連線編輯部

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我們企業(yè)有大量的電氣設(shè)備，要求電工作業(yè)對電氣設(shè)備進(jìn)行巡視，請問對電氣設(shè)備的巡視如何進(jìn)行？

何威

何威：對電氣設(shè)備的巡視，一般應(yīng)由兩人進(jìn)行，非經(jīng)企業(yè)專職部門批準(zhǔn)不允許單人巡視高壓設(shè)備。經(jīng)企業(yè)專職部門批準(zhǔn)單獨(dú)巡視高壓設(shè)備的值班員和非值班人員，巡視高壓設(shè)備時(shí)，不得進(jìn)行其他工作，不得移開或越過遮擋。進(jìn)出高低壓開關(guān)室，要隨時(shí)關(guān)門，防止小動(dòng)物闖入。

雷雨天氣，需要巡視室外高壓設(shè)備時(shí)，應(yīng)穿絕緣靴，并不得靠近避雷器和避雷針。高壓設(shè)備發(fā)生接地時(shí)，為防止跨步電壓，室內(nèi)不得接近故障點(diǎn)4m以內(nèi)，室外不得接近故障點(diǎn)8m以內(nèi)。進(jìn)入上述范圍內(nèi)的人員，必須穿絕緣靴，接觸設(shè)備的外殼和構(gòu)架時(shí)，應(yīng)戴絕緣手套。

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我們是企業(yè)的維修人員，在工作場所經(jīng)常使用手持電動(dòng)工具，請問使用手持電動(dòng)工具應(yīng)注意哪些安全事項(xiàng)？

魏凱

魏凱：在企業(yè)的生產(chǎn)及維修過程中，在很多場所經(jīng)常使用手持電動(dòng)工具，應(yīng)注意以下安全事項(xiàng)：

1、工具使用前，應(yīng)經(jīng)專職電工檢驗(yàn)接線是否正確，防止零線與相線錯(cuò)接造成事故。

2、長期擱置不用或受潮的工具在使用前，應(yīng)由電工測量絕緣阻值是否符合要求。

3、工具自帶的軟電纜或軟線不得接長，當(dāng)電源與作業(yè)場所距離較遠(yuǎn)時(shí)，應(yīng)采用移動(dòng)配電箱解決。

4、工具原有的插頭不得隨意拆除或改換，嚴(yán)禁不用插頭直接將電線的金屬絲插入插座。

5、發(fā)現(xiàn)工具外殼、手柄破裂，應(yīng)停止使用，進(jìn)行更換。

6、非專職人員不得擅自拆卸和修理工具。

7、手持式工具的旋轉(zhuǎn)部件應(yīng)有防護(hù)裝置。

8、作業(yè)人員規(guī)定穿戴絕緣防護(hù)用品。

9、電源處，必須裝漏電保護(hù)器。

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我們是從事有毒有害工種作業(yè)的工人，請問勞動(dòng)者應(yīng)享受的職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利有哪些？

小劉

小劉：根據(jù)《職業(yè)病防治法》第三十六條規(guī)定，勞動(dòng)者享有下列職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利：

（一）獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓(xùn)；（二）獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復(fù)等職業(yè)病防治服務(wù)；（三）了解工作場所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素、危害后果和應(yīng)當(dāng)采取的職業(yè)病防護(hù)措施；（四）要求用人單位提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品，改善工作條件；（五）對違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)以及危及生命健康的行為提出批評、檢舉和控告；（六）拒絕違章指揮和強(qiáng)令進(jìn)行沒有職業(yè)病防護(hù)措施的作業(yè)；（七）參與用人單位職業(yè)衛(wèi)生工作的民主管理，對職業(yè)病防治工作提出意見和建議。

用人單位應(yīng)當(dāng)保護(hù)勞動(dòng)者行使前款所有權(quán)利。因勞動(dòng)者依法行使正當(dāng)權(quán)利而降低其工資、福利等待遇或者解除、終止與其訂立的勞動(dòng)合同的，其行為無效。

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請問工傷康復(fù)住院有時(shí)間限制么？

陳晨

陳晨：工傷康復(fù)是按照“先治療康復(fù)、后評殘補(bǔ)償”進(jìn)而立足于“基本康復(fù)”的原則，利用現(xiàn)代康復(fù)的手段和技術(shù)，為工傷殘疾人員提供醫(yī)療康復(fù)、職業(yè)康復(fù)等服務(wù)，最大限度地恢復(fù)和提高其身體功能以及生活處理能力、勞動(dòng)能力，讓其重返工作崗位的一項(xiàng)醫(yī)療服務(wù)。工傷康復(fù)也是中國工傷保險(xiǎn)的3大職能之一。

根據(jù)人力資源社會(huì)保障部2013年4月頒布的《工傷康復(fù)服務(wù)規(guī)范（試行）（2013年修訂）》規(guī)定，工傷職工住院康復(fù)的一般標(biāo)準(zhǔn)是：經(jīng)臨床急性期治療后，生命體征基本平穩(wěn)，病情相對穩(wěn)定，但仍有持續(xù)性功能障礙（如運(yùn)動(dòng)、感覺、言語、認(rèn)知、精神、吞咽、排尿排便和性功能等障礙）而影響生活自理、勞動(dòng)能力下降，仍不能回歸家庭和社會(huì)，且具有恢復(fù)潛力和康復(fù)價(jià)值者，均應(yīng)及早轉(zhuǎn)入康復(fù)協(xié)議機(jī)構(gòu)住院康復(fù)治療。

康復(fù)住院時(shí)限，根據(jù)受傷部位與損傷類型、功能障礙程度和康復(fù)潛力大小，對康復(fù)住院時(shí)間予以合理限制，住院康復(fù)時(shí)間不超過12個(gè)月。職業(yè)康復(fù)住院時(shí)限一般為60天，最長不超過180天，職業(yè)康復(fù)住院時(shí)限可分段累計(jì)計(jì)算。

職業(yè)社會(huì)康復(fù)規(guī)范是根據(jù)近幾年我國部分地區(qū)職業(yè)社會(huì)康復(fù)的探索經(jīng)驗(yàn)，并借鑒中國香港和臺(tái)灣地區(qū)以及美國、德國、澳大利亞等職業(yè)康復(fù)相關(guān)的技術(shù)、管理標(biāo)準(zhǔn)制定。工傷職工進(jìn)行職業(yè)康復(fù)的一般標(biāo)準(zhǔn)是：工傷職工有就業(yè)意愿，沒有嚴(yán)重認(rèn)知功能障礙和相關(guān)禁忌癥，身體功能大部分恢復(fù)，但是仍然受限影響重返工作崗位的；或者由于工傷后各種因素造成身體功能、工作行為、職業(yè)技能或就業(yè)信心等方面的改變影響重返工作崗位的；或者工傷后不能返回原單位、原崗位需工作能力重建或工作職務(wù)再設(shè)計(jì)的，均應(yīng)及早安排職業(yè)康復(fù)治療。達(dá)到退休年齡的工傷職工不進(jìn)行職業(yè)康復(fù)介入。

責(zé)任編輯 / 周洋 電話 / 0731-89751287 郵箱 / 1026414103@qq.com