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    貧困大學(xué)生就業(yè)心理調(diào)查及對(duì)策研究
    ——以長(zhǎng)春醫(yī)學(xué)高等??茖W(xué)校為例

    2016-02-23 22:50:58陳丹孫立波
    信息記錄材料 2016年5期
    關(guān)鍵詞:心理大學(xué)生學(xué)生

    陳丹 孫立波

    (長(zhǎng)春醫(yī)學(xué)高等??茖W(xué)校 吉林 長(zhǎng)春 130031)

    貧困大學(xué)生就業(yè)心理調(diào)查及對(duì)策研究
    ——以長(zhǎng)春醫(yī)學(xué)高等??茖W(xué)校為例

    陳丹 孫立波

    (長(zhǎng)春醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校 吉林 長(zhǎng)春 130031)

    貧困生作為大學(xué)生中的一個(gè)特殊群體,在就業(yè)過(guò)程中更容易產(chǎn)生心理壓力。文章在對(duì)長(zhǎng)春醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校2013級(jí)貧困生進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查的基礎(chǔ)上,分析了貧困大學(xué)生的就業(yè)心理狀況,并提出高校緩解貧困生就業(yè)心理問(wèn)題的主要策略。

    貧困大學(xué)生;就業(yè)心理;調(diào)查;對(duì)策

    大學(xué)生就業(yè)問(wèn)題已經(jīng)成為當(dāng)今社會(huì)的熱點(diǎn)問(wèn)題。隨著社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)日益加劇,大學(xué)生就業(yè)壓力越來(lái)越大。貧困生作為大學(xué)生的特殊群體,受到自身的家庭經(jīng)濟(jì)狀況、社會(huì)支持、自我評(píng)價(jià)等影響,在就業(yè)過(guò)程中面臨更大的阻礙與挑戰(zhàn)[1]。據(jù)教育部公布的數(shù)字顯示,目前高校中貧困生的比例為25%~30%,特困生的比例為8%~10%[2]。幫助貧困大學(xué)生生緩解就業(yè)心理問(wèn)題,促進(jìn)他們順利就業(yè),不僅對(duì)他們的家庭、學(xué)校乃至社會(huì)都有重要意義。因此掌握貧困大學(xué)生這一群體的就業(yè)心理狀況,并提供及時(shí)有效的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)應(yīng)成為高校就業(yè)工作的重要內(nèi)容。

    1.調(diào)查基本情況

    為了解貧困大學(xué)生的就業(yè)心理狀況,對(duì)長(zhǎng)春醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校2013級(jí)即將踏上實(shí)習(xí)崗位的貧困生進(jìn)行了《大學(xué)生就業(yè)心理問(wèn)卷》的調(diào)查。發(fā)放問(wèn)卷220份,回收有效問(wèn)卷214份,回收率為97.3%。其中男生35人,占16.34%,女生35人,占83.66%;臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)67人,占31.3%,護(hù)理專業(yè)109人,占50.93%,藥學(xué)專業(yè)38人,占17.77%;來(lái)自城市的學(xué)生52人,占24.30%,來(lái)自農(nóng)村的學(xué)生162人,占75.7%。調(diào)查內(nèi)容主要包括:就業(yè)認(rèn)知、就業(yè)壓力、就業(yè)動(dòng)機(jī)、就業(yè)準(zhǔn)備等方面。

    2.調(diào)查結(jié)果分析

    2.1 就業(yè)認(rèn)知

    對(duì)于當(dāng)前的就業(yè)形勢(shì),40.2%的學(xué)生認(rèn)為就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻,但是機(jī)會(huì)很多;27.1%的學(xué)生認(rèn)為就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻,就業(yè)難,只有15.4%的學(xué)生認(rèn)為就業(yè)形勢(shì)很好,就業(yè)容易。可見(jiàn)大多數(shù)學(xué)生能清楚地認(rèn)識(shí)當(dāng)前的就業(yè)形勢(shì),在嚴(yán)峻的形勢(shì)面前仍能保持較樂(lè)觀的心態(tài)。關(guān)于如何看待當(dāng)今存在的就業(yè)難問(wèn)題,23.8%的學(xué)生先擇業(yè)再就業(yè),60.3%的學(xué)生先就業(yè)再擇業(yè),6.5%的學(xué)生待業(yè),6.1%的學(xué)生繼續(xù)升學(xué)或出國(guó),3.3%的學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)。在激烈的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中,多數(shù)同學(xué)能理智地先就業(yè)再擇業(yè),但也有部分學(xué)生的就業(yè)觀念急需轉(zhuǎn)變。

    2.2 就業(yè)壓力

    在大學(xué)生如何看待就業(yè)壓力的問(wèn)題上,70.6%的學(xué)生認(rèn)為有壓力,但相信自己能克服,11.2%的學(xué)生認(rèn)為壓力很大,無(wú)法堅(jiān)持,7.5%的學(xué)生認(rèn)為沒(méi)什么感覺(jué),9.4%的學(xué)生認(rèn)為壓力越大越好,壓力越大動(dòng)力越大。在就業(yè)過(guò)程中大部分學(xué)生都會(huì)不同程度地感受到壓力,多數(shù)學(xué)生能認(rèn)清現(xiàn)實(shí),對(duì)自己充滿信心,不畏挑戰(zhàn)。但針對(duì)少數(shù)認(rèn)為壓力大無(wú)法堅(jiān)持的學(xué)生應(yīng)該積極關(guān)注,并及時(shí)進(jìn)行幫助,以免學(xué)生產(chǎn)生心理問(wèn)題,無(wú)法順利就業(yè)。關(guān)于在就業(yè)中可能出現(xiàn)的不良心理的問(wèn)題上,40.2%的學(xué)生出現(xiàn)過(guò)自卑心理,14.1%的學(xué)生存在自負(fù)心理,27.6%的學(xué)生存在虛榮心理,46.7%的學(xué)生存在焦慮心理,21.9%的學(xué)生出現(xiàn)過(guò)不滿心理,17.3%的學(xué)生存在悲觀心理,12.2%的學(xué)生出現(xiàn)過(guò)嫉妒心理,23.4%的學(xué)生有從眾心理,11.2%的學(xué)生存在攀比心理,8.4%的學(xué)生存在功利心理,8.6%的學(xué)生存在啃老心理,14.5%的學(xué)生存在依賴心理。貧困生在就業(yè)過(guò)程中容易產(chǎn)生許多心理問(wèn)題,自卑、焦慮心理比較突出,所以應(yīng)加強(qiáng)對(duì)他們進(jìn)行就業(yè)心理指導(dǎo),幫助學(xué)生消除心理困擾。

    2.3 就業(yè)動(dòng)機(jī)

    關(guān)于希望的就業(yè)地點(diǎn),57.4%的學(xué)生選擇省會(huì)大城市,27.7%的學(xué)生選擇中小城市,6.1%的學(xué)生選擇小城鎮(zhèn),4.7%的學(xué)生選擇農(nóng)村E、4.1%的學(xué)生選擇去哪都可以。大多數(shù)貧困生在就業(yè)時(shí)會(huì)選擇去城市發(fā)展,只有極少數(shù)人愿意去農(nóng)村基層,這樣就導(dǎo)致大城市競(jìng)爭(zhēng)越發(fā)激烈,就業(yè)門(mén)檻高,而農(nóng)村人才短缺。關(guān)于選擇工作最先要考慮的因素是,21.5%的學(xué)生選擇工資待遇,37.5%的學(xué)生選擇工作單位性質(zhì)和發(fā)展前景, 21.9%的學(xué)生選擇個(gè)人價(jià)值的實(shí)現(xiàn),9.3%的學(xué)生選擇工作穩(wěn)定,3.7%的學(xué)生選擇社會(huì)需要,6.1%的學(xué)生選擇興趣愛(ài)好。多數(shù)學(xué)生在選擇工作時(shí)更看重工資和單位發(fā)展等外部因素,功利心理明顯,也有約五分之一的學(xué)生重視個(gè)人價(jià)值的實(shí)現(xiàn),擇業(yè)趨于理智。

    2.4 就業(yè)準(zhǔn)備

    對(duì)于在校期間,你曾為就業(yè)做過(guò)哪些準(zhǔn)備,28.8%的學(xué)生有自己的人生規(guī)劃和職業(yè)規(guī)劃,31.8%的學(xué)生有明確的就業(yè)目標(biāo)和方向,27.6%的學(xué)生看過(guò)就業(yè)方面的書(shū),聽(tīng)過(guò)專門(mén)的就業(yè)講座,8.3%的學(xué)生考過(guò)與職業(yè)相關(guān)的技術(shù)證書(shū),3.5%的學(xué)生未做任何準(zhǔn)備??梢?jiàn)大多數(shù)學(xué)生都能提前為就業(yè)做準(zhǔn)備,近三分之一的學(xué)生有明確的就業(yè)方向,但就業(yè)準(zhǔn)備并不充分。未做任何就業(yè)準(zhǔn)備的學(xué)生在將來(lái)就業(yè)時(shí)可能會(huì)遇到更多困難,產(chǎn)生更大壓力。關(guān)于通過(guò)何種途徑就業(yè),57.5%的學(xué)生參加學(xué)校和社會(huì)的招聘會(huì),50.5%的學(xué)生通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)、報(bào)紙等搜集信息,33.2%的學(xué)生通過(guò)老師或者朋友推薦,27.6%的學(xué)生通過(guò)人才市場(chǎng),14.2%的學(xué)生通過(guò)社會(huì)關(guān)系,3.7%的學(xué)生通過(guò)其他途徑。說(shuō)明大多數(shù)學(xué)生能通過(guò)多種途徑積極拓展就業(yè)機(jī)會(huì),主動(dòng)參與就業(yè),能充分利用學(xué)校、社會(huì)、網(wǎng)絡(luò)、人際等有效資源。

    3.高校緩解貧困生就業(yè)心理問(wèn)題的對(duì)策

    高校在學(xué)生就業(yè)過(guò)程中發(fā)揮著重要的指導(dǎo)和服務(wù)功能。目前,掌握貧困生的就業(yè)心理,探索相關(guān)對(duì)策,已成為高校關(guān)注貧困生群體,深化就業(yè)教育的重要工作[3]。

    3.1 樹(shù)立正確就業(yè)觀念

    促進(jìn)貧困大學(xué)生就業(yè),首先要幫助他們轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,建立合理認(rèn)知[4]。在認(rèn)清當(dāng)前就業(yè)形勢(shì)和職業(yè)需求的前提下要幫助學(xué)生認(rèn)識(shí)到自身的優(yōu)勢(shì),并對(duì)未來(lái)就業(yè)充滿信心。高校應(yīng)加大對(duì)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識(shí)的培養(yǎng),鼓勵(lì)學(xué)生自主創(chuàng)業(yè),拓寬就業(yè)思路。

    3.2 緩解就業(yè)心理壓力

    貧困生作為一個(gè)特殊群體,經(jīng)濟(jì)上的拮據(jù)可能也會(huì)對(duì)他們的心理產(chǎn)生很大影響。很多貧困生會(huì)表現(xiàn)出明顯的自卑心理,在就業(yè)過(guò)程中容易焦慮、悲觀,缺乏勇氣和斗志。有些貧困生一心希望自己的職業(yè)能改變家庭貧困的現(xiàn)狀,所以在擇業(yè)時(shí)急功近利,甚至出現(xiàn)虛榮和攀比心理。所以對(duì)于貧困生的就業(yè)心理指導(dǎo)是必不可少的,但目前很多高校這方面工作開(kāi)展的還不夠完善。高校就業(yè)心理指導(dǎo)可以通過(guò)多種方式開(kāi)展,如開(kāi)設(shè)就業(yè)心理指導(dǎo)課、團(tuán)體心理輔導(dǎo)、日常就業(yè)心理咨詢服務(wù)等。從多渠道了解學(xué)生的就業(yè)壓力和困惑,并及時(shí)提供有效的幫助,讓學(xué)生以健康的心態(tài)面對(duì)就業(yè)挑戰(zhàn),形成正確的人生觀、價(jià)值觀。

    3.3 積極做好就業(yè)準(zhǔn)備

    就業(yè)是一個(gè)厚積薄發(fā)的過(guò)程,學(xué)生進(jìn)入大學(xué)就要積極準(zhǔn)備,而學(xué)校更要?jiǎng)?chuàng)造一切條件協(xié)助學(xué)生打好就業(yè)基礎(chǔ)。首先高??梢酝ㄟ^(guò)系統(tǒng)的職業(yè)生涯規(guī)劃課程幫助學(xué)生正確認(rèn)識(shí)自己,了解自己的職業(yè)興趣和特長(zhǎng),給自己合理的定位和評(píng)估,并制定科學(xué)的職業(yè)規(guī)劃。學(xué)校應(yīng)加強(qiáng)與用人單位的聯(lián)系,為學(xué)生創(chuàng)造更多的實(shí)踐機(jī)會(huì),提高學(xué)生的操作技能。高校應(yīng)通過(guò)多種方式為學(xué)生就業(yè)鋪路搭橋,舉辦校園招聘會(huì),為學(xué)生提供更多便捷。充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)的積極作用,建立網(wǎng)絡(luò)就業(yè)平臺(tái),如開(kāi)辟就業(yè)信息網(wǎng)站,及時(shí)發(fā)布就業(yè)最新政策和企業(yè)用人信息,在網(wǎng)上進(jìn)行求職指導(dǎo)等,能極大地提高學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)工作成效。同時(shí)要引導(dǎo)貧困大學(xué)生主動(dòng)拓展社會(huì)資源,學(xué)會(huì)尋求各方幫助,積極獲取認(rèn)知支持和情感支持的力量[5]。

    [1]李艷紅.高校貧困生的情緒問(wèn)題及其相關(guān)因素研究[J].中國(guó)學(xué)校衛(wèi)生,2004,25(6):676-677.

    [2]李毅,何偉光.高校貧困大學(xué)生就業(yè)問(wèn)題研究[J].長(zhǎng)沙大學(xué)學(xué)報(bào),2008(1):125-126.

    [3]方黛春.論貧困大學(xué)生就業(yè)心理問(wèn)題的表現(xiàn)與高校調(diào)適[J].長(zhǎng)春理工大學(xué)學(xué)報(bào),2010(5):15-16.

    [4]宋瑞平.貧困大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)心理實(shí)證研究[J].河南科技學(xué)院學(xué)報(bào),2014(9):74-78.

    [5]郭西平.大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)工作原則探析[J].黑龍江教育:高教研究與評(píng)估,2010(3):65-66.

    TP18

    A

    1009-5624(2016)05-0156-03

    2015年度吉林省教育廳社會(huì)科學(xué)研究項(xiàng)目“積極心理學(xué)視野下的貧困大學(xué)生就業(yè)心理研究”(吉教科文合字2015第478號(hào))階段性成果

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