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    淺談心內(nèi)科疾病護理風險防范措施及對策

    2015-10-21 19:51:29吳曉煒
    醫(yī)學美學美容·中旬刊 2015年3期
    關(guān)鍵詞:心內(nèi)科護理管理風險管理

    吳曉煒

    【摘要】目的探討心內(nèi)科護理工作中存在的或潛在的風險及預防方法,提高護理質(zhì)量。方法 評估護理工作中可能存在的風險,完善相應的工作制度,實施安全管理措施,制定常見風險的應急處理程序,通過培訓考核等方式強化護士的風險意識,加大風險監(jiān)控。結(jié)果 提高了護士的護理風險意識,促進了護患關(guān)系,提高了護理質(zhì)量。結(jié)論 強化護理人員的風險意識,加強風險監(jiān)控,能有效預防和減少護理風險的發(fā)生,為病人提供更加安全、有序、優(yōu)質(zhì)的護理。

    【關(guān)鍵詞】風險管理;心內(nèi)科;護理管理;應用

    【中圖分類號】R473.5 【文獻標識碼】B【文章編號】1004-4949(2015)03-0504-01

    醫(yī)療護理風險管理是指對患者、醫(yī)務(wù)人員、醫(yī)療護理技術(shù)、藥物、環(huán)境、設(shè)備、醫(yī)療護理制度與程序等風險因素進行管理的活動。隨著公眾健康意識和維權(quán)意識的日益增強,“醫(yī)療護理風險無處不在”已成為醫(yī)療護理界的共識。心內(nèi)科患者以中老年人群為多,病情重、變化快,老年人在生理、心理各方面具有其特殊性,疾病本身及外界環(huán)境的改變,嚴重影響其安全性。因此,及時發(fā)現(xiàn)和有效處理護理服務(wù)過程中的各類風險,不斷提高護理質(zhì)量,已成為心內(nèi)科護理管理所面臨的新課題。針對這一特點,我科實施護理風險管理,認真分析護理中存在的風險因素,尋求其防范對策,降低了風險事件的發(fā)生,取得了較好的效果。

    一風險因素分析

    1.1 護士的責任心不強,執(zhí)行規(guī)章制度不嚴

    護士是醫(yī)療護理活動的直接實施者,也是護理水平與護理質(zhì)量的集中體現(xiàn)者,護理活動中的各項規(guī)章制度以及護士自身素質(zhì)是為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的保證。護士的責任心不強,執(zhí)行規(guī)章制度不嚴,會造成責任風險。如危重病人床頭交接班倉促,“三查七對”不仔細,醫(yī)囑查對不認真;一級護理未按規(guī)定巡視;夜班值班時無菌操作不戴口罩等,是導致差錯類事件發(fā)生的主要原因。護士習慣于按醫(yī)囑被動工作,被動應急傳呼,較側(cè)重完成有形的操作性工作,而忽視了病情觀察等無形工作,對病情變化缺乏預見性,是導致意外事件發(fā)生的主要原因。

    1.2 護士的技術(shù)水平和應急能力不夠

    心內(nèi)科病人的病情瞬息萬變,診療技術(shù)日新月異,由于臨床護士大多年齡小、年資低,專科知識及經(jīng)驗缺乏,??萍夹g(shù)操作不熟練,不能及時掌握新理論、新技術(shù)、新護理方法,自然無法為病人提供必需的護理。此外,護士對除顫儀、呼吸機、監(jiān)護儀等搶救儀器的使用欠熟練,以及對各種惡性心律失常不能及時識別,會直接危及病人的生命安全。

    1.3 護士的溝通能力與法律意識欠缺

    護士不能與病人及家屬達成有效溝通,對病情、護理行為沒有履行告知義務(wù)或告知技巧不當,告知質(zhì)量不高,是導致護理糾紛或投訴的主要原因。護士的法律意識薄弱,護理記錄不及時、欠準確或字跡潦草,隨意涂改,用同一筆跡重抄等,是導致護理糾紛的另一因素。

    1.4 心內(nèi)科病人特有的高風險性

    心肌梗死、心律失常、心源性休克、心力衰竭、心臟驟停均是心源性猝死的常見原因。一些診療措施如溶栓等也存在高風險性;生活習慣改變:病人不能適應患病后生活習慣的改變,如臥床大小便、活動限制等,加之大多數(shù)病人年老體衰,伴有浮腫,發(fā)生壓瘡、跌倒、墜床等風險事件的可能性高。

    1.5 環(huán)境因素

    由于地面濕滑、噪音大、病房加床多等環(huán)境管理不善引發(fā)風險。

    二防范對策

    2.1 重點抓好制度落實,強化“慎獨”精神,增強團隊意識

    抓好規(guī)章制度落實,強化“慎獨”精神,是落實各項護理措施的重要保證。教育護理人員認真堅持工作原則,遵守規(guī)章制度,實事求是,明確自己的職責,對于工作中出現(xiàn)的失誤,不論問題大小都要及時匯報,不可隱瞞情節(jié)或自作主張?zhí)幚?,以贏得補救的時間或措施;科室成立護理質(zhì)量監(jiān)控小組,嚴格檢查督促各項規(guī)章制度的落實情況,發(fā)現(xiàn)問題及時改進;另外,護理工作具有連續(xù)性等特點,若發(fā)生上班有遺漏的工作內(nèi)容,接班者要及時彌補,增強團隊協(xié)作精神。

    2.2 提高專業(yè)技術(shù)水平,增強護士應急能力

    嚴格執(zhí)行護理部制訂的護士培訓計劃,尤其是對新分配來的護士,根據(jù)科室特點,制訂崗前培訓計劃,逐項培訓、考核;通過晨會提問、業(yè)務(wù)講課、疾病護理查房等形式學習護理新知識、新進展。進行護理急救知識和技術(shù)的教學,針對現(xiàn)有患者的具體病情進行分析討論,剖析護理工作中存在的風險因素,充分利用預見性護理程序,找出相對應的護理干預措施,以達到人人都有防風險意識,班班都有護理防范重點,使患者微小的病情變化都在護士的監(jiān)控和預料之中。

    2.3 加強護患溝通,建立和諧的護患關(guān)系

    有效的交流溝通有利于建立良好的護患關(guān)系,避免矛盾和糾紛。護士必須樹立以人為本的護理理念,學會傾聽,不斷提高自身素質(zhì),提高溝通能力與技巧。尊重病人的知情同意權(quán),尤其在實施溶栓、有創(chuàng)診療操作等高風險操作時,以適當?shù)姆绞胶驼Z氣向病人及家屬解釋治療措施,既要讓他們?nèi)媪私庵委煹哪康?、效果、注意事項及可能存在的意外,又不能讓病人過分擔憂緊張,以免加重病情。護士要充分從病人的角度出發(fā),尊重理解病人,建立起和諧的護患關(guān)系。

    2.4 增強護理人員法律意識,提高護理風險的防范能力 組織全科護士認真學習《醫(yī)療事故處理條例》,對科室存在或潛在的風險及時進行評估、討論、分析,使每個護士都認識到嚴格執(zhí)行法律、法規(guī)、規(guī)章制度及操作規(guī)程的重要性,以不斷增強護理人員的法律意識,提高護士對護理風險的防范意識和能力。要求護士必須從法律高度嚴肅對待護理文書的書寫。觀察病情要有預見性,記錄要及時準確,發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告醫(yī)生,避免醫(yī)護記錄矛盾。護士長每天檢查各項護理記錄,禁止隨意涂改,同筆跡抄寫。

    2.5 加強病區(qū)環(huán)境安全管理

    對于危重患者,盡量調(diào)至易于觀察、接近護士站的病室或急救室內(nèi);對于神志不清、小兒、老年人及病情危重的患者應加床欄,并將危險物品遠離患者,如暖瓶、銳器等,以防墜床、燙傷或意外傷害;對于行動不便者將物品放在患者易取放的位置;盡量保持衛(wèi)生間、開水房、走廊等地面的干燥,在潮濕處放置防滑標識,以防摔倒。公務(wù)員之家

    三討論

    心內(nèi)科疾病具有病情變化快,預見性差,死亡率高的特點,護士若沒有風險意識,不能及時發(fā)現(xiàn)護理風險,將會帶來嚴重的安全隱患,影響正常的護理工作。尤其在醫(yī)療安全被廣泛關(guān)注的今天,為病人提供更加優(yōu)質(zhì)安全的護理服務(wù),是護患雙方共同的目標。通過實施護理風險管理,我科的護理質(zhì)量得以明顯提高,護理糾紛、護理投訴明顯減少,護理人員的法律意識、責任意識和風險防范意識正在不斷地增強,護理滿意度也在不斷地提高,得到了患者及家屬的好評。

    參考文獻

    [1] 蔡學聯(lián).護理實務(wù)風險管理[M].第2版.北京:軍事醫(yī)學科學出版社,2005:5.

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