職工信箱

職工信箱

用人單位是否應(yīng)定期對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行預(yù)防職業(yè)病的培訓(xùn)

問(wèn)：陜西安康市趙小亭

我在企業(yè)工作，請(qǐng)問(wèn)單位是否應(yīng)該定期對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行預(yù)防職業(yè)病的培訓(xùn)？

答：

是的。

文件規(guī)定：“用人單位應(yīng)當(dāng)對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，普及職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)，督促勞動(dòng)者遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，指導(dǎo)勞動(dòng)者正確使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品?！?/p>

“勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)，增強(qiáng)職業(yè)病防范意識(shí)，遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，正確使用、維護(hù)職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告?！?/p>

“勞動(dòng)者不履行前款規(guī)定義務(wù)的，用人單位應(yīng)當(dāng)對(duì)其進(jìn)行教育?！?/p>

《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》

遼寧企業(yè)退休人員漲工資請(qǐng)問(wèn)具體是多少

問(wèn)：遼寧本溪市李志國(guó)

今年省里給企業(yè)退休人員漲工資，請(qǐng)問(wèn)具體漲了多少?。?/p>

答：

文件規(guī)定：“企業(yè)：1.符合勞人險(xiǎn)[1983]3號(hào)文件規(guī)定的建國(guó)前參加工作的退休老工人，每人每月增加90元。2.1949年1月1日至9月30日參加工作的退休人員，每人每月增加85元。3.1949年10月1日至1953年12月31日參加工作的退休人員，每人每月增加80元。4.1954年1月1日后參加工作，2014年12月31日前退休（職）人員和“五七家屬工”，每人每月增加78元。5.2015年1月1日至12月31日退休（職）人員，每人每月增加10元?！?/p>

遼寧省人社廳、財(cái)政廳《關(guān)于2016年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(遼人社[2016]11號(hào))

Tips

遼寧沈陽(yáng)市王佳偉注意：

經(jīng)查，沈陽(yáng)市2016年城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)分為12個(gè)檔次，自愿選擇，于每年12月20日前一次性繳納。

河南許昌市路遠(yuǎn)注意：

民政救助一般是向戶籍所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處申請(qǐng)。

遼寧丹東市盧娟注意：

法院特邀調(diào)解的協(xié)議內(nèi)容一般不公開(kāi)，但是法律另有規(guī)定的除外。

遼寧機(jī)關(guān)和事業(yè)退休人員漲工資請(qǐng)問(wèn)具體是多少

問(wèn)：遼寧丹東市張文英

今年省里給機(jī)關(guān)退休人員漲工資，請(qǐng)問(wèn)具體漲了多少??？

答：

文件規(guī)定：“機(jī)關(guān)事業(yè)單位：1.符合勞人險(xiǎn)[1983]3號(hào)文件規(guī)定的建國(guó)前參加工作退休老工人，每人每月增加90元。2.其他退休（職）人員，每人每月增加78元?！?/p>

遼寧省人社廳、財(cái)政廳《關(guān)于2016年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(遼人社[2016]11號(hào))

因第三人原因受傷社保部門(mén)不予認(rèn)定工傷可以到法院起訴嗎

問(wèn)：遼寧沈陽(yáng)市閔云霞

我在企業(yè)因第三人的原因受到傷害，社保部門(mén)作出不予認(rèn)定工傷的決定，請(qǐng)問(wèn)我能要求人民法院否定這個(gè)決定嗎？

答：

文件規(guī)定：“職工因第三人的原因受到傷害，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)以職工或者其近親屬已經(jīng)對(duì)第三人提起民事訴訟或者獲得民事賠償為由，作出不予受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)或者不予認(rèn)定工傷決定的，人民法院不予支持?！?/p>

“職工因第三人的原因受到傷害，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)已經(jīng)作出工傷認(rèn)定，職工或者其近親屬未對(duì)第三人提起民事訴訟或者尚未獲得民事賠償，起訴要求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)支付工傷保險(xiǎn)待遇的，人民法院應(yīng)予支持?！?/p>

“職工因第三人的原因?qū)е鹿?，社?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)以職工或者其近親屬已經(jīng)對(duì)第三人提起民事訴訟為由，拒絕支付工傷保險(xiǎn)待遇的，人民法院不予支持，但第三人已經(jīng)支付的醫(yī)療費(fèi)用除外?！?/p>

你可以對(duì)照自己的情況進(jìn)行參考。

最高人民法院《關(guān)于審理工傷保險(xiǎn)行政案件若干問(wèn)題的規(guī)定》（法釋〔2014〕9號(hào))