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    衛(wèi)生計(jì)生局檔案管理模式研究

    2015-12-07 06:01:10
    黑龍江史志 2015年13期
    關(guān)鍵詞:計(jì)生委職業(yè)病危害

    叢 丹

    (齊哈爾市昂昂溪區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局 黑龍江 齊齊哈爾 161000)

    衛(wèi)生計(jì)生局檔案管理模式研究

    叢 丹

    (齊哈爾市昂昂溪區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局 黑龍江 齊齊哈爾 161000)

    本文從衛(wèi)生計(jì)生局檔案管理模式、存在的問題、改革環(huán)境分析,找到解決的措施,以加快構(gòu)建適合衛(wèi)生計(jì)生局檔案管理的發(fā)展為目標(biāo),最終建立起滿足衛(wèi)生計(jì)生局檔案發(fā)展需要的檔案管理模式。

    檔案管理;管理模式

    引言

    衛(wèi)生計(jì)生局檔案管理是其發(fā)展的基礎(chǔ),我國當(dāng)前的檔案管理模式可分為三種形式,第一種是檔案室形式,第二種是檔案庫房形式,第三種是專業(yè)檔案室形式。隨著時(shí)代的發(fā)展,現(xiàn)有的檔案管理模式因其自身的局限,不能適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展要求,改革勢在必行。根據(jù)衛(wèi)生檔案的特點(diǎn),具體分類如下:

    1、職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)和責(zé)任制檔案:建立的內(nèi)容一般有本檔案目錄、職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)設(shè)立、職業(yè)衛(wèi)生管理人員一覽表、職業(yè)病防治責(zé)任制文件等。

    2、職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程檔案:建立的內(nèi)容一般有本檔案目錄、職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程一覽表、職業(yè)衛(wèi)生管理制度文本、崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程文本、職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、文件一覽表、職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)等。

    3、職業(yè)病危害因素種類清單、崗位分布及作業(yè)人員接觸情況檔案:建立的內(nèi)容一般有)本檔案目錄、生產(chǎn)工藝流程圖、職業(yè)病危害因素清單、崗位分布及人員接觸情況表、人員變動(dòng)表、接觸職業(yè)病危害人員勞動(dòng)合同、產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備、材料及警示標(biāo)識一覽表、產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備、材料等。

    4、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施、應(yīng)急救援設(shè)施檔案:建立的內(nèi)容一般有本檔案目錄、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施、應(yīng)急救援設(shè)施配置表、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施及定期檢定證書、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施、應(yīng)急救援設(shè)施檢修、維護(hù)、更換匯總表等。

    5、工作場所職業(yè)病危害因素檢測、評價(jià)報(bào)告與記錄檔案:建立的內(nèi)容一般有本檔案目錄、職業(yè)病危害因素濃度(強(qiáng)度)日常監(jiān)測記錄、職業(yè)病危害因素檢測整改一覽表、職業(yè)病危害檢測、評價(jià)委托書、機(jī)構(gòu)資質(zhì)、職業(yè)病危害因素檢測報(bào)告與評價(jià)報(bào)告、職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價(jià)(檢測)報(bào)告回執(zhí)表等。

    1.衛(wèi)生計(jì)生局檔案室管理的模式

    檔案管理的模式又單位的性質(zhì)不同、管理的方式等,有很多種模式,就現(xiàn)有的檔俺管理來看,主要有以下幾種模式:

    (1)衛(wèi)生計(jì)生局內(nèi)部設(shè)立檔案室,有專職檔案管理員,有專門辦公室和檔案庫房,負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)檔案工作的行政管理和檔案保管。

    (2)衛(wèi)生計(jì)生局只設(shè)立檔案庫房,沒有檔案行政管理辦公室,設(shè)專職或兼職檔案管理員,由檔案管理員負(fù)責(zé)檔案行政管理工作和檔案管理工作,稱為機(jī)關(guān)檔案庫房模式。

    (3)負(fù)有某一行業(yè)檔案監(jiān)管職能的專業(yè)管理機(jī)關(guān)設(shè)置的組織形式,即設(shè)有檔案保管機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)衛(wèi)生計(jì)生局的檔案管理工作,履行行業(yè)檔案行政管理工作職能,指導(dǎo)和監(jiān)督行業(yè)內(nèi)檔案工作,稱為專業(yè)檔案室模式。

    2.衛(wèi)生計(jì)生局檔案管理工作存在的問題

    檔案的管理工作由于檔案比較多,比較復(fù)雜,因而在管理起來也會存在著一些漏洞,隨著工作的開展,應(yīng)該及時(shí)發(fā)展,及時(shí)更改,具體歸納工作中存在的問題如下:

    (1)制度建設(shè)和執(zhí)行力度不足現(xiàn)階段,不少檔案管理部門普遍存在制度建設(shè)缺位等現(xiàn)象,甚至沒有制定相應(yīng)的崗位職責(zé),缺乏系統(tǒng)、科學(xué)的管理。

    (2)管理模式相對落后,檔案管理的信息化、數(shù)字化水平較低。

    (3)檔案管理平臺以人工管理為主,導(dǎo)致檔案信息化水平普遍不高,管理平臺的工作效率大受制約。

    (4)專業(yè)人才培養(yǎng)和輸出相對較少,人才資源緊缺。

    3.衛(wèi)生計(jì)生委檔案管理模式面臨的改革環(huán)境

    隨著社會的發(fā)展,時(shí)代的變遷,檔案的管理工作也要跟上時(shí)代的步伐,才能服務(wù)于社會,取得經(jīng)濟(jì)效益。因此,衛(wèi)生計(jì)生委的檔案管理模式也敲響了改革的警鐘。

    (1)社會經(jīng)濟(jì)的變化,檔案管理的重要性日顯突出。

    隨著我國經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,人員的構(gòu)成發(fā)展跟大的變化。不同時(shí)期,衛(wèi)生計(jì)生委需要通過檔案的管理,提供精確的數(shù)據(jù),以便社會發(fā)展的管理。尤其是中國在轉(zhuǎn)型的時(shí)期,社會成員各個(gè)層次的比例,包括年齡、性別、學(xué)歷等等,都會影響到社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,社會政策的制定等等。

    (2)政府信息公開推動(dòng)衛(wèi)生計(jì)生委檔案利用意識的提高

    由于檔案的發(fā)展歷程不是很快,檔案的社會利用意識一直不高。政府在職能轉(zhuǎn)變的過程中,提出構(gòu)建民主、透明政府的要求,這就要求衛(wèi)生計(jì)生委的檔案也要透明化,具有提高社會對政府的監(jiān)督意識和查閱市民信息意識,以及推動(dòng)衛(wèi)生計(jì)生委檔案利用意識提高。

    (3)檔案信息化發(fā)展,給檔案集約管理提供可能。

    隨著信息時(shí)代的到來,通信技術(shù)和計(jì)算機(jī)技術(shù)的發(fā)展,計(jì)算機(jī)的普及,使衛(wèi)生計(jì)生委檔案管理工作也隨之發(fā)生了相應(yīng)的變化。檔案載體從紙質(zhì),發(fā)展到了紙質(zhì)、縮微膠片、光盤、硬盤、磁帶等多種載體并存的時(shí)代。信息化的發(fā)展以及檔案管理信息化技術(shù)的成就,給衛(wèi)生計(jì)生委檔案管理改進(jìn),帶來了新的契機(jī),并為檔案集約化管理提供可能。

    4.改進(jìn)衛(wèi)生計(jì)生委檔案管理工作的措施

    針對衛(wèi)生計(jì)生委檔案管理工作中存在的問題,現(xiàn)將整改措施如下:

    (1)完善制度建設(shè),強(qiáng)化執(zhí)行實(shí)效

    在新的環(huán)境下,衛(wèi)生計(jì)生委檔案管理工作要實(shí)現(xiàn)質(zhì)的突破,要實(shí)現(xiàn)科學(xué)的可持續(xù)發(fā)展,這就要求必須堅(jiān)持用制度管人管事,建立健全的機(jī)制和管理制度,使衛(wèi)生計(jì)生委的檔案管理制度完善,并具有很高的執(zhí)行效率。

    (2)創(chuàng)新管理模式,提高衛(wèi)生計(jì)生委的檔案信息化水平。要積極運(yùn)用現(xiàn)代科技水平,創(chuàng)新檔案數(shù)字化管理的手段,提高衛(wèi)生計(jì)生委檔案管理的信息化水平,做到提高服務(wù)質(zhì)量和效率。衛(wèi)生計(jì)生委的檔案管理信息化目的,是利用現(xiàn)代信息技術(shù),更加科學(xué)、合理、高效地輔助檔案管理工作,提高檔案管理質(zhì)量和效率。

    (3)拓展管理平臺,構(gòu)建衛(wèi)生計(jì)生委檔案數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)。衛(wèi)生計(jì)生委的檔案數(shù)據(jù)庫平臺建設(shè)是利用數(shù)字信息技術(shù),實(shí)現(xiàn)檔案資料數(shù)字化,達(dá)到信息資源共享的的效果。因此,提升檔案管理水平,是推動(dòng)檔案管理向現(xiàn)代化、信息化轉(zhuǎn)型的一個(gè)重要舉措。

    (4)加強(qiáng)組織建設(shè),提高檔案管理的人才素質(zhì)。作為新時(shí)期的衛(wèi)生計(jì)生外的檔案管理者,必須與時(shí)俱進(jìn),努力提高自身的綜合素質(zhì),適應(yīng)新時(shí)期衛(wèi)生計(jì)生委檔案管理的發(fā)展和要求。

    5.結(jié)束語

    隨著檔案管理模式的改革實(shí)踐的發(fā)展,對衛(wèi)生計(jì)生委檔案管理模式的研究,也是社會關(guān)注的熱點(diǎn)。而檔案管理模式改革的根源在于當(dāng)前的檔案室模式自身的局限性,難以應(yīng)對時(shí)代發(fā)展對衛(wèi)生計(jì)生委檔案工作的需求。因此,檔案管理模式的改革還有要漫長的道路,相信,隨著逐步地晚上,一定能發(fā)揮其更大的優(yōu)勢。

    [1]馮惠玲,張輯哲主編:《檔案學(xué)概論》,北京:中國人民大學(xué)出版社,2001年版。

    [2]《北京檔案》評論員:《“機(jī)關(guān)檔案管理中心”好》,《北京檔案》2002年第5期。

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