會(huì)計(jì)審核對(duì)財(cái)務(wù)管理的促進(jìn)作用

孫海波 河北旅游職業(yè)學(xué)院

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會(huì)計(jì)審核對(duì)財(cái)務(wù)管理的促進(jìn)作用

孫海波 河北旅游職業(yè)學(xué)院

摘 要：會(huì)計(jì)審計(jì)對(duì)財(cái)務(wù)管理的促進(jìn)作用逐漸受到社會(huì)各企業(yè)的重視，提高企業(yè)會(huì)計(jì)審核工作水平，更是成為提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要途徑。本文首先對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)審核對(duì)財(cái)務(wù)管理的促進(jìn)作用進(jìn)行分析，并給出了幾點(diǎn)優(yōu)化和完善企業(yè)會(huì)計(jì)審核工作質(zhì)量的有效策略，為企業(yè)會(huì)計(jì)審核工作的開(kāi)展和制度優(yōu)化提供資料參考。

關(guān)鍵詞：會(huì)計(jì)審核 財(cái)務(wù)管理 促進(jìn)作用

財(cái)務(wù)管理作為企業(yè)改革和發(fā)展的重要部分，直接影響著企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力能否得到提高。隨著國(guó)際經(jīng)濟(jì)一體化和信息全球化的不斷推進(jìn)，國(guó)內(nèi)企業(yè)面臨著巨大的生存挑戰(zhàn)和發(fā)展機(jī)遇。社會(huì)各大企業(yè)為了在國(guó)際經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)中占有一席之地，紛紛提高了對(duì)會(huì)計(jì)審計(jì)工作的重視程度?，F(xiàn)代會(huì)計(jì)審計(jì)工作能夠有效降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，幫助企業(yè)提高經(jīng)濟(jì)效益，因而如何進(jìn)一步完善和提高會(huì)計(jì)審計(jì)工作水平，已經(jīng)成為國(guó)內(nèi)企業(yè)重點(diǎn)研究和實(shí)踐的課題。

一、會(huì)計(jì)審核對(duì)財(cái)務(wù)管理的促進(jìn)作用

（一）有效降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)

會(huì)計(jì)審計(jì)是一種獨(dú)立于企業(yè)會(huì)計(jì)工作的，對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)收支及相關(guān)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的真實(shí)性、合法性和效益進(jìn)行檢查、評(píng)價(jià)的一種監(jiān)督活動(dòng)。會(huì)計(jì)審計(jì)工作作為協(xié)調(diào)和監(jiān)督企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)狀況的重要工作，能夠從更加客觀的角度對(duì)企業(yè)的會(huì)計(jì)核算工作進(jìn)行復(fù)核，從而確保會(huì)計(jì)核算工作的準(zhǔn)確性和合法性。會(huì)計(jì)審計(jì)工作的工作質(zhì)量不僅是一種對(duì)會(huì)計(jì)工作的復(fù)審程序，也發(fā)揮著對(duì)會(huì)計(jì)工作進(jìn)行監(jiān)督監(jiān)管的重要作用，能夠幫助財(cái)務(wù)管理人員更好的掌握企業(yè)的財(cái)務(wù)動(dòng)態(tài)信息，從而幫助企業(yè)管理者和決策者進(jìn)行準(zhǔn)確的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)，實(shí)現(xiàn)降低企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的目的。

（二）有助于提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益

會(huì)計(jì)審計(jì)是現(xiàn)代企業(yè)管理和經(jīng)營(yíng)中不可或缺的工作環(huán)節(jié)，企業(yè)的會(huì)計(jì)審計(jì)發(fā)揮著監(jiān)督和監(jiān)管企業(yè)財(cái)會(huì)工作質(zhì)量的作用，能夠有效的避免企業(yè)的財(cái)務(wù)支出統(tǒng)計(jì)由于工作人員的疏忽或部分員工的違規(guī)操作給企業(yè)帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)損失。會(huì)計(jì)審核還負(fù)擔(dān)著對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)核算結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和整理的責(zé)任，能夠根據(jù)公司管理層和決策者的目標(biāo)需要，對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)信息進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和整理，并將整理結(jié)果作為權(quán)威的高質(zhì)量參考資料提供給企業(yè)的決策者和管理者，為企業(yè)的管理者和決策者開(kāi)展工作提供資料參考。這將使企業(yè)的管理者和決策者能夠針對(duì)企業(yè)的運(yùn)營(yíng)和經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀進(jìn)行決策和管理，能夠提高企業(yè)對(duì)資金的使用效率，及時(shí)解決企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中出現(xiàn)的財(cái)務(wù)問(wèn)題，避免資金濫用導(dǎo)致企業(yè)經(jīng)營(yíng)和發(fā)展陷入困境，幫助企業(yè)獲得更高的經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)。

（三）提高對(duì)企業(yè)的管控水平

資金是企業(yè)經(jīng)營(yíng)和發(fā)展的關(guān)鍵，只有做好資金的使用控制，在避免資金鏈斷裂的前提下實(shí)現(xiàn)對(duì)資金的優(yōu)化使用，才能使企業(yè)獲得更好的經(jīng)營(yíng)質(zhì)量，在保證企業(yè)獲得利潤(rùn)的基礎(chǔ)上獲得發(fā)展的可能。企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中資金的使用會(huì)直接反應(yīng)到財(cái)會(huì)工作中，會(huì)計(jì)審核則是對(duì)財(cái)會(huì)工作質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)管和監(jiān)控的重要工作，因此，做好企業(yè)的會(huì)計(jì)審核工作，就意味著能夠?qū)崿F(xiàn)對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)工作更好的管控，從而提高企業(yè)對(duì)資金和資金流的控制，提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。會(huì)計(jì)審計(jì)能夠發(fā)現(xiàn)企業(yè)財(cái)務(wù)方面的不足，審計(jì)人員通過(guò)對(duì)數(shù)據(jù)的整理與分析，還能夠針對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理給出建設(shè)性意見(jiàn)，從而提高企業(yè)的管控和經(jīng)營(yíng)水平。

二、財(cái)務(wù)管理中會(huì)計(jì)審核的優(yōu)化策略

（一）強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)控制

企業(yè)內(nèi)部完善的會(huì)計(jì)控制體系的建立，不僅是提高企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理水平的工作重點(diǎn)，還能夠提高企業(yè)內(nèi)部各部門之間的聯(lián)系水平。想要提高企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理水平，一是要提高企業(yè)會(huì)計(jì)工作質(zhì)量，發(fā)揮會(huì)計(jì)工作對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)的管控作用，第二則是依托于企業(yè)內(nèi)部各部門之間的聯(lián)系，實(shí)現(xiàn)互相監(jiān)督和互相制約。完善的會(huì)計(jì)控制體系的建設(shè)，優(yōu)化了企業(yè)內(nèi)部各部門的聯(lián)系渠道，幫助企業(yè)構(gòu)建了體系內(nèi)各部門的相互監(jiān)督體系，從而提高了企業(yè)的財(cái)務(wù)控制水平。除此之外，強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)控制，還能夠降低會(huì)計(jì)審計(jì)工作出現(xiàn)漏洞的概率，從而讓企業(yè)決策者和管理者能夠獲得更加準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，提高企業(yè)決策和管理工作質(zhì)量。例如，實(shí)現(xiàn)對(duì)企業(yè)資金流動(dòng)、實(shí)物資產(chǎn)的管控質(zhì)量，以避免企業(yè)在改革和發(fā)展的不穩(wěn)定時(shí)期出現(xiàn)資金和資產(chǎn)的流失與損失。

（二）完善企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)控制

企業(yè)的內(nèi)部財(cái)務(wù)控制工作質(zhì)量，不僅影響著企業(yè)當(dāng)下的經(jīng)營(yíng)，對(duì)企業(yè)的發(fā)展?jié)摿€有著一定的影響。在企業(yè)開(kāi)展財(cái)務(wù)管理工作時(shí)，首先應(yīng)對(duì)企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)控制進(jìn)行完善，這樣才能達(dá)到提高企業(yè)會(huì)計(jì)審核質(zhì)量的目標(biāo)，其次應(yīng)通過(guò)科學(xué)、先進(jìn)的管理方式對(duì)企業(yè)人才進(jìn)行管理，這樣才能從企業(yè)內(nèi)部發(fā)現(xiàn)更多可塑造性人才，最后應(yīng)及時(shí)建立完善的企業(yè)內(nèi)部管理制度，和改善企業(yè)內(nèi)部控制體系，這樣才能使整個(gè)企業(yè)的內(nèi)部控制系統(tǒng)更加穩(wěn)定，有利于企業(yè)今后的發(fā)展和改革。

（三）提高內(nèi)部人員專業(yè)素養(yǎng)

雖然國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)審計(jì)領(lǐng)域人才培養(yǎng)工作一直受到社會(huì)的高度重視，但由于我國(guó)現(xiàn)代企業(yè)會(huì)計(jì)審計(jì)工作起步較晚，加之相關(guān)的人才培養(yǎng)質(zhì)量不足，因而國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)審計(jì)人才缺口仍然較大。一旦會(huì)計(jì)審計(jì)工作人員專業(yè)技術(shù)和職業(yè)素養(yǎng)不足，很容易在繁瑣的會(huì)計(jì)審計(jì)工作中出現(xiàn)疏忽和錯(cuò)誤，給會(huì)計(jì)審計(jì)結(jié)果帶來(lái)影響，使得會(huì)計(jì)審計(jì)工作有效性降低。為了提高企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)審計(jì)工作人員的專業(yè)技術(shù)和職業(yè)素養(yǎng)，企業(yè)需要對(duì)在崗的會(huì)計(jì)審計(jì)人員開(kāi)展定時(shí)培訓(xùn)，讓在職員工能過(guò)及時(shí)的學(xué)習(xí)到最先進(jìn)的會(huì)計(jì)審計(jì)工作理念和方法，并掌握信息化會(huì)計(jì)審計(jì)工具和工作方法，除此之外，還要提高對(duì)會(huì)計(jì)審計(jì)崗位人員的培訓(xùn)教育力度，從而不斷提高審計(jì)崗位工作人員職業(yè)素養(yǎng)。除此之外，還應(yīng)該積極引進(jìn)優(yōu)秀的專業(yè)領(lǐng)域人才，不斷優(yōu)化企業(yè)的會(huì)計(jì)審計(jì)團(tuán)隊(duì)專業(yè)水平。

綜上所述，在國(guó)際經(jīng)濟(jì)一體化的大背景下，會(huì)計(jì)審計(jì)對(duì)財(cái)務(wù)管理的促進(jìn)作用是比較明顯的。只有提高對(duì)會(huì)計(jì)審核工作的重視，不斷優(yōu)化會(huì)計(jì)審核工作質(zhì)量，條會(huì)計(jì)審計(jì)團(tuán)隊(duì)的專業(yè)水平，才能有效的提高會(huì)計(jì)審計(jì)工作質(zhì)量，提高企業(yè)的財(cái)務(wù)管理書評(píng)。

參考文獻(xiàn)：

[1]劉潔.新事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度固定資產(chǎn)的變化分析[J].財(cái)經(jīng)界( 學(xué)術(shù)版) ， 2014，23: 199-201.