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    蛻變前夕的自省之道

    2015-12-17 11:27:23徐鵬
    出版人 2015年12期
    關鍵詞:跨界個體文明

    徐鵬

    人類文明發(fā)展到今天,機遇與危機并存,發(fā)展與挑戰(zhàn)同在,《跨界2》《激活個體》等四本書對于當今處在多條叉路口的我們有著極其寶貴的借鑒意義。

    互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展到今天,企業(yè)的經(jīng)營邊界正在悄然間發(fā)生改變,傳統(tǒng)的經(jīng)營管理模式也受到了巨大的挑戰(zhàn),市場已經(jīng)沒有絕對安全的地帶,傳統(tǒng)企業(yè)到了必須轉(zhuǎn)型的時刻。機械工業(yè)出版社最近出版的《跨界2》《激活個體》《拯救人類的哲學》《暗池》四本書,從正反兩個方面,從行業(yè)跨界、企業(yè)管理、智能金融、持續(xù)發(fā)展四個維度,闡述了當前社會高速發(fā)展給企業(yè)帶來的歷史機遇,以及隨之帶來的社會危機。

    《跨界2》《激活個體》從行業(yè)融合、個體能力解放的角度為我們描繪了一副美好的前景。而《拯救人類的哲學》《暗池》則從另一個角度揭示了高速發(fā)展的文明對環(huán)境的踐踏,人工智能對傳統(tǒng)金融的侵襲。人類文明發(fā)展到今天,機遇與危機并存,發(fā)展與挑戰(zhàn)同在,這四本書對于當今處在多條叉路口的我們,在如何把握未來的發(fā)展方向上,有著極其寶貴的借鑒意義。

    傳統(tǒng)企業(yè)的轉(zhuǎn)型之路

    《跨界2》是騰訊科技繼熱銷書《跨界》后又一頗接地氣的力作?;ヂ?lián)網(wǎng)的飛速發(fā)展,為當今社會開啟了一條連接和貫穿全社會各行各業(yè)的信息高速公路。通過這條數(shù)字化橋梁,企業(yè)的經(jīng)營邊界已經(jīng)在悄然間不斷相互滲透?;ヂ?lián)網(wǎng)+傳統(tǒng)行業(yè)跨界融合的浪潮勢不可擋,傳統(tǒng)企業(yè)面臨的挑戰(zhàn)是空前的,而傳統(tǒng)企業(yè)也恰恰是最需要跨界的。企業(yè)與其說是要跨界,不如說是要轉(zhuǎn)型,不管這個轉(zhuǎn)型過程是主動或者被迫。要么積極轉(zhuǎn)型,重獲新生;要么抱殘守缺,最終暗淡退出?;ヂ?lián)網(wǎng)高速公路迅速而廣泛地蔓延到各行各業(yè)的每個角落,安全地帶逐個失守,傳統(tǒng)企業(yè)已經(jīng)沒有更多的選擇空間,轉(zhuǎn)型勢在必行。

    現(xiàn)今,大數(shù)據(jù)、“互聯(lián)網(wǎng)+”、云計算的應用必將成為現(xiàn)實,這一點已經(jīng)得到了絕大部分企業(yè)的認可。然而,如何具體操作,如何推動企業(yè)的轉(zhuǎn)型成功,誰都不能立即給出準確答案,因為我們無案可尋,大家都在摸著石頭過河。正因為如此,本書的十大案例在這個當口更顯得極其寶貴。《跨界2》通過對10大行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀以及未來規(guī)劃展望,將《跨界》這種互聯(lián)網(wǎng)思維從空中樓閣拉到現(xiàn)實,這不能不說是本書的重大貢獻。

    2015年兩會上,馬化騰提出“互聯(lián)網(wǎng)+”的建議,隨后,李克強總理在《政府工作報告》中正式提出“互聯(lián)網(wǎng)+”行動計劃。應該說,騰訊在推動互聯(lián)網(wǎng)與傳統(tǒng)行業(yè)的跨界融合工作中,起到了先驅(qū)和領路者的作用,《跨界2》就是最好的證明。未來,行業(yè)間的邊界將徹底被打破,企業(yè)因為互聯(lián)網(wǎng)而徹底蛻變。這個趨勢已經(jīng)成為現(xiàn)實,全社會都在等待著某一個點上的質(zhì)變。歷史的發(fā)展告訴我們,在每一個轉(zhuǎn)折點上,都隱藏著巨大的發(fā)展機遇,而一個企業(yè)甚至一個行業(yè)的騰飛,往往就在于是否順應歷史發(fā)展的要求。相信所有上述種種,讀者都可以在《跨界2》中找到相應的答案或啟迪。

    共享時代的組織管理

    陳春花老師的《激活個體》一書可以說是近期經(jīng)管類的又一重磅作品,作者有著新希望六和股份有限公司聯(lián)席董事長和大學教授、博士生導師的雙重身份,暗示著《激活個體》定會是一本理論聯(lián)系實際的好書。

    本書開篇即向讀者展示了一個美好的愿景:雇員社會將要消失。組織臃腫、層級復雜、條塊分割的官僚式傳統(tǒng)大型企業(yè),越來越面臨無力管理的困境,對個體創(chuàng)造力的制約和束縛極大地阻礙了企業(yè)的發(fā)展。本書用豐富的案例和詳實的理論向我們證明:擁有創(chuàng)新能力的精英們不愿陷入到雇傭關系,雇傭關系之所以目前還大量存在,是因為在這種結(jié)構下,才能得到資源。但是互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展已經(jīng)把資源最大限度的共享化,機會對個體已經(jīng)開始趨于公開和平等。基于此,我們完全有理由相信,雇傭社會這種形式會逐步走向沒落,最終消失。

    現(xiàn)實中很多初創(chuàng)公司往往在發(fā)展初期勢如破竹,而當這種新興力量發(fā)展為規(guī)模型組織,卻往往變得效率低下,面對市場競爭顯得臃腫無力。為此,一些大企業(yè)不斷地在做變革,但是變革的效果并不明顯。本書第一章從三星和IBM兩大跨國公司當前的發(fā)展困境中可以清楚地看到當今管理中的重要課題:無論你曾經(jīng)怎樣的成功,擁有多好的市場前瞻眼光,多大的轉(zhuǎn)型意愿,如果不能打破傳統(tǒng)官僚化的層級體系,激活個體,釋放每一個個體的創(chuàng)造力,面對今天的市場,你依然無力應對。

    新時期,組織存在的意義是什么?對組織有什么新的要求?全書圍繞著共享時代下,組織面臨的新挑戰(zhàn),通過多個真實的案例,提出了應對未來市場挑戰(zhàn),組織應具備的新屬性和新能力,《激活個體》對企業(yè)經(jīng)營管理者來說是一本應對未來市場競爭所不可多得的管理圣經(jīng)。

    人工智能大盜

    《暗池》描述了互聯(lián)網(wǎng)高速發(fā)展的時代人工智能的崛起。“任何難題總有辦法通過制造一個更好的機器來解決”,已經(jīng)越來越成為現(xiàn)今社會一種新的思維習慣。昔日人聲鼎沸的證券交易大廳早已成為歷史,互聯(lián)網(wǎng)、尤其是人工智能程序的介入,使當今金融市場的不可控性大大增強,風險也呈幾何倍數(shù)增長。

    高頻交易的概念對國人來講已經(jīng)不再陌生。它就好像游戲中的外掛,你點一下鼠標,只能打怪獸一下,而用外掛程序可以打怪十下,甚至更多。高頻交易在我國還是一個相對敏感的話題,近日沸沸揚揚的伊世頓國際貿(mào)易有限公司金融案,利用的就是高頻交易(即通過高頻程序化交易軟件自動批量下單,快速下單,實現(xiàn)包括自買自賣的大量交易)從而非法獲利高達20多億人民幣?!栋党亍芬怨适聰⑹龅姆绞剑钊朐攲嵉赜涗浟烁哳l交易員如何操縱市場的整個過程,滿足讀者對高頻交易的獵奇心理。未來人工智能的發(fā)展,機器是否真的會始終在人類的控制下有序的工作,我們無法預知。機器的故障,將可能直接導致金融市場的崩盤。

    技術越發(fā)展,交易池就變得更“暗”,整個市場就越趨近于是一個任何人和機構都無法控制的“暗池”?!鞍党亍钡漠a(chǎn)生和擴大,驅(qū)動著金融市場逐步演變成了機器與機器,程序與程序間的技術比拼。《暗池》以一種輕松的敘述方式精彩地呈現(xiàn)這一過程,但字里行間卻始終傳遞著一縷淡淡的憂傷,暗示著作者對人工智能顛覆下,未來金融世界前景的擔憂。所有市場參與者都應該仔細讀一讀本書。《暗池》并不會刺激你投機的沖動,相反,它會讓你對風險和不可控性有更深刻的認識,對市場產(chǎn)生更多的敬畏之心。讀完這本書,你也許會相信:有一天,超出人類掌控的人工智能會徹底顛覆這個世界原有的金融秩序。只是這個改變究竟是曙光還是毀滅,就不得而知了。

    高速發(fā)展的危機

    一場古埃及文明的考察之旅,一段關于失落的文明引發(fā)的思考,一次哲學家與經(jīng)營之圣的思想碰撞,匯成了《拯救人類的哲學》這本書。該書內(nèi)容主要由日本的“經(jīng)營之圣”——稻盛和夫與日本著名哲學家梅原猛,通過考察古代的埃及文明,以“文明論”為題展開的一場對談構成。

    在人類文明的歷史上,輝煌智慧的“瑪雅文明”,號稱“不滅的大帝國”的羅馬帝國,有著3000年燦爛文化的“古埃及文明”,它們?yōu)槭裁磿??“文明必將走向崩潰”的論調(diào)雖然過分悲觀,但人類或許已經(jīng)開始在自我毀滅的坡道上滑行,卻是必須給現(xiàn)在社會敲響的警鐘。深入讀完本書,你會覺得,“哪怕中止經(jīng)濟增長,也要考慮人類永續(xù)的發(fā)展”,這個說法一點都不過分。

    《拯救人類的哲學》全書談及文明的發(fā)展,始終籠罩在一種深沉的擔憂之中。第2章中,對美國文明正確性的談論,似乎間接地反應了當代日美關系,文化思潮上的沖突。本書第6章中二人談論“思想閃光的力量”,對各自領域內(nèi)取得的成就既謙遜內(nèi)斂,又流露著不流于俗的自豪。全書既可以讀到日本的文化,以太陽為中心的思想根源,又可以了解到日本歷史上的思潮發(fā)展,尤其是對可持續(xù)發(fā)展的經(jīng)營理念、以及“利他”的哲學思想做了深入的討論,從中可以看到日本當代優(yōu)秀企業(yè)家和哲學家的思想光輝。

    可持續(xù)發(fā)展是一個必須永久遵循的原則。我們可以取得今日的成功,可以不斷地刷新各項經(jīng)濟指標,可以最大化地追求物質(zhì)文明。但問題的關鍵是,人類文明發(fā)展的同時,是否做了必要的投入和付出,是否為環(huán)境、能源等相關問題做了充分的考慮和相應的保護,以保證未來的10年,20年甚至100年都能繼續(xù)保持文明地持續(xù)、健康、安全發(fā)展呢?這不應該是個別企業(yè)或者環(huán)保部門的工作,而應該是全人類都必須積極行動起來的責任。

    以上四本書從行業(yè)跨界、企業(yè)管理、智能金融、持續(xù)發(fā)展四個維度,對現(xiàn)代企業(yè)如何轉(zhuǎn)型有著較高的借鑒意義和參考價值相信所有致力于企業(yè)長遠發(fā)展的企業(yè)家、面臨管理新需求等困境的管理層、探索經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展的環(huán)保人士、以及金融投資等相關領域的專家學者們,都會從《跨界2》《激活個體》《暗池》《拯救人類的哲學》這四本書中找到適合自己的需要。

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