文 市委社會工委
委員提案最大的特點(diǎn)是實(shí),事情實(shí)、問題實(shí)、建議實(shí)。這就要求提案辦理工作也必須務(wù)實(shí)。尤其是委員提案無論是問題方面的、還是建議方面的,目的都是為了解決問題、推動工作,都要轉(zhuǎn)化成果、取得實(shí)效。因此,從提案辦結(jié)到事后辦理,從問題提出到問題解決,都應(yīng)當(dāng)作辦實(shí)事工程抓。
市委社會工委將督促檢查貫穿辦理工作全過程,由辦公室牽頭,重點(diǎn)檢查承辦處室與委員溝通情況,督促按時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成辦理任務(wù),特別是跟蹤答復(fù)意見落實(shí)。對承諾列入工作計(jì)劃的,建立工作臺賬,督促任務(wù)完成。此外,年度辦理工作結(jié)束后,組織召開總結(jié)點(diǎn)評會,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、查找不足,提出加強(qiáng)和改進(jìn)措施。
提案成果轉(zhuǎn)化求實(shí)效。比提案辦結(jié)更重要的是事后辦理。提案辦理不是最終目的,是階段性成果,最終目的和成果是解決問題、推動工作。提案提出、提案辦理、問題解決是完整的“三部曲”,提案辦理不能一辦了之。多年來,市委社會工委用更大的力氣抓提案成果轉(zhuǎn)化工作,并取得了明顯成效。
比如,七年來,在市委社會工委所有辦理的207件(含2015年27件)提案中,社區(qū)建設(shè)類最多,共98件,占47.3%。其中,解決社區(qū)用房和“一刻鐘社區(qū)服務(wù)圈”建設(shè)問題委員最為關(guān)注。市委社會工委和市發(fā)改委持續(xù)六年推動解決社區(qū)辦公和服務(wù)用房問題。經(jīng)過市、區(qū)縣艱苦努力,社區(qū)用房達(dá)到350平方米標(biāo)準(zhǔn)的,由13%提高到87%,力爭明年實(shí)現(xiàn)全覆蓋。市委社會工委堅(jiān)持六年把“一刻鐘社區(qū)服務(wù)圈”建設(shè)列入市政府辦實(shí)事工程,按照委員提案關(guān)于“完善社區(qū)服務(wù)、方便居民生活”等建議,協(xié)調(diào)市政府36個(gè)部門左右聯(lián)動、與區(qū)縣上下互動、共同持續(xù)用力,到去年底,累計(jì)建成1029個(gè)服務(wù)圈,覆蓋全市68%的社區(qū),提前超額完成了市政府“十二五”規(guī)劃到今年底覆蓋60%的目標(biāo)。
委員提案持續(xù)關(guān)注的另外一個(gè)重點(diǎn)是社區(qū)隊(duì)伍建設(shè),共33件,占15.9%。其中,對“提升社區(qū)工作者服務(wù)能力,健全薪酬保障體系”尤為關(guān)注。2013、2014年,全市投入1400余萬元,實(shí)施“北京市萬名社區(qū)工作者培訓(xùn)計(jì)劃”,兩年3.4萬名社工全部輪訓(xùn)一遍;七年來,在市委市政府高度重視和人大代表、政協(xié)委員大力推動下,已先后3次大幅度提高社區(qū)工作者工資待遇,達(dá)到本區(qū)縣全額撥款事業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)。經(jīng)市委、市政府研究決定,今后按人均收入不低于上年全市社會平均工資70%的標(biāo)準(zhǔn),每年進(jìn)行動態(tài)調(diào)整,逐年有所提高。
另外,社會組織建設(shè)、購買社會組織服務(wù)、網(wǎng)格化體系建設(shè)、志愿者工作、政策制訂等,也是政協(xié)委員持續(xù)關(guān)注、提案較多的問題。在政協(xié)委員的大力推動和政協(xié)提案的引導(dǎo)下,也都取得了明顯工作成效。比如,2009年以來,全市先后認(rèn)定“樞紐型”社會組織市級36家、區(qū)(縣)級211家、街道級403家,聯(lián)系各級各類社會組織由原來的4300多家到近3萬家,五年增加了五倍多。又比如,2010年市政府建立和實(shí)施社會建設(shè)專項(xiàng)資金制度以來,每年投入1億元左右,用于購買500個(gè)左右社會組織服務(wù)項(xiàng)目,大大激發(fā)了社會組織創(chuàng)新活力,連續(xù)四年獲得全市績效考評優(yōu)秀項(xiàng)目。上述這些,都凝聚著政協(xié)委員的智慧和力量,是政協(xié)提案成果的有效轉(zhuǎn)化。