新加坡公務(wù)員發(fā)工資，要看“市場價(jià)”

李海

新加坡公務(wù)員薪金總額由每月薪金和常年花紅組成，但兩部分都是可變動(dòng)的。一般變動(dòng)部分占到全部工資的30%至40%。其中，常年花紅是與國內(nèi)生產(chǎn)總值掛鉤的獎(jiǎng)金。而公務(wù)員的薪金則由“市場指導(dǎo)價(jià)”決定，如何評定也交由第三方機(jī)構(gòu)。首先從市場中抽一些樣本公司，然后從這些公司中找尋類似職位的員工，計(jì)算他們的平均工資，然后按照這個(gè)平均值的80%左右支付給這類職位的公務(wù)員。因此對于同等學(xué)歷、同等工齡、能力相近、工作相似的一群人來說，他們當(dāng)中做公務(wù)員的收入往往低于平均值。

新加坡總理李顯龍的薪水曾被稱為全球領(lǐng)導(dǎo)人中的最高薪，能拿到約為200萬美元的年薪。但別看有幾百萬美元，其實(shí)也低于市場價(jià)，因?yàn)榭偫淼谋容^對象是新加坡大企業(yè)的總裁，幾百萬美元的年薪在那個(gè)圈子里并不算高。同樣，很多部門的部長，職位相當(dāng)于企業(yè)的副總裁，他們拿到的100萬美元的年薪還是低于他們這類人才的市場價(jià)值。

正因?yàn)樾录悠鹿珓?wù)員工資低于私企，所以新加坡每年大約有6%的公務(wù)員會(huì)炒政府的魷魚，辭職到私營企業(yè)就職，公務(wù)員每年有進(jìn)有出，這也保持了新加坡政府的活力。

新加坡的公務(wù)員薪資還有另一原則：“裸薪”?？偫頉]有專機(jī)，部長也沒有房分、沒有專車，使用公車要詳細(xì)到報(bào)備每一段行程。李光耀曾說，他是東南亞薪水最高的總理，但在其他方面，也是最窮的總理之一。