯(lián)動數(shù)控加工中心、稀土類節(jié)能電機和e-com控制系統(tǒng)，更是為中國制造的品牌崛起奠定了強大基礎(chǔ)！

優(yōu)雅安靜的辦公環(huán)境和完備的各項設(shè)施，體現(xiàn)了“以人為本”的企業(yè)文化，呈現(xiàn)出的是企業(yè)身上無比充沛的“綠色能量”。

轉(zhuǎn)型升級大突破

竹林幽幽，花木環(huán)覆，太湖石玲瓏剔透，靈璧石清透飄逸，清澈的水道中散落著鵝卵石，魚兒在水中游蕩……進入江南嘉捷機電技術(shù)研究院，撲面而來的是清新的自然氣息和濃郁的文化氛圍。優(yōu)雅安靜的辦公環(huán)境和完備的各項設(shè)施，體現(xiàn)了“以人為本”的企業(yè)文化，呈現(xiàn)出的是企業(yè)身上無比充沛的“綠色能量”。

2015年研究院銷售額較去年增了60％、年利潤增了80％，2016年將在2015年基礎(chǔ)上，爭取再保雙升！”

自籌建之初，研究院就強化“轉(zhuǎn)型升級”思維，堅持“綠色環(huán)?！睂?dǎo)向，整體建筑已獲得了國家住建部頒發(fā)的綠色三星標識證書，廠區(qū)實現(xiàn)了三廢零排放。同時，在產(chǎn)品設(shè)計上也以節(jié)能為導(dǎo)向，全面引入了Solid Edge三維設(shè)計系統(tǒng)，其中包括高級運動仿真、有限元分析等多項功能。為進一步優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計及提高產(chǎn)品的可靠性，還引入了更為專業(yè)的ANSYS有限元分析軟件。電氣設(shè)計引進了Altium Designer 9，使得每一項產(chǎn)品的研發(fā)和設(shè)計都能做到更高效、更合理、更安全。

“新技術(shù)、新產(chǎn)品的不斷推進，是企業(yè)轉(zhuǎn)型升級的一大追求?！苯鹱驺懚麻L對創(chuàng)新的熱衷、對升級的追逐，一直貫穿于他的電梯及機電事業(yè)。繼2013年與西安交通大學(xué)蘇州研究院及西安交通大學(xué)聯(lián)合研發(fā)出“五軸聯(lián)動立式數(shù)控加工中心(XH255/5L)”，被鑒定為核心技術(shù)國內(nèi)領(lǐng)先、整機已達到國內(nèi)先進水平，并已成功實現(xiàn)批量試生產(chǎn)。如今，他又有了大膽新動作，據(jù)金董介紹，研究院正在聯(lián)合研發(fā)經(jīng)濟型的五軸聯(lián)動數(shù)控新品，實現(xiàn)了體型減小、價格降低?！霸诠δ懿粶p的情況下，價格只是原來大型加工中心的十分之一，我相信在國內(nèi)會有廣闊市場的！”金董微笑著介紹他的這個新“寶貝”，如同是在說自己的孩子！

在公司的3D打印機車間，我們還看到了新近研制出的最新款3D打印機。與兩年前公司研制的首臺相比，無論在功能、外觀、體積等諸多方面，都有了無比明顯的創(chuàng)新改進。金董表示，這種3D打印機，很多技術(shù)都是公司自主研發(fā)的，剛獲得了發(fā)明專利授權(quán)，是一款經(jīng)濟型的低成本、高精密度的3D打印機，可作為小型精細零件的三維打印。金董表示，研究院從1998年開始實施質(zhì)量標準管理體系，獲得了ISO9001：2008版質(zhì)量管理體系認證證書。目前已被認定為國家級高新技術(shù)企業(yè)、江蘇省科技型中小企業(yè)、國家級重合同守信用企業(yè)、資信等級AAA級企業(yè)， JTY交流永磁同步無齒曳引機、永磁同步變頻電梯門系統(tǒng)、綠色節(jié)能電梯控制裝置等產(chǎn)品也已被認定為江蘇省高新技術(shù)產(chǎn)品。

企業(yè)管理新模式

嘉者當懷全球心。金祖銘董事長一直將人的因素視為企業(yè)發(fā)展的首要因素，提出了社區(qū)型企業(yè)的創(chuàng)新理念，將社區(qū)理念引入企業(yè)管理，為員工建造溫馨的花園式社區(qū)服務(wù)，豐富員工的業(yè)余生活，讓員工在創(chuàng)造價值的同時也享受到花朵一樣美滿生活，完美詮釋了人與人、人和自然、人和企業(yè)的和諧?？梢哉f，正是有了這一“人文和諧社區(qū)型企業(yè)”的環(huán)境和土壤，以及金董矢志創(chuàng)新、追求卓越的秉性，才成功實現(xiàn)了研究院向世界提供“健康、環(huán)保、人文”的高性價比產(chǎn)品，用世界級品牌實現(xiàn)中國夢想。

“我們的目標，是建成一個社區(qū)型企業(yè)?！睘榇耍敬罅I造優(yōu)美工作環(huán)境、優(yōu)越生活條件、和諧公司氛圍，處處堅持以人為本，從點滴小事細微處入手，做了很多創(chuàng)舉，如公司年度工資預(yù)算、人員預(yù)算、活動安排等決策都堅持與工會、職代會協(xié)商。公司推行7小時工作制（另1小時在公司學(xué)習），連續(xù)工作4小時后，職工可到公司設(shè)立的小賣部和休息室休息；公司在每年4月～11月為一線員工提供單獨場地午休，配備空調(diào)、冷飲、茶點等；公司提供單獨場地辦有托兒班、兒童游戲室，學(xué)校寒暑假和加班時間允許職工帶著孩子來上班；公司還建有兵乓球、羽毛球、網(wǎng)球、籃球、諾克球、卡丁車、健身房、電化教育站、職工讀書站、舞蹈房等場所，免費向員工開放……“公司就是我的家”，如今已成為嘉捷人的共識！

在做好人文軟環(huán)境建設(shè)的同時，研究院還高度重視和加強制度硬性管理。已建立了完善的研究開發(fā)管理體制，每個研發(fā)項目下達設(shè)計計劃任務(wù)書，并按照《設(shè)計和開發(fā)控制程序》對研發(fā)項目進行過程控制和考核；建立了研發(fā)投入核算體系,出臺了《研究開發(fā)費用核算制度》； 每年增添中高檔設(shè)計軟件和試驗設(shè)備，為研發(fā)工作的順利進行提供了保障；建立了研發(fā)人員的績效考核獎勵制度，出臺了《績效考核制度》，《職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造發(fā)明人或設(shè)計人獎勵及報酬辦法》、《新產(chǎn)品研發(fā)項目獎勵辦法（試行）》……軟硬兩手抓，雙手齊出力，從而最有效確保了“社區(qū)型企業(yè)”的和諧、高效與規(guī)范。

“2015年研究院銷售額較去年增了60％、年利潤增了80％，2016年將在2015年基礎(chǔ)上，爭取再保雙升！”金祖銘董事長如是說。能在傳統(tǒng)制造業(yè)面臨“去產(chǎn)能、轉(zhuǎn)結(jié)構(gòu)”的陣痛期，仍做到這么高的增幅、這么亮的成績，也許這就是“智慧江南”的獨特魅力吧！■