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    淺談如何做好新時(shí)代大學(xué)生黨員教育管理工作

    2016-03-16 01:04:55周秋現(xiàn)
    環(huán)球市場 2016年30期
    關(guān)鍵詞:學(xué)生黨員入黨黨員

    周秋現(xiàn)

    湖南財(cái)經(jīng)工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院會計(jì)系

    淺談如何做好新時(shí)代大學(xué)生黨員教育管理工作

    周秋現(xiàn)

    湖南財(cái)經(jīng)工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院會計(jì)系

    深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神以及習(xí)近平同志系列重要講話精神,培育和踐行社會主義核心價(jià)值觀,高校作為培養(yǎng)和發(fā)展學(xué)生黨員的重要場所,高校黨建工作是馬克思主義建黨理論同黨的建設(shè)實(shí)踐的統(tǒng)一,馬克思主義黨的學(xué)說的應(yīng)用。高校黨員學(xué)生作為黨員隊(duì)伍中最有生機(jī)和活動(dòng)的群體,不僅是“社會主義核心價(jià)值觀”得以實(shí)現(xiàn)的直接參與者,而且是其中的中堅(jiān)骨干力量?;诖?,本文將著重分析探討新時(shí)代大學(xué)生黨員教育管理,以期能為以后的實(shí)際工作起到一定的借鑒作用。

    新時(shí)代;大學(xué)生;黨員;教育管理

    1 、新時(shí)代大學(xué)生黨員的特點(diǎn)

    1.1 年輕有活力,但對黨員身份認(rèn)知不足

    高校大學(xué)生是充滿活力和生命力的一代,富有靈動(dòng)性與活潑性,對于任何事物都無懼無畏,敢于挑戰(zhàn)與創(chuàng)新。但是,他們對于社會的了解與接觸都很少,缺乏各方面的社會經(jīng)驗(yàn),對于自己黨員身份的轉(zhuǎn)變沒有充分的準(zhǔn)備與科學(xué)的認(rèn)識,從而對黨員的重要身份缺乏詳細(xì)的了解。另外,黨員是國家黨政建設(shè)以及帶動(dòng)大家更好地壯大國家民族事業(yè)的建設(shè)者和領(lǐng)頭人,有著不可替代的作用。而大學(xué)生黨員缺乏對黨員及黨政建設(shè)的接觸與了解,從而對黨員身份的認(rèn)知還有待進(jìn)一步完善。

    1.2 入黨動(dòng)機(jī)復(fù)雜而多樣

    大學(xué)生黨員思想活躍,從高中邁進(jìn)大學(xué),逐步從普通團(tuán)員到入黨積極分子,再到預(yù)備黨員,最后成為一名中共正式黨員。在轉(zhuǎn)變角色和身份的過程中,大部分黨員同學(xué)的入黨態(tài)度和入黨動(dòng)機(jī)端正,思想覺悟較高,能夠發(fā)揮黨員的先進(jìn)性,在班級里起到一定的帶頭模范作用;但也有部分黨員入黨時(shí)動(dòng)機(jī)不純正,帶有私心或者為了自己在大學(xué)期間獲得政治資本,對中國共產(chǎn)黨缺乏全面和正確的認(rèn)識,思想松懈,黨員意識淡薄。

    1.3 服務(wù)同學(xué),帶動(dòng)同學(xué)

    大學(xué)生黨員平時(shí)接觸最多的群體就是同學(xué),想同學(xué)之所想,及同學(xué)之所及。只有深入同學(xué)中,深入基層,并在學(xué)習(xí)、工作和生活,做表率,爭先進(jìn),發(fā)揮先鋒模范帶頭作用,在廣大同學(xué)中樹立了一種正氣。

    1.4 綜合能力欠缺

    黨員作為國家黨政建設(shè)的重要力量,有著至關(guān)重要的帶頭、引領(lǐng)作用,能夠有效地帶動(dòng)人們進(jìn)行高素質(zhì)高層次的國家經(jīng)濟(jì)政治的建設(shè)工作,所以,黨員只有具備各方面的綜合能力與見識力,才可以在崗位上運(yùn)籌帷幄,做好各方面的工作。但是,高校大學(xué)生由于社會經(jīng)驗(yàn)缺乏,在各方面的能力上還存在一些不足,比如,無法很好地完成黨員工作組織與建設(shè)工作,無法分清工作中的主次,無法有效協(xié)調(diào)事物間的關(guān)系,無法很好地把握下一步工作的重點(diǎn),等等。這些不足會嚴(yán)重阻礙黨員工作的順利進(jìn)行,從而減緩工作的步伐。

    2 、新時(shí)代大學(xué)生黨員教育管理工作問題

    2.1 入口把關(guān)不嚴(yán)

    個(gè)別普通高校黨組織對發(fā)展學(xué)生黨員入口把關(guān)不嚴(yán),對發(fā)展黨員質(zhì)量無法保證;還一些高校對大學(xué)生黨員教育培養(yǎng)流于形式,規(guī)章制度不健全。黨員教育形式和學(xué)習(xí)內(nèi)容的針對性較差;有一些高校對學(xué)生黨員管理服務(wù)方式方法過于簡單,學(xué)習(xí)交流提升內(nèi)容太少。流動(dòng)黨員管理機(jī)制還不健全;有些大學(xué)生入黨動(dòng)機(jī)不純,少數(shù)黨員政治素養(yǎng)較差、組織紀(jì)律不強(qiáng)。這些反應(yīng)突出的問題都影響了大學(xué)生黨員的作用發(fā)揮余熱的熱情,影響了學(xué)生黨員隊(duì)伍的青春活力,這些問題都是高校學(xué)生黨員教育管理工作中亟待解決的問題。

    2.2 黨員思想問題

    當(dāng)代大學(xué)生黨員思想上沒有真正的踏入黨的門檻。有些高校黨支部在大學(xué)生黨員發(fā)展過程中為完成黨的建任務(wù)而忽略了黨員進(jìn)步成長的基本規(guī)律。有些學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)為了體現(xiàn)自己工作成績,簡單的追求黨員數(shù)量,忽略甚至違反了培養(yǎng)黨員的基本程序,減少黨員考察學(xué)習(xí)時(shí)間,降低質(zhì)量。這種看似龐大的黨員群體,其實(shí)只是從外在行動(dòng)上入了黨,但從思想上還離真正黨員的要求有非常大的距離,還沒有對黨的認(rèn)識感性上的升華,主要表現(xiàn)在為入黨動(dòng)機(jī)千方百計(jì)的想辦法走捷徑。

    2.3 過于注重教育形式

    高校大學(xué)生黨員教育,普遍存在過于注重教育形式,忽視實(shí)際內(nèi)容的情況。高校黨員教育的內(nèi)容偏向理論層面,內(nèi)容略顯單調(diào)、枯燥,而被許多大學(xué)生所喜聞樂見、息息相關(guān)的內(nèi)容,例如學(xué)業(yè)發(fā)展、見習(xí)就業(yè)等卻很少在黨員教育中被提及。此種表現(xiàn),一方面會使大學(xué)生黨員在無形之中向形式主義靠攏,另一方面,也使大學(xué)生不能真正將教育理論內(nèi)化于心、外化于形,扮演好其在生活實(shí)踐中的領(lǐng)頭羊角色。

    2.4 黨性修養(yǎng)不夠

    當(dāng)代大學(xué)生黨員行為主動(dòng)性不強(qiáng),關(guān)于黨性修養(yǎng)不夠??粗匕l(fā)展、輕視教育這種后天培養(yǎng)方式有著相當(dāng)多的弊端,從而直接會影響到黨員入黨之后對黨的基本行為意識,對自己不嚴(yán)格要求,直接導(dǎo)致入黨前與入黨后判若兩人的局面。而當(dāng)大學(xué)生黨員自身忽視了應(yīng)該有的理論學(xué)習(xí),在日常黨組織生活學(xué)習(xí)過程中處于非常被動(dòng)地位,總是抱著一份老好人的角色。最終結(jié)果會造成部分大學(xué)生黨員對政治理論的學(xué)習(xí)淡化,對于社會突出的問題和矛盾的識別缺乏科學(xué)性。

    3 、新時(shí)代大學(xué)生黨員教育管理措施

    3.1 嚴(yán)格入黨程序

    嚴(yán)格按照黨章的要求,規(guī)范大學(xué)生入黨程序,切實(shí)做到“成熟一個(gè),發(fā)展一個(gè)”。進(jìn)一步嚴(yán)密黨的組織體系、嚴(yán)肅黨的組織生活、嚴(yán)格黨員教育管理。堅(jiān)持“三會一課”制度,堅(jiān)持在全體黨員中開展“兩學(xué)一做”。著力解決大學(xué)生黨員在思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在的問題,努力使大學(xué)生黨員堅(jiān)定理想信念、保持對黨忠誠、勇于擔(dān)當(dāng)作為,充分發(fā)揮先鋒模范作用,在學(xué)習(xí)生活中比貢獻(xiàn)、比作風(fēng)、比成績。

    3.2 發(fā)掘?qū)W生黨員教育管理平臺

    切實(shí)開展“黨員一幫一”活動(dòng),溫暖你和我?!包h員一幫一”是指一名黨員幫助一名學(xué)困生或生活貧困生,帶領(lǐng)其共同進(jìn)步。此活動(dòng)有效的發(fā)揮了學(xué)生黨員在高?;顒?dòng)中的先鋒模范作用。通過活動(dòng),學(xué)生黨員與困難生的交流,了解其學(xué)習(xí)生活情況,并針對個(gè)人情況實(shí)施一幫一扶助。在學(xué)習(xí)方面,帶領(lǐng)幫扶對象學(xué)習(xí),對學(xué)業(yè)進(jìn)行輔

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