試論基層黨務(wù)工作和新時(shí)期黨的建設(shè)

賈曉芳

國網(wǎng)忻州供電公司物資供應(yīng)中心

試論基層黨務(wù)工作和新時(shí)期黨的建設(shè)

賈曉芳

國網(wǎng)忻州供電公司物資供應(yīng)中心

在我國社會主義經(jīng)濟(jì)不斷進(jìn)步的情況下，基層黨務(wù)工作已成為推動我國經(jīng)濟(jì)建設(shè)的重要環(huán)節(jié)，同時(shí)其也是我國政治文明、物質(zhì)文明與精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容。但從目前我國電力企業(yè)基層黨務(wù)工作的情況來看，仍存在部分不足。因此，要確保基電力企業(yè)層黨務(wù)工作有效開展，黨務(wù)工作者應(yīng)不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，使基層黨組織在創(chuàng)新中不斷完善。本文主要對基層黨務(wù)工作以及新時(shí)期黨的建設(shè)要點(diǎn)進(jìn)行詳細(xì)分析，以便進(jìn)一步提升我國基層黨建水平。

基層黨務(wù)；工作；新時(shí)期；黨建設(shè)

1.前言

在我國電力公司黨政建設(shè)的各個(gè)階段，都應(yīng)對基層黨務(wù)工作保持高度的重視，使黨員隊(duì)伍與基礎(chǔ)組織的建設(shè)不斷加強(qiáng)。基層黨務(wù)工作不僅是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)與執(zhí)政的前提條件，同時(shí)也是我國社會主義政權(quán)的表現(xiàn)。若基層黨組織缺乏凝聚力與戰(zhàn)斗力，其不但對我國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展不利，同時(shí)也不利于新時(shí)期黨務(wù)工作的建設(shè)。因此，改進(jìn)與加強(qiáng)新時(shí)期黨務(wù)工作的建設(shè)，就要從基層黨組織建設(shè)工作出發(fā)，通過高度的重視，落實(shí)基層黨組織建設(shè)，從而使我國黨務(wù)工作，建立在中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)得到社會與人民認(rèn)同的基礎(chǔ)上。

2.基層黨務(wù)工作的重要性

（1）加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)工作，是提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政地位,確保社會穩(wěn)定的必然要求。黨執(zhí)政地位的鞏固是一項(xiàng)長期、艱巨的任務(wù)，任何一個(gè)政黨或政權(quán),一旦失去廣大人民群眾的擁護(hù)和支持，必然垮臺。因此，加強(qiáng)基層黨建設(shè)對我國的發(fā)展很有必要。

（2）加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)是化解人民內(nèi)部矛盾,構(gòu)建社會主義和諧社會的重要途徑。隨著改革開放的深入發(fā)展,中國特色社會主義建設(shè)出現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)利益多樣化、社會生活方式多樣化、社會組織形式多樣化的特點(diǎn)。面對各種人民內(nèi)部矛盾和其他社會矛盾,基層黨支部完全有可能發(fā)揮自身的優(yōu)勢,在矛盾處于萌芽狀態(tài)或未爆發(fā)狀態(tài)時(shí)，及時(shí)的將矛盾化解,避免更大社會矛盾的出現(xiàn)，從而促進(jìn)我國和諧社會的發(fā)展[1]。

（3）加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)能促進(jìn)支部內(nèi)的黨員強(qiáng)化黨員意識。黨員意識是我黨及其黨員獨(dú)特的社會身份、社會地位在黨員觀念上的反映，其本質(zhì)特征要求黨員在任何時(shí)候、任何地方、任何情況下，嚴(yán)格以黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己，認(rèn)真履行好對國家、人民和社會應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù)。

（4）加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)能促進(jìn)支部內(nèi)的黨員將本職工作做的更好。一個(gè)優(yōu)秀的基層黨支部具有強(qiáng)大的凝聚力，構(gòu)建出良好的組織氛圍，對支部內(nèi)的黨員有強(qiáng)大的激勵(lì)作用，可使其不斷開拓工作的新境界。

3.電力企業(yè)黨建工作現(xiàn)狀

3.1 思想認(rèn)識有所減弱。

黨建的重要性不言而喻，但從當(dāng)前電力企業(yè)黨建工作的實(shí)際情況來看，易受多方因素影響，部分領(lǐng)導(dǎo)的思想認(rèn)識開始淡化。過于追求企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，而對于電力企業(yè)黨建作卻予以忽視。將追求經(jīng)濟(jì)利益作為衡量工作的指標(biāo)，認(rèn)為電力企業(yè)黨建工作無關(guān)緊要，由于電力企業(yè)部分領(lǐng)導(dǎo)對黨建工作的認(rèn)識不足，導(dǎo)致電力企業(yè)黨建工作無法順利開展。

3.2 管理方法較為落后

在電力企業(yè)在不斷發(fā)展的情況下，為適應(yīng)當(dāng)前的爭環(huán)境，其對經(jīng)營方式以及管理方法提出了更高一部的要求與標(biāo)準(zhǔn)。然而部分黨組織在此方面做得并不理想，黨員之間存在差異性，對要求或關(guān)心應(yīng)具體而論，但組織忽視了層次性，采用統(tǒng)一對待方式，使得有些黨員認(rèn)為不公平；難以抓住工作重點(diǎn)，管理方法較為落后，致使電力企業(yè)黨建工作沒有針對性。

4.新時(shí)期黨務(wù)工作革新對策

4.1 加強(qiáng)黨的隊(duì)伍建設(shè)

黨員作為我國黨務(wù)工作的主要執(zhí)行者，其思想和行為在一定程度上會對我國黨務(wù)工作的實(shí)施效果產(chǎn)生一定的影響。因此，為了提升我國電力企業(yè)黨務(wù)工作完成的質(zhì)量與有效性，應(yīng)構(gòu)建一支具有能力佳、素質(zhì)高、專業(yè)強(qiáng)的黨員隊(duì)伍[2]。同時(shí)，有關(guān)部門應(yīng)對黨務(wù)人員進(jìn)行長期或定期的素質(zhì)教育、專業(yè)知識教育以及能力培養(yǎng)，對黨務(wù)人員的思想覺悟以及整體水平進(jìn)行不斷的提升。以此可促進(jìn)我國電力企業(yè)黨務(wù)工作向?qū)I(yè)化、規(guī)范化、合理化方向進(jìn)一步發(fā)展。此外，基層黨務(wù)工作人員自身也應(yīng)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升自身的整體素質(zhì)和自律意識，這樣不僅可以提高黨務(wù)人員的整體水平，還可以大幅度提升我國電力企業(yè)黨務(wù)工作的效率和質(zhì)量。

4.2 加強(qiáng)對黨務(wù)工作的重視性

基層黨支部的建設(shè)工作具有基礎(chǔ)性,黨支部自身建設(shè)的好壞直接決定著黨在人民群眾心目中的形象，并影響著黨執(zhí)政地位的牢固性。在黨務(wù)工作中，高度重視黨務(wù)工作，可提升黨務(wù)工作的整體水平，從而對黨務(wù)工作進(jìn)行科學(xué)、合理的規(guī)劃與實(shí)施。因此，在電力企業(yè)基層黨務(wù)工作建設(shè)中，領(lǐng)導(dǎo)層一定要加強(qiáng)對基層黨務(wù)工作的重視性，將黨務(wù)工作與“服務(wù)于基層、服務(wù)黨員、服務(wù)群眾”結(jié)合起來，并從行動上和思想上積極、徹底的投入到基層的黨務(wù)工作中，從而更加自覺的在服務(wù)中心、服務(wù)基層、服務(wù)群眾中發(fā)揮先鋒模范作用，促使基層黨務(wù)工作向規(guī)范化與合理化方向發(fā)展，使其充分發(fā)揮作用，實(shí)現(xiàn)黨工作計(jì)劃的落實(shí)，以便更好的服務(wù)于國民，繼而促進(jìn)我國電力企業(yè)綜合實(shí)力的發(fā)展[3]。

4.3 嚴(yán)格按照黨的規(guī)章制度辦事

嚴(yán)格按照黨的規(guī)章制度辦事是充分發(fā)揮黨務(wù)工作作用的重要前提。我國所制定的規(guī)章制度是從我我國的基本國情出發(fā)，將黨務(wù)工作與基層服務(wù)聯(lián)系在一起。因此，黨員在執(zhí)行黨務(wù)工作時(shí)，應(yīng)對當(dāng)前我黨的現(xiàn)狀以及黨務(wù)工作的實(shí)際情況進(jìn)行充分、詳細(xì)的考慮，明確黨務(wù)工作環(huán)境及發(fā)展方向。此外一定要嚴(yán)格按照黨的規(guī)章制度來執(zhí)行，并以我黨的建設(shè)為主線，有效完成各項(xiàng)工作，確保每項(xiàng)工作都是服務(wù)于廣大人民群眾的，并對黨務(wù)工作的價(jià)值充分發(fā)揮，以便更好的為黨的建設(shè)創(chuàng)造條件，繼而進(jìn)一步提升黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政地位，同時(shí)嚴(yán)格按照黨的規(guī)章制度辦事，對于實(shí)現(xiàn)社會科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建社會一和諧社會具有非常重要的意義。

5.結(jié)束語

綜上所述，在我國邁入新時(shí)期階段，想要有效的進(jìn)行我國電力企業(yè)的黨務(wù)建設(shè)，同時(shí)對于電力企業(yè)黨務(wù)工作隊(duì)伍建設(shè)也應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)，并不斷改革，以便提高電力企業(yè)黨務(wù)工作人員的整體素質(zhì)。只有再次基礎(chǔ)之上，才能夠使我國有足夠的實(shí)力抓住新時(shí)期到來所產(chǎn)生的機(jī)遇以及有效的應(yīng)對各種挑戰(zhàn)，促使我國更好的發(fā)展，繼而推動電力企業(yè)黨務(wù)工作順利進(jìn)行。在此情況下，才能充分發(fā)揮電力企業(yè)黨務(wù)工作作用，才能帶領(lǐng)全體群眾建設(shè)和諧社會，繼而以此來強(qiáng)化電力企業(yè)黨務(wù)工作的建設(shè)。

[1]李曉.新形勢下如何做好基層黨務(wù)工作的思考[J].經(jīng)營管理者,2012,12(4):12-15.

[2]賀泉源,趙芝瑞.試論基層黨務(wù)工作和新時(shí)期黨的建設(shè)[J].湖北經(jīng)濟(jì)學(xué)院學(xué)報(bào)(人文社會科學(xué)版),2012,2(1):7-10.

[3]王麗萍.淺議新時(shí)期如何做好基層黨務(wù)工作[J].神州(中旬刊),2013,22(10):17-20.

賈曉芳(1978-)，山西神池，國網(wǎng)忻州供電公司物資供應(yīng)中心，助理政工師。