浦東信息化服務(wù)平臺筑巢引鳳

文｜本刊記者 陳桂龍

在智慧浦東的建設(shè)過程中，上海瑞谷拜特軟件技術(shù)有限公司參與了多個(gè)園區(qū)的的信息化建設(shè)，如張江高科技園區(qū)、浦東軟件園、上海臨港軟件園等產(chǎn)業(yè)園區(qū)的信息化建設(shè)。

2012年開始，為進(jìn)一步深化國際人才創(chuàng)新試驗(yàn)區(qū)建設(shè)，進(jìn)一步推動依靠集聚和發(fā)揮人才優(yōu)勢實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展，浦東區(qū)委組織部決定啟動“四個(gè)一”項(xiàng)目建設(shè)（創(chuàng)建“浦東國際人才城”、“浦東國際人才網(wǎng)”和“浦東國際人才引進(jìn)信息化服務(wù)平臺”和“浦東國際人才發(fā)展聯(lián)盟”，簡稱“一城、一網(wǎng)、一平臺、一聯(lián)盟”）。其中“一網(wǎng)、一平臺”作為信息化項(xiàng)目，統(tǒng)稱為“浦東國際高層次人才引進(jìn)工作信息化服務(wù)平臺”。上海瑞谷拜特軟件技術(shù)有限公司承擔(dān)了新區(qū)政務(wù)平臺的開發(fā)與維護(hù)工作。2014年，鑒于新媒體的日益普及，開發(fā)建設(shè)了“創(chuàng)業(yè)微城”移動應(yīng)用與運(yùn)營推廣平臺。

浦東國際人才網(wǎng)。作為“浦東國際高層次人才引進(jìn)工作的信息化服務(wù)平臺”的一項(xiàng)重要建設(shè)內(nèi)容，于2012年10月正式上線，是浦東國際人才城實(shí)體平臺的線上載體，目前累計(jì)訪問人數(shù)5萬多人次，瀏覽量達(dá)到14萬次，訪問者遍布全球53個(gè)國家和地區(qū)。網(wǎng)站貼近人才需求，重點(diǎn)針對“創(chuàng)業(yè)投資、職業(yè)發(fā)展和合作交流”三大受眾需求開發(fā)各功能板塊，其中，“人才計(jì)劃網(wǎng)上服務(wù)系統(tǒng)”已為140位海外高層次人才提供在線申報(bào)和資金配套服務(wù)，而且通過網(wǎng)上預(yù)申請、預(yù)審核，原有近1個(gè)月的項(xiàng)目申報(bào)處理時(shí)間縮減到最快1周左右。

浦東新區(qū)高層次人才數(shù)據(jù)庫。目前主要收錄浦東“1116”引才計(jì)劃的各類人才，現(xiàn)已列入新區(qū)28個(gè)產(chǎn)業(yè)細(xì)分領(lǐng)域的689名高層次人才，包括中央千人計(jì)劃148名，上海市千人計(jì)劃135名，浦東百人計(jì)劃32名。數(shù)據(jù)庫全面記錄人才服務(wù)信息，探索在新區(qū)相關(guān)人才基地、職能部門設(shè)立引才工作站數(shù)據(jù)接口，推動各單位“自建、自管”專業(yè)人才庫。

浦東新區(qū)人才工作在線聯(lián)盟系統(tǒng)。以開放式在線信息交互系統(tǒng)為基礎(chǔ)，推動“政企社才”各方在資源整合、信息互通、流程再造，共開發(fā)設(shè)置了13個(gè)功能板塊組成。在線聯(lián)盟注重“跨界通用、信息交互”，集聚了政府人才工作聯(lián)絡(luò)員、窗口人員，各類服務(wù)機(jī)構(gòu)，人才類社會組織、高層次人才等主體。下一步，將繼續(xù)深化各模塊功能，逐步向公眾誠信度高、服務(wù)質(zhì)量優(yōu)的社會組織和市場機(jī)構(gòu)開放。

創(chuàng)業(yè)微城。作為服務(wù)與高層次人才的掌上應(yīng)用，基于微信平臺開發(fā)，目前已有上千活躍會員。內(nèi)容包括了“創(chuàng)業(yè)去哪”、“搜索在這”、“微城CLUB”三個(gè)板塊，為人才提供創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師、創(chuàng)業(yè)問問、微路演、微社區(qū)等創(chuàng)業(yè)服務(wù)，以及創(chuàng)業(yè)空間、人才公寓、人才政策、人才資訊的快捷檢索和智能匹配，并在“微城CLUB”當(dāng)中成功舉辦了O2O模式的創(chuàng)業(yè)實(shí)踐營和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，共360人報(bào)名參與。