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    高校實(shí)驗(yàn)室工作人員工作量計(jì)算方法芻議

    2015-12-09 21:34:28黃珺
    關(guān)鍵詞:工作量計(jì)算方法

    高校實(shí)驗(yàn)室工作人員工作量計(jì)算方法芻議

    黃珺

    (中國(guó)藥科大學(xué) 藥學(xué)院,江蘇 南京211198)

    摘要:結(jié)合高校實(shí)驗(yàn)室實(shí)際情況,分析了實(shí)驗(yàn)室工作人員工作量計(jì)算的影響因素,提出了工作量計(jì)算的綜合公式,以利于實(shí)驗(yàn)室工作人員工作量的合理比較,調(diào)動(dòng)實(shí)驗(yàn)室工作人員的積極性。

    關(guān)鍵詞:實(shí)驗(yàn)室工作人員;工作量;計(jì)算方法

    收稿日期:2015-06-20

    作者簡(jiǎn)介:黃珺,女,高級(jí)實(shí)驗(yàn)師,研究方向:藥學(xué)醫(yī)藥基礎(chǔ)實(shí)驗(yàn)教學(xué)。E-mail:huangjun1105@sina.com

    中圖分類號(hào):G451.2

    DOI:10.13555/j.cnki.c.m.e.2015.05.047

    Calculation Method of University Laboratory Staff Workload

    HUANG Jun

    (School of Pharmacy, China Pharmaceutical University, Nanjing 211198, China)

    Abstract:According to the actual work of university laboratory, the factors that influence the workload of laboratory staff were analyzed. A comprehensive calculation method was put forward in order to reasonably compare the laboratory staff work and mobilize the enthusiasm of laboratory staff.

    Key Words:laboratory staff; workload; calculation method

    高等學(xué)校承擔(dān)著人才培養(yǎng)、科學(xué)研究、社會(huì)服務(wù)、文化傳承創(chuàng)新的重要任務(wù);在人才培養(yǎng)中,實(shí)驗(yàn)教學(xué)環(huán)節(jié)起著十分重要的作用。實(shí)驗(yàn)教學(xué)環(huán)節(jié)包括實(shí)驗(yàn)準(zhǔn)備環(huán)節(jié)、實(shí)驗(yàn)示范環(huán)節(jié)、學(xué)生實(shí)驗(yàn)環(huán)節(jié)、實(shí)驗(yàn)報(bào)告環(huán)節(jié)及實(shí)驗(yàn)室整理環(huán)節(jié)等。實(shí)驗(yàn)示范環(huán)節(jié)主要由實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)老師負(fù)責(zé)完成;學(xué)生實(shí)驗(yàn)環(huán)節(jié)、實(shí)驗(yàn)報(bào)告環(huán)節(jié)主要由學(xué)生完成;實(shí)驗(yàn)準(zhǔn)備環(huán)節(jié)、實(shí)驗(yàn)室整理環(huán)節(jié)主要由實(shí)驗(yàn)室工作人員完成。老師工作量的計(jì)算方法已經(jīng)非常成熟,而實(shí)驗(yàn)室工作人員工作量的計(jì)算一直沒(méi)有較為完善的方法。

    1 實(shí)驗(yàn)室工作人員及工作量的界定

    實(shí)驗(yàn)室工作人員除完成實(shí)驗(yàn)準(zhǔn)備環(huán)節(jié)、實(shí)驗(yàn)室整理環(huán)節(jié)工作之外,在實(shí)驗(yàn)示范環(huán)節(jié)、學(xué)生實(shí)驗(yàn)環(huán)節(jié)、實(shí)驗(yàn)報(bào)告環(huán)節(jié)中或多或少地參與部分工作,如承擔(dān)講授工作、實(shí)驗(yàn)示范教學(xué)、實(shí)驗(yàn)操作指導(dǎo)、儀器故障排除、器皿損壞補(bǔ)充等。講授工作、示范教學(xué)、操作指導(dǎo)屬于實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)老師的工作范疇,這部分工作的工作量應(yīng)該按照教學(xué)工作量計(jì)算方法進(jìn)行核算。因此,本文中所討論的實(shí)驗(yàn)室工作人員是指不承擔(dān)實(shí)驗(yàn)教學(xué)工作,只負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)正常進(jìn)行而開(kāi)展工作的人員。這些人員相應(yīng)的工作量即本文討論的對(duì)象。

    由于實(shí)驗(yàn)課程學(xué)時(shí)不同、開(kāi)設(shè)方式不同等因素,實(shí)驗(yàn)室工作人員工作量的計(jì)算十分復(fù)雜。有關(guān)這方面的討論雖然已有許多[1-7],但是,這些討論未能全面反映實(shí)驗(yàn)室所開(kāi)實(shí)驗(yàn)的不同影響因素,未能全面綜合地反映實(shí)驗(yàn)室工作人員工作量。如果這部分實(shí)驗(yàn)室技術(shù)人員工作量的計(jì)算仍然是粗放地、簡(jiǎn)單地,將不利于學(xué)???jī)效考核體系的建立,也不利于調(diào)動(dòng)實(shí)驗(yàn)室技術(shù)人員的積極性。

    2 實(shí)驗(yàn)室工作人員工作量計(jì)算的影響因素

    根據(jù)課程特點(diǎn)、課程類型、教學(xué)對(duì)象、組織方式等,實(shí)驗(yàn)室工作人員工作量的計(jì)算涉及以下影響因素。

    計(jì)劃學(xué)時(shí)。依據(jù)教學(xué)計(jì)劃而確定的實(shí)驗(yàn)課程教學(xué)學(xué)時(shí)數(shù),這是計(jì)算實(shí)驗(yàn)室技術(shù)人員工作量的基礎(chǔ)。這里所說(shuō)的學(xué)時(shí)并非實(shí)驗(yàn)課程的總學(xué)時(shí),而應(yīng)該是針對(duì)具體內(nèi)容細(xì)化了的學(xué)時(shí)數(shù),如新開(kāi)實(shí)驗(yàn)與原有實(shí)驗(yàn)的學(xué)時(shí)要分開(kāi)等。具體細(xì)化內(nèi)容可以結(jié)合以下因素進(jìn)行。

    新開(kāi)系數(shù)。將實(shí)驗(yàn)內(nèi)容分成新開(kāi)設(shè)(即本校第一次開(kāi)設(shè))實(shí)驗(yàn)內(nèi)容和已開(kāi)設(shè)實(shí)驗(yàn)內(nèi)容兩部分。通過(guò)新開(kāi)系數(shù)區(qū)別對(duì)待,借此鼓勵(lì)適時(shí)修改實(shí)驗(yàn)內(nèi)容,更好地適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展與要求。

    對(duì)象系數(shù)。對(duì)象系數(shù)反映參與實(shí)驗(yàn)學(xué)生層次不同。這里的學(xué)生層次是指參與實(shí)驗(yàn)的學(xué)生是本科生、專科生、研究生等。學(xué)生層次的不同,實(shí)驗(yàn)內(nèi)容(如綜合程度、難度等)的差別就會(huì)有所不同,由此實(shí)驗(yàn)的準(zhǔn)備難度也會(huì)有所不同。

    類型系數(shù)。不同的實(shí)驗(yàn)課程,實(shí)驗(yàn)前的準(zhǔn)備工作量不同。如進(jìn)行計(jì)算機(jī)語(yǔ)言與軟件類實(shí)驗(yàn)時(shí),所用儀器就是計(jì)算機(jī),安裝的軟件基本上“一勞永逸”;而化學(xué)類、生物類、醫(yī)學(xué)類等實(shí)驗(yàn)將隨著內(nèi)容的不同,而搭設(shè)不同的工作臺(tái)或儀器。類型系數(shù)主要反映實(shí)驗(yàn)前準(zhǔn)備工作量上的差異。

    創(chuàng)新系數(shù)。對(duì)學(xué)生創(chuàng)新意識(shí)、創(chuàng)新能力的培養(yǎng)十分重要,實(shí)驗(yàn)環(huán)節(jié)也是培養(yǎng)的重要環(huán)節(jié),開(kāi)放性實(shí)驗(yàn)則是實(shí)驗(yàn)環(huán)節(jié)的一項(xiàng)重要舉措。開(kāi)放性實(shí)驗(yàn)將更加個(gè)性化、靈活化和創(chuàng)新化。

    進(jìn)場(chǎng)系數(shù)?,F(xiàn)在高校實(shí)驗(yàn)條件的改善和教師隊(duì)伍的充實(shí),尤其是實(shí)驗(yàn)室數(shù)量的增加,同一個(gè)實(shí)驗(yàn)會(huì)同時(shí)在多個(gè)實(shí)驗(yàn)室中進(jìn)行。隨著班級(jí)數(shù)的增加,必然會(huì)增加實(shí)驗(yàn)的準(zhǔn)備工作量,但是這種工作量的增加并不是隨著班級(jí)數(shù)的增加而線性增加。假設(shè)一個(gè)實(shí)驗(yàn)室可以容納一個(gè)實(shí)驗(yàn)班級(jí)學(xué)生進(jìn)行實(shí)驗(yàn),這個(gè)實(shí)驗(yàn)班級(jí)并非是學(xué)生的自然班級(jí),而是根據(jù)實(shí)驗(yàn)要求設(shè)置的班級(jí)。設(shè)置這個(gè)系數(shù)的目的是既要承認(rèn)班級(jí)數(shù)增加造成工作量增加的情況,又要反映這些班級(jí)所做實(shí)驗(yàn)內(nèi)容相同時(shí)的實(shí)驗(yàn)準(zhǔn)備工作的重復(fù)性,還要考慮實(shí)驗(yàn)的具體組織形式。

    重復(fù)系數(shù)。由于實(shí)驗(yàn)室數(shù)量、實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)老師的配備等因素,同一個(gè)實(shí)驗(yàn)會(huì)在不同時(shí)間進(jìn)行。與進(jìn)場(chǎng)系數(shù)類似,這里既存在著工作量的增加,也存在著工作的重復(fù)性。

    分組系數(shù)。考慮到實(shí)驗(yàn)場(chǎng)所、實(shí)驗(yàn)儀器、實(shí)驗(yàn)經(jīng)費(fèi)等諸多因素,在實(shí)驗(yàn)的具體組織中,有些實(shí)驗(yàn)是一人一組,有些則是多人一組。該系數(shù)主要反映實(shí)驗(yàn)具體組織時(shí)工作量的差別。

    角色系數(shù)。一個(gè)實(shí)驗(yàn)可能由多名實(shí)驗(yàn)室工作人員共同完成,但他們承擔(dān)的角色不盡相同,在實(shí)驗(yàn)計(jì)劃、實(shí)驗(yàn)組織、儀器布局、試劑配置、人員分工等方面承擔(dān)的責(zé)任也不同。該系數(shù)是為了體現(xiàn)責(zé)權(quán)利的統(tǒng)一。

    場(chǎng)所系數(shù)。限于特殊條件與需要,有些實(shí)驗(yàn)可能要在校外進(jìn)行。該系數(shù)就是為了反映實(shí)驗(yàn)場(chǎng)所在校外產(chǎn)生的工作量,包括與校外單位的聯(lián)系、路途花費(fèi)的時(shí)間等。

    質(zhì)量系數(shù)。工作量應(yīng)該從數(shù)量、質(zhì)量?jī)煞矫孢M(jìn)行考核。實(shí)驗(yàn)室工作人員的質(zhì)量包括的內(nèi)容很多,諸如服務(wù)的態(tài)度、響應(yīng)的時(shí)間等。這里從設(shè)備完好率、動(dòng)物和試劑及儀器等保障率、非事故率、實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)老師評(píng)價(jià)等四方面對(duì)實(shí)驗(yàn)準(zhǔn)備工作好壞、服務(wù)質(zhì)量?jī)?yōu)劣、保障水平高低進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。

    衛(wèi)生系數(shù)。實(shí)驗(yàn)室衛(wèi)生十分重要,清潔衛(wèi)生的工作量不容忽視。該系數(shù)針對(duì)實(shí)驗(yàn)室衛(wèi)生的具體完成情況進(jìn)行適當(dāng)計(jì)量。

    3 實(shí)驗(yàn)室工作人員工作量的計(jì)算

    綜上所述,實(shí)驗(yàn)室工作人員工作量計(jì)算公式如下。

    工作量(標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí))=計(jì)劃學(xué)時(shí)×新課系數(shù)K×對(duì)象系數(shù)K2×類型系數(shù)K3×創(chuàng)新系數(shù)K4×進(jìn)場(chǎng)系數(shù)K5×重復(fù)系數(shù)K6×分組系數(shù)K7×角色系數(shù)K8×場(chǎng)所系數(shù)K9×質(zhì)量系數(shù)K10×衛(wèi)生系數(shù)K11

    各系數(shù)的建議取值如下:

    新課系數(shù)K1:新開(kāi)設(shè)實(shí)驗(yàn),K1=1.2;非新開(kāi)設(shè)實(shí)驗(yàn),K1=1.0。

    對(duì)象系數(shù)K2:本??粕琄2=1.0;研究生,K2=1.1。

    類型系數(shù)K3:計(jì)算機(jī)、外語(yǔ)、經(jīng)管類實(shí)驗(yàn),K3=1.0;物理、化學(xué)、生物、藥學(xué)、醫(yī)學(xué)類實(shí)驗(yàn),K3=1.4。

    創(chuàng)新系數(shù)K4:開(kāi)放性實(shí)驗(yàn),K4=1.4;非開(kāi)放性實(shí)驗(yàn),K4=1.0。

    進(jìn)場(chǎng)系數(shù)K5:K5=1+(同時(shí)進(jìn)場(chǎng)班級(jí)數(shù)-1)×0.2。

    重復(fù)系數(shù)K6:K6=1+(所在實(shí)驗(yàn)班級(jí)數(shù)/同時(shí)進(jìn)場(chǎng)班級(jí)數(shù)-1)×0.3。

    分組系數(shù)K7:1人一組:K7=1.0;2-4人一組,K7=0.9;4人以上,K7=0.8。

    角色系數(shù)K8: 實(shí)驗(yàn)負(fù)責(zé)人,K8=1.3/n;共同承擔(dān)實(shí)驗(yàn)準(zhǔn)備且非負(fù)責(zé)人的每一個(gè)人,K8=1/n(n為共同承擔(dān)實(shí)驗(yàn)準(zhǔn)備的人數(shù))。

    場(chǎng)所系數(shù)K9:校內(nèi),K9=1.0;在校外進(jìn)行且實(shí)驗(yàn)準(zhǔn)備工作由本校實(shí)驗(yàn)室工作人員完成的實(shí)驗(yàn),K9=1.4;在校外進(jìn)行但準(zhǔn)備工作由外校人員承擔(dān)的實(shí)驗(yàn),本校實(shí)驗(yàn)室工作人員僅負(fù)責(zé)聯(lián)系,K9=0.2。

    質(zhì)量系數(shù)K10:K10=設(shè)備完好率×動(dòng)物、試劑、儀器等保障率×教師評(píng)價(jià)得分×非事故率。

    其中,設(shè)備完好率=5/(5+設(shè)備故障次數(shù));動(dòng)物、試劑、儀器等保障率=5/(5+動(dòng)物、試劑、儀器等缺失次數(shù));非事故率=5/(5+事故次數(shù))。

    衛(wèi)生系數(shù)K11:由物業(yè)或?qū)W生完成實(shí)驗(yàn)室衛(wèi)生工作,K11=1.0;實(shí)驗(yàn)室工作人員完成部分衛(wèi)生工作,K11=1.05;實(shí)驗(yàn)室工作人員完成全部衛(wèi)生工作,K11=1.1。

    從上面的計(jì)算公式中可以看出,①按照上面公式計(jì)算出的工作量是實(shí)驗(yàn)室工作人員之間比較時(shí)的綜合

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