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    高職美術(shù)類專業(yè)校企合作實踐教學(xué)模式探析

    2015-07-13 07:31:22劉俊生蘇州工藝美術(shù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院215000
    大眾文藝 2015年12期
    關(guān)鍵詞:校企美術(shù)高職

    劉俊生 (蘇州工藝美術(shù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院 215000)

    一、高職美術(shù)類專業(yè)特征與非美術(shù)專業(yè)的比較分析

    目前,我國部分高職院校設(shè)置的美術(shù)類專業(yè)基于“職業(yè)技術(shù)”層面為培養(yǎng)目標(biāo)的屬性,主要專業(yè)傾向于操作性強、制作量化,講究工藝性、技術(shù)性、商業(yè)性的特征。歸納起來主要包括兩大類:一是以現(xiàn)代工具為制作手段的新型藝術(shù)技術(shù)類別,包括動畫制作、游戲制作、網(wǎng)頁設(shè)計、裝飾設(shè)計、電視片頭設(shè)計與制作、廣告設(shè)計、書籍裝幀、工業(yè)造型等。二是以傳統(tǒng)工藝類制作技術(shù)類別,包括陶藝設(shè)計與制作、首飾設(shè)計與制作、服裝設(shè)計與制作、園藝設(shè)計等。由于科技發(fā)展,電腦與網(wǎng)絡(luò)的普及既催生出了許多新型的與藝術(shù)結(jié)合的藝術(shù)制作技術(shù),也改變和強化了一些傳統(tǒng)藝術(shù)的制作手段和制作方式,如動畫制作,傳統(tǒng)的制作需要大量的美術(shù)人員手工繪制、拷貝、上色、拍照剪輯等。現(xiàn)如今,由于電腦技術(shù)的不斷成熟與軟件的專業(yè)針對性,軟件功能的全面性,使得原本依靠大量人工制作耗時費力的工作變得簡單便捷。大大提高了工作效率。

    以上所提及的美術(shù)類專業(yè)按其本身的屬性來講,屬于視覺藝術(shù)范疇,專業(yè)本質(zhì)是以審美為主要目的,技術(shù)是產(chǎn)品完成的手段保障。審美又屬于一種意識形態(tài),是帶有個人性格特征、思想特征的世界觀。對于美術(shù)類專業(yè)的學(xué)生首先要培養(yǎng)其對美的表現(xiàn),這其中包含兩個部分:一是意識上的培養(yǎng),按照視覺藝術(shù)的規(guī)律,培養(yǎng)學(xué)生的審美認(rèn)識與思維。二是繪畫能力的培養(yǎng),通過繪畫將學(xué)生的審美思想表現(xiàn)在畫面上,使得學(xué)生具備造型能力和表現(xiàn)個性創(chuàng)造力。這一部分的訓(xùn)練和培養(yǎng)奠定了學(xué)生的專業(yè)興趣和專業(yè)素養(yǎng)。專業(yè)技能的學(xué)習(xí)和專業(yè)工具的操作也都圍繞著對所操作作品的審美進行。審美創(chuàng)造是視覺藝術(shù)的核心內(nèi)容,在整個藝術(shù)制作過程中由于受到個人情緒、外界條件、資料參考的影響帶有很強的不確定性,這也是視覺藝術(shù)的一個重要特征。當(dāng)創(chuàng)造環(huán)節(jié)確定后需用相應(yīng)的工具與技術(shù)將其制作成可視作品,供人們欣賞。

    與非美術(shù)專業(yè)相比,例如機械制造專業(yè):主要通過對原材料物理形狀的改變、組裝、使其增值。其理論基礎(chǔ)和專業(yè)技術(shù)基礎(chǔ)注重知識原理的學(xué)習(xí)和總結(jié),功能實用性與生產(chǎn)工藝的結(jié)合,材料研究等。其實踐環(huán)節(jié)從技術(shù)層面上側(cè)重實驗性和精確性;要求對工具的操控流程有序執(zhí)行,主要目的是制造實用性強的產(chǎn)品。美術(shù)類專業(yè)的實踐環(huán)節(jié)主要側(cè)重創(chuàng)意,并使用多種工具制作、完善視覺真實的作品,以使其通過形象和形式來傳達一種含義或娛樂內(nèi)容。綜上所述,不同的專業(yè)有其不同的特點,也說明不同的專業(yè)實踐方式不能相互套用,校企合作的形式也由于專業(yè)屬性的不同各具特色。

    二、我國高職美術(shù)類專業(yè)校企合作模式及存在的問題

    高職美術(shù)類專業(yè)校企合作就目前來講,不同的學(xué)校所處不同的地域,條件的不同,資源情況的差異采用的校企合作方式都不一樣,也造成了校企合作方式不同。根據(jù)資料和對相關(guān)院校校企合作的調(diào)查了解,目前校企合作的方式大致有以下幾種:

    1.工作室制:以年級專業(yè)方向作為工作單位,固定教學(xué)空間,聘請企業(yè)技術(shù)骨干作為外聘教師,與校內(nèi)教師共同組成教學(xué)團隊,以虛擬項目或真實項目為訓(xùn)練內(nèi)容,營造真實的工作環(huán)境,讓學(xué)生接受實訓(xùn)訓(xùn)練,力圖使得學(xué)生對項目工作有一個完整的體驗。

    2.訂單式合作模式:由學(xué)校與企業(yè)簽訂培養(yǎng)協(xié)議,學(xué)生入校后完成一年級規(guī)定的基礎(chǔ)課程、文化課程。二年級和三年級到企業(yè)進行專業(yè)學(xué)習(xí)和實踐,學(xué)生的專業(yè)成績由企業(yè)提供,學(xué)生畢業(yè)后由企業(yè)留用。訂單式校企合作是值得推廣的一種模式,但限于企業(yè)規(guī)模和學(xué)生意愿選擇還存在很多問題。

    3.實訓(xùn)基地模式:由學(xué)校提供場所給有執(zhí)質(zhì)、國家注冊具有法人代表、具備先進技術(shù)信息水平的企業(yè)組建成實訓(xùn)基地,旨在解決專業(yè)課程后期的實訓(xùn)階段的鍛煉,使得學(xué)生能夠通過項目實踐獲得企業(yè)技術(shù)與經(jīng)驗,以期達到學(xué)生順利就業(yè)的目的。實訓(xùn)基地實踐項目由本校教師和企業(yè)技術(shù)骨干共同制定。

    4.企業(yè)實習(xí):在校學(xué)生通過兩年修完規(guī)定基礎(chǔ)課與專業(yè)課程后,第三年學(xué)校要求學(xué)生到相關(guān)企業(yè)進行實習(xí)(以應(yīng)聘方式),并提交所在企業(yè)的實習(xí)協(xié)議,校內(nèi)教師定期與學(xué)生溝通,跟蹤學(xué)生的實習(xí)狀況與學(xué)習(xí)進度,一年實習(xí)后學(xué)生按規(guī)定時間返校接受學(xué)校的檢查。

    5.校辦企業(yè)(工廠):由學(xué)校出資購買設(shè)備,組建校辦企業(yè)或工廠承接業(yè)務(wù),使學(xué)生按班級為單位進入企業(yè)(工廠)實習(xí),驗證所學(xué)理論知識與實際操作的差別。通過實際操作與體驗讓學(xué)生找到自身存在的不足,并實施改進。

    6.成立開發(fā)研究部門:學(xué)校系部成立開發(fā)研究部門,針對專業(yè)進行研究和開發(fā),并加強對外交流,邀請中外專家進行研討,并使學(xué)生參與項目制作并將成果進行公示。通過對研究成果的發(fā)布,讓學(xué)生享受到成果的價值。

    目前,高職美術(shù)類專業(yè)校企合作的形式雖然多種多樣,但執(zhí)行過程乃至結(jié)果喜憂參半,總體的效果并不容樂觀,主要原因有客觀因素和主觀因素。客觀因素主要有三個方面:一是工作制度促成了工作方式,學(xué)校作為教學(xué)單位,教師仍沿襲課堂教學(xué)傳授理論知識,既滿足了學(xué)生完成學(xué)分,也使得教師完成了課時工作量,且教師的社會資源有限,對于校企合作多流于形式。二是校企合作應(yīng)該是學(xué)校與企業(yè)之間的規(guī)定性合作關(guān)系,但目前已成為教師個人與企業(yè)的聯(lián)系,合作當(dāng)中問責(zé)、追究多于肯定,教師與企業(yè)成為被行政管理的對象。三是校企合作目前只有宏觀實施,沒有微觀細(xì)則,造成校企合作混亂,企業(yè)項目雜亂,評價系統(tǒng)缺失,設(shè)備使用無序等。主觀因素表現(xiàn)在兩個方面:一方面是校企雙方合作的目的不同,企業(yè)的目的是追求利益最大化,企業(yè)之所以和學(xué)校進行合作,其述求點是利用學(xué)校的場地、設(shè)備以及人力資源以達到節(jié)省成本的目的,對學(xué)生主體的培養(yǎng)主要基于對本企業(yè)選拔優(yōu)秀合格員工。而學(xué)校為企業(yè)提供各種實訓(xùn)資源的目的是希望企業(yè)教授學(xué)生先進的技術(shù)和實戰(zhàn)經(jīng)驗,并能夠使學(xué)生順利就業(yè)。但往往由于企業(yè)提供的項目資源要求不同,項目不同,造成實踐內(nèi)容多變,只能滿足部分學(xué)生所學(xué)專業(yè)的崗位需求。學(xué)校對學(xué)生企業(yè)實踐的結(jié)果不滿意而造成了解除合約的情況。另一方面,由于學(xué)生對于行業(yè)缺乏準(zhǔn)確認(rèn)知,缺乏對實際工作的掌控能力和團隊協(xié)作意識,習(xí)慣于散漫、寬松的學(xué)習(xí)狀態(tài),導(dǎo)致實踐結(jié)果并不理想。

    三、高職美術(shù)類專業(yè)校企合作的幾點建議與思路

    校企合作是基于市場和社會需求為導(dǎo)向的職業(yè)院校與企業(yè)雙方共同培養(yǎng)人才的方式,由企業(yè)提供真實項目驗證學(xué)生前期知識能否正確運用,并通過項目制作流程讓學(xué)生實際感受制作產(chǎn)品的過程與完成結(jié)果,實現(xiàn)理論與實際操作的轉(zhuǎn)換以達到學(xué)以致用的目的。

    對于美術(shù)類專業(yè),就其內(nèi)在的專業(yè)特性來講,包含了三個方面的內(nèi)容:首先是學(xué)生的藝術(shù)修養(yǎng)方面包括繪畫能力、美術(shù)知識、專業(yè)知識、文化知識等;其次是創(chuàng)意能力,學(xué)生能夠根據(jù)文本創(chuàng)作出生動的角色形象和環(huán)境、氣氛等。再次是應(yīng)用能力,學(xué)生掌握并能靈活運用各種工具,并能夠按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求進行有效制作。所以,美術(shù)創(chuàng)作的特性預(yù)示了每次制作都具有不確定性和挑戰(zhàn)性。但綜合來講,美術(shù)類專業(yè)的學(xué)生應(yīng)具備內(nèi)在的審美知識的理解提高和工具技術(shù)的掌握,對行業(yè)制作的要求深入了解。審美知識的理解和繪畫能力的培養(yǎng)是學(xué)校課堂教學(xué)無可替代的模式,但對于行業(yè)的制作標(biāo)準(zhǔn)和要求,工具技術(shù)的使用規(guī)則則是企業(yè)的強項,也是目前國內(nèi)高職院校所缺失的環(huán)節(jié)。

    與國外成熟的職業(yè)教育相比,我國的職業(yè)教育還處于探索階段,其不足主要表現(xiàn)在三個方面:一是國家立法與優(yōu)惠政策。職業(yè)教育所培養(yǎng)出的學(xué)生擔(dān)負(fù)著市場經(jīng)濟勞動群體的品質(zhì),培養(yǎng)掌握先進技術(shù)的高級技術(shù)人才,在實踐實訓(xùn)方面應(yīng)該由社會力量和具備條件的企業(yè)來承擔(dān),這樣就使得學(xué)校理論知識教學(xué)更為集中,企業(yè)實訓(xùn)使得學(xué)生掌握技術(shù)更為直接,消除了學(xué)生在理論知識與技術(shù)方面存在的“溝壑”。由于企業(yè)考慮到經(jīng)濟成本和責(zé)任,不愿承擔(dān)和接納對學(xué)生的技術(shù)培養(yǎng),國家應(yīng)該對此有明確的立法和有利于企業(yè)的優(yōu)惠政策保障,在立法方面明確企業(yè)有承擔(dān)學(xué)生實習(xí)實訓(xùn)的責(zé)任和義務(wù),企業(yè)和當(dāng)?shù)卣炗唴f(xié)議,對承擔(dān)學(xué)生實習(xí)的企業(yè)享受國家一定數(shù)額的教育資金補助,且在稅收和貸款資金方面給予優(yōu)惠,減輕企業(yè)的負(fù)擔(dān),為學(xué)生實習(xí)開設(shè)綠色通道,使企業(yè)樂意接受學(xué)生實習(xí)。二是合作模式。(1)實習(xí)期進入企業(yè)的合作模式,根據(jù)企業(yè)實際的規(guī)模、條件接納一定數(shù)量的學(xué)生實習(xí),并負(fù)責(zé)對學(xué)生進行監(jiān)督、考核,學(xué)校并對實習(xí)學(xué)生進行定期檢查和督查,直到畢業(yè)期學(xué)生的實習(xí)考核結(jié)論由企業(yè)主管部門提供給學(xué)校審查。(2)根據(jù)專業(yè)性質(zhì)由學(xué)校購買設(shè)備,建設(shè)專業(yè)工作室并聘請企業(yè)技術(shù)骨干到校進行實訓(xùn)教學(xué),營造企業(yè)、公司環(huán)境讓學(xué)生得到實際練習(xí)的制作經(jīng)驗,其考核結(jié)果由校內(nèi)教師和企業(yè)教師共同評定。三是高職教學(xué)文化及規(guī)模的形成。院校學(xué)生在校內(nèi)理論知識的輸入和企業(yè)實習(xí)應(yīng)該成為高職院校培養(yǎng)合格人才的兩大手段和途徑,國家應(yīng)該制定法律、政策給予保障,院校應(yīng)該改變現(xiàn)有的教學(xué)模式把學(xué)生的實踐環(huán)節(jié)作為教學(xué)重要的一部分,逐漸形成社會、企業(yè)、院校、學(xué)生都能夠接受的模式,并形成一種良好的高職培養(yǎng)人才的文化。

    四、結(jié)語

    高職院校校企合作模式從目前的狀況來看,仍處于應(yīng)付行政內(nèi)容階段,各高職院校現(xiàn)有的校企合作的好壞區(qū)別只是高職院校根據(jù)專業(yè)特色有側(cè)重的資金投入、資源利用,其目的是打造“精品”專業(yè),校企合作只是完善專業(yè)的一部分,并沒有將其作為理論學(xué)習(xí)之后重要的實戰(zhàn)環(huán)節(jié)來對待,而只是貫徹執(zhí)行了一項“教學(xué)”內(nèi)容。高職美術(shù)類專業(yè)有其特殊性又有其規(guī)律性,既有思維的思想過程又有技術(shù)強化的過程,但都離不開理論知識的學(xué)習(xí)和技術(shù)操作的練習(xí),這已是不爭的事實,政策導(dǎo)向和立法保護使校企合作成為社會化的形式,以確保學(xué)生學(xué)習(xí)結(jié)果的完整,高職教育由于學(xué)校對外資源利用的缺失與不足,技術(shù)更新的滯后等問題,高職教育不應(yīng)是學(xué)校單方面的事情,應(yīng)該是全民活動,共同為培養(yǎng)合格的技術(shù)人才做貢獻。

    [1]中華人民共和國教育部高等教育司和中國高教學(xué)會產(chǎn)學(xué)研合作教育分會主編.必由之路—高等職業(yè)教育產(chǎn)學(xué)研結(jié)合操作指南[M].北京:高等教育出版社,2004.

    [2]李夢玲.高職藝術(shù)設(shè)計類專業(yè)校企合作的模式研究[J].湖北成人教育學(xué)院學(xué)報,2012(5).

    [3]黃亞妮.高職教育校企合作模式初探[J].高教探索,2004(4).

    [4]趙昕,宿林林.校企合作辦學(xué)模式的探討[J].中國成人教育,2007(3).

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