新時(shí)期發(fā)電廠政工工作創(chuàng)新探索

喬胡芳 大唐黑龍江發(fā)電有限公司哈爾濱第一熱電廠

新時(shí)期發(fā)電廠政工工作創(chuàng)新探索

喬胡芳 大唐黑龍江發(fā)電有限公司哈爾濱第一熱電廠

在新時(shí)期發(fā)展的過(guò)程中，企業(yè)要想實(shí)現(xiàn)更好的發(fā)展，就必須要始終堅(jiān)持以思想政治工作作為指導(dǎo)，思想政治工作是企業(yè)工作的基本前提，也是長(zhǎng)久以來(lái)的一個(gè)優(yōu)良傳統(tǒng)，思想政治工作應(yīng)該始終圍繞在企業(yè)的發(fā)展周?chē)瑸槠髽I(yè)提供更加和諧的服務(wù)，這樣企業(yè)才能夠得到長(zhǎng)足穩(wěn)步的發(fā)展。在新形勢(shì)以及新觀念的發(fā)展趨勢(shì)下，發(fā)電廠的政工工作應(yīng)該加以不斷的創(chuàng)新，尤其是在技術(shù)方面的創(chuàng)新，這是一個(gè)企業(yè)得以發(fā)展的靈魂，也是企業(yè)前進(jìn)的源源不斷的推動(dòng)力，對(duì)于凝聚企業(yè)員工的思想有著舉足輕重的作用。本文重點(diǎn)對(duì)發(fā)電廠企業(yè)中政工工作的技術(shù)創(chuàng)新進(jìn)行了探索，希望能夠?yàn)榻窈蟮陌l(fā)展起到一定的幫助。

發(fā)電廠；政工工作；創(chuàng)新

在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展建設(shè)的過(guò)程中，對(duì)于電力的需求量越來(lái)越大，發(fā)電廠主要是用來(lái)進(jìn)行發(fā)電的企業(yè)，是生產(chǎn)生活中為人們提供電力的基本保障，所以要想促進(jìn)電力的發(fā)展，就要促進(jìn)發(fā)電廠更好的完善，這樣才能滿足人們?nèi)找嬖鲩L(zhǎng)的對(duì)電力的需求，在發(fā)電廠的工作中，政工工作在這其中無(wú)疑是十分重要的，政工工作的進(jìn)一步推廣，可以將企業(yè)員工緊緊的凝聚在一起，更順利的開(kāi)展企業(yè)的生產(chǎn)活動(dòng)，尤其是在新時(shí)期的發(fā)展建設(shè)中，企業(yè)政工工作的重要性是不言而喻的。本文重點(diǎn)對(duì)發(fā)電廠政工工作的創(chuàng)新活動(dòng)展開(kāi)了進(jìn)一步的探討，希望能夠?qū)窈蟮钠髽I(yè)發(fā)展帶來(lái)一定的幫助。

1.當(dāng)前發(fā)電廠政工工作中存在的問(wèn)題

首先，在早年間的改革開(kāi)放時(shí)期，我國(guó)不斷涌現(xiàn)了一大批新鮮的事物，在多元化環(huán)境的影響下，人們的思想受到了前所未有的沖擊，這樣國(guó)家間的交流變得更加頻繁，極大的促進(jìn)了思想方面的進(jìn)步，在這種情況下，并不是人人的思想都得到了解放，而很多思想都是過(guò)于低級(jí)與腐朽的，所以在這種情況下就會(huì)對(duì)人們?cè)斐梢欢ǖ呢?fù)擔(dān)，也就對(duì)發(fā)電廠的政工工作帶來(lái)了一定的阻力。

其次，政工工作之所以無(wú)法進(jìn)一步的拓展開(kāi)來(lái)，主要是因?yàn)閷?duì)這項(xiàng)工作沒(méi)有得到足夠的認(rèn)識(shí)，其重要性在廣大員工中間還沒(méi)有得到明確，還有很多員工認(rèn)為這是一項(xiàng)可有可無(wú)的工作，因此在實(shí)際工作的過(guò)程中也都是流于形式，根本就沒(méi)有將政工工作的價(jià)值體現(xiàn)出來(lái)。在這種情況下，政工工作不能間接促進(jìn)發(fā)電廠經(jīng)濟(jì)效益的增長(zhǎng)，還會(huì)造成對(duì)時(shí)間的浪費(fèi)，影響實(shí)際的生產(chǎn)建設(shè)。

第三，專門(mén)負(fù)責(zé)發(fā)電廠政工工作的人員在專業(yè)能力以及個(gè)人素質(zhì)方面都存在很大的不足，他們首先在思想認(rèn)識(shí)上就不到位，無(wú)法用正確的理論指導(dǎo)實(shí)際工作，必然就會(huì)造成政工工作的發(fā)展遲緩，如果自身的整體認(rèn)識(shí)就不足，并且在實(shí)際工作中還存在懈怠的狀態(tài)，那么談何對(duì)他人進(jìn)行思想政治方面的教育呢？所以這也是發(fā)電廠政工工作不到位的主要原因。

最后是在開(kāi)展的形式方面是相當(dāng)落后的，因?yàn)閷?duì)這項(xiàng)工作的不重視，所以在政工工作的形式上依然是十分陳舊的，缺少創(chuàng)新意識(shí)，時(shí)代的發(fā)展依然沒(méi)有改變傳統(tǒng)的工作方法，這顯然已經(jīng)不能滿足員工的思想政治需要，尤其是在當(dāng)前的社會(huì)發(fā)展中，人們的思想是相當(dāng)活躍的，這樣根本無(wú)法起到教育的作用，反而還會(huì)讓人們產(chǎn)生一種厭倦的心態(tài)。上述的幾方面問(wèn)題是當(dāng)前政工工作面臨的主要問(wèn)題，要想實(shí)現(xiàn)發(fā)電廠的進(jìn)一步發(fā)展，那么就要加強(qiáng)對(duì)政工工作的創(chuàng)新。

2.發(fā)電廠政工工作的創(chuàng)新途徑和方法

對(duì)于發(fā)電廠來(lái)說(shuō)，要想實(shí)現(xiàn)政工工作的創(chuàng)新，首先就應(yīng)該采用新技術(shù)對(duì)政工工作的手段展開(kāi)必要的指導(dǎo)，思想上的沖擊對(duì)于政工工作的影響是巨大的，所以在這樣的壓力下，做原始的方式手段顯然已經(jīng)不能適應(yīng)政工工作的要求了，針對(duì)這一情況，要想實(shí)現(xiàn)政工工作的創(chuàng)新，就要充分的應(yīng)用先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)，進(jìn)一步加大對(duì)政工工作形式的豐富，以此凸顯出政工工作在發(fā)電廠中的重要作用，發(fā)電廠在探索新方式的過(guò)程中，應(yīng)該充分引用新媒體以及網(wǎng)絡(luò)等員工能夠廣泛接受的手段，借此進(jìn)一步加大宣傳力度，將國(guó)家相關(guān)的政策法規(guī)傳遞給員工，這樣才能對(duì)員工的思想起到引導(dǎo)性的作用，從而為發(fā)電廠的生產(chǎn)建設(shè)提供重要的保障，為發(fā)電廠內(nèi)部的政工工作的開(kāi)展?fàn)I造一個(gè)良好的氛圍。

其次，與政工工作相關(guān)的工作人員，應(yīng)該對(duì)自身的素質(zhì)提出更加嚴(yán)格的要求，讓員工認(rèn)識(shí)到政工工作開(kāi)展的必要性，這樣才能促進(jìn)他們工作積極性的提高，隨著時(shí)間的不斷推移，政工工作者個(gè)人素質(zhì)的提升已經(jīng)成為政工工作開(kāi)展的首要前提，加強(qiáng)這方面人才隊(duì)伍的培養(yǎng)力度，有助于為發(fā)電廠今后更加長(zhǎng)遠(yuǎn)的進(jìn)步提供一個(gè)良好的發(fā)展背景，政工工作者要認(rèn)識(shí)到企業(yè)的進(jìn)步與自身素質(zhì)的提升有著密切的聯(lián)系，所以定期開(kāi)展相應(yīng)的培訓(xùn)工作是十分必要的，只有這樣才能不斷深化他們的思想意識(shí)，進(jìn)而指導(dǎo)本職工作，引導(dǎo)員工的思想意識(shí)，為發(fā)電廠創(chuàng)造出更多的經(jīng)濟(jì)效益。

第三，政工工作中，創(chuàng)新思想的提出是相當(dāng)有必要的，因?yàn)檫@與企業(yè)的發(fā)展具有十分緊密的聯(lián)系，企業(yè)要想得到又快又好的發(fā)展，就需要以政工工作為基本前提，這樣才能促進(jìn)企業(yè)服務(wù)質(zhì)量的提升，所以在政工工作的開(kāi)展過(guò)程中，除了要從內(nèi)容上進(jìn)行創(chuàng)新與改變以外，還應(yīng)該注重形式上的轉(zhuǎn)變，能夠真正的滿足企業(yè)發(fā)展的需要，所以除了要加強(qiáng)馬克思主義以及鄧小平理論等政策的教育工作以外，還應(yīng)該重新解讀最新的國(guó)家政策，尤其是與發(fā)電廠的發(fā)展具有密切聯(lián)系的方針政策，一定要進(jìn)行更加深入的學(xué)習(xí)，而在形式上的創(chuàng)新則主要體現(xiàn)在傳播方式的轉(zhuǎn)變上，以此促進(jìn)發(fā)電廠的不斷進(jìn)步。

3.注重現(xiàn)代企業(yè)政工工作的創(chuàng)新

企業(yè)思想政治工作觀念的創(chuàng)新。觀念是行為的先導(dǎo)，只有觀念創(chuàng)新，才能走出新路子。新形勢(shì)下的思想政治工作需要的是知識(shí)型、復(fù)合型、觀念超前的人才。因此，教育者本身必須先受教育。如果企業(yè)思想政治工作者的觀念和語(yǔ)言照舊是那些“老八股”，方法仍然沿用過(guò)去的灌輸式，企業(yè)思想政治下作就會(huì)失去吸引力。

企業(yè)思想政治工作內(nèi)容的創(chuàng)新。思想政治工作內(nèi)容的切入點(diǎn)要準(zhǔn)確，內(nèi)容要結(jié)合現(xiàn)實(shí)，內(nèi)容還要有層次性，做到先進(jìn)性與群眾性相結(jié)合。思想政治工作要在推動(dòng)企業(yè)全面發(fā)展上下功夫。企業(yè)發(fā)展了，思想政治工作就好做；企業(yè)陷入困境，思想政治工作就難做。因此，思想政治工作必須緊緊圍繞發(fā)展這個(gè)“硬道理”開(kāi)展工作，不斷為企業(yè)的發(fā)展掃清思想障礙，促進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展。作為企業(yè)的思想政治工作，推動(dòng)企業(yè)發(fā)展決不僅是推動(dòng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，而是推動(dòng)包括精神文明建設(shè)在內(nèi)的企業(yè)全面發(fā)展。

4.結(jié)語(yǔ)

綜上所述，在社會(huì)不斷發(fā)展的進(jìn)程中，發(fā)電廠要想在政工工作方面有所創(chuàng)新，就必須要深化改革，與當(dāng)前市場(chǎng)的需要相一致，不僅要在政工內(nèi)容上多下功夫，還要在政工形式上加以轉(zhuǎn)變，這樣才能從根本上提高企業(yè)的服務(wù)質(zhì)量。

[1]溫海娟.新時(shí)期電力企業(yè)政工工作的創(chuàng)新探究[J].企業(yè)政工，2015-03-13.

[2]李曉琳.新時(shí)期下企業(yè)政工工作的創(chuàng)新探討[J].中國(guó)電信股份有限公司寧夏分公司，2015-07-32.

[3]張琦.新時(shí)期電力企業(yè)政工工作的創(chuàng)新探討[J].社會(huì)縱橫，2012-09-12.