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    淺談建筑電氣安裝中常見問題及對(duì)策

    2015-10-21 17:10:35馬欽春
    關(guān)鍵詞:電氣安裝建筑電氣問題及對(duì)策

    馬欽春

    【摘要】電氣設(shè)備對(duì)于建筑來說至關(guān)重要,電氣設(shè)備不同于其它設(shè)備,如果電氣設(shè)備如果出現(xiàn)問題,將對(duì)住戶帶來嚴(yán)重的影響,而且很難進(jìn)行修復(fù)。因此,電氣設(shè)備的安裝工作務(wù)必要做好。做好建筑電氣工作要從三個(gè)方面入手,設(shè)備、人員、管理制度。本文對(duì)這三點(diǎn)進(jìn)行了簡單的分析,并討論的常見安裝問題的解決方案。

    【關(guān)鍵詞】建筑電氣 電氣安裝 問題及對(duì)策

    前言

    電氣設(shè)備的安裝效果直接影響住戶的居住效果,因此,做好建筑電氣設(shè)備的安裝工作極為重要。建筑電氣安裝工作在很多方面都可能出現(xiàn)問題,就目前情況來說,建筑電氣安裝工作出現(xiàn)的問題可歸結(jié)為電氣質(zhì)量不過關(guān)、安裝人員水平不夠、管理制度不健全這三方面。為了解決這些問題,管理人員要通過建立嚴(yán)格的管理制度,杜絕采購黑幕;定期對(duì)安裝人員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),提高安裝工作的效果。提高建筑電氣設(shè)備安裝效果的方式還有很多,本文僅介紹了幾點(diǎn)常見的方案,希望廣大從業(yè)人員能夠提出更多實(shí)用的解決方案。

    1.1電氣設(shè)備的質(zhì)量不過關(guān)

    建筑電氣的安裝是建筑施工的一個(gè)重要環(huán)節(jié),電氣安裝工作進(jìn)行的質(zhì)量直接影響整棟建筑的使用效果。如果電氣安裝工作進(jìn)行的不好,那么輕則影響住戶的正常生活,重則可能造成嚴(yán)重的安全隱患。建筑電氣安裝工作的第一步就是電氣設(shè)備的選擇與采購,如果在這個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)了問題,那么后續(xù)的工作也是白費(fèi)。就目前的市場來說,我國的建筑電氣設(shè)備市場缺少相應(yīng)的管理制度,這使得該市場魚龍混雜,存在很多假冒的產(chǎn)品在市場中流通,造成電氣材料市場的供應(yīng)缺乏有力的可信度。如果采購人員的經(jīng)驗(yàn)不足,就有可能選購了質(zhì)量較差的電氣設(shè)備,那么就會(huì)帶來巨大的隱患。

    1.2安裝工人的技術(shù)能力不足

    安裝工人是進(jìn)行建筑電氣設(shè)備安裝工作的主體,如果安裝工人的技術(shù)水平不過關(guān),或者專業(yè)素質(zhì)不夠,工作不認(rèn)真,就可能導(dǎo)致電氣設(shè)備的安裝出現(xiàn)問題。建筑電氣設(shè)備不同于其它設(shè)備,該設(shè)備一經(jīng)安裝,就很難進(jìn)行二次維護(hù),如果安裝工作進(jìn)行的不好,就會(huì)給住戶帶來很大的麻煩。為此,在電氣安裝工人的選擇上,就務(wù)必要選擇有足夠安裝經(jīng)驗(yàn)的、技能水平較高的、專業(yè)素質(zhì)過硬的安裝人員。然而,聘請高水平的安裝人員的人工成本很高,很多建筑單位都沒有選擇高技術(shù)人員,而是選擇了技術(shù)水平不高的臨時(shí)工或者剛畢業(yè)的學(xué)生。臨時(shí)工普遍沒有建筑電氣設(shè)備的安裝經(jīng)驗(yàn),更沒有相關(guān)的專業(yè)技能,其工作能力可想而知;剛畢業(yè)的學(xué)生大多只有基本的電氣知識(shí),而不了解建筑相關(guān)知識(shí),缺少工作經(jīng)驗(yàn),也不適合進(jìn)行該項(xiàng)工作。另外,建筑電氣設(shè)備安裝工作屬于難度較高的工作,它包括了建筑電氣線路的鋪設(shè)、電氣設(shè)備的安裝以及電氣故障的簡單檢修等工作,低水平的安裝人員無法順利的進(jìn)行這些工作,其工作效率低下、工作質(zhì)量較差。因此,建筑單位在進(jìn)行建筑電氣設(shè)備安裝人員的選擇時(shí),務(wù)必要選擇那些有足夠的施工經(jīng)驗(yàn)且專業(yè)素質(zhì)過硬的專業(yè)安裝人員。

    1.3電氣安裝管理制度存在漏洞

    正如上文所述,我國的建筑電氣安裝工作經(jīng)常出現(xiàn)電氣設(shè)備質(zhì)量不合格、安裝人員技能水平不夠等情況,這些情況嚴(yán)重的影響了電氣設(shè)備安裝工作的進(jìn)行。如果我們對(duì)這些問題進(jìn)行仔細(xì)的分析,就會(huì)知道這些問題追根究底還是由于電氣安裝管理工作的管理存在漏洞。很多建筑電氣安裝單位在管理方面都缺乏有效的監(jiān)督手段,沒有制定合理的規(guī)章制度,特別是安裝人員的技術(shù)要求、材料審查力度等方面。這些方面往往僅存在著寬泛的規(guī)范制度,而沒有詳細(xì)、嚴(yán)格的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),這些空洞的規(guī)范給不法分子以可乘之機(jī),也使得建筑電氣設(shè)備安裝的管理工作難以展開。因此,管理人員在進(jìn)行電氣設(shè)備安裝管理工作時(shí)務(wù)必要針對(duì)建筑電氣安裝工程制定合理的規(guī)章制度。

    建筑電氣設(shè)備的成本較高,高質(zhì)量的電氣設(shè)備與低質(zhì)量的設(shè)備價(jià)格相去甚遠(yuǎn),一直以來,我國的建筑電氣設(shè)備管理一直處于混亂的狀態(tài),一些小廠家與采購方相互勾結(jié),謀取暴利,這給我國電氣設(shè)備管理帶來很大的麻煩。

    2我國建筑電氣安裝問題的解決對(duì)策

    2.1重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)建筑電氣設(shè)備的質(zhì)量審查工作

    為了加強(qiáng)建筑電氣設(shè)備的質(zhì)量審查工作,設(shè)備采購的負(fù)責(zé)人員一定要在采購工作進(jìn)行之前要按照施工圖制定出詳細(xì)的建筑電氣設(shè)備采購方案,該方案務(wù)必要詳細(xì),具體包括:采購電氣設(shè)備的名稱、采購電氣的具體型號(hào)、數(shù)量、生產(chǎn)廠家、采購價(jià)格等數(shù)據(jù),而不要給出不嚴(yán)格的采購方案,防止材料無法滿足安裝要求或者設(shè)計(jì)方案。采購人員在選擇要購買的材料時(shí),盡量選擇有知名度的建筑電氣設(shè)備,如果條件允許要選擇有過合作經(jīng)驗(yàn)的單位,如果建筑電氣設(shè)備采購的數(shù)量較多,就要進(jìn)行公開、透明的競標(biāo)。在建筑電氣設(shè)備采購工作結(jié)束后,一定要保留原始數(shù)據(jù)以及原始材料,并且要對(duì)材料進(jìn)行認(rèn)真核實(shí),將材料審查結(jié)果記錄在冊,便于日后查詢。

    為了做好電氣設(shè)備的審核工作,在進(jìn)行電氣設(shè)備安裝之前,管理人員還需要組織人員對(duì)電氣設(shè)備進(jìn)行嚴(yán)格的復(fù)查工作。不合格的電氣設(shè)備決不能進(jìn)入施工場地,而且管理人員需要追究不合格電氣設(shè)備的采購人員的相關(guān)責(zé)任。

    2.2加強(qiáng)對(duì)安裝工人的技能培訓(xùn)

    安裝工人的技術(shù)水平與電氣設(shè)備安裝工作的質(zhì)量有著巨大的關(guān)系。如果安裝工人的技術(shù)水平不夠,那么建筑電氣設(shè)備的安裝質(zhì)量也可想而知。為了提高建筑電氣設(shè)備安裝工作的質(zhì)量,管理人員需要定期對(duì)安裝人員進(jìn)行技能培訓(xùn)、考核。確保安裝工人的技術(shù)水平與專業(yè)素質(zhì)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),另外,在建筑電氣設(shè)備安裝的過程中,管理人員也需要組織監(jiān)察人員對(duì)安裝工作進(jìn)行的情況進(jìn)行嚴(yán)格的檢查,確保其施工合格。

    在對(duì)安裝人員進(jìn)行技能培訓(xùn)時(shí),需要注意從兩個(gè)方面入手,在安裝工作進(jìn)行之前,技術(shù)人員要對(duì)安裝人員進(jìn)行理論的講解,講解內(nèi)容包括安裝的方法、安裝要點(diǎn)、電氣設(shè)備的特點(diǎn)等;在安裝工作進(jìn)行的過程中,由于電氣設(shè)備安裝的工作較為復(fù)雜,技術(shù)人員還要經(jīng)常對(duì)安裝人員進(jìn)行技術(shù)上的講解,重視技術(shù)討論工作,通過這些方式來切實(shí)提高電氣設(shè)備安裝人員的技術(shù)水平。

    2.3建立健全的管理制度、加強(qiáng)管理工作

    正如上文所述,我國的電氣市場頗為混亂;再加之國家缺少相應(yīng)的管理標(biāo)準(zhǔn),這嚴(yán)重影響了建筑電氣設(shè)備的采購工作;安裝人員的專業(yè)水平不夠,再加之管理人員沒有組織技術(shù)指導(dǎo),使得安裝工作進(jìn)行的頗為混亂。為此,施工管理人員應(yīng)該制定嚴(yán)格的管理制度,定期對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行技術(shù)考核,通過針對(duì)建筑電氣安裝工程制定合理的規(guī)章制度來提高建筑電氣設(shè)備安裝工作的質(zhì)量與效率。管理人員需要加強(qiáng)管理工作,確保安裝技術(shù)人員能夠在有效的管理下認(rèn)真安裝,及時(shí)解決存在的問題。同時(shí)通過建立健全良好的管理、監(jiān)督體系,來最大程度的提高建筑電氣設(shè)備安裝工作的質(zhì)量。

    結(jié)語

    建筑電氣安裝是一個(gè)技術(shù)含量頗高的工作,很多環(huán)節(jié)都有可能對(duì)該工作有影響。從采購階段來說,現(xiàn)階段電氣設(shè)備市場魚龍混雜,如果采購人員的經(jīng)驗(yàn)不足,就有可能采購到質(zhì)量不合格的設(shè)備,這對(duì)后續(xù)工作有著相當(dāng)嚴(yán)重的影響,為此,管理人員在進(jìn)行組織采購之前,務(wù)必要規(guī)定詳細(xì)的采購方案。從安裝工人的方面講,安裝工人是電氣安裝工作的主體,如果安裝工人的技術(shù)水平不夠,那么就可能影響電氣設(shè)備的安裝工作,因此,在安裝工人的選擇上,務(wù)必要選擇有施工經(jīng)驗(yàn)的安裝工人。

    參考文獻(xiàn)

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